ライフイズテック株式会社の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法人企業に対する提案営業の経験 ・チームマネジメントの経験 【職種名】 新規事業の法人営業（マネージャー候補）【事業急成長フェーズ／大手企業の組織改革】 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 (1)新規顧客開拓 ・マーケティングやインサイドセールスからトスアップされた商談において、大手企業顧客との関係構築、組織/業務課題のヒアリング、ソリューションの提案を通じ、新規開拓を行う ※必要に応じ、自らが担当する顧客内における別部署開拓や関連する企業の紹介案件創出をすることも、ミッションに含む場合がございます。 (2)既存顧客深耕 ・大手企業顧客に伴走しながら、長期的な関

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 以下のすべてを満たす方 ・法人向け課題ヒアリング～提案までの提案型営業のご経験（3年以上）がある方 ・セールスとして何らかの成果（表彰／個人目標達成／リーダー任用／ブレイクスルー経験など）をお持ちの方 ・高い行動量を継続できる方 【歓迎経験・スキル】 ・新規営業のご経験がある方 ・SaaS／人材／研修／ITなど無形・複数商材のご提案経験がある方 ・複数業界・業種へのご提案経験がある方 ・リーダー経験やマネジメント経験がある方 【職種名】 【EdTech事業】教育機関向けシニアコンサルティングセールス 【仕事内容】 ▼業務内容

仕事内容【応募資格】 [必須] ■社会人経験（3年以上） ■以下いずれかのご経験 ・法人クライアントとの折衝、プロジェクト推進（課題解決に向けた企画設計～実行）を行った経験 ・複数の関係者（クライアント、社内外スタッフなど）を巻き込み、プロジェクトを円滑に進めたディレクション経験 [歓迎] ■教育、人材育成、またはIT・デジタル分野での実務経験もしくは関心がある ■研修やイベントの企画・運営、講師やファシリテーターの経験 ■業務の効率化やオペレーション改善に取り組んだ経験 ■toB向けワークショップデザインの経験 ■チームマネジメントのご経験 ■マーケティング実務のご経験 ■Webや動画制作などの制作

仕事内容■仕事内容 ライフイズテックは、EdTechを基盤にした社会変革を目指す企業です。 全国の自治体に対し、デジタル教育を核とした地域創生と人材育成のエコシステムを企画提案し、 社会実装までをリードします。オンライン教材や学校向け教材の提供、 自治体向けのイノベーション人材育成プログラム、企業向けDX研修など、事業領域を拡大しています。 【具体的には】 ・ 自治体のDX・デジタル人材育成政策に基づくプログラムの企画・提案 ・ プロジェクト推進のための工程設計・管理、ステークホルダー調整 ・ イベントやワークショップの現場責任者としての企画・運営 ・ 大学生スタッフのマネジメントを通じたITスキル

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかのご経験がある方（3年以上） ・官公庁にて制度設計や政策立案のご経験 ・コンサルティングファームにて戦略立案・事業開発・遂行のご経験 【求める人物像】 ・ライフイズテックのミッションに共感いただける方 ・難易度の高い課題や新たなチャレンジに対し、 ポジティブに捉えて行動することができる方 ・社会や地域が抱える重要課題に対して深い関心を持ち、 解決策を追求する情熱がある方 [歓迎] ・官公庁主催イベント・PRの企画構想 / 受託運営のご経験 ・官公庁 / 法人向けの研修・人材育成プログラムの 企画構想 / 受託運営のご経験 ・オペレーション設計 / 改

仕事内容ライフイズテック株式会社 【リモート可】アカウントマネージャー（プランナー）～新規事業／法人向けDX人材育成サービス提供～ 【仕事内容】 【リモート可】アカウントマネージャー（プランナー）～新規事業／法人向けDX人材育成サービス提供～ 【具体的な仕事内容】 【中学・高校生向けIT・プログラミング教育サービス運営／国内最大級規模のITキャンプ・スクールに成長】 ■募集背景： 2021年に立ち上がったDX事業部は、中高生向けデジタル教育で培ったノウハウを活かし、法人向けにDX人材育成サービスを提供する急成長事業です。高校で「情報I」を学び、デジタルスキルを標準装備する“新・デジタルネイティ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■法人企業に対する提案営業のご経験（5年以上） ■業績目標を定常的に達成されてきたご実績 ■チームマネジメントのご経験 [歓迎] ■大企業向けセールスのご経験 ■教育サービス/ソフトウェアなど、提案型の無形商材営業のご経験 ■デジタルに関する興味関心 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 アカウントセールス/MGR候補【新規事業／DX人材育成】（年収700万円～1200万円） 【仕事内容】 ★資金調達累計67億円！教育×ITで中高生の可能性を最大化する、NEXTユニコーンEdTechベンチャー★ フルフレックス/リモートワークあり 【募集背景】 20

