大阪府寝屋川市のケアマネジャー 主任介護支援専門員の求人・転職・中途採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護支援専門員業務全般 ・ケアプラン作成 ・ケアマネジメント相談業務および付帯業務 ・関係機関との連絡・調整 ・給付管理 など ＊利用者様宅への移動手段は車・バイク・自転車です。 ＊住宅型施設内での勤務も可能です。 【給与】 月収 280000円 給与その他： 基本給：230000円 資格手当：50000円 【住所】 大阪府寝屋川市緑町24番4号 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【休暇制度】

仕事内容大阪府寝屋川市の【地域包括】主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー） (正社員) | 社会福祉法人 栄光会 寝屋川十字の園 ▼仕事内容 地域包括支援センターでの仕事が初めてという方、大歓迎です！当事業所は、資格取得後ほぼすぐにこの仕事に就いたスタッフや、全くの異業種から転職してきたスタッフもおり、それぞれの違った経験からの視点や意見こそ宝だと考え活動しております！★高齢者に関わる総合相談 ・権利擁護★ケアマネジャーからのケース相談に対する支援★多機関と連携し、高齢者が安心して暮らせるためのネットワークづくり ・まちづくり支援★要支援の方のプラン作成（１０ケース以内）【業務変更範囲：変更なし】

仕事内容大阪府寝屋川市の主任介護支援専門員（第一中学校区地域包括支援センター） (正社員) | 社会福祉法人 東香会 ▼仕事内容 ●地域包括支援センターの主任介護支援専門員における業務全般（包括的継続的ケアマネジメント業務、総合相談、権利擁護業務）●要支援者を対象としたケアマネジメント●地域との繋がりを大切にする関係性構築のため、地域活動への参加【変更範囲：事業所が定める業務】 (大阪府寝屋川市) ▼職種 主任介護支援専門員（第一中学校区地域包括支援センター）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給232300〜292000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）)

仕事内容大阪府寝屋川市の主任介護支援専門員（望が丘中学校区地域包括支援センター） (正社員) | 社会福祉法人 東香会 ▼仕事内容 ●地域包括支援センターの主任介護支援専門員における業務全般（包括的継続的ケアマネジメント業務、総合相談、権利擁護業務）●要支援者を対象としたケアマネジメント●地域との繋がりを大切にする関係性構築のため、地域活動への参加【変更範囲：事業所が定める業務】 (大阪府寝屋川市) ▼職種 主任介護支援専門員（望が丘中学校区地域包括支援センター）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給232300〜292000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホーム寝屋川石津園でのケアマネージャー業務 【給与】 月収 250260~267660円 賞与：年2回（8ヶ月） 【住所】 大阪府寝屋川市石津中町35-8 【アクセス】 京阪本線香里園 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日107日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/リフレッシュ休暇 / 有給休暇/再雇用 / 研修制度/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 職務手当： あり (詳細は

仕事内容大阪府寝屋川市香里西之町/介護支援専門員/即日勤務可能 ≪この施設での業務内容≫ ・特別養護老人ホームでのケアマネ業務です。 ・管理業務 ※施設、職員 ・請求業務 ・ケアプラン作成 ・相談員業務 ・電話対応 ・送迎等 福利厚生充実/介護支援専門員/大阪府寝屋川市香里西之町 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本人材紹介サービスは完全無料でご利用いただけます。 ※ご

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ★高齢者に関わる総合相談・権利擁護 ★ケアマネジャーからのケース相談に対する支援 ★多機関と連携し、高齢者が安心して暮らせるための ネットワークづくり・まちづくり支援 ★要支援の方のプラン作成（10ケース以内） 【給与】 月収 231000~231000円 賞与：年2回（4.4ヶ月） 給与その他： 基本給：210000円 資格手当：3000円 特殊手当：18000円 【住所】 大阪府寝屋川市池田3-1-33 【アクセス】 京阪本線寝屋川市 【必

仕事内容大阪府寝屋川市の介護支援専門員（ケアマネージャー） (正社員) | 社会医療法人 山弘会 上山病院 ▼仕事内容 ◎介護支援業務全般 ・ケアプラン作成 ・相談業務 ・その他介護サービスに伴う事務など「変更範囲：変更なし」 (大阪府寝屋川市) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネージャー）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給216300〜275000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)186300〜230000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3.8ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 25 日 (正社員) ▼勤務時間 (

