東京都のケアマネジャー インセンティブありの求人・転職・中途採用

仕事内容株式会社ソナエル 未経験OK【入居相談員】フルフレックス★月給30万円超 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【お客様の“暮らし”を考える提案を！】◆有料老人ホームなど、施設入居を検討されるお客様の相談対応◆納得のいく施設選びをサポートいただきます！◇ご高齢者やご家族への入居相談（対面・電話・オンライン） ◇見学の同行や施設との調整・情報共有 ◇病院・ケアマネ・地域包括センターなど提携先との関係づくり 単なる「紹介」ではなく、人生の節目を支える“相談のパートナー”として寄り添います。寄り添う

仕事内容【当社の強み】 ・在宅勤務できる３つの環境が整っています (1)PC,携帯,ipad,コピー機を会社から貸与 事務所に来ないとできないことがないよう、自宅で働ける環境を整えています (2)バーチャルオフィスに出勤し、いつでも会話可能 リモート勤務だと他のケアマネと会話しにくいイメージですが バーチャルオフィスを利用する事で、オフィスで働いているかのように質問やお話をすることが可能です (3)アシスタントが郵送やFAXを対応 専門職にしかできない業務に集中できるよう郵送やFAXといった誰でもできる作業は事務所にいるアシスタントに任せることができます。 ・ケアマネがどんどん増える仕組みがあ

仕事内容居宅介護支援事業所によるケアマネージャー業務 ・介護に関する相談業務全般 ・ケアプラン作成 ・要介護認定の訪問調査 ・住宅改修の申請・助言 など ・オンコールあり ＊未経験者 歓迎＊ 未経験の方でも研修からしっかりフォローし、 一人前になれる環境が整っています！ 人物面重視で選考いたしますので、未経験の方もご安心ください◎ 就業場所変更の範囲：法人の定める就業場所 業務変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容東京都板橋区の介護支援専門員（ケアマネージャー 未経験者歓迎） (正社員) | 社会福祉法人不二健育会 ▼仕事内容 舟渡居宅介護支援事業所でのお仕事となります。 ・ケアプラン作成 ・サービス事業所との調整 ・訪問 ・相談業務 ・認定調査 ・給付管理 ・関係機関との連携 ・実務研修前もしくは研修直後で未経験の方も可＜変更範囲：法人の定める業務＞ (東京都板橋区) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネージャー 未経験者歓迎）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給243000〜260000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.3日）)233000〜250000円 (昇

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 280000~550000円 【住所】 東京都板橋区常盤台1-63-8邑本ビル1階 【アクセス】 東武東上線 / 都営三田線ときわ台 / 中板橋 / 板橋本町 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人のポイント】 ①年間休日120日以上♪インセンティブや賞与で頑張りを還元◎ 居宅介護支援事業所Re:ACT

仕事内容東京都江東区の介護支援専門員＜江東区新大橋＞ (正社員) | 株式会社ボンズシップ ▼仕事内容 ・ご利用者様のケアプランの作成 ・モニタリング ・書類業務「変更範囲：会社の定める業務」 (東京都江東区) ▼職種 介護支援専門員＜江東区新大橋＞(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給291000〜311000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)236000〜256000円 (昇給)あり (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 25 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)8時45分〜17時45分 (休憩時間)60分 (時間外労働)月平均8時間 (東京都江東

仕事内容東京都台東区のケアマネジャー／土日祝や時間外の対応業務なし／未経験者可 (正社員) | 訪問看護ステーションあずき（株式会社 海月ＫＵＲＡＧＥ） ▼仕事内容 ＊居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーのお仕事です ＊９時〜１７時週休２日働き方のアレンジも可能です ＊夜間休日時間外の電話対応等は原則ありません ＊プライベートを大切にしながらゆっくり働けます ＊ご自宅に訪問したり利用者のプラン作成など一般的なケアマネジャーの業務を行っていただきます ＊電動自転車等必需品は貸与します ＊業務と関係のある研修費は負担します ＊主任ケアマネや管理者になった場合は手当あり ◎ケアマネジャーの業務が初め

仕事内容東京都足立区のケアマネージャー／西新井栄町 (正社員) | 株式会社 梅元ケアセンター ▼仕事内容 利用者様やご家族の希望を伺いながら、在宅生活を安心して続けられるよう支援するお仕事です。 主な業務内容は以下の通りです。 ・介護保険サービス利用に関する相談対応 ・アセスメントの実施 ・ケアプラン（介護サービス計画書）の作成 ・見直し ・サービス担当者会議の開催 ・調整 ・各サービス事業所 ・医療機関 ・行政との連携 ・利用者様宅への定期訪問 ・モニタリング ・給付管理業務（請求業務）記録作成 ・書類管理利用者様一人ひとりの生活に寄り添い、安心して暮らし続けられるよう支援する、やりがいのある

仕事内容[仕事内容] 居宅ケアマネ 介護が必要な方が適切なサービスを受けられるようケアプランの作成 サービス事業者との調整 その他、付随する作業をお願いします ※在宅対応可能（仕事の調整次第） 医療・介護・福祉 ＞ ケアマネジャー [勤務地] 【ハニーケアサービス】 ・東京都狛江市東和泉1-3-15サトービル303 ・小田急線 狛江駅より徒歩5分 ・最寄駅 :小田急小田原線「狛江駅」 [特徴] 未経験者活躍 シフト勤務 研修・教育制度充実 駅近5分以内 資格取得支援あり 資格・スキルを活かせる 髪型・髪色自由 [雇用形態] 正社員 試用期間なし [給与] 【月給】 25万円 ～ 45万円

仕事内容業務内容： 地域包括支援センターにおけるケアマネジャー業務全般 ・個別ケアマネジメントの作成 ・介護予防の取り組み ・総合相談 ・地域ネットワーク作り（町内会 / 民生委員 / 警察署 / 消防署など） ・ケアマネジャー支援業務等（主任ケアマネジャー） ※雇用期間の定めなし ※就業場所変更の範囲： 法人の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 法人の定める業務 ●社会保険を完備しています。手厚い保障が受けられ、スタッフとして安心して働けます。 ●ベネフィットワン加入やFor優キッズ・ケアサポートなど福利厚生が充実しています。スタッフが長く働きやすい環境づくりに力を入れています。 ●未経験・ブ

仕事内容森下で広げる、ケアマネの専門性と次の一歩 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 居宅介護支援事業所で、ケアプランの作成や説明、サービス計画の見直しを行います。利用者様・ご家族からの相談に対応し、要介護認定の申請代行や給付管理を担当します。ご自宅への訪問とモニタリング、サービス担当者会議の開催、関係機関との連絡調整、苦情対応にも携わります。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜295,000円 ≪基本給≫ 205,000円〜 ≪手当≫ 固定残業代:65,000円（30時間分） 処遇改善手当:5,000円 主任マネージャー手当