京都府京都市西京区のケアマネジャー ハローワークの求人・転職・中途採用

仕事内容担当地域のケアマネジャーと日々の連携を通じて関係性を構築し、 福祉用具を必要とされているご利用者様の相談対応や、福祉用具の 選定・提案、導入後のアフターフォローを行っていただきます。 ご担当いただくケアマネジャーから信頼され、「困ったときは さんに相談しよう」と思い出していただけるような継続的な関係性 づくりが重要な役割となります。 営業活動の窓口はケアマネジャーですが、実際の提案や説明は高齢 のご利用者様ご本人やご家族に行います。 福祉用具や制度については、入社後に丁寧な研修を行います。 ＊変更範囲：原則なし（例外的に全業務へ配置転換の可能性あり）

仕事内容入居者様一人ひとりに寄り添い、 その人らしい暮らしを支える仕事です。 食事・入浴・排泄などの身体介助、 着替えや移動など日常生活を支援します。 レクリエーションや行事も企画・実施。 日々の気づきを介護記録に残します。 看護師・ケアマネ等と連携し、 チームでより良いケアを目指します。 ユニット型だからこそ、 入居者様とじっくり関われます。 〔変更範囲：変更なし〕 経験を活かし、未経験からも成長できます。 「ありがとう」がやりがいになる仕事です。

仕事内容・ご利用者様の健康管理 ・医療的ケア 等 【変更範囲：会社の定める業務】 看護部理念 私たちは患者さん一人ひとりの気持ちを尊重し、 心温まる看護と環境を提供します。常に自己啓発に努めます めざす看護師像 相手の立場を考え思いやりのある行動ができる看護師 新人教育・キャリアアップ研修・福利厚生も充実 個々のライフステージに合わせた働き方を応援します

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：９：００～１８：００の間で１日４時間からＯＫ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 出勤曜日は応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容老人ホームでの介護のお仕事です。未経験歓迎します。 入社時はペースに合わせて同行研修を行うので安心です。 当社は社員を大事にする会社です。質の高いサービスは 社員の協力と支えがあってこそ可能だと考えるからです。 そのため、当社は他社にはない下記の強みがあります。 （１）上司と定期面談で、キャリア形成や働く意欲が向上できる （２）ランクアップ制度が充実◎入社後半年で昇格される方も。 ＊サービス提供責任者、ケアマネジャー、福祉用具相談員 さらにホーム長、エリアマネへのキャリアアップが可能 （３）介護現場で起こりがちな、サービス残業はありません。 （４）仲間に嫌がらせをする職員は評価が下がる仕組みで

仕事内容在宅介護におけるホームヘルパーサービス部門 ・在宅サービス（身体介護・生活援助・障がいサービス） ・関係機関との連携や連絡調整を行います。 ・スタッフ管理（人材育成、勤怠管理など） ・顧客管理（利用者への説明、介護計画作成） 業務の特徴 これまでの経験やスキルを活かしたお仕事です。 あなたのやさしさをちからにできるお仕事です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容●サービス付き高齢者向け住宅に併設の 訪問看護ステーション内でのリハビリテーション業務 ・施設でじっくりと利用者さんに寄り添いたい方 ・桃寿苑枚方らしい居宅サービス展開に挑戦したい方 ・施設訪看・デイサービス・ヘルパーステーション・ ケアマネと連携しながら１人１人にあったリハビリを行いたい方 ・全職員、施設業務も行っております。施設の運営に携わり、 仕事の幅を広げて成長していきたい方 ・理学療法士としてに留まらず経験やアイデアを活かしリーダー として活躍していきたい方、大歓迎です。 ・理学療法士社員２名・パート１名作業療法士パート１名活躍中 「業務変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急又は特別な介護、急変対応、システムトラブル等の場合６回を 限度に１ヶ月８０時間、年５６０時間まで延長する事があります。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容《定年なし》 （株）ケア２１のグループホームでの計画作成担当者業務 ・介護業務 ・ケアマネジメント業務 ・医療関係者への対応 ・介護保険認定更新、区分変更申請代行 ・サービス担当者会議の開催 等 ●認知症を患う入居者様が、１ユニット９名で暮らす アットホームな施設です。 【変更範囲：変更無し】

仕事内容《定年なし》 ・居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・給付管理業務 ・事業所の運営や、加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れなど ・モニタリング・アセスメントの実施 ・管理者業務（スタッフマネジメント・採用面接等） ・社内外関連部署との連携と調整など ※外出業務あり 【変更範囲：変更無し】

仕事内容◎介護老人保健施設の管理栄養士業務全般 給食管理業務 栄養ケア計画の作成と実施 給食会議の開催・議事録の作成 厨房管理 物品発注、修理見積り依頼など 「業務変更範囲：変更なし」

