埼玉県上尾市の労務の求人・転職・中途採用

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり5時間 シフト例 ・9時～13時 ・13時～17時 実働時間：4時間/1日 1日の最低勤務時間：3時間から 時間は要相談

仕事内容主に労務管理が中心となります。 ◆工事現場用安全書類作成（グリーンサイトやキャリアアップの登録など） ◆工事用書類作成 ◆勤怠管理 ◆その他一般事務

勤務時間就業時間１：9時30分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間応相談 昼休み：１２：００～１３：００ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフトによる 勤務する曜日の相談可

仕事内容事務所でのお仕事です。 ・新規契約書の作成 ・請求書の発行と郵送業務 ・電話対応 ・来客対応（お茶出しあり） ・集金業務（上尾市内を軽自動車等で行きます） ・経理の仕事で小口現金 会計事務所、社会保険労務士の先生とのやり取りあり。 ＋変更範囲：会社の定める業務

仕事内容オープニングスタッフ／総務・労務の経験を活かせます／国内トップクラスの鶏肉メーカーのグループ会社です 総務事務 ＜具体的には＞ ◆経費精算の伝票作成 ◆データ入力・書類作成作業（Excel・PowerPoint使用） ◆各種補助金申請サポート ◆給与計算・社会保険事務 ◆電話・来客対応など 「新会社、初期メンバー、ちょっとワクワクしませんか？」 業界トップクラスの実績を持つヤマショウフーズが、新たに農業分野へ挑戦。 2026年2月に誕生したばかりの新会社で、総務事務としてバックオフィスを支えていただきます。 まずは経費処理からスタートし、将来的には総務・労務などへステップアップ。 同フ

仕事内容医療法人における経理・総務・人事事務 ＜経理・財務＞ 経理データ入力、請求書管理、経理書類作成、等 ＜人事・総務・労務＞ 給与計算業務、社会保険手続き、年末調整、 中途採用業務、物品発注及び在庫管理 等 法人の運営するクリニックや介護施設等を裏から 支えるお仕事です。 ※変更範囲：なし

仕事内容当方は昭和51年開業の社労士法人であり、これまでにも多くの人材を育てて独立させてきました。巣立った独立者たちは当方主催の開業塾卒業者たちを含めて全国で活躍しています。 将来、社会保険労務士を目指して独立したい方に、独立開業成功のためのスキルを磨いていただけるよう、指導し教育してゆきます。 現在、初代代表（創業者）も復帰し、指導しています。 当方代表は人事・労務・マネジメント関連の著書を多数出版し、日本能率協会の部外コンサルタントを勤めるなど、社労士としてはもちろん、労務問題全般のベテランです。 また当方の特色として、既存の考え方にとらわれず、社労士の枠を超える新たな事業につい

仕事内容■おすすめポイント 【上尾市】事務長補佐の募集◇日祝休みの週休2日制！マイカー通勤も可能（ガソリン代補助あり）！年収最大524万円提示可能 ■お仕事内容 人事・労務,経理・財務,マネジメント業務 ■お仕事詳細 【業務詳細】 法人運営を支える管理部門にて、総務・労務・経理部門を担当していただきます。 経理業務（出納長入力、請求書管理、支払管理、月次資料作成） 総務業務（備品・施設管理、契約書管理、各種届出） 人事労務補助（勤怠管理、入退職手続き） 行政機関および関係業者との調整 院内規程・マニュアル整備 各部署との連携・調整等

仕事内容埼玉県上尾市の人材派遣営業及び労務管理（埼玉県上尾市） (正社員) | 高木工業 株式会社 ▼仕事内容 ■派遣先企業及び派遣スタッフの管理業務です ・顧客対応：得意先（現場）の管理やフォローアップ ・スタッフ労務管理：就業中のスタッフの管理、入寮サポート業務 ・採用業務：新規スタッフの採用活動 ・営業活動：新規取引先の開拓営業 ・事務作業：日々の給与計算、各種手続き、業務に関わる書類作成変更範囲：変更なし (埼玉県上尾市) ▼職種 人材派遣営業及び労務管理（埼玉県上尾市）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給232000〜274000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働

