神奈川県川崎市のハローワーク マネジメントの求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：7時00分〜15時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間３：13時00分〜21時00分又は7時00分〜23時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト制（勤務日は応相談） 土日祝勤務できる方歓迎 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な業務のときは、１日６時間まで、６回を限度として１ヶ月 ９９時間まで、１年７２０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容機械式駐車場 パーキングアソシエイト業務 １）車の誘導 ２）入出庫の案内 ３）駐車料金の精算等 ４）モニター監視、施設巡回 ５）ＰＣ、スマホの簡単な操作 ６）その他上記に付随する諸業務全般 ※日本語日常会話・読み書きできる方 未経験の方でも丁寧に研修いたします。 車好きな方やサービス業経験者歓迎。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 「自らが育ち、人を育てる」風土作りをしています。 ケアマネジャーとして専門性の発揮だけでなく、組織として 最大限の力を発揮し、貢献頂ける方を求めています。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容マネジメント： 売上目標の達成、チームメンバの育成、営業戦略や販促企画の立案 営業業務 ： 新規顧客開拓、取引先訪問、伝票処理など一般的な営業 業務 ＜一般的な営業活動＞ ・取引先へのヒアリング ・納品書及び見積書の入力（専用ソフト） ・納品業務 等 ＊土日祝日休み／年間休日１２７日＊ 「変更範囲：あり（会社が定める業務）」

仕事内容１．営業所におけるマネジメント業務全般（安全管理、生産管理、 事務管理 他） ２．社内外の関係各所との折衝 ３．その他付随する業務 東芝浜川崎工場内の弊社営業所にて、責任者としてマネジメント業 務を行っていただきます。組織構成は約１０名です。 ■事業内容：各種産業機械等の梱包業務 国内大手メーカーより、各種産業機械や重量貨物の国内・海外向け 梱包を受注しています。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間については週１回１時間～相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容ソフトウェア開発プロジェクトに参画し、主にお客様や社内関係者 とのコミュニケーション・調整を担当していただきます。 本社及び自宅での勤務可能。 年齢不問、経験豊富なシニアを歓迎します。 ※下記いずれかの資格保有が必須 ・情報処理安全確保支援士試験（ＳＣ） ・ＰＭＰ資格 ・応用情報技術者試験（ＡＰ） ・情報セキュリティマネジメント試験（ＳＧ） 【変更範囲：なし】

仕事内容運輸部門で、営業窓口業務及び、運送に関する事務的業務の人材を 募集いたします。 ★各社取引先様とのお打ち合わせや簡単な交渉などおこなっていた だきます。既存の会社様との良好な関係を築いていただき、新規の お問い合わせに対して丁寧にお応えいただき、受注につなげてくだ さい。また、ご経験によっては、部門の収益管理もお任せいたしま す。要するに部門のマネジメントを行っていただきます。 ★配車手配★日報管理★資料作成★部門の収益管理 【変更範囲：変更なし】 ◎経験者の方、ぜひ経験、能力を活かしてみませんか。

仕事内容メンテナンスコールセンター全体の運営を中長期的な視点で改善、 管理、運営できる方を募集いたします。具体的には、 ■データ集計・分析（修理依頼内容の傾向分析など） ■業務フローの改善 ■チームメンバーの育成 ■お客様からの電話及びメール等の対応 ■パートナー企業との連携 【変更範囲：当社業務全般】

仕事内容◇しゅくがわら地域包括支援センターの運営管理やマネジメントを 担うセンター長候補の募集です。専門性を活かし他職種と連携 して地域を支えます。キャリアアップを目指す方歓迎します。 ・センター長業務 ・介護にかかわる総合相談 ・権利擁護業務 ・介護予防ケアマネジメント ・包括的、継続的ケアマネジメント支援業務など 「変更範囲：当施設の定めるすべての業務」 ☆応募前の見学歓迎です！事前にご連絡ください。 しゅくがわら三清荘地域包括支援センター （川崎市多摩区：特養しゅくがわら三清荘内）

仕事内容・クラウド、オンプレの基盤設計構築 ・サーバー設計、ネットワーク設計等、システム設計構築全般 ・各工程（要件定義、設計、構築、運用保守）において必要な 基本設計書、詳細設計書、テスト仕様書等のドキュメント作成 ならびに、テスト、構築を担当して頂きます。 ・ベンダーや顧客との調整や折衝 ・レビューアとしてのドキュメントレビュー ※ご経験に応じて優遇します。 変更範囲：ソフトウェアテスト・ソフトウェア開発・ソフトウェア ソリューション ※オンライン自主応募可 自主応募の際はハローワーク紹介状不要

仕事内容【業界未経験歓迎！マネジメント経験を活かす店舗運営業務】 ガソリンスタンドのマネージャー候補として、チームづくりと 店舗運営をお任せします。専門知識や資格は入社後に少しずつ 覚えていけば大丈夫。求めているのは「人の育成」や 「組織づくり」の経験です。 ＜業務内容＞ ・チームマネジメント、スタッフ育成、シフト管理 ・店舗の課題発見と業務改善提案、実行 ・売上、利益などの数値管理 ・レンタカー管理・安全管理 ・現場の給油、接客、清掃等のサポート 【変更範囲：会社が定める業務】

