経営戦略の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・経営・戦略コンサルタント ・企業再生・事業再生コンサルティング ・M＆Aアドバイザリー ・経営企画 ・事業企画 ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 経営・戦略コンサルタント＜正社員_愛知＞ 【仕事内容】 【業務内容】 クライアントに対して経営・戦略コンサルティングをご担当いただきます。 ・各種変革プログラムの企画、変革活動の実行、定着の支援 ・営業改革分野、経営管理・組織力強化、顧客接点改革等の業務改革 ・業績分析、事業計画策定、部門目標KPI策定の支援 ＜詳細＞ ・クライアント業種は製造業界を中心（8割）に多岐に

仕事内容【経営企画】新規事業部｜経営企画・事業推進室の立ち上げコアメンバー ▼仕事内容 ■仕事内容 経営企画・事業推進室の立ち上げコアメンバーとして、社長直下で既存事業について議論し、 経営・現場両方の視点に基づいた戦術の実行で成果を出していくための重要なポジションです。 フローの効率化、各種PJTの進捗管理、マニュアル作成などを行い、既存の事業を管理・推進し、 収益最大化していただけることを期待しております。 ＜業務詳細＞ ・業務プロセスの改善、再設計、最適化 ・事業部内プロジェクトのリード、進捗管理 ・組織のマネジメント（スキルに応じて） ・その他、上記に付随する各種業務 (兵庫県神戸市中央区

仕事内容【常勤監査役】IPOに向けたガバナンス体制のゼロからの構築｜経営陣のパートナーとして上場準備を主導 ▼仕事内容 【ポジションのミッション】 今後のIPO実現を目指す当社において、常勤監査役として強固なガバナンス体制を確立し、経営の健全性と透明性を確保することで、持続的な企業価値向上に貢献していただきます。事業成長と上場準備を両輪で推進する経営の屋台骨を支える重要な役割です。 ※誠に恐れ入りますが、現在「非常勤」での参画は想定しておりません。 常勤での勤務が可能な方のみご応募いただけますようお願い申し上げます。 【採用の背景】 当社は現在、今後のIPO実現に向けて経営体制・組織体制を強化し

仕事内容世界中でAI開発競争が激化する昨今、そのインフラとなる"計算力(GPU)"を生み出しているのが私たちです。 日本発のGPUクラウドサービスを通じ、世界のイノベーションを加速させ、次世代インフラ企業へと急成長しています。 『日本のAI産業の競争力強化』『経済安全保障』『デジタル赤字の解消』『地方創生』といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。 【当社の魅力】 ・ユニコーンレベルのIPOを目指す急成長企業 ・2024年に経済産業省『クラウドプログラム』（METI Cloud Programs）に認定 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAパートナー企業に認定 ・省庁やASEAN諸国

仕事内容社長室（経営推進ポジション） ▼仕事内容 ■募集背景 ファイアーキッズは、アンティークウォッチという専門領域で事業拡大を進めています。 今後さらなる成長を目指す上で必要なのは、感覚や経験だけに頼らず、 数字をもとに意思決定し、事業成長を再現性のあるものへ変えていくこと。 今回募集する経営企画は、経営陣と近い距離で、 ・事業戦略の立案 ・KPI設計 ・予実管理 ・業務改善 ・新規施策の企画 を推進し、会社の未来を数字と戦略の両面から作るポジションです。 ■業務内容 ▼経営戦略・事業企画 ・中長期事業計画の策定 ・経営戦略の立案・推進 ・新規施策の企画、実行 ・競合、市場分析 ▼KPI／

仕事内容【IPO推進室担当】CFO直下組織／幹部候補採用／年収800〜1000万円 ▼仕事内容 【業務内容】 今後の上場に向けた管理全般のマネジメントや構築、株主対応、IPO準備の推進等、多岐にわたる業務に従事いただきます。 ◆業務例 ・管理体制の構築や整備 ・IPOに向けた規定やフローの整備 ・管理部門での業務取りまとめ(内製化やフロー設計・見直し) ・証券会社・監査法人対応 ・経営層への報告や連携 ・その他IPO進捗に伴う業務 ※業務内容の変更範囲：あり (東京都) ▼職種 経営企画・経営戦略(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与補足】 ■年俸制（分割回数12回） ※残業手当は

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下の(1)～(3)の何れかの経験 (1)不動産業界（不動産デベロッパー・不動産ファンド運用会社等）での経験 (2)経営企画／経営戦略の経験 (3)コンサルティング会社／銀行（商業・投資）／その他の企業において、不動産関連の業務に携わった経験 且つ ・Excelを用いた予算策定またはプロジェクト収支作成等の実務経験 [歓迎] ・宅地建物取引士や不動産証券化マスター合格者（必須ではない） ・公認会計士や簿記合格者（必須ではない） ・広報業務経験（必須ではない） 【職種名】 経営戦略部 【仕事内容】 ・当社の企業価値向上に向けた経営戦略を立案・各種施策推進 ・年度

