東京都葛飾区のインセンティブあり ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 240000~380000円 【住所】 東京都葛飾区お花茶屋1-20-5 【アクセス】 京成本線お花茶屋 / 堀切菖蒲園 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日119日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 / 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 299989~533311円 【住所】 東京都葛飾区亀有5-46-6浮貝ビル一階 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日111日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 20

仕事内容【仕事内容】 介護支援専門員業務（ケアマネジャー）福利厚生充実♪居宅/ケアマネ/正社員☆常勤 在宅での介護支援専門員業務（ケアマネジャー） ☆未経験者歓迎、サービス提供責任者やデイ相談員など在宅介護のキーマンとして業務してきた方は大歓迎です。 ☆内外の研修会、会議などにも積極的に参加できる環境となっています。 ☆在宅に特化した法人ならではの『医療』と『介護』のスムーズな連携を実現 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募くだ

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 スマイルホーム西井堀では、入居者様一人ひとりの暮らしに寄り添う、介護支援専門員を募集しています。東京都の当施設では、ユニットケアを基本とし、入居者様の生活リズムを大切にしたきめ細やかなケアを実践しています。 日勤・夜勤を通して、入居者様との信頼関係を築き、心温まるサービスを提供いただくことが、この仕事の醍醐味です。単に生活を支援するだけでなく、その方らしい穏やかな日々を支えるやりがいを、ぜひ実感してください。 これまでのご経験や知識を活かし、共に働くスタッフとも協力しながら、より良い環境を創り上げていくことを楽しみにしています。スマイルホーム西井堀は、あな

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 葛飾区で地域に根差したケアを実践する菜の花葛飾居宅介護支援事業所から、介護支援専門員（ケアマネジャー）の募集です。 利用者様一人ひとりが望む生活を、ご自宅で安心して送り続けられるよう、きめ細やかなサポートをお願いします。具体的には、利用者様やご家族様のお話を丁寧に伺い、その方の状況や思いに寄り添ったケアプランを作成。関係機関との連携を図りながら、必要なサービスがスムーズに提供されるよう調整する、まさに「暮らしのコンシェルジュ」のような役割を担っていただきます。 日勤のみの勤務なので、仕事終わりの時間も大切にできます。地域の方々との温かい繋がりを育みながら、

仕事内容＊２０２５年度新規事業所立ち上げになります。 ケアマネージャー業務全般 ケアプラン作成やご利用者様との連絡調整、モニタリングなど。 地域の皆様にやすらぎや活力、生き甲斐を生む拠点を目指します。 変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 わかばケアセンター立石ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 281000~281000円 賞与：年 2回 【住所】 東京都葛飾区立石3-31-8 【アクセス】 京成押上線 / 京成本線お花茶屋 / 京成立石 / 四ツ木 / 青砥 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 職務手当 / 資

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 特別養護老人ホーム東かなまち桜園介護業務全般 【給与】 月収 247000~293000円 賞与：年2回 【住所】 東京都葛飾区東金町2-13-10 【アクセス】 JR常磐線(上野～取手) / 京成金町線京成金町 / 金町 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 地域との交流も積極的に行い、様々

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 299989~533311円 【住所】 東京都葛飾区四つ木1-20-2エムエス四つ木ビル101号 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日111日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 バタフライヒル細田にて、特別養護老人ホームの介護支援専門員を募集いたします。 定員92名の当施設では、「諦めない介護」をモットーに、利用者様一人ひとりの個性と自立した生活を大切にした支援を提供しています。 日勤のみの勤務ですので、ご家庭やプライベートとの両立も可能です。 主な業務内容は以下の通りです。 利用者様のニーズを深く理解し、個別ケアプランの作成を行います。 介護スタッフと密に連携を取り、質の高いサービス提供体制を築いていきます。 定期的な利用者様との面談を通じて、心身の状態をきめ細やかに把握し、最適な支援へと繋げます。 これまでのご経験やスキル

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 本社 / 支店 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 主任ケアマネジャー業務全般 ・メインは高齢者の在宅介護に関する相談業務 ・介護予防教室の開催 ・地域行事への参加 ・行政・関連機関とのネットワークづくりなど ・在宅での医療処置、服薬管理、認知症への対応、看取りなどの相談 【給与】 月収 250000~300000円 【住所】 東京都葛飾区堀切2-66-17 【アクセス】 京成本線お花茶屋 / 堀切菖蒲園 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日118日 【福利厚生】 求

