メーカー 人事 - 福岡県 の求人・仕事・採用

仕事内容「人財部人財室」にて、労務管理・海外派遣者支援・採用・人財育成・能力開発・制度設計などの人事労務業務を幅広くお任せします。 【具体的には】 ・採用活動の計画立案および実行 ・教育/研修プログラムの企画および運営 ・労務管理/給与計算事務の管理（給与計算実務は外部委託） ・各種人事制度の企画/設計/改善 など ＜企業の特徴＞ 九州電力グループの海外事業を一元的・集中的に行う実施部隊として、積極的に海外投資を実行しています。 これまで展開してきたアジアや北米に加え、インドや南アフリカなどでも事業機会を獲得することで、さらなる成長を目指しています。 ＜開発事業実例＞ メキシコ・トゥクスパン（

仕事内容[募集背景事業拡大に伴う増員募集 [転勤の有無無し [仕事内容]： 上場を目指し拡大中の同社の人事部で、主に採用業務（新卒採用・中途採用全般）を担当していただきます。 【具体的には】 ・採用戦略の企画・立案および実行 ・求人票の作成および求人媒体の選定・管理 ・応募者対応（応募受付、面接調整、結果連絡、エージェントコントロールなど） ・採用イベントや会社説明会の企画・運営 ・各部門との連携による人材ニーズの把握と調整 ・新入社員のオンボーディング支援 ・採用プロセスの改善および効率化 ・その他人事関連業務（社員研修、評価制度の運用支援など） 【担当者コメント】 ■同社の魅力 ・福岡に本拠

仕事内容【応募資格】 [必須] ・外資系企業での人事業務経験(5年以上) ・ビジネスレベルの英語力 [歓迎] ・工場における採用業務 【職種名】 【急募！年収～1200万円】外資系大手メーカーで工場人事｜福岡県勤務 【仕事内容】 福岡県内の外資系製造メーカー工場の人事マネージャーを募集しています。人事業務を通じて、工場をサポートしていただきます。 ・人材戦略の策定(採用、入社手続き、研修) ・給与関連業務及び人事関連業務の運用 ・事業目標に沿った人事課題の対応 ・グループの安全衛生方針に基づく労働環境の管理 【事業内容・会社の特長】 世界規模で事業を展開し、革新的な技術と高品質な製品・サービスを提供す

仕事内容＼スポーツ好きなら活躍可能！／ スポーツメーカーの担当者と情報共有をしながら、スポーツ量販店や専門店の売り場作りを手掛けます。 ★担当ブランド…『総合スポーツブランド』または『アウトドア スポーツブランド』のいずれかを担当いただきます。 ＜具体的なお仕事＞ ■店舗との意見交換（販売状況や新商品案内など） ■新商品の勉強会や啓蒙活動 ■顧客目線の売り場作り ■報告書作成・メーカーへの報告（スマホで完結） ※1日2～3店舗を訪問。キャンペーンやイベントの実施・サポートなども随時行ないます。 ＜お仕事の流れ ※例＞ ▼メーカー勉強会への参加 各メーカーから商品情報や販促方法などが共有されます。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事業務経験をお持ちの方（業界問わず） ・組織マネジメントの経験をお持ちの方 ・金融業界での就業に高い意欲をお持ちの方 [歓迎] ・上場企業における人事業務経験 ・金融機関での人事業務経験 【職種名】 福岡市(福岡)人事担当（管理職候補）・九州トップクラスの実績を誇る総合リース事業会社／業界未経験歓迎 【仕事内容】 総合リース事業を中心に幅広く事業を展開している同社の人事担当（将来の管理職候補）として業務をお任せいたします。 【具体的には…】 ・人員計画の立案および採用の実施 ・社員の任免、異動、昇格、賞罰に関する事項 ・給与、賞与等に関する事項 ・社員教育計画の立

仕事内容【正社員】（2025/8/1～希望の方）中途採用領域の求人メディア営業業界未経験から採用のプロを目指しませんか？求人広告やスカウト媒体を用いて、業界問わず様々なクライアントの採用支援を行います。代理店として取り扱っている商材は約200種類と幅広く、クライアントそれぞれの採用課題に合わせた最適な商材やプランをご提供できるのが強みです。《具体的な業務》・新規／既存企業へのアプローチ、採用課題やニーズのヒアリング・クライアントの経営者、採用担当との長期的な採用計画の立案・エン転職やdoda、マイナビ転職など各媒体の提案・求人広告掲載後のアフターフォロー《仕事の魅力》・母集団形成から採用まで、クライア