仕事内容経営企画/コーポレート本部責任者候補◎コンサル出身者も歓迎！ ▼仕事内容 【具体的な業務内容】 ・人員計画・コスト制約を前提としたファシリティ戦略の設計と意思決定支援 ：年5080名増、将来的な1,000人規模への組織拡大を見据えた中長期的なファシリティ戦略の策定・推進人員計画に基づいた最適なオフィス選定、移転・増床のロードマップ策定。 ・拠点開設、館内移転、オフィスデザインを含むリノベーション等のディレクション。 生産性・定着率に影響する物理環境の課題抽出と改善 ・コーポレートオペレーション領域のマネジメント バックオフィスルーチン業務の可視化と、テクノロジーを活用した自動化・BPRの

仕事内容【応募資格】 [必須] ・管理会計または財務会計の実務経験（2～3年以上） ※監査法人や経営陣と会計基準についてディスカッションの経験がある方 など ・Excel、PowerPointを用いたビジネス文書・データ分析資料の作成スキル ＜採用背景＞ 同社は「STARTUP DB」を中核とし、ヒューマンキャピタル、インベストメント、 エコシステム構築を通じて、日本の成長産業を支援しています。 事業拡大と組織の高度化に伴い、経営戦略部の部長直下で、管理会計、経営管理、 ドキュメンテーションといった中核業務の実務を担い、 将来の経営企画を牽引するメンバーを募集します。 [歓迎] ・事業会社にお

仕事内容【経営企画・IR活動】創業78年/スタンダード上場/適性に合わせた業務をお任せ ▼仕事内容 〇経営計画の策定、進捗管理に関する業務 〇IR活動業務 〇サステナビリティ経営関係業務（環境活動など） 〇社内外広報業務 ※スキルや経験に応じて担当業務を決める (東京都墨田区) ▼職種 経営企画・経営戦略(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与補足】 ■賃金制度：月給制 ※遅刻・早退・欠勤時に控除有 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（賞与実績4.0ヶ月※業績による） ■残業手当：残業時間に応じて全額支給 ■職責資格手当：取得級により金額は変わります。 ※残業代試算時：基本給＋職責資格手当＋

仕事内容【経営企画】新規事業開発・組織強化を牽引する部長／課長候補募集！ ▼仕事内容 ■ 仕事内容 経営陣のパートナーとして、事業をともに創り上げ、会社の成長を牽引する役割を期待しています。 新規事業の企画・立案・推進 クライアントのニーズ分析・ヒアリング 最適なエンジニアの提案・調整 新規顧客開拓および既存顧客への提案営業 システムソリューションの企画提案（受託開発案件 など） 事業計画・経営戦略の立案と推進 業務内容の変更範囲：なし (東京都) ▼職種 経営企画・経営戦略(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 想定月給：40万円〜60万円 ※経験・能力・前職給与を考慮し優遇い

仕事内容■海外高級不動産事業における経営企画■上場企業（親会社）への経営レポート作成・提出、英語で海外企業との協業交渉など！ ▼仕事内容 【求人要項】 toB営業：海外高級不動産の仕入業務 【仕事の内容】 ■ 仕事概要 ・中期経営計画書の作成、執行 ・年間予算に対する実績管理体制の整備、運用 ・各部署と連携した施策の推進（経理、法務、CS、営業、開発、マーケ） ・経営陣の意思決定材料となる情報の収集/分析 ・各事業部業務の代理執行 ■ 業務イメージ ・AI×営業効率最適化システムの構築 ・事業の投資判断資料の作成 ・国内外のパートナー企業開拓/協業プラン等の策定 ・新規商材（展開国）の開拓と販売

仕事内容経営企画（FP&A領域） ▼仕事内容 モノグサ社について 「記憶を日常に。」というミッションを掲げ、記憶の課題を解決する会社として、 人の記憶のプラットフォーム「Monoxer」を開発・運営しています。 「記憶」は全人類の共通課題であり、その市場規模は400兆円超。 独自技術により、人間の知的活動の根幹である「記憶」を定量的に計測・可視化させ、 そのデータをもとに最も効率的な学習の自動化を可能にしました。 Monoxerによる記憶活動の高度化を通して、 教育現場における学習成果の向上や、大手企業のセールス育成・人的資本経営の推進、 さらに今後は、記憶情報を活用した新しいマーケティングやキ