仕事内容☆家庭的で温かい小規模保育園です♪ ◇０～２歳児をお預かりする定員１０名の園で、施設長として 園運営を担っていただける方を募集。 子どもがのびのび過ごせる保育はもちろん、職員の意見や アイデアも大切にしています。 小規模園ならではの距離の近さを活かし、一人ひとりに寄り添う 丁寧な保育ができます。 ◆職員配置にもゆとりがあり、保育と園運営の両面にしっかり 関われます。広い休憩室でＯＮ・ＯＦＦの切替も可能。 高津区内の姉妹園との交流保育もあります。 これまでの経験を当園で活かしませんか？ 「変更範囲：会社の定めるすべての業務」

仕事内容業界未経験からスタートできます。 障害をお持ちの方の自立支援サービスを行う同社にて、現場のマネ ジメントをお任せします。主に管轄する事業所に関わる採用・人材 育成やマネジメント、店舗運営の課題解決、財務面を含めた事業所 運営がメインです。 ・福祉機関／企業とのネットワーク構築、各種イベントの企画・運 営 ・事業所の広報活動、関連機関連携（新規関係機関へのＰＲ活動含 む） ・チームビルド、スタッフのマネジメント ・危機管理・緊急時対応 等 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容製造現場から完成した商品を受け取り、注文のあった店舗別に 商品を振り分ける作業をチームで管理するお仕事です。 社員のお仕事は、パートアルバイトさんが働きやすいように 倉庫内全体を管理することがメインです。 【具体的には】 ●倉庫内管理・実務作業 ●商品の荷受け・仕分け・集品・検品 ●現場のマネジメント ●従業員のシフト管理・労務管理 ●商品の在庫管理 など 【変更範囲：変更なし】

仕事内容＊資材・調達、発注業務、請求・入庫管理・在庫管理、データ管理 、各種書類作成等若手の育成、マネジメント業務、基幹システ ム導入準備、企画、立案（経験者優遇） ＊山梨工場への出張：社有車使用 変更範囲：会社の定めるすべての業務

仕事内容◇「しゅくがわら三清荘地域包括支援センター」では共に地域の 高齢者を支えていく主任ケアマネを募集中！ ケアマネジメントの専門性を活かし多職種連携にて下記業務を お任せします ・介護にかかわる総合相談 ・権利擁護業務 ・介護予防ケアマネジメント ・包括的、継続的ケアマネジメント支援業務など 【変更範囲：当施設の定めるすべての業務】 ☆応募前の見学歓迎です！事前にご連絡ください ☆６０歳以上の方も歓迎しています。

仕事内容店長候補としてモスバーガーの店舗運営をお任せします。 入社後はまず、接客対応、レジ操作、調理（仕込み） クレンリネスなど一通りのスキルを学んでいただきます。 その後、副店長へステップアップ。 在庫・売上管理、シフト管理、キャスト（アルバイト）さんの マネジメントなど運営業務全般を担います。 そして店長就任後、運営のほかに売上やコスト（原価）管理、 キャンペーン商品の販促活動なども手掛けていただきます。 初めはできなくても簡単なレジ操作・商品製造など一から丁寧に 教えるので未経験の方でも安心です。 変更範囲：変更なし

仕事内容【柿安ダイニング】お客様の笑顔と「美味しい！」に喜びを感じる やりがいのあるお仕事です。マネジメント経験を活かし、店舗運営 をお任せします。より良いお店を創る店長を目指しませんか？ ■接客、販売（お客様への商品のご案内・レジ業務） ■商品管理（賞味期限のチェック・在庫管理・発注業務） ■売り場づくり（商品陳列・ディスプレイの工夫・販促の提案） ■店舗運営（スタッフ育成・シフト管理等） 将来的には売上管理やスタッフ育成、販売戦略立案など 店舗運営全体に関わる仕事にも挑戦可能。 意欲次第でキャリアの幅を広げていける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容ケアマネジャー募集！ご利用者様が望む暮らしを実現できる支援を 目指していきましょう！スキルや役割に追応じたグレード制度で目 標が明確に！入社時やグレード別の研修で、あなたのキャリアアッ プを応援します。介護認定を受けられた高齢者とそのご家族がゆと りと笑顔のある生活を実現できるよう、介護保険制度に基づいたケ アマネジャー業務全般、アセスメント・ケアプラン作成・サービス 調整・給付管理などの一連の業務に携わっていただきます。 ケアマネジメント業務従事者は介護支援専門員の資格更新時に一部 助成金が支給されます。また研修は勤務扱いとなり、交通費も支給 されますので、更新時の全体的な費用負担を軽減する

仕事内容【新規営業所での従業員募集】建設部門を統括し、複数現場の品質 ・工程・原価をマネジメントする中核ポジション。経営層と連携し ながら、部門運営・教育・標準化を主導していただきます。 ＊建設部全体のマネジメント（複数現場の品質・工程・安全・原価 管理） ＊現場運営ルールや標準化マニュアルの策定 ＊顧客・協力会社との折衝、見積査定、利益計画立案 ＊若手・中堅層社員の育成・評価面談・教育体制づくり ＊経営層との戦略会議・改善提案の実行推進 業務内容の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容１．居酒屋「白木屋」「魚民」「山内農場」「目利きの銀次」等 での接客・調理・マネジメント ◆接客…オーダー受けや料理提供、会計等 ◆調理…揚げ物や焼き物等、簡単な調理から開始 ◆マネジメント…売上管理、シフト管理、人材育成等 ２．店長候補を経て、店長、エリアマネージャー、ブロック長、 本部長へとキャリアアップ可能です。 変更範囲：変更なし