総務 - 島根県 の求人・仕事・採用

仕事内容大手上場企業での総務部スタッフとして、 社内のさまざまな手続きや 管理業務をご担当いただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・経費管理/精算 ・備品管理 →社内からの備品の申請受付、発注等 ・福利厚生制度整備 →各種社会保険手続、書類準備等 ・労務/勤怠管理 ・オフィス管理 →衛生環境の維持、施設及び設備の確認 ・社内イベント企画/運営 など ※本求人は株式会社IGFの有料職業紹介求人への応募となります 有料職業紹介：27-ユ-303466 あなた専任のアドバイザーが転職をサポート！ 未経験歓迎のお仕事やキャリアアップ可能なお仕事を多数扱っております！ ぜひあなたのご希望やお悩みを

仕事内容大手上場企業での総務部スタッフとして、 社内のさまざまな手続きや 管理業務をご担当いただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・経費管理/精算 ・備品管理 →社内からの備品の申請受付、発注等 ・福利厚生制度整備 →各種社会保険手続、書類準備等 ・労務/勤怠管理 ・オフィス管理 →衛生環境の維持、施設及び設備の確認 ・社内イベント企画/運営 など ※本求人は株式会社IGFの有料職業紹介求人への応募となります 有料職業紹介：27-ユ-303466 あなた専任のアドバイザーが転職をサポート！ 未経験歓迎のお仕事やキャリアアップ可能なお仕事を多数扱っております！ ぜひあなたのご希望やお悩みを

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時30分〜15時30分 就業時間３：10時00分〜16時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：８：３０～１７：３０の間で ５時間程度 週３日以上働ける方 勤務時間、勤務日数等相談してください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・ 各種書類作成 ・ 勤怠に関する業務 ・ 求人関係 ・ 社会保険等加入手続き等 ・ 助成金関係の書類作成 ・ 来客、電話対応 ・ 郵便物発送等 変更範囲：変更なし 【マザーズ併用求人】仕事と子育てが両立しやすい求人

勤務時間又は11時00分〜15時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：週あたり１９時間の勤務 週５日、１日４時間程度（学校と相談の上、決定） 勤務時間については、１１時００分から１５時００分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日その他学校が長期休みの場合は勤務無し

仕事内容特別支援学級に在籍する児童生徒の必要な介助や、交流及び共同学 習の充実のための支援 週１９時間程度の勤務 ※変更範囲：変更なし

仕事内容経理事務：決算書作成、伝票入力、支払業務、請求書作成等 総務事務：電話対応、来客対応、書類作成、庶務、給与 人事事務：採用 ◆会社から資格取得助成金のサポートがありますので、ぜひ活用し てください。 【働き方改革関連認定企業】 【若年者雇用促進法に基づく「ユースエール認定企業」】

勤務時間又は8時30分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※就業時間８：３０～１８：００の間の４～５時間 ※週４日～５日勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他※土、日、祝、火に勤務できる方希望 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・伝票作成 ・データ入力 ・会計事務 ・電話対応 ・売り場の応援 ※就業時間：８：３０～１８：００の間の４～５時間 週４日～５日勤務 ※土、日、火曜勤務できる方歓迎！ ※変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 総務・人事・労務部門でのマネジメント経験のある方 （会社の規模は30名以上かつ、マネジメント人数2，3名以上） 【尚可】 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 主体的に行動できる方 【職種名】 【島根】総務管理職（総務人事） 【仕事内容】 【創業45年で安定性抜群】業績好調◎転勤なし◎大手取引多数の生産設備メーカー！ 【職務概要】 国内大手メーカー(自動車関連／電池／電子部品／医療関連等)向け装置メーカーである同社にて、総務・人事業務を幅広くお任せします。 責任者としてのマネジメント業務を前提として

仕事内容《急 募》 総務事務（給与・会計）を募集しております。 経験不問、長く勤務できる方大歓迎。 安定したＡＬＳＯＫグループの“縁の下の力持ち”になりませんか ？ 変更範囲：変更なし

仕事内容会社組織の為の様々な業務を行います【総務人事労務全般】 ※年末調整（一部税理士に委託しています） ※勤怠管理（給与計算は労務士に委託しています） ※採用業務全般 ※労務管理、社会保険関係手続（一部労務士に委託しています） ※福利厚生制度の整備 ※社内文章の作成、電話・メール対応、事業所への書類配布等 ※来客対応他雑務 ※シフト作成 ※現場応援 等 変更範囲：なし

勤務時間8:30～18:00の内で4～5時間程度 ※曜日・時間応相談 ※休憩時間 ・1日の実労働時間が6時間以上：45分、8時間以上：60分 ・6時間未満であっても勤務時間帯の中に昼食、夕食をはさむ場合は、60分まで付与

仕事内容総務・会計スタッフ 未経験OK 人気の安定&カンタンWORK ≪イオンスタイル松江店≫で総務・会計で新しい仲間を大募集 主なお仕事は ・売上金の集計 ・両替金の補充 ・従業員の勤怠管理 ・入社/退職者の契約関連 ・電話応対 ・その他の総務業務など 繁忙期には売場応援もございます。 パソコン作業はありますが、難しいものではありません。 先輩スタッフが丁寧に教えてくれるのでご安心ください。 従業員割引もあります 仕事帰りのお買い物もできて便利です 【仕事内容】 事務所内での売上金集計・両替金補充・経費処理・従業員の勤怠管理・その他、総務業務等。 ※繁忙期には売場応援もございま