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 本社 / 支店 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務。 【給与】 月収 250000~300000円 【住所】 東京都葛飾区堀切2-66-17 【アクセス】 京成本線お花茶屋 / 堀切菖蒲園 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日118日 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 役職手当/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 住宅手当： あり (詳細は内定時までに開示) 家族手当： あり (詳細は内定時までに開示) 役職手当： あり (詳細は内定時ま

勤務時間【日勤】9:00～18:00（休憩60分） ※必要時にその他時間帯での勤務あり 【早番】7:15～16:15（休憩60分） 【遅番】10:00～19:00（休憩60分） シフト制 ※勤務シフト、時間、曜日など相談可 ※勤務地によりシフト時間が若干異なります 労働時間制度 シフト制

仕事内容ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,814円～1,826円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：勤務日数・業績による) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも給与アップが可能です。 ・1年ごとの更新制(原

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：応相談 残業は有りません。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季・冬期休暇 （勤務日数・曜日は相談可）有給消化率１００％ ＊休診日：日・祝・土曜午後

仕事内容整形外科と連携しながら、地域の高齢者の在宅生活を支える居宅介 護支援事業所です。利用者様の想いに寄り添い、「その人らしい生 活」を支えるケアマネジメントを大切にしています。 主任介護支援専門員４名を含む５名体制で、相談しやすく安心して 働ける環境です。居宅介護支援業務（アセスメント、ケアプラン作 成、モニタリング、担当者会議、給付管理等）を担当していただき ます。 週２日から勤務日数・勤務時間は相談可能。土日祝休み、オンコー ルなし、有給取得率１００％。子育て世代も活躍中です。ブランク のある方や経験の浅い方も歓迎いたします。 変更範囲：変更なし

仕事内容東京都葛飾区のケアマネージャー（介護支援専門員）京成立石徒歩１５分 (正社員) | 株式会社 サンドリーム ▼仕事内容 ６／１オープンの複合型サービス小規模多機能型居宅介護「クラシオテラス葛飾物語」におけるケアマネージャー業務です。 ・相談業務／ケアプラン作成／モニタリング訪問／担当者会議／関係機関との連携 ・調整／認定調査／給付管理等【変更範囲：変更なし】 (東京都葛飾区) ▼職種 ケアマネージャー（介護支援専門員）京成立石徒歩１５分(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給293000〜305000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）)260000〜

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）９：００～１７：００の間での６～７時間程度 応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容介護老人保健施設 花の木で支援相談員とケアマネージャーの 事務サポートをお願いします。 電話での一次受付・日程調整、診療情報など書類の受け取り・ 整理、会議資料の取りまとめ、Ｅｘｃｅｌへの入力、ケアプラン など書類の送付・回収、各種期限の管理などです。 入所の判断・面談・営業・ケアプラン作成は担当しません。 医療介護の専門用語は、働きながら少しずつ覚えていただければ と思います。経験豊富な職員が隣でお教え致します。 変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 250000~250000円 給与その他： インセンティブあり 【住所】 東京都葛飾区細田3-30-13 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日124日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当 / 資格手当 / 超過勤務手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート / 研修制度/退職金制度なし/通勤手当：0～40000円 / その他手当あり

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアプラン作成 / 一連の介護支援専門員業務 / 35件程度を受けもっていただきます。 基本的に介護業務は行いません。 ごく稀にお手伝いをお願いすることがあるかもしれませんが、訪問はプラン作成のために行うのが通常です。 【給与】 月収 260000~280000円 賞与：年2回（1ヶ月） 【住所】 東京都葛飾区東新小岩5-19-11 【アクセス】 JR総武本線新小岩 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日115日 【休暇制度

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務 （アセスメント、ケアプラン作成、モニタリング、給付管理、関係 機関連携） ・相談件数は１５件からスタート（経験に応じて段階的に調整） ・無理のないペースで２０～３０件を目指せます ・入職後は同行訪問・ＯＪＴを中心に業務に慣れるまで丁寧にサポ ート ・ケース検討会や外部研修への参加支援あり ＃マザーズ 変更範囲：変更なし

仕事内容居宅支援事業所におけるケアマネジャー業務です。 ・相談業務 ・ケアプラン作成 ・モニタリング訪問 ・担当者会議 ・関係機関との連携、調整 ・認定調査 ・給付管理 など ◇OJTによる研修がございますので、安心して業務に取り組んでいただけます。 ※変更範囲：変更なし ※制服貸与なし