新潟県新潟市のフレックスタイム制 人事の求人・仕事・採用

仕事内容■募集背景 杉崎グループ（8社約300名超在籍）の中核企業である、杉崎リース工業は創業50年を迎え、今なお毎年成長を続けております。事業の成長に伴う組織・人員の拡大は順調に進んでいますが、喫緊の課題として、早期戦力化および人材育成の型化を考えています。 現状弊社の管理部門で上記課題を専任で行えるものがいないため外部の優秀な人材。その方の知識・経験を活かして上記課題の解決に取り組んでいただける方を求めています。 ■仕事内容 当社の人事担当として、杉崎グループ全社における下記の育成・研修関連業務を担当ください。まずは会社の現状を理解いただいたうえで、教育・研修体制をゼロから作っていただくのが

勤務時間変形労働制 平均労働時間：1日あたり8時間 勤務時間例 勤務時間・勤務日数は応相談 ※時間延長および早上がりの可能性あり (1)14：00～21：00 (2)13：00～21：30 (3)16：00～20：00 (4)16：30～20：30 (5)17：00～21：00 ※１ヶ月単位のシフト制

仕事内容・アルバイト採用および受入業務の補助 ・勤怠入力/個人データ入力 ・電話対応 ・作業服の準備 ・電話対応 ・パソコンへの入力業務など ※状況により製造補助もあり 働き方や職場の雰囲気など気になることは何でもお気軽にご相談ください！ 皆様からのご応募お待ちしております！

仕事内容株式会社東日本福祉経営サービス 【人事労務】★月給30万円以上・年間休日115日以上 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 人事課に配属となります。下記の管理業務全般をお任せします。 ★年間休日115日・残業は月平均5時間程度勤怠・給与管理 予算管理 労働時間管理 人事考課（評価、処遇の策定、運用） 労務の管理や課題の解決支援、行政対応 業務効率化の推進 人事関連制度の改訂 など 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与】 月給30万円～40万円 ※試用期間あり（

仕事内容【人事課／正社員】新潟市江南区｜制度づくりから運用・改善まで。 人事労務の中核を担う、本社スタッフ募集（経験者優遇） ■ アピール 介護事業所を運営する本社の[総務スタッフor経理スタッフor事務スタッフ]としてご活躍いただける正社員を募集中です！ ＼★安定した環境で長く活躍★／ ◎原則土日祝休み・年間休日115日前後あり！ワ―クライフバランスを充実させることができます ◎様々な研修制度により、スキルアップを継続的に支援します ◎年2回の賞与あり！モチベーションを高めながら働けます 『東日本福祉経営サービス』は、新潟、東京、千葉、埼玉に50以上の事業所を展開しています。利用者様もご

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事業務経験（採用、研修、人事制度設計等業務内容問わず）3年以上 ・普通自動車運転免許 [歓迎] ・各種労働法改正に伴う制度導入や改定を主体的に取り組んだご経験 ・安全衛生・環境・防災等の業務マネジメントのご経験 【職種名】 【新潟市】人事課長候補 【仕事内容】 総務人事部・人事課長候補として勤務いただきます。 変革期にある成長企業の仕組みづくりや制度改革などを裁量をもって取り組んでいただくことができます。 具体的には… ・採用（新卒、中途、パート社員等） ・教育研修 ・福利厚生管理 ・健康管理、メンタルヘルス対策 ・安全衛生管理 ・規程改定、法改正対応、監督官庁対

仕事内容あなたの「マネジメント経験」を高く評価！ノー残業を推奨でワークライフバランス抜群の綺麗なオフィス＊ 【正社員／月給30万～】残業ほぼなし！人事・労務の管理職候補あなたの「マネジメント経験」を高く評価！ノー残業を推奨でワークライフバランス抜群の綺麗なオフィス ランスタッドが転職応援！ ＊履歴書の添削や、面談の練習など、 あなたの転職をサポートします♪30～50代退職金制度（勤続3年以上）や時間単位で取得できる有給制度など、長く安心して働ける制度が整っています。 【正社員／月給30万～】残業ほぼなし！人事・労務の管理職候補 安定の福祉企業で【人事・労務】の管理職候補！ ゆくゆくは課長や主