仕事内容【業務内容】 住宅型有料老人ホームにおける施設長業務全般 ・施設の運営及び管理業務 ・採用業務 ・シフト作成、調整 ・備品等の管理 ・スタッフの労務管理 ・地域連携、営業活動 ・入居促進業務 ・請求業務 ・併設事業所並びに他事業所との連絡調整 ・ご家族様への連絡、報告等・行政対応 など 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30 【給与情報】 月給46万円～48万円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 年間休日120日以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 退職金あり、昇給あり、昇給あり 【深掘り情報】 ・年間休日121日＆

仕事内容・総菜の調理業務それに伴う配送業務 ・衛生管理 提出 設備・備品管理、工程管理 発注業務 ・収支管理 売上、予算管理 原価・人件費管理 ・人材管理 人材の採用、面接、管理 ・労務管理 勤務シフト管理 厨房ミーティング

仕事内容【調理師・栄養士】9月1日オープン！オープニング募集！☆上尾たいよう保育園☆ ◆お任せするお仕事は─ ●料理、仕込み、仕入れ、労務管理など ●献立の打ち合わせ、食材の発注など 私たち若菜は、埼玉県でナンバーワンの保育園給食会社を目指しています。 現在45カ所の保育園でお子様たちに「美味しい」を届けてきました。 このたび、県内有数の保育園運営グループ様とパートナーシップを結びました。 今後ますます給食提供の拠点が拡大していく予定です。 県内保育園給食会社の中でもトップクラスの雇用条件です。 成長を続ける当社で、子どもたちの笑顔を作っていきましょう！ 私たちは、皆が 「この仕事を誇りに思える

仕事内容株式会社CIN GROUP 知識ゼロOK！未経験歓迎の人事労務事務！／年休120日以上 【求人要約】 【安心の研修体制】あなたのペースでイチから学べる 【法務知識不要】完全未経験から人事労務デビュー！ 【環境】年休120日以上/土日祝休み/ネイル自由！ 【仕事内容】 法務知識不要◎充実サポートで未経験から人事労務のプロへ！実務を通じ一生モノの専門知識が身につきます。 【具体的な仕事内容】 ご入社後は、当社の研修・カリキュラムからスタート。 卒業後、あなたの希望や適性に合わせた配属先にて、実践を学んでいただきます。 【具体的な業務内容】 ・入退社に関する手続き(保険加入の手続きなど

仕事内容キャリテック株式会社 ＼未経験大歓迎【物流管理】★残業月平均20h(000) ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【丁寧な実務研修あり！まずは「現場を知る」ことから！】有名店に並ぶ食品・お菓子・アパレル製品などの物流管理をお任せ！＊冷凍・冷蔵庫作業なし◆倉庫内商品の管理 ◆アルバイト・パートスタッフの管理 └勤怠・体調の確認、作業の依頼など ◆作業計画の立案・実行 ◆作業進捗の管理 ◆安全衛生管理 等 ＊いきなり管理業務は任せません。まずは商品のピッキングや入出荷作業からスタート！ ＊扱う食

仕事内容週3日～OK！倉庫運営スタッフの募集★物流経験なくてもOK♪ 未経験からチャレンジしたい方・経験者も大歓迎！充実の教育制度で将来を見据えて成長できる環境です！短時間も相談可！ 物流関係最大手のヤマト運輸のグループ企業として、人材派遣サービスを中心に、幅広い人材ソリューション事業を展開する当社。毎日300名のスタッフが働いている物流現場を管理するため、業務を覚えることから始まり、社内外と連携しながら課題解決、労務管理をメインにお任せします。 【業務内容】 ■荷物の仕分け ■トラック運転手の方に荷物の引き渡し ■就業スタッフさんへ業務レクチャー ■荷物の残個数管理 【おすすめポイント】 ■

仕事内容当社ディスカウントストア「ダイレックス」の総合職にてご入社いただきます。入社後は営業部各店舗へ随時配属されます。 ▼仕事内容 【具体的には】 店舗における従業員の労務管理・モノ・お金の管理。 具体的にはお客様の接客応対や商品の発注・陳列・展開方法、売上の管理、労務管理などを担当。 新入社員は全員店舗からのスタートです。 【入社後の流れ・キャリアアップ】 入社直後は店長や先輩社員から直接、接客・レジ・商品補充・陳列を学んでいただきます。 慣れてくると、労務管理、商品管理、施設のメンテナンス、金銭の管理などを行い、幅広いスキルを身につけていただきます。 その後、ひとりひとりの能力を活かし、店長

