労務 障がい者採用 - 埼玉県富士見市 の求人・仕事・採用

仕事内容★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ ケアマネ経験が5年以上の方が対象☆主任介護支援専門員も負担ナシで受講できる費用負担あり◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 292,700円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収315700円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 埼玉県富士見市ふじみ野東3-10-10 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異

仕事内容【仕事内容】 ■勤務形態 常勤日勤のみ ■仕事内容 ●障害のある方や高齢の方への訪問看護業務全般をお任せします。 ●完全週休2日制で土日は固定でお休みです◎ご家庭やプライベートを大切にしたい方にもおすすめです◎ ●バイクやマイカー通勤OK◎訪問先への直行直帰も可能です◎ 【給与詳細】 ■給与 ※固定給：【月給】24万4,000円～39万7,000円 ■諸手当 資格手当：4万円〜5万円 緊急対応手当：1万6,000円〜2万円 コール待機手当：正看護師3,000円/回、准看護師2,000円/回 通勤手当：上限1万5,000万円/月 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：kira

仕事内容【仕事内容】 ■勤務形態 常勤日勤のみ ■仕事内容 ●障害のある方や高齢の方への訪問看護業務全般をお任せします。 ●完全週休2日制で土日は固定でお休みです◎ご家庭やプライベートを大切にしたい方にもおすすめです◎ ●バイクやマイカー通勤OK◎訪問先への直行直帰も可能です◎ 【給与詳細】 ■給与 ※固定給：【月給】24万4,000円～39万7,000円 ■諸手当 資格手当：4万円〜5万円 緊急対応手当：1万6,000円〜2万円 コール待機手当：正看護師3,000円/回、准看護師2,000円/回 通勤手当：上限1万5,000万円/月 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社

仕事内容【仕事内容】 医療法人凰和会ふじみ野中央クリニックで、新しい仲間となる看護師を募集しています。 当クリニックは、スタッフ一人ひとりの人間関係を大切にし、温かい雰囲気の中で医療を提供しています。クリニックでの実務経験がない方、ブランクのある方も、経験豊富な先輩スタッフが丁寧にサポートしますのでご安心ください。これまでの経験や知識を活かしたい方はもちろん、患者様とのコミュニケーションを大切に、地域医療に貢献したいという意欲のある方を歓迎いたします。 日々の業務では、患者様の受付から診察の補助、処置、検査の介助、そして患者様への丁寧な説明まで、幅広い業務に携わっていただきます。患者様の不安に寄り

仕事内容≪入社後6～10カ月は研修のみ！未経験者をじっくり、本気で育成≫ ゲームやアニメが当社の共通言語です！ 仕事内容： ・完全未経験から資格取得が可能 ・フルリモート9割 ・大手企業案件で自信の持てるキャリアが築ける ・安定した、落ち着いた環境で長く働ける ・ゲーム・アニメ好きが活躍中 入社後は6～10カ月の研修からスタート！ ベテランエンジニアの隣に座って、 eラーニングでITの基礎から学びます。 約半年でITパスポート、AWSなどの資格取得を目指し、 その後は先輩エンジニアのプロジェクトで 簡単な業務を手伝いながら 実践的なスキルを身につけましょう！ 具体的には ・システム開発における

仕事内容【仕事内容】 東武東上線「鶴瀬駅」から徒歩10分。静かな環境に位置する医療法人さくら 鶴瀬腎クリニックで、透析看護師として地域医療に貢献しませんか。 当クリニックは、さくら記念病院を母体とし、患者様一人ひとりに寄り添った丁寧な透析ケアを提供しています。透析未経験の方もご安心ください。先輩スタッフが丁寧に指導し、スキルアップをサポートします。患者様の体調変化にいち早く気づき、適切な処置を行うこと。そして、透析という生活の一部を支えるやりがいを、この場所で感じていただけます。 患者様との信頼関係を築きながら、専門知識と技術を深めていける環境です。 ぜひ、私たちと一緒に働きませんか。詳細はお気軽

仕事内容掲載期間：01/01（木）～01/31（土） イリーゼふじみ野・別邸 【将来のホーム長候補】介護現場での経験があればOK！一般職からステップアップしたい方歓迎 正社員 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ ✦ホーム長のサポート役として、補佐を通して施設運営も学べます。 ✦介護職の経験があれば年数不問！ 業界歴が浅い20代・30代の若手の方の、早期キャリアアップを応援します。 ✦早い段階(3～5年)でホーム長へ昇格、グループ長、エリアマネージャーや本社社員へと道を進むことができます。 それぞれの目標に向かって、多様なキャリアパス

