ケアマネジャー 居宅介護支援事業所 - 北海道札幌市 の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 北海道札幌市西区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護職・ヘルパー/高額求人/18時終業◯マイカー通勤OK！基本土日休み/定年一律65歳/再雇用制度もあり！資格や経験を活かせる職場/ ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎交通費支給 ◎再雇用制度有 ◎夜勤なし ◎定年65歳 ◎経験者優遇 ◎車通勤ＯＫ ◎高額求人 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけで

仕事内容ケアプラン作成、要介護認定申請など、ケアマネジャーとしての業務を担当していただきます。 近隣の系列事業所のベテランケアマネジャーからサポート指導を受けられるため、未経験の方も安心して業務に取り組むことができます。 《ケアマネジャー経験は問いません》 医療・福祉業界で活躍中の方を歓迎します。

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 北海道札幌市東区に位置する居宅介護支援事業所です。 年間休日が117日としっかりお休みを取得できるので、ワークライフバランスを大切にしたい方におすすめです。 日勤のみで残業は月平均2時間程度ですので、勤務終了後の予定も立てやすいです。 ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ 【職種】 ケアマネ（介護支援専門員） 【仕事内容】 ■居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 【アクセス】 札幌市営地下鉄東豊線 【雇用形態】 正社員（正職員） 【応募資格】 ■介護支援

仕事内容ケアプランの作成、介護事業所等との連絡・調整、ご家族訪問など、居宅介護支援業務全般に携わっていただきます。 1人あたり約30名の受け持ちで、外出時は社有車を使用します。 札幌市内での転勤の可能性もある、やりがいのある仕事です。 介護支援の経験や知識を活かし、利用者様の生活を支える重要な役割を担っていただけます。

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成 ・本人・家族等の相談業務 ◆先輩職員が親切・丁寧に教えてくださいます 【給与詳細】 月収 23万円～25万円程度 掲載企業名：（株）リーチング 提供元：JOBOLE

仕事内容有料老人ホームでのケアマネジャー業務をお任せします。 サービス計画書の作成、ご家族との連携、関係機関との連携、サービス担当者会議の開催など、ご利用者様の生活を支える重要な役割を担います。 4事業(医療関連/介護・ヘルスケア/教育/保育)を展開する法人で、幅広い年代の方が活躍中です。 働き方改革関連認定企業(くるみん認定)として、職員の方々の就労環境にも配慮しています。

勤務時間又は8時45分〜17時45分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：訪問件数などで勤務時間の変動あり ６時間未満になる場合もあり 休憩時間は就業時間に応じて付与します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 出勤日以外休み／土日祝休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容ご利用者様が適切な介護サービスを受けられるよう、多岐にわたる 役割を担っていただきます 《業務例》 ・ご利用者様やご家族に対しての要望ヒアリング ・ケアプラン作成や見直し、請求業務に関する書類作成や管理 ・ご利用者様やご家族との相談対応サ－ビスの調整 ・ご利用者様の急な体調変化や家庭環境の変化があった場合の対応 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ・ケアプランの作成 ・病院及び居宅介護支援事業所等への訪問 ・行事・レクレーションなどの支援業務 ・介護保険請求等の業務 ★未経験の方には丁寧に実務指導いたします★ 〈求める人物像〉 同僚・上司はもちろん、ご入居者様ご家族様とのコミュニケーションを円滑に取ることができる方 【給与詳細】 年収 322万円～程度 月収×12ヶ月＋賞与2ヶ月想定 月収 23万円～25万円程度 諸手当込み 掲載企業名：（株）リーチング 提供元：JOBOLE

仕事内容当事業所は地域に密着し、利用者の方々に寄り添ったケアを提供しております。 ケアマネジャーとして、要介護者の日常生活の状況把握、ケアプランの作成、利用者及び家族の相談支援、認定調査などの業務に携わっていただきます。 社用車(AT車)を使用し、利用者宅への訪問等も行います。 チーム内の連携を大切にし、利用者の自立支援に向けて尽力していきます。 介護支援専門員として、幅広い経験を積めるチャンスです。

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日120日＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠札幌市北区 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 【応募条件】 介護支援専門員 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・平成30年9月開設、訪問看護ステーション、居宅介護支援事業所を運営しています。 ・居宅介護支援事業所は、2023年4月に開設しました。 【求人のポイント】 ・特定事業所加算(3)取得。ケアマネジャー増員募集です。 ・土曜日/日曜日休み。夏季休暇や年末年始休暇もあり

仕事内容■会社名 北海道札幌市東区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護職・ヘルパー/札幌市東区/居宅ケアマネ求人/老健併設のケアプランセンター/夜勤なし/日祝休/マイカー通勤OK！ ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎交通費支給 ◎再雇用制度有 ◎夜勤なし ◎車通勤ＯＫ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください ■

