ケアマネジャー 居宅介護支援事業所 - 北海道札幌市 の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 北海道札幌市中央区北二条東の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームでの介護業務/ケアマネジャー/介護士/ケアマネさん募集!×シフト勤務!×月収20～30万! ■コメント 2023年10月にオープンした綺麗な施設！・土日ではなく、平日休み含めたシフト勤務！・特別休暇が5日有り！ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームでの介護業務/ケアマネジャー/介護士 ■仕事内容 特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務全般 ・相談部門での諸業務 ・ケアマネジメント業務全般 ・行政機関への手続き業務 ・嘱託医、各協力医療機関、ご家族様やお客様との調整等 ・各種委員会

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ノテ山鼻ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 205000~205000円 【住所】 北海道札幌市中央区南18条 西8丁目1-41 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日113日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート / 研修制度/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当： あり (詳細は内定時までに開示) 住

仕事内容在宅・高齢者住宅利用者へのケアマネジメント。 ＊ご自身の車を使い、訪問していただきます（燃料代全額支給） ＊利用者宅への直行直帰可 （試用期間中は除く。勤怠管理はインターネットによる） ＊事務にはパソコンを使います。 ＊インターネットでの業務報告あり ＊車をお持ちでない方はご相談ください。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容ブルー・ケア株式会社求人／主任ケアマネジャー【正社員】募集中！ 見学歓迎！担当件数や業務の進め方、他職種連携を確認し無理のない働き方か具体的に判断できます 居宅介護支援事業所における介護支援業務全般。 介護支援専門員として、ご利用者様のケアプラン作成、アセスメント、サービス調整、関係機関連携、ご家族対応、モニタリングなどを担当します。自立支援に向けて最適なサービス提供を支える重要な役割です。 【施設紹介】 ニトリ新道店様裏にあり、新道駅からも徒歩15分。 施設内に定期巡回・デイサービス・居宅介護支援事業所があり 1つの施設で完結できます。笑い声がある明るい施設です!! 【働く環境・雰囲

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜土曜日・日曜日固定休み＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@札幌市豊平区 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許 パソコン操作できる方 【おすすめポイント】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集です。 土曜日・日曜日固定休み 【給与詳細】 【月給】250,000円-300,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【特記事項】 担当件数25件未満は、250,000円‐ 担当件数35件以上からベースアップ。 受け持ち件数44件以

仕事内容賞与年間2.35ヶ月分で高収入！ 残業月2時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日117日で無理なく長期勤務が可能！ 居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です。 在宅で生活されている高齢者の方々に対し、一人ひとりの身体状況や生活環境に合わせたケアプランの作成を行っていただきます。 医療機関や介護サービス事業所、地域包括支援センターなどと連携しながら、適切な介護サービス利用をサポートしていただきます。 また、ご利用者様宅への訪問、サービス担当者会議の開催、介護保険申請支援、モニタリング、給付管理など幅広い業務に携わっていただきます。 CMY-5353(ケアマネジャー)

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★安定した経営で長く働きやすい職場◎充実の人材育成制度や昇給あり！休みは月9日(2月/月8日)とプライベートも充実！介護施設での勤務経験は問いません◎ブランクOK◆車通勤可（無料駐車場完備）♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 有料老人ホームにて入居様のケアプラン作成と、これに伴うPC入力等 ◇相談業務 ◇プラン会議（週1～2回）の開催 ◇認定調査対応 ◇その他付帯する業務 ※業務の変更範囲：変更なし 求人ID 1035803

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 重度訪問介護(障がい) 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 200000~350000円 【住所】 北海道札幌市北区北二十五条西18丁目1番18号リリーズスクエア 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2

仕事内容★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ 【現役ケアマネさんのインタビューあり】経験者募集☆給与条件等はお持ちのスキルを考慮し反映します 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 257,500円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／11.6時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収280,500円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 北海道札幌市手稲区西宮の沢5条1-15-11 ※基本的に転居を伴う転勤はありません