仕事内容掲載期間：01/01（木）～01/31（土） イリーゼふじみの 管理者・ホーム長経験3年以上の方を募集☆初年度から高収入可能 正社員 転職しても今まで通り管理者として活躍したい、収入を落としたくないという方も安心◎施設見学も可能です！ ★管理者・ホーム長経験3年～の方を募集！★ 『転職してもホーム長を続けたい』 『自分の市場価値を高めたい』 『理想の介護を叶えられる施設づくりがしたい』 今までホーム長や施設長など管理者として勤務されていて、経験を活かして転職したいという方を募集しております！ これまでの経験・スキルは考慮し引き続き管理者として活躍して頂けますので、転職しても年収・職位を落

仕事内容【仕事内容】 株式会社なないろ このえふじみ野小規模保育園では、保育士の新たな仲間を募集しています。 私たちは、子ども一人ひとりの健やかな成長を、温かなまなざしで見守り、支える保育園です。日々の保育業務はもちろん、保護者の方々との連携も大切にし、地域に根差したきめ細やかな保育を目指しています。 小規模ならではの、お子さん一人ひとりに寄り添った丁寧な保育が可能です。先輩保育士が丁寧にサポートしますので、経験をお持ちの方はこれまでの経験を活かし、新たなスキルを磨いていただけます。 駅からも近く、通勤に便利な立地です。働く保護者の方々を支え、子どもたちの笑顔を育む、やりがいのあるお仕事に一緒に

仕事内容大手グループの正社員！無資格から介護のプロを目指せます◎ 働きながら資格取得が可能◎リーダーや管理職・本社社員など幅広い選択肢でキャリアアップが目指せます 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 273,752円～ 夜勤手当4回含む(24,000円／1回6,000円) ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は10,000円／5.7時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収296,752円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 埼玉県富士見市羽沢3-14-15 ※基本的に転居を伴う転勤は

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【ミドルシニア活躍中】体力いらないお仕事です♪未経験OK！住宅街の交通誘導／短時間×日給1万円保証 「今すぐ収入を得たい」「でも体力的にきつい仕事は避けたい」 そんな30代～50代の男性からも選ばれているのが、この警備バイトです。 ★平均4.5時間で【日給1万円】を保証 ★1日2現場なら【日給1万7000円】も可能 ★全額日払いOK／現場は住宅街が中心 お任せするのは、住宅街や小規模工事現場での 歩行者や車の誘導がメイン業務です。 交通量や人通りが少なめの現場が多いため、 未経験でも無理なくスタートしやすいと好評です。 ▽仕事内容 ・車両や歩

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 病院（病棟）における看護業務および付帯する業務 ■アピールポイント ・みずほ台駅から徒歩3分。平成27年に新築移転した病院ですので綺麗な環境でご勤務頂けます。 ・休み希望はほぼ通ります。月5回まで希望を出して頂く事が可能で有給休暇も消化しやすい環境です。 ・一般病院ですが残業は月1-2時間程度とほぼなし。プライベートやご家庭と両立したい方にオススメです。また、家庭環境に併せて雇用形態を柔軟に変更頂く事も可能です。 ・小規模の病院ですので「これを変えたい」という要望等も皆で相談して決めています。とても風通しの良い病院です。 ■職場環境 病床数 60床床（一般43床

勤務時間【日勤】9:00～18:00 【夜勤】16:30～翌9:30 ※休憩60分あり 労働時間制度 シフト制

仕事内容【夜勤ありのパート】週2日～OK！時短や平日のみの勤務もぜひご相談下さい！ 扶養内勤務希望の方も、がっつり頑張りたい方もどちらも大歓迎！他施設の看護師との交流の機会もあります◎ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,550円～ ★夜勤1勤務につき8000円の手当あり 【勤務地】 埼玉県富士見市羽沢3-14-15 募集情報 ≪「イリーゼ」の看護師の特長≫ ★感染症対策(スタンダードプリコーション)や予防接種も実施中です。 ★一人一人とじっくり向き合うことができるので、その方に合わせて最適な医療ケアを行うことができます。 ケガや病気の『治療』がメ

仕事内容【仕事内容】 ■勤務形態 常勤日勤のみ ■診療科目 産婦人科 ■仕事内容 ●診察補助（手術・採卵・移植の手伝い）等の看護業務全般をお任せいたします。 ●院長は産婦人科内視鏡学会技術認定医を取得しており、最新検査機器の整った培養室も完備！専門分野をしっかり学べます◎ ●東武東上線「ふじみ野駅」より徒歩4分と駅から近いので、毎日の通勤にも便利な立地です◎ ※ご応募には臨床経験（3年以上）が必要です。 【給与詳細】 ■給与 ※固定給：【月給】33万円～ ■諸手当 通勤手当：全額支給 皆勤手当：一律1万円 職務手当：一律5万円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：kira.st