仕事内容●一般行政事務 電話、窓口対応、書類作成等 ＊初任給は大学卒：２２０，０００円程度、短期大学卒：２０７， ４００円程度、高校卒：１９４，５００円を基準に、経験年数等 を考慮し調整します ＊無料駐車場あり ＊社会保険については福岡県市町村職員共済組合に加入 ＊特別な公務員試験対策は不要です！ 「変更の範囲：直方市役所の定める範囲」 《ハローワークからの紹介の場合は面接には紹介状が必要です》

仕事内容<仕事内容> 【営業事務／年休128日】医療・美容家電メーカーの営業事務スタッフ募集！ 売り上げをつくる営業部署がスムーズに機能するよう、チームメンバーと共に何ができるかを考えながら、必要なサポートを実施していただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・商品の受発注業務 発注書の打ち込み、データ取り込み、加工などを日次で実施いただきます ・請求事務（システム上で請求が完了しているものは除き月50件程度） 月に3回の締め日にご対応いただきます ・営業サポート 資料の印刷、送付 ※作成は不要です ・電話・メール対応（電話：1日10件程度、メール：1日20件程度） 取引先やお客様からの問い合

仕事内容【応募資格】 [必須] 採用、教育、労務等、何らかの人事関連業務の実務経験をお持ちの方 【職種名】 人事（採用・教育/労務）★経験を活かせる領域で活躍◎環境問題の解決に貢献する産業機器メーカー◎ 【仕事内容】 同社の人事領域において、「採用・教育・労務」の何れかの経験を活かせる領域での業務をお任せします。 入社後は徐々に専門性を深めるか、他領域への業務範囲を広げるか、志向性に応じて業務遂行が可能です。 将来的には制度設計や人事戦略の立案にも関わることができます。 【具体的には】 ◎採用・教育関連 ・新卒・中途採用の計画立案、実行 ・採用広報や選考プロセスの改善 ・社内研修の企画・実施・効果

勤務時間週5日以上 1日8時間以上 朝～昼/昼～夕/夕～夜 ＜勤務時間＞ 10:00〜19:00 上記時間帯の中で1日8時間勤務／シフト制となります。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・採用、教育、または労務いずれかの人事関連業務の経験をお持ちの方（ご経験目安：3年以上） [歓迎] ・人事制度や就業規則の設計・運用経験 ・プロセス設計や業務改善の経験 ・ITツール（例：HR Tech、勤怠・給与ソフトなど）を活用した業務効率化の経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 採用・教育・労務など選べるキャリア！年収400～600万円！スタンダード上場の機器メーカー 【仕事内容】 今回募集するのは、人事領域における「採用・教育・労務」いずれかの経験を活かしつつ、幅広い業

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ＼事業拡大のため、人事スタッフ大募集！／ 弊社は、博多駅前・大博通り沿いで24時間365日稼働するコンタクトセンターです。 様々なお取引先様にご愛顧いただき事業拡大中！そのため新たな仲間を募集・採用・支援いただく人事スタッフを募集します。「人」から未来の組織の足掛かりを作る、やりがいのある仕事がしたい方、あなたのコミュニケーション能力を活かしてみませんか。 ≪通勤便利な立地が自慢です！≫ 博多駅前・大博通り沿いのオフィスです。 博多駅から徒歩5分、駅前一丁目バス停目の前、地下道を通ってほとんど雨に濡れずに通勤できます◎ 【仕事内容】 ・各種採用媒体を使った

仕事内容株式会社ギラヴァンツ北九州 プロサッカークラブを支える総合職／賞与年2回／年休120日 【求人要約】 ★サッカークラブ・ギラヴァンツ北九州の営業・運営 ★北九州市とも連携！スポーツを通じた地域活性化も◎ ★未経験歓迎／賞与年2回／年休120日／転勤なし 未経験からチームを盛り上げる一員に！ サッカークラブ・ギラヴァンツ北九州の営業・試合運営 【地域とともに歩む、プロサッカークラブ】 ギラヴァンツ北九州は「スポーツの力で、人を、まちを、もっと豊かに」というミッションのもと、北九州市と密接に関わりながら活動するサッカークラブ。 市民から愛される街の象徴として、まちづくりや子どもの教育

