労務 障がい者採用 - 神奈川県鎌倉市 の求人・仕事・採用

仕事内容キャリアに合わせてサブリーダーやリーダーまたは主任として障が いのある社員の労務管理や作業指示、指導や育成、面談等の相談支 援を行います。将来的にはチーム長として活躍していただきます。 【具体的な実務内容】 ・サーバー運用、管理：ネットワーク機器運用、セキュリティ対策 社内システムの管理、構築手順書の作成 ・テクニカルサポート：ヘルプデスク業務、ＰＣキッティング ・チームマネジメント：障がいのある社員の業務管理、労務管理 ★当事者がマネジメントしている独自の体制です。 【変更の範囲】当社業務全般 「働き方改革関連認定企業」

勤務時間就業時間１：7時00分〜14時00分 就業時間２：8時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：＊週２０時間以上で応相談（ただし、７時～８時～の始業時間は必 須） ＊土・日曜日に働ける方優遇 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談（土・日働ける方優遇） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容サンドラッグ店舗での商品の品だし、欠品商品確認、商品補充、清 掃等 ＊店舗に出るためお客様に声をかけられることもあります。 ＊立ち仕事になるので体力のある方 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜16時00分又は11時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：火曜水曜は店舗定休日。 シフトの始業時間と終了時間は週の出勤日数により応相談。 障がいの内容によっては、勤務時間にかかわらず休憩時間を４５分 で調整可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日火曜日，水曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容・館内清掃（壁・床・お手洗いの清掃、拭き掃除掃き掃除、外観周 りの葉っぱ拾い、水回りの清掃等） ・洗い場（結婚式当日に使用したグラスやお皿の食洗器を使っての 洗浄、洗浄後のグラスやお皿をふきあげる、元あった場所に戻す） ・事務処理（ファイリング、印刷、パソコン操作等） ＊週２０時間以上勤務できる方を希望 ＊仕事内容は障がいの内容に応じて、面接後に相談の上確定します ので、上記すべてご対応いただくわけではありません。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容キャリアに合わせてサブリーダーやリーダーまたは主任として、人 材育成・社外連携・労務管理・採用に関わる業務を幅広く担当。 ※電話応対必須、施設訪問など外出の多いお仕事です。 【具体的な実務内容】 ・社内研修：社内スキル向上等の研修企画、運営、講師登壇 ・社外渉外：学校や支援機関への説明会実施、情報連携や調整 ・実習運営：学校等や社内部署間との交渉、実習生の受入調整 ・採用業務：合同面接会への参加、書類選考、面接の実施 ・データ分析：採用や研修実績のデータ分析および改善提案 ★当事者がマネジメントしている独自の体制です。 【変更の範囲】当社業務全般 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容＊就労移行支援事業所での障害のある方の就職サポートを行います ・就職に向けたプログラムの実施（座学やグループワーク） ・キャリアについてのアドバイスや相談対応 ・職場実習や就職活動に関する支援 ・各関係機関、就職先となる企業との連携 ＊未経験歓迎！障害者支援の経験がある方大歓迎！ 【変更の範囲】当社業務全般 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容あらゆる人の可能性を 活かせる環境を提供します ハンディキャップの有無では無く、あくまでも個人の能力と意欲を重視しています。 品出し、商品陳列、清掃などのお仕事。 お客様にお声かけ頂いた際に、場所の案内をしたり、 レジをしたりなど少しステップアップしていくことも可能です。 【職種】 障がい者採用 商品陳列スタッフ 【雇用形態】 アルバイト,パート 【アクセス】 各店舗により異なる 【給与】 時給1,230円 東京都・神奈川県：1230円スタート ★3ヶ月ごとに昇給のチャンスあり ※2年目以降は6か月ごとに昇給チャンスあり （時給変動制） 【資格】 ＜90%以上の方が未経験スター