仕事内容≪新卒・総合事務≫福利厚生も教育体制も充実◎安心して社会人デビューできる環境です＜27卒・28卒＞ 各部門の事務としてのお仕事です！ （例） 人事／総務・・・採用、社員研修、社会保険、労務管理、給与計算 、備品管理、固定資産の管理、社内行事の運営 等 経理・・・会計帳簿の作成、税務申告、決算業務 等 ＜入社後の流れ＞ １、新入社員研修 →ビジネスマナーや会社の規定、コンプライアンス、商品などについて学び、社会人としての基礎を身に付けます。 2、OJT研修 →配属先で実務に取り組みながら先輩に業務をマンツーマンで教わります。 2027卒・2028卒 新卒採用エントリー受付中！ アイダ設

仕事内容法人運営を支える管理部門にて、総務・労務・経理部門を担当して いただきます。 ・経理業務（出納長入力、請求書管理、支払管理、月次資料作成） ・総務業務（備品・施設管理、契約書管理、各種届出） ・人事労務補助（勤怠管理、入退職手続き） ・行政機関および関係業者との調整 ・院内規程・マニュアル整備 ・各部署との連携・調整 等 ※医療事務経験者は優遇いたします。 変更範囲：変更無し

仕事内容ヤマト・スタッフ・サプライ株式会社／週3日～OK！倉庫運営スタッフの募集★物流経験なくてもOK♪ 【職種】倉庫内・軽作業／発送・仕分け・梱包／パート 【勤務曜日】（シフト制） 月、火、水、木、金、土、日、祝日の間で週3日～5日 <勤務曜日は相談可 【勤務時間】 ⓵10:00～18:00の間で4時間～7時間、⓶14:00～22:00の間で4時間～7時間 （例）10:00～14:00、13:00～18:00、15:00～21:00、18:00～22:00など ＜10:00～18:00、14:00～22:00も歓迎！（休憩1時間、実働7時間）＞ 時給1200円 【店舗住所】埼玉県上尾市愛宕

仕事内容施工管理補助／未経験歓迎／充実の専門研修あり／土日祝休みで年間休日125日／31111219 【仕事内容】 大型建設プロジェクトにおけるサポート事務やアシスタント業務をお任せします。重い資材を運ぶような体力仕事は一切ありませんのでご安心ください ・未経験からプロを目指せる安心のスタート 入社後は建設業界に特化した専門の研修施設で、基礎からしっかり学べる環境をご用意しています。多くの未経験者を育ててきた実績のあるカリキュラムなので、知識がゼロの方でも安心してスタートできます。 ・段階的なステップアップ 現場配属後は、工事の記録写真の整理やスケジュールの確認といったサポート業務から少しずつ

仕事内容フロンガス製造業務 ウィルオブ・ワークの正社員として取引先のガス製造の工場にて勤務いただきます。 ▼配属先での業務内容 家や車などのエアコンで使用されるフロンガスを製造しています。 フロンガスが入っているボンベにホースを繋ぎ、大小異なる容器への移し替えを行う充填作業や、 習熟度に応じてガスの数値を確認する検査業務を担当いただきます。 また配属先への転籍後は社員の育成・教育など、管理者業務をお任せすることを想定しています。 ※フロンガスは人体に無害なガス製品です。 紹介企業：株式会社KOTONAS 【一定期間経った後の働き方・キャリアの例】 ・製造工程での一連の作業を習得し、モクモク

仕事内容今回は人事・労務コンサルタント部門での募集です。 日本企業の人事・労務を支える第一線コンサルタントとして、将来に夢を抱いて努めていきたい方を募集します。 弊社は東京と埼玉に拠点を置き、首都圏一帯の人事・労務のアドバイザーとしてアンジェログループを形成しています。 この中でも、弊社（株式会社アンジェロ）はコンサルタント・総合アドバイザー部門として特化しています。 昨今の働き方改革に伴い、人事現場で改善アドバイスの需要が一層高まっていることから、業務拡大のための志ある方を募集します。 内容としては、同グループ内の社労士法人斎藤マネジメントオフィス・アンジェロと連携して 顧問先企業への