仕事内容ライフイズテック株式会社 【麻布】＜EdTech＞法人向け／DX人材育成コンサルティング◆研修やソリューションの提案◆リモート 【仕事内容】 【麻布】＜EdTech＞法人向け／DX人材育成コンサルティング◆研修やソリューションの提案◆リモート 【具体的な仕事内容】 ■DX事業部とは： 2021年に立ち上がったDX事業部は、今まで中高生向けのデジタル教育で培ったノウハウを活かして、法人向けDX人材育成サービスの提供を開始した急成長中の新規事業です。"新・デジタルネイティブ世代"が、大手企業の役員にリバースメンタリングを行う意識変革プログラムや、数百人同時にインタラクティブな学習を提供するワ

仕事内容ライフイズテック株式会社 【オープンポジション】EdTech×SaaS◇導入シェアNO.1の中高向けプログラミング教材／在宅可 【仕事内容】 【オープンポジション】EdTech×SaaS◇導入シェアNO.1の中高向けプログラミング教材／在宅可 【具体的な仕事内容】 【国として大きな投資対象であるプログラミング教育をサポート／更なる成長が期待できる注目企業／資金調達累計67億円完了】 ＼「中高生ひとり一人の可能性を一人でも多く、最大限伸ばす」といったミッションを掲げるEdTech×SaaS企業！学校現場の課題解決に寄与／ 当社は現在第二創業期として様々なポジションで仲間を探しています。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・セールスもしくは企画組織における部長職以上のマネジメント経験をお持ちの方（目安：3年以上） ┗数十名規模の組織マネジメント、または複数のチームを横断して統括した経験 ┗メンバーの育成、評価、および採用戦略への関与経験 ・不確実性の高い環境での事業推進経験をお持ちの方 ┗新規事業の立ち上げ、あるいは既存事業の急拡大期における組織設計・プロセス構築の経験 ・ハイレベルな対外折衝能力をお持ちの方 ┗法人エグゼクティブ、または官公庁・自治体首長クラスとのリレーション構築・合意形成スキル 【職種名】 事業責任者【学習指導要領改定に伴う事業拡大／EdTech】 【仕事

仕事内容【応募資格】 [必須] ・官公庁にて制度設計や政策立案の経験 ・コンサルティングファームにて戦略立案・事業開発・遂行の経験 【職種名】 自治体向けの新規事業の事業開発（マネージャー）【官公庁・コンサル経験者歓迎／EdTech】 【仕事内容】 全国の自治体における「イノベーション人材育成プログラム」の新規事業開発をお任せします。 ・行政や地域が直面する重要課題を深く探究し、それらを解決するための事業を構想・提案し、実装します。 ・従来の枠組みにとらわれない新たな成長を目指した戦略立案や変革を支援し、自治体の持続的かつ飛躍的な成長を実現します。 ・これらの取り組みを通じて、地域社会や日本全体に大き

仕事内容【職種】経営＞事業企画・事業統括 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ▼私たちについて 2010年創業のプログラミング教育を中心にサービスを展開するEdTechのベンチャー企業です。 ミッション： 「中高生ひとり一人の可能性を 一人でも多く、最大限伸ばす」 、 2025年ビジョン：「イノベーション人材を120万人（中高生の20％）育てる」 を掲げています。 ▼提供するサービス「自治体向けイノベーション人材育成プログラム」について 現在、全国約4,400校の中学・高等学校に、オンライ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法人顧客を対象に、課題設定・提案・合意形成に関わったご経験（2年以上） ?想定経験：提案型の無形商材営業のご経験、コンサルティング会社でのご経験 など ・社内外のステークホルダーと協働しながら、プロジェクト進行をリードしたご経験 ? ヒト・組織の魅力 ・2021年に立ち上がった急成長中の新規事業で、現在は約50名の組織に。 新規事業立ち上げフェーズと、スケールしていく瞬間を実感できます。 ・商品開発、マーケティング、セールス、研修ファシリテーター、事業企画など、 専門性を追求することも、複数の職種にキャリアの幅を広げていくことも可能です。 ※社員のキャリア事例：

