労務 複数名募集 - 山口県 の求人・仕事・採用

仕事内容現場責任者候補の募集です。施設内の清掃がメインですが、いずれ は現場管理・労務管理等もお任せいたします。 清掃については、舞台や会議室の清掃、トイレ・洗面台清掃、掃除 機掛け、モップ拭き等が主なお仕事になります。 現場で業務は身に付いていきますので、未経験の方も歓迎です。 ※事前連絡のうえ、ハローワークの紹介状及び履歴書（写真貼付） を、面接時に持参してください 【変更範囲：変更なし】

仕事内容Be win本社にて、労務業務を中心とした人事総務業務をご担当いただきます。 これまでのご経験・得意分野を活かし、裁量をもって働けるポジションです。 ≪具体的には≫ 労務関連業務（主業務） ●給与計算業務 ●勤怠データの管理・チェック ●社会保険（入退社・各種手続き）の対応 ●労務に関する社内問い合わせ対応 ●労務書類・データ管理 ※人材派遣・紹介事業を行っているため、正確性・丁寧さが求められる一方、ルーティンに偏りすぎない労務業務が特徴です。 ※将来的には、業務改善や体制整備、課長職レベルでのマネジメントに携わることも可能です。 総務業務（補助的業務） ●社内文書作成 ●備品・車両・

仕事内容日本ハーデス株式会社 【全国／店長経験者歓迎】宝くじ売場運営管理／社宅有◆パート社員のシフト・労務管理、販促企画 【仕事内容】 【全国／店長経験者歓迎】宝くじ売場運営管理／社宅有◆パート社員のシフト・労務管理、販促企画 【具体的な仕事内容】 【現場責任者として宝くじ売場運営を総合管理／人と現場の成長をリードし安定経営を実感できる営業マネジメント職／店長経験者活躍中！】 ■業務概要 当社の宝くじ売場運営における営業職（支店長代理）として、担当エリア内の複数売場（10～15か所程度）を巡回・管理し、パート社員のシフト作成や労務管理、スタッフの業務サポート、売上管理、販促企画など運営全般を担

仕事内容■お仕事内容 木材に関する複合事業を展開している当社において、総務関連の業務をご担当いただきます。具体的には、下記を想定しております。 ・総務業務 （備品・オフィス管理、社内外イベントの運営など） ・人事、労務業務 （採用、労務管理、給与計算など） ・上記業務に関連する書類作成、整理 ・社内制度の確立 ・電話、メール、来客対応 など ※今回は将来的な管理職候補を募集しております。 ■事業の特徴： 難易度の高い物件にも対応可能な熟練した職人の技。在来工法と、県内トップクラスの4種金物工法の機械加工技術。そして、高品質な羽柄材料と各種パネル。 当社は、これらの多彩な工法の組合わせにより、最適な

仕事内容社会保険労務士法人下関労務管理事務所 【下関／未経験◎】社労士目指せる！支援アドバイザー※育成実績多数／土日休／県内トップクラス労務事務所 【仕事内容】 【下関／未経験◎】社労士目指せる！支援アドバイザー※育成実績多数／土日休／県内トップクラス労務事務所 【具体的な仕事内容】 【未経験者歓迎／県内トップクラスの労務管理事務所／育成実績豊富・資格取得支援制度、社労士資格手当有】 当社にて社労士（候補）として人事労務や制度改革についてのアドバイザリー業務及び社会保険事務手続きを中心に対応頂きます。 当事務所では、現在活躍している職員の多くが未経験からのスタートです。 社内で育成する前提の採用

仕事内容食品工場内での製造工程管理業務を担います。 工場内には複数の製造グループがあり（２０～３０名）、 そのグループのリーダーを担っていただきます。 ・生産計画の沿った生産 ・資材発注や管理、製造ライン管理 ※経験・年齢・前給等を考慮のうえ、給与を決定します。 ＊業務内容の変更範囲：変更なし ※応募の際には、ハローワーク紹介状が必要となります

勤務時間求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

仕事内容【仕事内容】 【お仕事内容】 ・外国人技能実習生、特定技能者に関する業務全般 （書類作成、教育、生活指導やサポート及び労務管理 等） ・パートアルバイトの入社受入対応 ・受電、来客応対 等、一般事務業務全般 【勤務地】 〒759-4101 山口県長門市東深川2537番地1 【勤務地までのアクセス】 長門市駅より車で10分 【雇用形態】 アルバイト 【勤務時間】 08:30:00〜17:30:00 【給与】 時給1,050円〜1,050円 交通費支給: 別途一部支給 【昇給・賞与】 昇給 年1回賞与 年2回 【休日・休暇】 年間休日：105 【待遇】 社員登用制度あり,社員割引あ