仕事内容インフルエンサーマーケティング事業を統括する執行役員の直下で、 事業推進および新規プロジェクトのリードを担っていただきます。 本ポジションのミッションは、執行役員の「右腕」として、既存事業のグロース、 M&A、D2C、AI領域などの多角的なプロジェクトを横断的に推進し、 急拡大する組織の成長を加速させる仕組みを構築することです。 経営と現場のハブとなり、事業目標の達成に向けた戦略立案から実行、 組織設計までを幅広く担っていただきます。 入社後、これまでのご経験や能力、適性に応じて、以下の業務から優先的にお任せする内容を決定いたします。 【仕事概要】 ・事業戦略およびKPIの設計・モニタリング・

仕事内容【サステナビリティ施策の企画・推進】東京／事業のさらなる拡大に貢献／フレックスタイム制度／土日祝休み◎ ▼仕事内容 【仕事内容】 当社およびグループ企業におけるサステナビリティプロジェクトを推進させていくため、 中心となってプロジェクト推進を進めていただける方を募集することになりました。 ・グループ各社のサステナビリティ推進に関わる業務を幅広くお任せします。 ・グループ経営の根幹を支える部署での業務になります。ご自身のご経験を活かして 事業のさらなる拡大に貢献していただける方を求めています。 【具体的には…】 ・サステナビリティに係る社の基本方針策定、サステナビリティ活動の推進（計画とり

仕事内容経営企画（業務改善・プロジェクト推進） ▼仕事内容 当社の経営企画部門において、会社の成長を力強く推進するメンバーを募集します。既存メンバーと一緒に業務整理やデータ分析、仕組みづくりなどからスタートし、徐々に担当領域を広げていただきます。 本ポジションは、経営レイヤーで生まれる各種テーマをもとに、経営・事業計画の推進および業務改善など、全社横断のプロジェクトを推進する役割を担います。 また、各種専門家、関係部署と連携しながら、システム導入やAI活用を含む各種施策について、企画から実行・定着まで一貫して関わっていただくポジションです。 主に以下の業務に注力していただきます。 ・経営課題に

仕事内容■業務内容 経営企画部長と二人三脚で、以下の業務を行っていただきます。 ・予算の策定 ・予実管理の実施 ・銀行とのやりとり ・取締役会の補助 ・資金管理 / 採算管理 ・開示資料の作成 交通費支給,社会保険完備 土日休み 年間休日118日 ■5日間の連続休暇制度（年3回） 【休暇制度】 有給休暇, 年末年始休暇

仕事内容【CEO室（インオーガニック戦略）】デジタルプラットフォーム事業を展開するスタートアップ／フレックスタイム制／完全週休2日制／賞与年2回 ▼仕事内容 【ミッション】 ABEJAはテクノロジーの力で産業構造の変革を実現するために、日本を代表するエンタープライズ企業のDXを支援しております。テクノロジーの力を使った業務効率化・売上向上・コスト削減のご支援だけでなく、ときには業務提携といった資本を組み合わせた事業開発など、ご支援の幅は多岐にわたります。 今回募集させていただくポジションは、ABEJAの非連続な成長を実現するための経営戦略・投資戦略の立案から実行を、執行役員CEO室長の外木と二人三

仕事内容【未経験OK・経営企画】東京・福岡｜IPO準備中スタートアップ｜リモート可｜年間休日120日・土日祝休み◎ ▼仕事内容 1.事業計画の策定・KPI管理 ・中長期的な経営戦略・事業計画の策定 ・経営指標の集計・モニタリング 各部門長と会話をいただき、中長期的な戦略を一緒に描いていただきます。 2.経営情報管理、予実分析 ・損益計算書（P/L）、貸借対照表（B/S）、キャッシュフロー（C/F）の管理・予測 ・取締役会向けレポート、投資家向けレポートの作成・報告 ・プロジェクト別収支情報管理 ・月次決算の情報とりまとめ、報告 各部門長と会話をいただき、予算と実績の実態を捉えて、経営企画側で分析を

仕事内容【FP&A / リーダー候補】FP&Aアナリスト ▼仕事内容 ■仕事概要 当社のFP&Aは、財務の視点から事業を構造化し、データに基づく経営判断を支える機能です。 事業成長に伴い、経営から期待される意思決定支援機能としての役割は拡大・高度化しております。 主な業務は機能名の通り、経営計画の策定と分析です。 計画の策定と達成に向け、市場からの期待を意識した高い目線感と蓋然性を両立すべく、戦略的論点を抽出して経営に定性・定量の材料を提供します。 また、全社の短期業績のコントロールにおいても重要な役割を担っております。 現状、機能立ち上げ期であるため、自ら仕組みを作り上げたい、挑戦心がある方をお