ケアマネジャー 有料老人ホーム - 東京都葛飾区 の求人・仕事・採用

仕事内容＊２０２５年度新規事業所立ち上げになります。 ケアマネージャー業務全般 ケアプラン作成やご利用者様との連絡調整、モニタリングなど。 地域の皆様にやすらぎや活力、生き甲斐を生む拠点を目指します。 変更範囲：変更なし

仕事内容 ️新しい職場でスキルを磨きたい ️たくさん経験を積んで成長していきたい ️人間関係が良好な職場で働きたい ・・・そんな方大歓迎！ 働く方々が、毎日笑顔で過ごせるようにしっかりサポートいたします ️ 月給37万円以上！経験者募集！居宅の主任ケアマネ募集♪ 介護支援専門員（ケアマネジャー）のお仕事をお願いする方の募集です。 ＜具体的には…＞ 訪問介護事業所において業務全般をお願い致します。 ケアプランの作成 会議参加 内外部との連携 職員・ご利用者様との関わり スタッフ全員が笑顔で働ける職場づくりに取り組んでいます 「ここで働いて良かった！」 「長く続けたいと思えるくらい居心地

仕事内容＊２０２５年新規事業所立ち上げに伴う募集です。 ・地域の皆様と共に安らぎや活力、生き甲斐を生む福祉の拠点を 目指します。 ・介護を必要とされる方の身近な窓口として活動をいたします。 管理業務全般・ご利用者様のケアプラン作成やモニタリング・サー ビス調整をお願いします。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【業務内容】 有料老人ホームにおける介護支援専門員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【必要資格】 ケアマネージャー 無料の会員登録後に、より詳細な施設の特徴や仕事内容をお伝えします。 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉か

仕事内容「働く人の幸福の実現を目指す」タウンケアが管理者候補および主任ケアマネ（取得予定可）を募集します。綺麗なオフィスでいきいきと働きながら、スキルアップとキャリアアップを目指せる環境です。 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ・他ケアマネの助言・相談・指導 ・地域の事例検討会企画・参加等 ・事業所の店舗マネジメント全般 ・ご利用者様宅へ訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査 ・介護相談 ・各種研修の参加 ・その他不随する事務業務 資格: ・主任介護支援専門員 ・主任資格が、無い方は、2026年度の（或いは、それ以前の

仕事内容【業務内容】 主任ケアマネージャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【必要資格】 ケアマネージャー 無料の会員登録後に、より詳細な施設の特徴や仕事内容をお伝えします。 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩

仕事内容仕事内容 介護付有料老人ホーム 求人詳細 【仕事内容】 介護支援専門員(ケアマネジャー)業務 介護施設をご利用されているお客様お一人おひとりが、その人らしい生活ができることを目指した「ケア(生活)プラン」を作成し、お客様の承認を得ます。 また、作成したケアプランどおりに実行ができるよう、介護スタッフのサポートを行います。 お客様にとって最善なプランか？改善点はないか？を見直しながら、プランの管理を行って頂きます。 ♪有料老人ホームにおいてご入居されている方、又はご入居をご検討されている お客様のケアプランの作成・アドバイス等全般をお任せします♪ ♪メインの業務は社内のお客様のケアプラ

仕事内容主任居宅介護支援専門員を募集いたします。 主任介護支援専門員としてのお仕事内容には、 ・居宅介護支援事業所のお客様からのお問い合わせ対応や入所管理業務など、相談に関する業務 ・行政機関との情報交換や地域との連携業務などが含まれます。 〔変更範囲：会社の定める業務に準じて〕

仕事内容【葛飾区】居宅介護支援／年間休日120日／産休育休取得率100％／9：00-18：00勤務 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～450,000円 【月給】350,000円ー450,000円 ≪その他≫ ・交通費 上限40,000円 ≪給与支給≫ ・月末締め/翌月25日払い 【勤務地】 東京都葛飾区宝町1-2-9 募集情報 【アンブル宝町ケアサポートセンター】 ■2015年6月開設 東京都葛飾区エリアを管轄とする 居宅介護支援センター！ 40名弱の利用者様が利用されています。 ※2022年