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：週３～５日程度の勤務（相談可） 勤務時間（相談可） 完全週休２日制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：各省庁への申告月（６月、年末）において、１日１５時間、１ヶ月 ９９時間、１ヶ年７２０時間まで延長可 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年次有給休暇は法定通り付与

仕事内容【未経験ＯＫ！行政書士サポート事務】 外国人労働者の方が日本で働くために必要な行政機関への申請書類 の作成（ＰＣ入力等）や、書類チェック及び外国人受け入れ企業定 期訪問などを行います。 ★行政書士の資格や法律の知識、英語等の語学知識は不要です！ 入社後にイチから丁寧に指導しますので、未経験の方もご安心くだ さい。 ＜仕事と子育てが両立しやすい求人＞《シニア世代歓迎求人》 ＊業務内容の変更範囲：変更なし ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。

仕事内容人事労務業務／「未経験OK」働きながら社労士に合格／手続相談業務担当・残業少な目／休日123日 《設立60年以上・契約企業500社超！企業を人事労務からサポートする仕事です》 顧問先企業の社会保険の手続きや人事・労務に関するお悩みにアドバイザーとして活躍できるやりがいのある仕事です。 【具体的な業務内容】 ■社労士または補助者として、人事労務に関する相談対応 ■労働・社会保険の各種手続き ■給与・賞与計算 ■就業規則などの作成・改訂 ■顧客の社内業務DX化支援 【未経験からプロへ！安心の教育体制】 育成を前提としているため、経験や資格は問いません。金融、物流、設計、病院など異業種から転職

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■人事総務系の業務経験をお持ちの方 【歓迎経験・スキル】 ■工場での勤務経験をお持ちの方 ■製造業での労務管理業務の経験がある方 ■労働法令の知識のある方 【求める人物像】 ■周囲と積極的にコミュニケーションがとれる方 ■能動的、主体的で、粘り強く最後までやり遂げる力をお持ちの方 【職種名】 【労務＠長府製造所（山口）】就業管理、制度運用などの労務業務全般 【仕事内容】 【職務内容】 採用後は、長府製造所で働く従業員の労務管理を中心に従事いただきます。 【具体的には】 ■従業員の労務管理に関する業務（就業管理、基幹

仕事内容派遣会社での派遣スタッフ管理のお仕事です。 ・クライアントへの人事課題のヒアリングからご提案やフォロー ・派遣社員のサポート、状況の確認 ・求職者との面談や入社前教育、派遣社員の就業状況把握 ※飛び込み営業やテレアポなど、新規営業は発生しません。 ＊変更の範囲：会社内での全ての業務 ＊エリア：主に山口県内

仕事内容萩森興産株式会社 大手グループの安定企業で活躍【総合職(経理・人事労務／製造)】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【経理職・人事労務職（土日祝休・フレックス）】経理・人事労務に関する一般事務【製造職（日勤のみ）】生コンクリートの製造・品質管理・設備保全適性・希望に応じて下記いずれかの業務をお任せします。 【経理職・人事労務職】 経理・人事労務に関する一般事務です。（経験者優遇） ◆データ入力・分析 ◆書類作成・整理 ◆来客・電話応対 など ＼働きやすい環境／ ★完全週休2日制（土日祝休

仕事内容購買・労務等の事務作業全般等 電話の応対や窓口での受付業務 ワード・エクセルを用いた簡単な文書作成をお願いします 業務内容の変更範囲：変更なし ※応募の際はハローワークの紹介状が必要となります。

仕事内容【職種】人事＞労務・給与 【業種】運輸・交通＞海運 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【会社紹介】 ＭＵアークライン株式会社は、UBE三菱セメント株式会社の100%子会社として、セメント、石灰石などの基礎素材の海上輸送を担う総合物流企業です。「価値ある物流で地域と世界の架け橋となる」ことを理念に掲げ、国内トップクラスの船腹量と、最新鋭の大型内航船を運航する安定した経営基盤が強みです。 【採用背景】 現行のグループリーダーが定年を迎えることに伴う後任募集であり、当社の船舶運航体制を支える非常に重要なポジションです。 将来的な配乗船舶の増

