リクルーティング の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■キャリアアドバイザーまたはリクルーティングアドバイザーのご経験(2年以上) ※会計ファイナンス人材を始めとした多くの会計に携わる方々のキャリア支援を行っていますが、 本ポジション応募にあたり会計の知識は問いません。 [歓迎] ≪歓迎スキル≫ ■金融業界や会計・税務などプロフェッショナルファームでの業務経験 ≪求める人物像≫ ■会計士をはじめ多くのお客様にサービスを届けるうえで必要なホスピタリティを持てる方 ■よりよいサービスづくりに向けて積極的に取り組んでいただける方 【職種名】 人材紹介コンサルタント/キャリアアドバイザー【会計ファイナンス人材に寄り添

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【提案商材】 ●CA（キャリアアドバイザー） ・20代の若手採用を積極的に行っている企業様の紹介を行う。 業界に特化しているわけではなく、幅広い業界の企業を候補者様の経験や、特性を把握した上で提案していく ●RA（リクルーティングアドバイザー） ・25歳前後の第二新卒層の候補者を、若手の採用に苦戦されている企業様に提案を行う。 新卒で正社員として業務を経験している人から、これまで一度も正社員で働いたことがない方まで候補者の層は様々です。 【業界の課題感】 ・少子高齢化に伴い、企業は採用の難しさに直面しております。 自分たちで母集団を形成することができず、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・IT／エンジニア領域における採用実務経験（事業会社またはエージェント） ・ダイレクトリクルーティングなど、能動的な採用手法で成果を出した経験 ・ステークホルダーと対等に議論し、採用プロジェクトを推進した経験 ・高い目標に対して、自ら戦略を描きやり切った経験 【尚可】 ・ハイレイヤーの採用経験 ・採用プロセスの改善・仕組み化（AI活用含む）の経験 ・技術広報・採用ブランディングの立ち上げ経験 ・チームリードまたはマネジメント経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・同社のミッション、バリュー、カル

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・開発組織における何らかの意思決定に携わった経験 ・サーバサイドエンジニアとしての開発経験4年以上 ・静的型付け言語を用いた開発経験4年以上 ・RDBMSやnoSQL等の設計、CRUDの実装経験5年以上 【歓迎要件】 ・開発プロジェクトマネジメントの経験 ・組織設計とアーキテクチャの双方を意識した組織づくりの経験 ・スクラムやアジャイルな開発プロセスの推進経験 ・マイクロサービスの開発経験 【求める人物像】 ・ビズリーチ社のミッション「すべての人が「自分の可能性」を信じられる社会をつくる」に共感いただける方 ・お客様に価値を

仕事内容【リクルーティングアドバイザー職（両面チャレンジ可）】紹介事業本部／新規サービス立ち上げに伴う募集／土日祝休／年休128日以上／第二創業期を迎えるメガベンチャーでの新たな挑戦！ ＜リクルーティングアドバイザー業務＞ 法人担当としての対応がメインとなります。 ・サービス導入の新規提案 自力開拓／他事業部との連携／トスアップ／同行 ・求人ヒアリング 募集背景、業務内容、採用要件理解、提案 ・マッチング／選考フォロー 候補者選定、ご推薦、以降選考に関わる調整やサポート 選考に関わる調整やサポート、コンサルティング等々（条件交渉なども含む） ＜キャリアアドバイザー業

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社における人事（採用・組織開発・制度設計など）の実務経験（目安：5年以上） ・採用戦略の立案から実行（特にダイレクトリクルーティング）までを一貫して行った経験 ・人事制度（評価・等級など）の設計・運用に中心メンバーとして携わった経験 ・オンボーディングや研修プログラムの設計・運用経験 ・ハンズオンで実務をこなしながら、仕組み化・戦略立案を推進されてきた経験 ・チャットやメールを通じたテキストコミュニケーションが円滑にできる方 【尚可】 ・スタートアップやベンチャー企業での人事経験（特に「1人目人事」や少人数チームでのリーダー経験） ・IT／Web／エ

仕事内容[募集背景事業拡大の為 [転勤の有無有り [仕事内容]： 法人企業の経営課題、採用課題解決のコンサルティング営業 【具体的には…】 ・業界問わず法人企業に対して、経営課題、事業課題を踏まえた採用のコンサルティング ・新しい採用手法「ダイレクトリクルーティング」のビジョン啓蒙 ・BtoBマーケティング部、インサイドセールス部と連携した市場シェアの拡大 ・部門推進施策の企画、推進 等 【HUREX求人担当コメント】 日本は今、人口減少社会に突入し、産業構造の変化や急速なグローバル化など、さまざまな理由を背景に経済が停滞し続けています。この状況を打破するために改革が必要なことの一つは、「働き