仕事内容特別養護老人ホームの介護支援専門員/北海道札幌市中央区/正社員/月給205000円~ 日勤のみ！福利厚生充実◎嬉しいリフレッシュ休暇あり★マイカー通勤OK特養でのケアマネ求人☆彡 ●経験者優遇！即戦力になる方大歓迎！これまでの経験やスキルを発揮していただける環境です☆彡 ●日勤のみの勤務で、残業も少なめ◎生活リズムを整えやすく規則正しい生活が送れます♪ご家庭との両立も可能です！ ●再雇用制度あり！上限70歳まで勤務可能◎長く腰を据えて働きたい方にもオススメです★ ●マイカー通勤OK！無料駐車場も完備で雨の日も天候を気にせず通勤できますよ♪ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタ

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> ケアマネージャー（パート） グループホームレガロ西岡のケアマネ業務 <給与> 時給1,100円～1,200円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 16時前までの仕事 <休日休暇> ◇ 勤務は週３日以上でお願いいたします。 （社会保険は週５日の勤務ができる方は加入対象になります） <勤務地> 北海道札幌市豊平区西岡四条１０丁目３－３５ 地下鉄月寒中央または澄川 <福利厚生> ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 厚生年金 ◇ 雇用保険 ◇ 交通費支給あり ◇ 資格取得支援・手当てあり ◇ 育児支援・託児所あり ◇ 服装自由 ◇ 厚生年金 ◇ 健康保険

仕事内容★IT化で残業減★資格更新費用も会社負担★安定基盤フロンティアで活躍するケアマネジャー★ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 残業月20時間以内 車通勤OK 社会保険完備 資格取得支援あり 研修あり 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 ケアマネージャー 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 270,000円〜320,000円 【給与の詳細】 ・基本給：240,000円〜280,000円 【給与に含まれる一律手当】 ・職務手当：20,000円 ・資格手当：10,000

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞ケアマネジャーを募集中＜☆☆職員同士助け合う雰囲気のある事業所。困った時にはすぐにサポートいたします！☆☆【昇給&賞与あり／夏季・年末年始休暇あり】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ▼居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーの業務全般 ・要介護者の日常生活の状況把握 ・援助目標の設定 ・ケアプランの作成 ・利用者および家族との相談支援 ・認定調査 ◎利用者宅への訪問等は社用車（AT）を使用します ◎研修制度が充実しています！ ◎キャリアアップを支援しています！（費用は会社負担あり） ※業務の変更範

仕事内容地域の高齢者をサポートするケアマネジャー（正社員）を大募集！未経験・ブランクがある方も大歓迎です♪ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給238,358円〜 ≪基本給≫ 160,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 地域調整手当:10,000円 業務手当:25,000円 外勤手当:43,538円～（※月30時間分の時間外勤務手当相当分を固定額で支給。30時間を超えた時間分は別途時間外勤務手当を支給） 年末年始手当:3,000円/回

仕事内容特別養護老人ホームの介護支援専門員/北海道札幌市西区/正社員/月給214900円~ ≪JR発寒中央駅より徒歩12分♪≫施設ケアマネの募集です◎資格取得時助成金あり★経験者優遇★ ●西区の特別養護老人ホームにてケアマネのお仕事です♪ケアプラン作成やご家族等への相談業務をお願いします。 ●スキルアップを目指して、道内外で研修を実施しています!! ●資格取得支援制度も整っているので、働きながらスキルアップを図れます！ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎

仕事内容【年間休日131日】フレックスタイム制導入◎提携FPに相談し放題★しっかり貯金もできます◎目安箱導入で風通しのよさが自慢！全国8拠点・70名規模！ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 【具体的な業務内容】 ケアプランの作成 お客様との面談 自治体、事業者、施設などとの連絡調整 モニタリング（オンラインでOK） 給付管理業務 ※最低30名はケースを担当して頂きます。30名以上からは1名につき3,000円のインセンティブを支給します。 【必須

仕事内容【仕事内容】 ・居宅サービス計画書の作成 ・ご利用者、サービス事業者他との連絡調整 ・請求業務その他事業所運営の為の業務全般 ・エリアマネージャー業務 エリアマネージャーの業務とは・・・ ・5か所程度の居宅介護支援事業所の統括マネジメント ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用、新規開拓、顧客フォロー、営業管理と事業所運営全般のマネジメント ・売上・コスト・コンプライアンスという３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングを強化していただきます。 【ケアプラン担当件数】 目標40ケース（標準35ケース） ・内部サ高住施設1

仕事内容居宅事業所にてケアプラン作成、利用者・家族に対する相談業務に 従事していただきます。 ＊医療法人を母体として老健など多施設で協力でき連携がスムーズ です。また認知症カフェなど地域活動も行なっています。 ＊パソコン、車両は一人ずつ使用できるよう完備しており、残業も ほぼなく働きやすい職場です。 ＊未経験者、ブランクのある方、子育て中の方など安心してスキル アップできるよう丁寧に指導します。 ＊業務の変更範囲：法人の定める業務