仕事内容ライフイズテック株式会社 【リモート可】アカウントセールス（新規／既存）～新規事業／法人向けDX人材育成サービス提供～ 【仕事内容】 【リモート可】アカウントセールス（新規／既存）～新規事業／法人向けDX人材育成サービス提供～ 【具体的な仕事内容】 【中学・高校生向けIT・プログラミング教育サービス運営／国内最大級規模のITキャンプ・スクールに成長】 ■募集背景： 2021年に立ち上がったDX・AX事業部は、中高生向けデジタル教育で培ったノウハウを活かし、法人向けにDX・AX人材育成サービスを提供する急成長事業です。 高校で「情報I」を学び、デジタルスキルを標準装備する“新・デジタル

仕事内容【応募資格】 [必須] ■下記のいずれかのご経験をお持ちの方 ・官公庁にて制度設計や政策立案のご経験 ・コンサルティングファームにて戦略立案・事業開発・遂行のご経験 【職種名】 事業開発（事業責任者候補）【0→1で創出／EdTech】 【仕事内容】 自治体向けイノベーション人材育成事業の新規事業開発をお任せいたします。 ・自治体・地域課題のリサーチおよび構造的整理 ・課題解決に向けた新規事業および施策の企画立案 ・自治体への提案活動およびプロジェクト受注 ・プロジェクトの推進および関係者との調整 ・事業のグロース戦略策定および実行 ■担当クライアント 全国の自治体（都道府県・市区町村）、教

仕事内容■仕事内容 高校時代から「情報 I 」を学び、デジタルスキルを標準装備する新・デジタルネイティブ世代が、高卒は2025年に、大卒は2029年に、社会に参画します。 しかし、日本では大手企業であっても、依然アナログ業務や非効率な業務オペレーションが課題となっている企業が少なくありません。 彼らが、入社したい、活躍したいと思える社会の受け皿を作るために、「世界を変える力を、すべての人に。」を実現するためにDX・AX事業部を立ち上げました。 【お任せしたいこと】 研修納品時のオペレーション設計、顧客満足度向上に向けた企画立案・実行、インフラ運用、顧客との運営面での折衝などをお任せします。 【具体的に

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】IT・インターネット＞ソフトウエア ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ▼私たちについて 2010年創業のプログラミング教育を中心にサービスを展開するEdTechのベンチャー企業です。 ミッション： 「中高生ひとり一人の可能性を 一人でも多く、最大限伸ばす」 2025年ビジョン：「イノベーション人材を120万人（中高生の20％）育てる」 を掲げています。 ▼EdTech事業（教育機関向け）について 令和3年度より全面実施となった新学習指導要領により、中学校でのプログラミング学習領域が拡大されたことを受

仕事内容■仕事内容 【顧客】 大手企業を中心とした150社以上の人事部およびDX推進部など 【商材】 独自のメソッドを用いた人材育成ワークショップや組織変革伴走ソリューション 【職務内容】 大手企業の複数部署と接点を持ちながらデジタル活用や人材育成を通じた組織変革や業務変革のロードマップ策定およびソリューション提案を行い顧客の変革に伴走しLTV最大化を実現していただきます。 【具体的には】 ・大手企業（人事部・DX推進部など）の課題ヒアリングとソリューション提案 ・組織変革および業務変革のロードマップ策定と提案 ・アカウントプランの戦略的策定と実行 ・フィールドセールスやマーケティングと連携したプロ

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】IT・インターネット＞ソフトウエア ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ▼私たちについて ライフイズテックは、2010年に創業したEdTechを軸とする社会変革カンパニーです。 2011年、わずか3人の参加者から始まったキャンプ事業を皮切りに、私たちは一貫したミッションと、独自の強みである「LX（Learning Experience：学習体験）」を軸に成長を続けてきました。現在では、オンライン教材や学校向け教材の提供、自治体向けのイノベーション人材育成プログラム、企業向けDX研修など、次々と事業領域を

仕事内容ライフイズテック株式会社 DX人材開発研修講師（研修サービスの実施・運営）◆EdTech企業／大手企業へ導入実績有◆リモート可 【仕事内容】 DX人材開発研修講師（研修サービスの実施・運営）◆EdTech企業／大手企業へ導入実績有◆リモート可 【具体的な仕事内容】 【事業立ち上げの背景】 高校時代から「情報 I 」を学び、デジタルスキルを標準装備する"新・デジタルネイティブ世代"が、高卒は2025年に、大卒は2029年に、社会に参画します。 しかし、日本では大手企業であっても、依然アナログ業務や非効率な業務オペレーションが課題となっている企業が少なくありません。 彼らが、入社したい、活躍