仕事内容【東証グロース上場・リモート週1～2】※経験者採用 ＼ 当ポジションのポイント ／ ⑴設立20年、東証グロース上場の安定基盤で新規事業を牽引 ⑵年間休日125日、週1~2日のリモートワーク可！柔軟な時差出勤も相談可 ⑶執行役員直下、RA第1号社員。組織の「型」を創る事業家への最短ルート 【お客様】 ・自治体との関わりが深い官民連携企業や、成長著しいベンチャー・スタートアップ企業の経営層・人事責任者 ・『自治体通信』や『ベストベンチャー100』といった自社メディアを通じて、既に接点を持つ26,000社以上の顧客ネットワークが対象 【扱う商材・サービス】 ・公務員特化型の人材紹介サービス ・

仕事内容【リクルーティングアドバイザー】紹介事業本部／土日祝休／年休128日以上／成長率150%事業／最短6ヶ月で昇格可能／第二創業期を迎えるメガベンチャーで未経験から営業職のキャリアを積めます！ 《メッセージ》 学歴社会や新卒至上主義に待ったを掛け、 私たちと一緒に『学歴・経歴不問社会』の実現を目指しませんか？ 学歴や経歴も過去の努力があってのことだと思います。 ただ就職・転職活動では学歴や経歴”だけ”で判断することができるでしょうか。 学歴や経歴”だけ”では分からない、その人のスキルや人柄、想いがあるのではないでしょうか。 採用活動における選考は 企業からしたら『その人

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・営業経験1年以上 ・不動産営業経験あるいは不動産業界の知見がある方 【尚可】 ・BtoB営業経験のある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ー 【職種名】 リクルーティングアドバイザー ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 ワークライフバランスご経験を活かせます 【職務概要】 リクルーティングアドバイザー 【職務詳細】 求人の受注・求人票作成、人材のご紹介、選考過程の調整や条件の交渉など内定までの一連のプロセスおよび入社までのフォローをしていただきます。 企業の特徴や魅力、職種毎の専門

勤務時間勤務時間：5:00～10:00 ・週3日～OK ・1日3時間～ ・シフト制 ※時間帯の相談可能 勤務時間、期間について：フルタイム歓迎, 扶養内勤務OK, 長期歓迎 残業の有無：求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ＼新店舗を一緒に盛り上げよう！／ 2026年6月18日、NEW OPEN！ ピカピカのお店で、新しい仲間と一緒にスタートしませんか？ 「短時間で効率よく稼ぎたい」「日中は自分の時間にしたい」という方にピッタリです。 【お仕事内容】 売場での商品出しや補充、清掃作業をお願いします。 ・品出し・補充： 届いた商品を棚に陳列 ・売場メンテナンス： お客さまが気持ちよくお買い物できるよう、整理整頓。 「早朝の仕事は初めて…」という方もご安心ください！ 初めは研修もあるので安心してスタート可能ですよ！ ＜曜日・時間は相談ください＞ 1日3時間～、週3日～勤務OK

仕事内容【応募資格】 [必須] ・知的好奇心が高い方 ・自己成長意欲をお持ちの方 ・丁寧なコミュニケーションができる方（話す／書く） ・弊社ミッション「医療という希望を創る。」に共感いただける方 ・成果に対する達成意欲、コミットメント意欲が強い方 ・医療に対しての課題感を持ち、仕事を通じて解決していきたい気持ちが強い方 [歓迎] ・RPO・採用代行での実務経験があり、「事業会社側」で手触り感を持って採用に挑戦したい方 ・有料職業紹介事業の理解 ・医療従事者の採用経験 ・プロジェクト管理スキル ・ファシリテーションスキル 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 採用企画・リクルーティン

勤務時間勤務時間：17:00～22:00 ・週4日～OK ・1日5時間OK ※売場間の応援・異動あり ※6/8～7/1の間で店舗実習予定 【勤務時間補足】 ＜扶養の範囲内＞ 月70時間前後の勤務（1日4時間勤務、週16時間程度） ＜社会保険適用＞ 月120～140時間の勤務（1日7時間勤務＋休憩1時間、週35時間程度） 【休日】 ・シフトによる ・お盆や年末年始は店舗営業日のため、交代で出勤をお願いしています。 ※通院や家庭都合のお休みはお気軽にご相談ください。 ・有給休暇（勤務時間数による※６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与） 勤務時間、期間について：フルタイム歓迎, 扶養内勤務OK, 長期歓迎 残業の有無：求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ＼7月NEW OPEN！夕方からのお仕事！／ 17:00〜22:00の短時間！ 「学校後に」「夕方からの短時間で」 そんな方にピッタリのオープニング募集です。 【ここがポイント！】 ＜生活に嬉しいお買い物割引＞ 食品だけでなく、日用雑貨や化粧品も対象！ 仕事帰りにパパッと買い物して帰れるので、家計が大助かりと大好評です。 ＜日祝は時給100円UP＞ 効率よく稼ぎたい方に嬉しい加算あり！ ＜通勤ラクラク＞ 車・バイク・自転車通勤OK！無料駐車場もしっかり完備しています。 【具体的には】 ・レジ対応、お客様対応 ※品出し、売場接客、売場整理、商品スキャン