仕事内容キャリアに合わせてサブリーダーやリーダーとして障がいのある社 員の労務管理や作業指示、指導や育成、面談等の相談支援を行いま す。将来的にはチーム長として活躍していただきます。 【具体的な実務内容】 ・業務の再構築（受託業務の分解、メンバー用工程設計） ・進捗・品質管理（タスク配分、納期管理、検品） ・メンバーマネジメント（特性に合わせた指導、面談、勤怠） ・チーム改善（現場の課題抽出、ミスの起きにくい環境構築） ★当事者がマネジメントしている独自の体制です。 【障害者用設備 他】 ●エレベーター：有●洋式トイレ：有 【変更の範囲】当社業務全般 「働き方改革関連認定企業」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜17時00分又は〜の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間・日数・曜日は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：救急患者・季節性感染症等による繁忙の場合、年６回を限度として １ヶ月８０時間、年７２０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容【定期業務】 ＊薬剤部でのカート清掃 ＊採血室での血液運搬業務 ＊入院患者様用の布団や枕作成と各病棟への配達 ＊入院面会の用紙集計 ＊病理診断部での作業補佐 ＊透析室での患者退室後のベッドメイキングなど 【不定期業務】 ＊シルキーテックスやパンネット等現場で使う消耗品の加工や作成 ＊資料封入と送付作業 ＊入力、スキャン作業 ＊資料、ポスター等の作成など ＊その他 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容キャリアに合わせてサブリーダーやリーダーとして障がいのある社 員の労務管理や作業指示、指導や育成、面談等の相談支援を行いま す。将来的にはチーム長として活躍していただきます。 【具体的な実務内容】 ・業務の再構築（受託業務の分解、メンバー用工程設計） ・進捗・品質管理（タスク配分、納期管理、検品） ・メンバーマネジメント（特性に合わせた指導、面談、勤怠） ・チーム改善（現場の課題抽出、ミスの起きにくい環境構築） ★当事者がマネジメントしている独自の体制です。 【変更の範囲】当社業務全般 「働き方改革関連認定企業」

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業日数・曜日はご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：入所者の急変時の対応及び救急搬送、突発的な設備不具合等の時、 年６回を限度として、月８０時間、年７２０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始（１２／３１～１／３）

仕事内容特別養護老人ホーム内の就労継続支援Ａ型事業所で洗濯、リネン交 換、清掃等を担当して頂きます。※入職日はご相談に応じます。 【施設の規模】入居（２～４階） ：１１０名 ショートステイ（５階）： ２０名 デイサービス （１階）： ３０名／日 【障害者用設備 他】 ●エレベーター ：有 ●建物内の車いすの移動：可 ●出入口段差 ：有 ●出入口ドア：引き戸 ●障害者用トイレ：有 ●洋式トイレ：有 ●階段手すり ：片側 ●対人業務・電話対応：無 ●立ち仕事 ：有 ●荷物運搬 ：有（リネン類運び等） 【変更の範囲】変更なし

仕事内容経理担当者として経理（一部総務）業務を担っていただきます。 【具体的業務内容】 ■小口精算、預金管理 ■売上・入出金管理 ■経費精算 ■決算関係業務 ■その他、各種届出業務、取締役会議対応等 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務 【組織構成】 ■総務課 課長1名－係長1名－課員1名[本求人] 試用期間 有 3ヶ月 休日 年間休日：121日 休日：土、日、祝日 有給休暇：10～20日（入社6ヶ月経過時10日付与） 待遇・福利厚生 社会保険：健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険 福利厚生：退職金制度あり（勤続3年以上）、確定拠出年金(401K) 会社保有の会員制ホテル利用

勤務時間就業時間１：9時15分〜18時15分 就業時間に関する特記事項：障害に応じての相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間75分 休日月曜日，火曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、ＧＷ、夏季連休有り 有給休暇の付与日数は所定労働日数による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・サービス工場入庫車両の洗車 ・展示車や試乗車等社用車の洗車 ・車両の後方誘導 ・店舗敷地内及び店舗周辺の清掃 等 変更範囲：変更なし

仕事内容求人番号 【公共施設×鎌倉市】運営スタッフ募集（企画広報担当）／鎌倉生涯学習センター「きらら鎌倉」◎年休129日【契】※正社員登用制度あり 求人概要 講座やイベントの企画運営業務を中心に、ボランティア団体との調整・協力業務に携わります。電話対応など窓口業務の補助業務もあります。 利用者とのコミュニケーションを大切にしながら、地域を応援するやりがいのあるお仕事です。※詳細後述 PRポイント 仕事内容 講座やイベントの企画運営業務を中心に、ボランティア団体との調整・協力業務に携わります。 電話対応など窓口業務の補助業務もあります。 利用者とのコミュニケーションを大切にしながら、地域を応援するやり