仕事内容株式会社九州日立システムズ 【博多】人事(採用) ◇日立グループ／キャリア支援・福利厚生充実！／年間休日126日 【仕事内容】 【博多】人事(採用) ◇日立グループ／キャリア支援・福利厚生充実！／年間休日126日 【具体的な仕事内容】 ～安定の日立グループでキャリアを築く／年間休日126日／手厚いキャリア・スキルアップ支援あり／福利厚生も充実！～ ■採用背景： 当社は日立システムズグループ一員として、ITライフサイクルのすべてをお任せいただける真のワンストップサービスを提供しています。今後、より急速な成長を進めていくにあたり、この度、当社に新しい風を吹かせていただける人物を募集しており

仕事内容当社はグローバルに展開する越境ＥＣ企業です。人材を確保・育成 し、法令順守と組織成長を支える人事部門の中心メンバーを募集し ます。 主な業務内容： ・採用戦略の立案・実行（中途・新卒・アルバイト） ・面接・選考・内定フォローおよび入社準備対応 ・労務・就業規則・社保手続き等の法定対応および運用支援 ・チーム運営・メンバー育成サポート、補強人材の提案 ・組織の健康的な成長に向けた人事制度・研修企画の補助 ・変更範囲：変更なし

仕事内容株式会社SmartHR 【フルリモート／土日祝休】カスタマーサポート※チャット対応中心◆人事労務SaaS”SmartHR" 【仕事内容】 【フルリモート／土日祝休】カスタマーサポート※チャット対応中心◆人事労務SaaS”SmartHR" 【具体的な仕事内容】 フルリモートで全国どこからでも勤務OK／土日祝休み／ユーザー対応をメインにお任せ／プロダクトの開発にも携われる／今よりもプロダクト改修に参加したい方大歓迎 導入社数60,000社以上、99％の企業様が継続利用しているクラウド型人事労務システム『SmartHR』において、お客様が安心してご利用いただくためのテクニカルサポート（チャッ

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【業務内容】 ・人事労務関係データ抽出・加工・分析の高度化業務 ・データに基づく課題提言・戦略立案 【所属】 人材活性化本部 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める業務 【就業場所変更の範囲】 会社の定める事業所 【事業内容】 ・発電事業 ・小売事業（電気・ガス販売） ・ICTサービス事業 ・都市開発事業 ・海外事業 九電グループは、「ずっと先まで、明るくしたい。」をブランドメッセージとする「九電グループの思い」のもと、「低廉で良質なエネルギーをお客さまへ安定してお届けすることを通じて、お客さまや地域社会の生活や経済活動を支える」ことを使命

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 会社全体を支える管理部門の一員として、 人事・労務・総務に関する幅広い業務を担当していただきます。 採用から勤怠管理、物品管理まで、社員が働きやすい環境づくりに関わるお仕事です。 【業務内容】 ＜人事・労務業務＞ ・採用業務 ・研修運営 ・人事評価に関するデータ管理 ・勤怠管理、給与計算補助 ＜総務業務＞ ・物品・備品購入および在庫管理 ・文書管理、ファイリング、制服等の備品管理 ・電話、来客対応、郵便物の仕分け ・その他総務部内の庶務業務 ・お仕事の特徴 主婦・主夫歓迎, フリーター歓迎, 学歴不問, ブランクOK, 経験者・有資格者歓迎, 資格不問,

勤務時間8:50 ～ 17:50

仕事内容<仕事内容> 社長直下のポジション！人事マネージャ―（将来の人事部長候補） 社長直下のポジションです。 新設部署の立ち上げに伴い、今後のグループの採用、教育制度、評価制度など人事業務全般を一緒に推進していただくことが期待されます。また、会社が掲げる100店舗計画を達成する為に、店長候補、本部人材の採用をします。 ◎採用 ＊採用計画 ＊自社採用サイトの戦略的な企画と定期更新 ＊各種求人媒体の選定と効果的な掲載 ＊求職者の応募管理（面接日程調整を含む）、面接実施 ＊配属店舗の調整、適正人員管理 ＊内定者フォローで新しい仲間を歓迎 ＊SNSを活用した魅力的な採用活動 ＊福利厚生のさらなる拡充と改善