北海道札幌市のケアマネジャー 居宅介護支援事業所の求人・転職・中途採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネ業務全般 【給与】 月収 180000円 【住所】 北海道札幌市豊平区美園一条2丁目3番32号 【アクセス】 札幌市営地下鉄東西線東札幌 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。

仕事内容住まいに寄り添う視点を、ケアプランに活かす場所 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000〜250,000円 ≪基本給≫ 230,000〜250,000円 ≪手当≫ 扶養手当:配偶者：5,000円 18歳以下、第3子まで：3,500円 通勤手当:実費（上限なし） 住宅手当:10,000円～20,000円（家賃：45,000円以上、賃貸のみ） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）

仕事内容居宅介護支援業務に従事していただきます。 ○介護サービスの相談・ケアプランの作成です。兼務業務はありま せん。 ○入職当初は５～１０件、担当数は最大でも３０～３５件です。 ＊未経験の方、ブランクのある方大歓迎です。ひとつひとつ確認し ながら、進めていきます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジメント業務全般をお任 せします。 【主な業務】・ケアプランの作成（登録定員最大２９名担当）・ご 家族、関係機関との連絡調整・給付管理業務・モニタリング、カン ファレンスなど 【ここがポイント】「通い」「泊まり」「訪問」を通じて、利用者 様の日々の様子を間近で見守りながらプランに反映できるのが小多 機の魅力です。現場の介護スタッフとワンチームで連携するため、 一人で抱え込むことなく、迅速かつ柔軟な支援が可能です。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞ケアマネジャーを募集中＜☆☆職員同士助け合う雰囲気のある事業所。困った時にはすぐにサポートいたします！☆☆【昇給&賞与あり／夏季・年末年始休暇あり】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ▼居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーの業務全般 ・要介護者の日常生活の状況把握 ・援助目標の設定 ・ケアプランの作成 ・利用者および家族との相談支援 ・認定調査 ◎利用者宅への訪問等は社用車（AT）を使用します ◎研修制度が充実しています！ ◎キャリアアップを支援しています！（費用は会社負担あり） ※業務の変更範

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞ケアマネジャーを募集中＜☆☆職員同士助け合う雰囲気のある事業所。困った時にはすぐにサポートいたします！☆☆【昇給&賞与あり／夏季・年末年始休暇あり】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ▼居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーの業務全般 ・要介護者の日常生活の状況把握 ・援助目標の設定 ・ケアプランの作成 ・利用者および家族との相談支援 ・認定調査 ◎利用者宅への訪問等は社用車（AT）を使用します ◎研修制度が充実しています！ ◎キャリアアップを支援しています！（費用は会社負担あり） ※業務の変更範

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 185000~235000円 賞与：年2回（7ヶ月） 【住所】 北海道札幌市中央区双子山4-3-8 【アクセス】 札幌市営地下鉄東西線円山公園 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日112日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 住宅手当： あり (詳細は内定時までに開示

仕事内容計画作成の要を担う、入居者様の暮らしを支える仕事 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！ケアプラン作成と生活支援を担うお仕事です ◆ 具体的な業務内容 グループホームで暮らす入居者様が、安心してその人らしい生活を送れるよう支援します。 ・入居者様の状態や生活状況の把握 ・ケアプランの作成 ・ケアプランに沿った生活支援 ・日々の暮らしを支えるスタッフとの連携 ・入居者様の安全を見守る施設運営のサポート ・必要に応じた関係機関との連携 ◆ 日勤専従で働ける環境 日勤専従のケアマネジャーとし

仕事内容■会社名 北海道札幌市南区真駒内柏丘の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームのケアマネジャー/未経験から始められます／デイサービスで日中勤務。家庭との両立がしやすい ■コメント ・ライフスタイルに合わせやすいシフトが相談可♪ ・有料老人ホームでのケア。待遇・制度が充実◎ ・9名規模で密なコミュニケーションが取れます◎ ・少人数ゆえの温かい雰囲気が魅力です♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームのケアマネジャー ■仕事内容 介護施設でのケアマネージャーのお仕事です。 チームで連携しながら、利用者様の安心と安全を支えます。入浴・食事・移動などの生活支援を行います。 新人フ

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 北海道のグループホームらいふで、あなたの経験を活かせるケアマネージャーのお仕事です。ここでは、入居者様お一人おひとりの暮らしに深く寄り添い、その方らしい毎日を支えるケアプランの作成やマネジメント業務が中心となります。 日々の業務では、起床・就寝の介助、排せつ・入浴・食事のサポートといった生活全般にわたる支援を行います。入居者様との温かいコミュニケーションを何よりも大切にし、その方の個性やニーズを丁寧に理解しながら、きめ細やかな支援を実践していただきます。 無料駐車場を完備しており、マイカーでの通勤もスムーズです。定年70歳と、長くキャリアを築いていただける