仕事内容富士ソフト企画株式会社 【富士ソフトG／障がい者雇用枠】人事担当<採用・研修・実習運営人と関わり成長を支える人財開発担当 【仕事内容】 【富士ソフトG／障がい者雇用枠】人事担当<採用・研修・実習運営人と関わり成長を支える人財開発担当 【具体的な仕事内容】 ～障がい者雇用／特例子会社／人事担当として事業をサポート～ ■当社について 富士ソフト企画株式会社は、富士ソフトグループの特例子会社として、障がいのある方の雇用と活躍を軸に事業を展開してきました。採用から定着、成長までを見据えた人材育成に注力し、業務マニュアルの整備や段階的な研修、日常的な面談を通じて、一人ひとりの特性に応じた支援を行

仕事内容[仕事内容] 大手保険会社で保険に関するお問い合わせ対応や事務作業を行って頂く障がい者を募集しています。 ソコン操作がある為、パソコンを利用した業務経験がある方を求めています。 最終的には人柄を重要視しておりますので、是非ご応募お待ちしております。 【仕事内容】 ・生命保険や損害保険に関する窓口、お問い合わせ対応業務 ・PC入力作業 ・電話対応や来客対応 ・その他一般事務（障がいの程度や適性を考慮します） 【勤務時間】 ・9:00～17:00（実働7時間） 【雇用形態】 ・嘱託社員 ※試用期間6ヶ月、7ヶ月目に原則満60歳定年の無期雇用に移行致します 【休日休暇】 ・完全週休二日制(土

仕事内容[仕事内容] 大手保険会社で庶務業務メインの業務サポートを行って頂く障がい者を募集しています。 パソコン操作もある為、パソコンを利用した業務経験がある方を求めています。 最終的には人柄を重要視しておりますので、是非ご応募お待ちしております。 【仕事内容】 ・パソコンでの入力作業 ・印刷や郵便物の受発信 ・販売資料等の整理保管、仕分業務 ・会議や研修会などの運営サポート ・電話対応 ・その他一般事務（障がいの程度や適性を考慮します） 【勤務時間】 ・9:00～17:00（実働7時間） 【雇用形態】 ・嘱託社員 ※試用期間6ヶ月、7ヶ月目に原則満60歳定年の無期雇用に移行致します 【休日休

勤務時間08:30～17:00 実働7時間45分／休憩45分

仕事内容精密機器メーカーでの労務のお仕事です。＼経験を活かして、無理なく働ける人事・労務サポート／これまでのご経験をそのまま活かせるルーティン中心のポジション。複数名体制でフォローし合える安心環境です＊時短勤務OK＆基本残業なしでプライベートとも両立しやすく、駅チカ徒歩5分の好立地も魅力＊日々の業務はコツコツ進めるルーティンワークが中心で、無理なく長く働ける環境が整っています！ ＜ルーティン中心で、落ち着いて働きませんか？＞労務経験を活かせるポジション＊時短OKで、自分のペースに合わせて無理なく続けられる環境です！【企業の紹介】航空宇宙や防衛分野を中心に、高精度なシステムや機器の開発・製造を手がける

仕事内容事務総合職の募集です。 ＊労務業務、採用業務、庶務業務、電話対応、福利厚生対応 他 ※入職後、最初の配属先は総務課の予定です。（総務業務全般） ※総務課・資材・地域医療連携・経理・医療事務・健康管理センタ ー等の何れかへ事務担当として配属いたします。 【変更の範囲】法人業務全般

勤務時間又は6時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は１日５．５時間から 休憩時間は就業時間によって変動 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季・冬季等の学校給食の提供のない日は休みとなります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容学校給食センターで調理の補助や清掃業務をお願いします。 【具体的には】 ■野菜洗浄 ■調理器具・食器等の洗浄 ■調理室内の清掃業務 など むずかしい業務はありません。 未経験・ブランクのある方も歓迎！ 変更範囲：変更なし

仕事内容[仕事内容] 大手保険会社で事務サポートを行って頂く障がい者を募集しています。 パソコン操作がある為、パソコンを利用した業務経験がある方を求めています。 最終的には人柄を重要視しておりますので、是非ご応募お待ちしております。 【仕事内容】 ・パソコンでの入力作業 ・電話、来客対応 ・物流作業など（書類仕分け、整理） ・その他一般事務（障がいの程度や適性を考慮します） 【勤務時間】 ・9:00～17:00（実働7時間） 【雇用形態】 ・嘱託社員 ※試用期間6ヶ月、7ヶ月目に原則満60歳定年の無期雇用に移行致します 【休日休暇】 ・完全週休二日制(土日祝) ・夏季休暇、年末年始休暇 ・有給