仕事内容[募集背景人員不足の為 [転勤の有無無し [仕事内容]： 当グループで病院・介護老人保健施設を展開するグループ医療法人において、人事を中心とした管理部門の業務をご担当いただきます。また将来的には部門長として事業を牽引いただきます。 【具体的には…】 ■人事関連業務・職員採用 ・研修企画、運営 ・人事制度構築、運用 ・労務管理 など ■その他 ・グループ会社間での連携・プロジェクト推進 など ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件設立10年以上の会社,正社員,転勤なし,学歴不問 35歳～50歳の方が活躍中！ JOBID：33779

仕事内容採用全般の業務に携わって頂きます。 【業務内容】 ・アルバイト、新卒、中途採用全般における業務 ・お取引様との打ち合わせ ・毎月成績優秀者に対して表彰する、社長賞等の準備

仕事内容学校法人新潟青陵学園 大学・短大などの学校職員【事務系総合職】★未経験歓迎★ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ◎大学・短大の総合職として学校法人全般の経営管理事務◎人事企画・労務管理・財政企画・会計処理・経営計画立案・広報※ジョブローテーションあり＊経営企画課 ・学園の経営計画の企画・立案・進捗管理 ・学園広報 ＊総務課 ・ 人事、労務、給与、福利厚生、諸規定整備 ・学園総務全般 ＊財務課 ・学園予算、決算、会計経理 ・施設、財産管理 ＊教務課・学生支援課 ・教育課程、シラバス、授業

仕事内容【東区／大手グループの写真事業会社で人事サポート事務（未経験OK）】＼おすすめポイント／ 営業イチオシ！コミュニケーション力を活かせるお仕事＊人事未経験から採用担当を目指せる ＊残業ほぼなし ＊管理部門5名体制＆引継ぎありで安心 ＊ランチ環境充実 【お仕事内容】◆応募受付・面接調整・説明会運営◆採用イベント参加・学校訪問◆経理・労務サポート、資料作成◆採用広報・SNS運用※月1回程度の土曜出勤あり（採用イベント対応等） ◎必須条件・営業、販売、人事のいずれかの経験がある方（年数不問） ・PC入力ができる方

仕事内容業務内容: ・企業法務全般（契約法／商取引、会社法、株主総会、株主代表訴訟、CSR、法人倒産など）, ・人事労務（使用者側対応、労働事件、労災事故、セクハラ／パワハラ、就業規則、人事制度整備など）, ・M&A／企業再編、事業承継、企業再生支援, ・医療機関向け法務／顧問対応, ・相続／遺産, ・自己破産、離婚、交通事故等の個人案件, , ＜業務割合＞, 法人：8割 個人：2割（2025年）

仕事内容【応募資格】 [必須] ・総務または人事の管理職経験がある方（業界不問） [歓迎] ・同業他社で上記の経験がある方 【フィットする人物像】 ・少数精鋭なのでメンバーと一緒に実務を行える方 【職種名】 新潟市(新潟) 人事総務係長クラス・株式上場 食料品メーカー／市場トップクラスシェア◎福利厚生充実 【仕事内容】 人事・総務課長として、人事・総務業務を中心としたマネジメントをお任せします。 ※人事・総務業務の範囲は下記のとおりですが、同社組織は縦割りで業務を分担していないため、ご経験に応じてより広い範囲のマネジメントをお願いしたいと思っています。 【具体的には…】 ・人事業務（入退社の社保手続

仕事内容総務：来客・電話・メール対応 備品・消耗品の発注および在庫管理 社内文書の作成・管理、ファイリング、郵便物の送受 会議室等の予約管理、日常清掃、社内行事 など 人事：採用説明会サポート、勤怠管理、社保・助成金手続 など 経理：現金管理、支払処理等 ※経営統括本部にて、経験・適性等により人事・経理をご担当 いただく予定です。 〈女性限定求人：均等法第８条 女性労働者特例措置該当〉 ポジティブアクションによる求人 （当該職種の従業員数：男性３名 女性０名）