仕事内容社会福祉法人桜秀会の特別養護老人ホームのケアマネジャーを募集 します。資格があれば、実務経験未経験の方でも歓迎です◎ 【主なお仕事】 ・入所者の施設サービス計画（ケアプラン）の作成・見直し ・利用者様及びご家族への相談援助 ・サービス担当者会議の開催 ・モニタリングの実施 ・医療機関・行政・関係事業所等との連絡・調整 ・他職種との連携及び入退所に関する支援 ・必要に応じてユニット行事等の支援 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日117日＞居宅介護支援事業所でのお仕事です＠札幌市東区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務 ・利用者さま及び家族との相談支援 ・認定調査 ・利用者宅への訪問等は社用車（AT）使用 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし 求人ID 678978

仕事内容在宅・高齢者住宅利用者へのケアマネジメント。 ＊ご自身の車を使い、訪問していただきます（燃料代全額支給） ＊利用者宅への直行直帰可 （試用期間中は除く。勤怠管理はインターネットによる） ＊事務にはパソコンを使います。 ＊インターネットでの業務報告あり ＊車をお持ちでない方はご相談ください。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜急募/原則土日休み/給料は経験考慮＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠札幌市豊平区 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・住宅型有料老人ホーム入居者へのケアプラン作成 ・相談、関係機関等への連絡、調整 等 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・ナーシングホームなつれ等の住宅型有料老人ホームを中心に、訪問看護や居宅介護支援など多様な施設を展開する安定グループ法人です。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・年齢に

仕事内容居宅介護支援事業所のケアマネジメント業務全般が主な業務です。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【介護支援専門員】土曜日，日曜日休み！未経験者歓迎！ケアマネ業務未経験でも丁寧に指導いたします！/6020_286637 居宅介護支援事業所に於けるケアマネ―ジャー業務全般。 ＊利用者様の殆どが住宅型有料老人ホームの入居者様なので移動件数は限られています 【未経験者歓迎】ケアマネ業務未経験でも丁寧に指導致します。 ◎介護支援専門員実務者研修受講中の方も大歓迎 ＊マイカー持込み可能な方 （担当施設の巡回業務に使用します。） ＊車両手当支給・業務使用でのガソリン代全額支給 ＊6ヶ月満了後に正社員転換を前提とした求人です。 【事業内容】 訪問介護及び居宅介護支援事業。 住宅型有料老人ホー

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜20:00の内8時間（休憩60分） 週所定労働日数1日以上

仕事内容資格と経験を活かして、柔軟な働き方を ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添い、ケアプランで支えるグループホームのケアマネジャー ◆ 具体的な業務内容 グループホームで、入居者様一人ひとりの想いや生活状況を大切にしながら、ケアマネジャー業務を担当していただきます。 ・入居者様の心身の状態や生活状況の把握 ・ケアプランの作成 ・援助目標や具体的なサービス内容の検討 ・ケアプランに沿った支援内容の確認、見直し ・入居者様やご家族様への相談対応 ・介護職員など関係スタッフとの連携 ・その他、ケアマネジ

仕事内容北海道札幌市の特別養護老人ホームでケアマネジャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支えるケアマネジャー！特別養護老人ホームでの具体的なお仕事内容をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務を担当します。 ・入居者様の心身の状態や生活状況の把握 ・入居者様やご家族の意向を踏まえたケアプランの作成 ・介護サービスの内容や提供状況の確認 ・入居者様、ご家族、介護・看護職員など関係者との連携 ・ケアプランの見直しや相談対応 ・ケアマネジャー業務に付随する記録や調

仕事内容相談の一歩を支える、札幌・白石区のケアマネ職 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の在宅生活を支えるケアマネジャー！日勤専従で寄り添う居宅介護支援のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所で、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、ケアマネジャー業務を担当します。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境の確認 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービス事業所との調整 ・サービス利用開始後の状況確認 ・関係機関や多職種との連携 ・介護支援に関する記録や各種業務 ◆ 寄り添うケアマネジメント

仕事内容業務内容： グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・入居者のケアプラン作成 ・援助目標や具体的サービス内容の決定 ・介護スタッフの指導 ・その他付随業務 など ※就業場所変更の範囲と業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ※契約期間： 期間の定めなし ●賞与は計4か月です。モチベーションを高く保ちながらイキイキとお仕事に取り組めます。 ●ブランクOKです。資格取得支援制度や研修もあり、分からないことは先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので安心してスタートできます。 ●育児休暇の取得実績があります。ライフスタイルの変化に合わせて勤務できる環境です。 ブランク可、年齢不問 〈