仕事内容総務／事務／総務／人事労務／未経験者歓迎 西日本医療サービス株式会社の本社総務として会社をサポートする仕事です。 【主な業務】 ・月々の給与計算 ・各種の社会保険手続き ・育児休業や退職などの諸手続きの説明 ・採用内定者の職場配属準備（制服発注など） ・健康診断の予約、結果管理、優所見者への対応 ・外国人実習生のサポート ・その他総務人事業務など 【働き方の特徴】 総務部は少人数で協力しながら、多岐にわたる業務を分担し担当しています。 適正を考慮して業務をお任せするため、 ・事務的業務を中心に担当 ・外部的業務を中心に担当 といった、個々の強みを活かした配置も可能です。 【キャリア形成

仕事内容商業施設「おのだサンパーク」の事務総合職（総務、経理等）です 。 入社後はまず、経理業務を中心に業務を担っていただきます。 具体的には、仕訳入力、売上・支払管理、現金管理などの経理実務 や、テナントから提出される売上報告データのチェックなど。段階 的に総務・労務・人事など、事務全般の業務にも関与していただき 、将来的には会社の成長を内側から支えるバックオフィス部門の責 任者を目指していただくことも可能です。 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務の範囲

仕事内容総務／総務／人事労務／リクルート担当／未経験者歓迎 西日本医療サービス株式会社の本社総務として会社をサポートする仕事です。 【主な業務】 新卒・中途の募集から採用までの一連をお任せする想定です。 デスクワークと社外での業務がおおよそ半々のバランスで発生します。 ・新卒および中途の募集、資料作成、求人媒体の運用 ・応募受付、面接管としての対応、内定者のフォロー ・学校訪問や説明会への参加、新卒研修の引率 ・応募受付、採用内定者の職場配属準備 【その他の業務】 ・月々の給与計算 ・その他総務人事業務など 【働き方の特徴】 総務部は少人数で協力しながら、多岐にわたる業務を分担し担当していま

仕事内容【職務概要】 ビジネスパートナーとして、事業戦略実現のために 人事・勤労全般(タレントマネジメント/組織開発/エンプロイーリレーション等)における 戦略策定・課題解決の提言、実行をマネージャやチームメンバ、関係HR部門と連携して遂行して頂きます。 【職務詳細】 当該ポジションでは、笠戸地区を中心とし、以下業務全般を主体的に実行することが求められます。 ①組織成果の向上に向けた、タレントマネジメント（人財獲得・組織設計開発・人財配置ローテーション等）の企画立案・実行 ②従業員一人ひとりの成長に向けた育成施策の企画立案・実行 ③多様な人財の活躍と生産性の向上に向けた、働き方改革・柔軟な勤務制度・

仕事内容事業戦略実現に向けた組織・人財における戦略立案業務、人事制度企画業務及びHRプロセス改革、システム導入やデータを活用した課題解決支援業務をメインにお任せいたします。 【具体的な業務内容】 メイン業務はHRBPとなります。 ■人事関連業務（処遇、昇給、昇格、賞与、人事異動、組織改編、人事予算、従業員サーベイなど） ■各事業部への組織・人財に関するヒアリングやアンケート回答の依頼・回収 ■ヒアリング、アンケート結果の集計およびデータ分析、課題抽出 ■後継計画やポテンシャル育成計画のとりまとめ、現場での面談・育成対応 ■各事業部の採用支援(採用面接への参加・人員計画の検討フォロー) ■リテンション施

仕事内容カイタク株式会社 人事（採用・労務）／フルリモート／昇給・昇格機会年4回 【求人要約】 【事業◎】1.5億円の資金調達／成長事業／基盤安定 【キャリアUP◎】年4回の評価・昇給チャンスあり！ 【待遇◎】フルリモート／福利厚生充実／裁量大 急成長企業のさらなる躍進をバックオフィスから支える 裁量大きく活躍し、成果が事業成長に直結する手応えを ＼IPOを視野に入れた、伸び盛りのベンチャー企業／ 当社は、AIやデータを活用し、コミュニケーション領域における課題解決をミッションとする企業です。 "業務をこなす"AI電話「スパ電」と、テクノロジーを活用した営業支援事業「KAITAK」を展開中