仕事内容TGC株式会社 ＼平均月収40万～×年休125日／【街づくりサポート】未経験◎ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 写真撮影・書類整理から始める街づくりサポート。未経験から月給33万円以上・年休125日以上。将来は人事・SNS・新規事業にも挑戦可能！★街づくりを支える仕事から ・建物や設備の写真撮影 ・写真データの整理、保存 ・書類作成、ファイリング ・予定表や進捗状況の確認 慣れてきたら、関係者との連絡や図面確認にも挑戦。希望・適性・実績・社内状況に応じて、人事、採用広報、SNS、教育、

仕事内容【東区／写真事業会社での人事事務のお仕事】＼おすすめポイント残業ほぼなしでメリハリをつけて働ける◎人事キャリアをしっかり積める◎経理・労務補助やSNS発信など幅広く経験できる◎頼れるお姉さんとして学生をサポート！《お仕事内容》◆新卒・中途採用に関わる人事事務∟応募受付、面接調整、選考管理など◆経理・労務関連のサポート業務∟データ入力・チェックなど◆採用や会社情報に関するSNSの更新・発信◆採用活動のサポート《必須経験》・社内外とのコミュニケーションに抵抗がない方※月1回、土曜日出勤あり（就活イベント対応）

仕事内容法人本部での法人運営業務及び事務業務（経理・労務・人事など） 。 会計ソフトへの伝票入力、職員の給与計算、予算編成及び決算事務 、施設維持管理、エクセル及びワードを使用した文書等の作成、社 会保険等各種書類の作成、ホームページ編集ソフトを使用してのホ ームページ更新、書類の提出や銀行出納業務（自動車使用）、電話 対応、法人運営に関する業務他 社用車で軽自動車（ＡＴ限定）を運転することがあります。 〇応募締切 令和８年９月７日（月）午後５時 ※応募状況により期限日前に締め切る場合があります。 変更範囲：協会の定める業務

仕事内容【アピールポイント】 転勤なし 従業員数12,000名グループの中核 教育・人材グループの人事・組織開発職 【仕事内容】 従業員数12,000 名以上、新潟県最大級 グループ グループの基盤を 支える人事統括管理 ポジション 採用から人事制度 へのキャリアアップも 可能 総売上1,200億・従業員 数12,000名を超え、108 の法人（2023年12月時点） を擁するNSGグループを 統括する同社の人事部門 にて、主にグループ全体 の組織開発を主とする 人事業務をご担当いただ きます。 【お任せする業務】 ・各種人事制度の運用 「チャレンジ公募制度」 （グループ法人部門長など

仕事内容法人本部における採用を中心とした人事業務 ・新卒採用、中途採用 ・求職者との連絡調整 ・採用イベント、説明会実施 ・学校訪問 ・外部業者対応 ・SNS対応 ・プレゼン資料作成、書類作成 他

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 人事労務関連の知識及び事業会社での人事労務の実務経験 【尚可】 チームリーダーや育成の経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 - 【職種名】 【新潟】人事労務 ※マネジメントポジション 【仕事内容】 数少ない成長産業！景気の波に左右されにくい安定感の中でキャリアアップ！ 【職務概要】 人事総務部人事課におきまして、人事課管理職業務全般に 従事していただきます。 【職務詳細】 ・勤怠管理 ・給与管理 ・予算管理 ・労働時間管理 ・人事考課（評価、処遇の策定、運用） ・労務の管理や課題の解決支援 ・

仕事内容未経験OK！社会で通用するビジネスマナーやスキル、コミュニケーション能力を身につけながら「プロの」人事労務スタッフに！ ＞ 【仕事内容】 一般事務、営業事務、総務事務、人事事務、労務事務、貿易事務など 配属先企業により業務内容は異なります。 ※例えば下記のような業務を担当していただきます。 ・PCによるデータ入力・集計 ・各種資料作成 ・伝票整理、経理補助 ・電話やメールの対応 ・受発注業務のサポート 等 【未経験でも安心な理由】 ・キャリアカウンセリングだけではなく、適性検査や各種研修を通じて見えてくる、あなた自身の性格や強みを活かせるお仕事が見つかるよう全面的にサポートいたしま