仕事内容【第二新卒】無資格・業界未経験の方大歓迎◎会社負担で初任者研修の資格が取得できます 新卒入社の社員と同時期に研修を受けられるので、ゼロから介護を始める方でも安心です。新たな環境で再スタートしたい！という意欲のある方を応援します！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,500円～ 【諸手当】 ・夜勤手当 4回分32,000円(1回8,000円) ・みなし残業代 10,000円／5.79時間分(超過分は別途支給) ・処遇改善手当 20,500円 ※夜勤手当、みなし残業代、処遇改善手当は月給に含みます。 ※その他下記手当あり ■資格手当 ■住宅手当 賃貸：15,000円

仕事内容【仕事内容】 ■勤務形態 常勤日勤のみ ■診療科目 内科 ■仕事内容 ●外来業務、健診ドッグの採血・心電図、上部・下部内視鏡検査の業務等を担当して頂きます。 ●東武東上線「みずほ台駅」から徒歩3分の好立地です☆公共交通機関での通勤がご希望の方にピッタリ！ ●一般内科や健診等の診療を行っているクリニックでの経験者は大歓迎☆これまでのキャリアを活かして働きませんか？ 【給与詳細】 ■給与 ※固定給：【年俸】350万円〜 【月給】25万円〜 ■諸手当 通勤手当 全額支給 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社Fring 提供元：JOBOLE

勤務時間【早番】7:00～16:00 【日勤】9:00～18:00 【遅番】10:00～19:00 【夜勤】16:30～翌9:30 ※休憩60分あり ★上記4つの時間帯で4交替または2交替でも勤務可能です。 シフトの希望などはお気軽に相談ください！ ★月2日まで希望休の取得OK！ 毎月のシフトを決める際、前月に希望休の日にちもお伺いしています。 お子様の学校行事に参加したりなど、プライベートの予定に合わせてお休みの取得も可能です◎ 労働時間制度 シフト制

仕事内容週2日～・扶養内勤務のご相談もOK！主婦(主夫)・ママさんも活躍中 【介護福祉士募集】ブランクの方・休職明けの方も大歓迎◎優れた福利厚生の表彰も受け、働きやすさの改善に力を入れています！ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,372円～ 【勤務地】 埼玉県富士見市ふじみ野東3-10-10 募集情報 *現場のスタッフのスキル向上のため、一人ひとりに合わせた『オーダーメイド研修』を実施。 苦手なことを克服し、よりお客様のためにできる事が増えるやりがい・自信が生まれます。 ＊各施設に介護Iotを積極的に導入。 紙ではなくスマホ型の記録システムを使い、

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 病院（病棟）における看護業務および付帯する業務 ■アピールポイント ・みずほ台駅から徒歩3分。平成27年に新築移転した病院ですので綺麗な環境でご勤務頂けます。 ・休み希望はほぼ通ります。月5回まで希望を出して頂く事が可能で有給休暇も消化しやすい環境です。 ・一般病院ですが残業は月1-2時間程度とほぼなし。プライベートやご家庭と両立したい方にオススメです。また、家庭環境に併せて雇用形態を柔軟に変更頂く事も可能です。 ・小規模の病院ですので「これを変えたい」という要望等も皆で相談して決めています。とても風通しの良い病院です。 ■職場環境 病床数 60床床（一般43床

仕事内容【仕事内容】 ■勤務形態 常勤日勤のみ ■仕事内容 ●認可保育園にて看護業務全般をお任せします。 ●東武東上線「ふじみ野駅」より徒歩4分☆駅チカなので毎日の通勤も楽々☆彡 ●准護師さんもぜひエントリーください☆ 【給与詳細】 ■給与 ※固定給：【月給】19万3,000円～27万3,000円 ■諸手当 業務手当 1万円 地域手当 1万円 職務手当 3,000円 通勤手当 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社Fring 提供元：JOBOLE

仕事内容仕事内容 有料老人ホームで施設運営業務全般 求人詳細 仕事内容 施設運営業務全般をお任せします。介護施設全体の舵取りをする重要な立場です。施設経営者としての役割も担っています。また、施設内で日々起こるさまざまな出来事に細やかに対応し、的確な判断をしていくことも求められます。業務は多岐に渡りますが、半年～1年程度時間をかけ仕事の幅を広げていって下さい。具体的には・・・ 【施設内業務】 介護施設の責任者として、入居者様の健康管理、ご家族の方への対応 スタッフの指導・教育・評価・採用や労務管理といった人材マネジメント 売上管理、施設全体の収支管理など 【施設外業務】 入居を検討されている方に当社