仕事内容組織人事コンサルティング企業での 総務部スタッフを募集いたします。 大手上場企業の総務担当として、 社内のさまざまな手続きや 管理業務をご担当いただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・経費管理/精算 ・備品管理 →社内からの備品の申請受付、発注等 ・福利厚生制度整備 →各種社会保険手続、書類準備等 ・労務/勤怠管理 ・オフィス管理 →衛生環境の維持、施設及び設備の確認 ・社内イベント企画/運営 など ※本求人は株式会社IGFの有料職業紹介求人への応募となります 有料職業紹介：27-ユ-303466 あなた専任のアドバイザーが転職をサポート！ 未経験歓迎のお仕事やキャリアアップ可

仕事内容総務事務職として、幅広く業務を行っていただきます。 主な業務内容は以下の通りです。 ●総務業務：会社施設の維持管理、その他設備・ＯＡ機器等の管理 ・廃棄 ●経理業務：原価管理、会計ソフトの入力、給料計算、年末調整他 ●新卒や中途等の採用業務：求人媒体管理、応募者対応、就職セミ ナーや会社説明会への参加 変更範囲：変更なし 【働き方改革関連認定企業】 【若年者雇用促進法に基づく「ユースエール認定企業」】

仕事内容総務の仕事をしていただきます。 ・労務・給与関係（勤怠、給与事務、社会保険、年末調整など） ・庶務（電話応対、受付、事務用品発注、郵便物仕分けなど） ・健康診断の手配、調整 ・規定・規則の改訂、届出 ・その他 ※総務経験者希望 ＊勤怠、給与のソフトウェア：アマノ株式会社のタイムプロＮＸ 及びｅ－ＡＭＡＮＯ ＊変更範囲：変更なし

仕事内容＊入ってから広がる事務のキャリア♪ 希望や適性に合わせて、ピッタリのバックオフィス業務をお任せします。 【一般事務・営業事務】 ・各種書類の作成（見積書や請求書など） ・営業担当のサポート ・契約に伴う手続き ・電話対応 ・各種事務業務など 【総務事務】 ・健康診断やストレスチェック等の管理 ・社内ツールアカウントの管理 ・備品発注／郵送物チェックなど 【採用事務】 ・各種書類管理（健康診断書・内定通知書など） ・応募者とのやり取り／他部署との連携 ・応募者向けの書類説明会の実施など ＊着実にステップアップ！ ▼教育専門部署による独自研修 入社後、まずは教育専門部署による独自の研修

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時的・集中的に処理しなければならない業務の発生した場合 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始，夏季一斉休業，リフレッシュ休暇制度あり。有給休暇雇 用時に付与（付与日数は採用時により決定）。

仕事内容・総務課卒後臨床研修担当部署 文書作成等の一般事務及び業務上にかかる連絡・調整 業務の変更範囲：契約職員就業規則第５条に定める職務内容 ※採用予定日：令和８年１０月１日以降、できるだけ早い時期（面 接または内定時に相談のうえ決定します） ※採用者が決定次第締め切ります

仕事内容まるなか建設株式会社 【総務】未経験歓迎/松江市勤務/転勤なし/年休125日(土日祝休み) ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 施設管理や採用・研修、各種手続きなどバックオフィス全般をお任せします。会社の仕組みをより良くする企画提案にも携われます。総務部にて、バックオフィス業務全般をお任せします。 定型業務だけでなく、組織づくりにも関われます。 ・施設、設備の管理や安全衛生管理 ・採用活動や社員研修の企画運営 ・勤怠管理や労務関連の手続き全般 【雇入れ直後】上記の業務 【変更の範囲】会社の

仕事内容◆労務担当（メイン担当）として、既存の労務基盤の強化、 および法改正や組織拡大に伴う各種制度、 規定・運用をお任せいたします。 〇コンプライアンス強化／就業規則および各種社内規程の 見直し・改定、法改正に伴う社内運用の変更や行政・調査対応 〇労務トラブル未然防止・対応／メンタルヘルス対策、 ハラスメント防止策を講じ、顧問弁護士や社労士との連携対応 〇労務トラブル対応・相談窓口／社員からの労務相談への 対応やフォロー 〇その他／総務関連業務全般 ※自家用車使用：ガソリン代は会社支給 変更範囲：当社業務全般

仕事内容◆総務全般（人事、労務、庶務） ・総務業務全般・給与処理、年末調整処理 ・就業規則、社内規程の制定・改訂に関する業務 ・法改正に関する業務・助成金、奨励金受給に関する業務 ・福利厚生に関する業務・社会保険、雇用保険に関する手続き （自家用車使用：ガソリン代は会社支給） 変更範囲：当社業務全般

仕事内容月次決算／年次決算／予算作成などの経理業務に加え、総務全般お よびグループ会社の経理・総務（補助）も担っていただきます。 ・日次仕訳入力・各部門からの伝票回収・チェック ・月次／年次決算業務 ・償却資産管理 ・支払処理、債権債務管理 ・経費精算、出張精算、予算／実績管理 ・社会保険／労働保険、年末調整、給与計算 ・株主総会／取締役会議事録作成 ・備品管理、庶務対応（会社加入保険管理・文書管理・郵便物処理 など） ・来客・電話応対、社内行事準備・運営、オフィス環境改善対応

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※就業時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な保育等の必要性があった場合 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（令和７年度は１２／２８～１／４） ※年次有給休暇については「求人に関する特記事項」参照

仕事内容◆総務のお仕事全般を行っていただきます。 ・会計取引の伝票処理から月次試算表の作成 ・電話・来客対応 ・ファイリング ・外出用務（銀行等） 等 変更範囲：変更なし