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・法人営業経験 【職種名】 リクルーティングアドバイザー【フルリモート／フレックス／時短可／年間休日128日／子育て世代歓迎】 【仕事内容】 クライアント企業の中途採用成功を支援するリクルーティングアドバイザーの募集です。教育業界、または弁護士・法務といった専門領域に特化し、企業の採用課題解決に深く携わることができます。 ■具体的な仕事内容 ＜扱う商材＞ 教育業界または士業専門の転職エージェントサービスです。 ＜提案先＞ 既存のクライアント企業が中心となります。 ＜仕事の流れ＞ ▼クライアントの採用課題およびニーズのヒアリング ▼ターゲット人材の要件

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかの経験 ・事業会社人事部における採用業務の経験 ・人材紹介会社でのリクルーティングアドバイザー、キャリアアドバイザーの業務経験 ・顧客折衝の経験が3年以上ある方（営業、高単価の接客販売など） ※必須資格：普通自動車免許（AT限定可） 【フィットする人物像】 ・社内外問わず、柔軟にコミュニケーションが取れる方 ・スピーディにフットワーク軽く前向きに仕事ができる方 ・経営視点で会社の状況を把握し、自ら最適な提案ができる方 【職種名】 鹿児島市(鹿児島)採用担当・事業拡大を続けるモビリティ企業業界未経験者歓迎◎年間休日127日 【仕事内容】 今後拡大予定の九州エリ

仕事内容就活生の2人に1人が利用しているダイレクトリクルーティングサービス「OfferBox」の代理店営業ポジション【異業界出身者多数活躍中！リモート可】 仕事内容 新卒向けダイレクトリクルーティングサービス「OfferBox（オファーボックス）」の開発・運営をしている弊社において、更なるプロダクトの拡販促進のために、販売パートナーの開拓や契約済みパートナー企業に対する販売支援をしていただくポジションです。 ・自社プロダクト「OfferBox」とは OfferBoxは、19,000社以上の企業と24万人を超える学生*が利用する新卒向けのダイレクトリクルーティング（DR）サービスです。 独自のアルゴ

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・人材紹介会社におけるCA（キャリアアドバイザー）またはRA（リクルーティングアドバイザー）経験（3年以上） ・事業会社における人事・採用実務経験（3年以上） [歓迎] ・中途採用または新卒採用に携わった経験 ・人材紹介会社とのリレーション構築、エージェントマネジメント経験 ・採用戦略の立案・実行経験 （母集団形成施策の企画・運用、歩留まり改善など） ・採用KPIの設計・管理、および数値分析をもとにした改善経験 ・ベンチャー企業や成長フェーズ企業での採用経験 ・オンボーディングや研修企画・運営経験 【フィットする人物像】 ・採用だけでな

仕事内容■仕事内容 【配属事業部】 配属事業部である採用ソリューション事業部は、「採用変革であらゆる人の活躍機会を創る」ことで、パーソルキャリアが目指す、キャリアオーナーシップを育む社会の創造を推し進める役割を担っています。具体的には、求人情報「doda」の求人サイトや、ダイレクト・ソーシングサービス「doda ダイレクト」の提案を通じ、企業の採用を成功に導く支援をしています。 【職務内容】 約1000社ほどの企業を担当し、オンラインセールスを通じて顧客の課題ヒアリングから、採用手法の提案～運用までご担当いただきます。 顧客はパーソルキャリアで何かしらのお取引のある場合が多く、既に社内に情報があるため

仕事内容【応募資格】 [必須] ・新卒のリクルーティング業務経験がある方 ・フットワークが軽く、自ら考え行動できる方 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～43歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 有給取得率70％以上／新卒採用リクルーター募集／年収～550万円／二桁成長中の老舗IT企業／新宿駅近 【仕事内容】 新卒採用を中心に、採用計画立案から大学訪問、応募者対応、研修の運営まで、幅広い業務をお任せします。 企業の魅力を伝え、学生と会社をつなぐ“採用のプロ”として活躍できるポジションです。 【採用計画・戦略の立案】採用人数・スケジュール・方法などを決定し、効果的な採

勤務時間10時00分～18時30分 / 月火水木金 / 土曜出勤：出勤なし / 残業なし

仕事内容リクルーティング会社で、求人原稿の作成や申込書・見積書等の作成、顧客対応をお願いします。 応募者代行も手掛けているため、学生へのリマインド業務も一部お任せします。 事務未経験OK！社会人経験不問！ 事務デビューしたい方におススメです！ 直接雇用の可能性もあり、目標をもって取り組めます！ 繁忙期・役割分担によって業務の割合は変動します。 ●原稿作成（システム使用） ●付随する申込書・見積書等の作成 ●顧客対応（電話・メール対応） ●その他事務 ●応募者対応代行（電話・メール対応） 【会社の主力商品・サービス】 リクルーティング会社 【勤務時間】 10：00～18：30（休憩時間 12：0