仕事内容【経験者のみ】管理職｜ケアマネ｜駅チカ｜居宅介護支援 【琴似駅から徒歩3分】月収25万円以上/ケアマネージャー資格必須/管理者 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 257,500円 ・資格、役割手当：28,000円 ・地域手当：8,000円 ・職種手当：47,500円 ・携帯待機手当：5,000円 【その他手当】 ・ケアマネ実績手当(取得した加算によって変動) ・特定給付手当(200円×受持担当者数) 【勤務地】 北海道札幌市西区琴似１条６丁目４−３ 札幌琴似第一ビルディング１Ｆ 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆経験歓迎 ☆資格を活かせる

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 245000~330250円 賞与：年 2回 【住所】 北海道札幌市豊平区豊平3条1-1-38 【アクセス】 札幌市営地下鉄東西線菊水 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般 窓口での相談対応の他、利用者さんのご自宅やデイサービスに伺って相談業務をすることもあります。 同事業所内にケアマネジャーは複数在籍しているため、担当したことのない案件などがあったときもすぐに相談できる環境です。 この求人は人材紹介会社の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給203000円~263000円 【給与】 月給：203,000～263,000円 【諸手当】 交通費実費支給（月25,000円まで） 住宅手当、冬季燃料手当、家族手当、精勤手当、業績手当

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容業務内容： グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さまのケアプラン作成 ・援助目標や具体的サービス内容の決定 ・介護スタッフの指導 ・その他付随業務 など ※就業場所変更の範囲と業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ※契約期間： 期間の定めなし ●賞与は年2回で計4か月分あります。モチベーションを高く保ちながら、イキイキとお仕事に取り組めます。 ●残業はほとんどありません。お仕事後の予定を立てやすく、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ●ブランクのある方も歓迎です。先輩スタッフが丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 ブランク可、年齢不問

仕事内容経験を活かし、心温まる環境で働ける『認知症対応型共同生活介護グループホーム せせらぎの丘』での ケアマネジャー管理者募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給290,300〜342,900円 ≪基本給≫ 213,100〜223,100円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 処遇改善手当:30,000〜40,000円 資格手当:10,000〜25,000円 管理者手当:35,000円 計画作成手当:

仕事内容【仕事内容】 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。 本求人はライフワンズ株式会社の掲

仕事内容■会社名 北海道札幌市豊平区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所のケアマネジャー/車通勤可!明るく働きやすい職場環境です！ ■コメント ◎職場の雰囲気づくりを大切にしており、周囲と連携しながら働きやすい環境です ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎車通勤や無料駐車場に対応しており、毎日の通勤負担を抑えやすい職場です ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適

仕事内容【仕事内容】 利用者様が在宅生活を続けられるように、ケアプランを作成し 生活のマネジメントや家族や関係機関との連携を行います。 利用者様やご家族から感謝の言葉をいただけるやりがいのある仕事です。 ・未経験者でも先輩スタッフからのフォローアップがあります。 ・スタッフ同士で助け合う雰囲気の良い職場です。 ホームページもぜひご覧ください。 【待遇・福利厚生】 社保完備/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容あなたの経験と情熱を活かせる職場、グループホーム あさひの家発寒でケアマネジャーとして一緒に働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給196,700〜215,000円 ≪基本給≫ 176,700〜195,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:18,700円 資格手当:10,000円 処遇改善手当:10,000円 夜勤手当:5,000円/回（月4～5回程度 20,000～25,000円） 住宅手当:5,000円

仕事内容■会社名 北海道札幌市豊平区の居宅介護支援 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務/札幌市豊平区/ケアマネジャー/正職員の募集/系列レジデンスの入居者さまがメイン：ケアプランセンターで/もっと楽しくもっと安心できる明日へ/シニアの未来を創るおしごと ■コメント 【札幌市豊平区】ケアマネジャー×正職員の募集★*゜系列レジデンスの入居者さまがメイン：ケアプランセンターで《もっと楽しく、もっと安心できる明日へ》シニアの未来を創るおしごと。 南北線「中島公園」駅そば。札幌市中心部へのアクセス至便な立地でありながら、閑静な雰囲気を感じられる邸宅街…その一角にあるケアプランセンタ