仕事内容◎福祉用具のレンタル及び販売サービスなどの提案営業を 施設・居宅（ケアマネージャー）へ行い、紹介された在宅介護が 必要な方へ福祉用具を提案していただきます。 ＊詳しい内容はホームページを参照してください。 ＊営業経験のある方優遇します。 ＊福祉用具専門相談員・福祉住環境コーディネーター 有資格者優遇します。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：９：００～１８：００の間で１日４時間からＯＫ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 出勤曜日は応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容老人ホームでの介護のお仕事です。未経験歓迎します。 入社時はペースに合わせて同行研修を行うので安心です。 当社は社員を大事にする会社です。質の高いサービスは 社員の協力と支えがあってこそ可能だと考えるからです。 そのため、当社は他社にはない下記の強みがあります。 （１）上司と定期面談で、キャリア形成や働く意欲が向上できる （２）ランクアップ制度が充実◎入社後半年で昇格される方も。 ＊サービス提供責任者、ケアマネジャー、福祉用具相談員 さらにホーム長、エリアマネへのキャリアアップが可能 （３）介護現場で起こりがちな、サービス残業はありません。 （４）仲間に嫌がらせをする職員は評価が下がる仕組みで

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：変形労働時間制の為、就業時間に変動があります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急又は特別な介護、急変対応、システムトラブルなどの場合６回 を限度に１ヶ月８０時間年５６０時間まで延長することがあります 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（希望休制度あり）

仕事内容《定年なし》 グループホームでの計画作成業務 （介護業務含む） ●認知症を患う入居者様が、１ユニット９名で暮らす アットホームな施設です。 計画作成業務が未経験の方には、丁寧に指導致しますので、 ご安心下さい。 ●入社祝金有り（特記事項に記載） 【変更範囲：変更無し】

仕事内容◎福祉用具のレンタル・販売や住宅改修をご提案する 営業のお仕事です。 ＊訪問先は個人宅や福祉施設 ＊担当のケアマネージャーと相談してご自宅で生活される ご利用者様が安全・安心に過ごせるよう福祉用具の選定 や住宅改修のご提案をし、納入・施工するといった流れ になります。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容ご利用者様の健康と笑顔を支える看護主任として、看護チームを まとめる仕事です。 あなたの看護経験を特養で活かしませんか。 バイタル測定、服薬管理、医療処置、受診対応、健康管理、 看護記録などを担当。 介護職・ケアマネ・医師と連携し、ご利用者様の小さな変化を 見逃さず、安心して暮らせる生活を支えます。 看護職員への業務指導や相談対応、勤務調整、記録確認など 主任業務も担当。現場で意見を出し合い、より良い看護を 一緒につくる、やりがいのある仕事です。 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般を 担当していただきます。利用者様宅でのアセスメント、 訪問介護計画書・手順書の作成、モニタリング、 ケアマネージャー・医療機関との連絡調整、サービス担当者会議 への参加等、サービス調整業務を中心に行います。 また、ヘルパーへの業務指示・同行訪問・技術指導、シフト調整 記録確認書等、現場スタッフの支援・育成にも携わって いただきます。 利用者様が安心して在宅生活を継続できるよう、関係機関と連携 しながらサービスの質を維持・向上させる重要なポジションです。 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容◎在宅医療部での看護業務 在宅で医療・看護が必要な方にご自宅で療養できるよう 総合的な看護を行っていただきます。 ●医師の訪問診療に同行し、診察介助・処置補助を行う ●バイタル測定、点滴・採血・胃瘻・褥瘡ケアなど在宅での看護 処置 ●患者さんやご家族の生活支援・相談対応 ●他職種（ケアマネ・訪問看護・薬局など）との連携 ●訪問記録や必要書類の作成 ＊未経験の方でも一から指導しますのでご安心下さい。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容ご利用者さんが施設を利用されるためのご家族と居宅介護支援事 業所ケアマネジャーとの連絡調整、サービス担当者会議への出席、 利用者人数の調整等を行っていただきます。 ＊変更範囲：法人の定める業務

仕事内容◎福祉用具のレンタル・販売や住宅改修をご提案する 営業のお仕事です。 ＊訪問先は個人宅や福祉施設 ＊担当のケアマネージャーと相談してご自宅で生活される ご利用者様が安全・安心に過ごせるよう、福祉用具の選定や住宅 改修のご提案をし、納入・施工するといった流れになります。 ＊まずは先輩と同行営業からスタート。 独り立ち後は既存顧客の担当から始めて 徐々に新規開拓をお願いします。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容●デイサービスの運営・管理（会議運営・評価、書類作成など） ●スタッフの育成 ●利用者様やご家族との連絡・相談対応 ●ケアマネジャーや地域包括支援センターなどとの調整 ●現場支援（介護業務・送迎） 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容◎枚方市を中心にご利用者様宅に訪問、又は施設内で看護業務を 行っていただきます。 ＊健康状態の観察 ＊褥瘡の予防と処置 ＊食事や排泄、入浴などの日常生活の支援 ＊医療的な処置の実施や相談・指導 ＊療養生活の相談とアドバイス ＊服薬指導や痛みの軽減 ＊主治医、ケアマネ等との連携など ＊人事管理、売上管理、レセプト業務 変更範囲：変更なし