仕事内容<仕事内容> ケアマネージャー、主任ケアマネージャー 地域包括支援センターでの業務 ・総合的な相談業務 ・介護保険やその他の保健・福祉のサービスの紹介と利用手続きの援助 ・介護予防ケアマネジメント ・総合事業のマネジメント ・高齢者の方への虐待に関する相談 ・成年後見制度の利用手続きの支援 ・高齢者を介護しているご家族への支援 ・地域のケアマネジャーへの支援 等 <給与> 年収310万円～460万円 <勤務時間> シフト制 <休日休暇> 休日休暇: 4週8休制 有休（入職時３日、6ヶ月経過後7日） 慶弔、産休、育休、介護休暇、子の看護休暇 年間休日： 115日＋有休 <勤務地>

仕事内容【正社員・未経験OK！】ケアマネジャーとして、利用者さまに寄り添ったサポートをしていただける方歓迎◎残業ほぼなし・引越し手当あり ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、一般事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給310,000〜340,000円 ≪基本給≫ 200,000円 ≪手当≫ 地域手当:30,000円 精勤手当:10,000円 業務経験手当:10,000〜40,000円 主任ケアマネ手当:管理者の場合60,000円 ◆資格 資格必須：

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 居宅介護支援事業所 みどり求人/主任ケアマネジャー/正社員/居宅介護支援事業所/東京都葛飾区 ＜お見逃しなく！ケアマネ未経験者も積極採用！年間休日120日/土日祝祭日休みの職場！＞◎ケアマネージャー/正社員募集◎ 【月給300,000円以上ご経験によりオファー】＊介護支援専門員、主任介護支援専門員有資格者向け

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与】 月給250,000~320,000円 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 提供元：JOBOLE

仕事内容月給35万保証 【高収入可】 介護事業を貢献してくださる方を募集しております。 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ★計画作成担当業務 ・ケアプラン（サービス計画書）の作成 ・介護保険に関係する契約書の説明 ・ご家族や関係機関との連絡や調整 ・お客様のご利用状況把握（介護業務全般） など 雇入れ後の業務範囲の変更なし 就業場所の変更なし 資格: ケアマネージャー資格のある方でお願い致します。 勤務時間: 9時から18時まで【休憩一時間】 変形労働制あり 休日・休暇: 週休2日制 福利厚生: 社会保険完備 特徴: ブランク可 / 駅近(5分以内) / 社会保険完備 / 短時間勤務 /

仕事内容ケアマネジャーとしてのキャリアアップを目指し、葛飾区青戸で地域貢献しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネジャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給327,335〜387,665円 ≪基本給≫ 109,000〜123,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:5,000円 能力手当:160,000〜200,000円 役職手当:12,000円 資格手当:12,000円 ≪賞与≫ 年2回合計30,000〜100,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与】 月給250,000~320,000円 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与】 月給250,000~320,000円 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与】 月給250,000~320,000円 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 提供元：JOBOLE

仕事内容 月給35万円～47万円 / 年間休日121日 / 完全週休2日制（土日祝） 日勤のみ / 残業ほとんどなし 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 主任介護支援専門員として、 ・居宅介護支援事業所のお客様のお問合せや入所管理業務など相談業務 ・行政機関との情報交換や地域連携など 業務の変更範囲:会社の定める業務による 転勤の可能性なし 資格: ケアマネジャー（居宅経験のある方） 普通自動車運転免許（AT限定可） 経験不問 年齢制限～59歳※定年60歳を上限とするため 学歴不問 勤務時間: 9:00～18:00 休憩60分 月平均時間外労働時間 10時間 休日・休暇: 完全週休2

仕事内容★イチから実務に携われるチャンス♪未経験OK。資格必須。有給が取りやすい環境◎ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給269,300〜347,900円 ≪基本給≫ 224,300〜297,900円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:35,000円 資格手当:主任ケアマネ：40,000円 ケアマネ：35,000円 住宅手当:上限23,000円 居住支援特別手当:10,000円 ≪賞与≫ 年2回合計2ヶ月分 ◆資格 資格必須：