仕事内容地域包括支援センターでの主任介護支援専門員としての業務全般を担当していただきます。 ・包括的継続的ケアマネジメント業務、総合相談、権利擁護業務 ・要支援者を対象としたケアマネジメント ・地域との繋がりを大切にする関係性構築のための地域活動への参加 待遇 ・昇給あり（前年度実績：1ヶ月あたり2000円〜3180円） ・賞与あり（前年度実績：年3回・計4.3ヶ月分） ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・退職金共済加入 ・通勤手当あり（月額3万5000円） ・寝屋川市独自の地域包括センター職員処遇改善加算あり（在職年数に応じて支給） ・定年制あり（一律65歳） ・受動喫煙対策：屋内禁煙

仕事内容寝屋川市の第五中学校区にある地域包括支援センターでの業務にな ります。 ●介護予防プランの作成 ●介護予防マネジメント ●その他、上記に付随する介護支援専門員業務全般

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 小規模多機能型居宅介護事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 274950~274950円 賞与：年2回（5ヶ月） 給与その他： 基本給：179550円 職務手当：19400円 ライフプラン手当：15000円 処遇改善等手当：37000円 資格手当：24000円 ＜その他手当＞ 処遇改善等（勤務手当＋処遇改善新加算） 【住所】 大阪府寝屋川市錦町２０－５ 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日11

仕事内容地域包括支援センターでの主任介護支援専門員としての業務全般を担当していただきます。 ・包括的継続的ケアマネジメント業務、総合相談、権利擁護業務 ・要支援者を対象としたケアマネジメント ・地域との繋がりを大切にする関係性構築のための地域活動への参加 待遇 ・昇給あり（前年度実績：1ヶ月あたり2000円〜3180円） ・賞与あり（前年度実績：年3回・計4.3ヶ月分） ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・退職金共済加入 ・通勤手当あり（月額3万5000円） ・寝屋川市独自の地域包括センター職員処遇改善加算あり（在職年数に応じて支給） ・受動喫煙対策：屋内禁煙 ・定年制あり（一律65歳）

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所内でのお仕事です。 ・介護サービス計画の作成および相談業務 ・要介護認定の申請代行、訪問調査 【給与】 月収 250000~310000円 賞与：年 2回 【住所】 大阪府寝屋川市打上元町12-18田伏ビル204 【アクセス】 学研都市線東寝屋川 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日113日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【こ

勤務時間又は 9時 00分 ～ 18時 30分 の間の4時間以上 (就業時間特記事項)勤務時間は相談可能です！ ４時間以上６時間未満程度を想定しています。 (休憩時間)0分 (週所定労働日数) 週3日 ～ 週4日

仕事内容大阪府寝屋川市のケアマネパート 短時間可◎ 特養香西園 (パート) | 社会福祉法人 香西会 ▼仕事内容 子育てと両立 ◎将来の常勤復帰も応援！特養６０床で常勤ケアマネの補助業務！未経験＆ＷワークＯＫ！【働きやすさのポイント】 ・残業なし＆ＷワークＯＫ！ご家庭や子育て優先で働ける ・常勤のサポートからスタートできるので未経験でも安心！ ・送迎はできる方でＯＫ！無理なくステップアップ可能「子どもが大きくなったら、いつかは常勤でしっかり働きたい」そんなあなたの第一歩を全力で応援します！まずは補助から家庭も仕事も諦めない！温かい仲間と一緒に働きましょう！※業務の変更の範囲は法人の定めた内容となる（

仕事内容男性ケアマネジャーも募集中。寝屋川市駅徒歩1分の居宅介護支援事業所です。スタッフを募集しています・社会保険完備で安心♪残業ほぼなしでバランス良く働けます！ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: ケアマネージャー業務 通常業務・請求業務 事業所の運営業務 地域貢献や研修会の参加 各種届出対応など 電話対応など 関係各所との連携 従事すべき業務の変更の範囲：あり（会社が定めた業務） 就業場所の変更の範囲：あり（会社が定める範囲） 資格: 介護支援専門員の方 普通自動車免許お持ちの方で原付バイクに乗れるかた優遇 電動自転車は要相談 勤務時間: 9:00～18:00 (実働8時間) 休憩

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 合掌荘在宅介護支援センター主任ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 235000~268000円 【住所】 大阪府寝屋川市成田東が丘28-7 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日103日 【福利厚生】 /再雇用/ / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合

仕事内容■会社名 大阪府寝屋川市の地域包括支援センター ■メインキャッチ 地域包括支援センターの主任ケアマネージャー/大阪府寝屋川市/常勤（日勤）/月給320000円~ ■コメント 駅チカ徒歩6分★ケアプランセンターの主任ケアマネ募集◎昇給賞与あり！ ■雇用形態 正社員 ■職種 地域包括支援センターの主任ケアマネージャー ■仕事内容 ケアプランセンターにて、ケアマネ業務全般をお願いいたします。 ご利用者、ご家族へのヒアリング、ケアプランの作成 サービス担当者会議の開催 モニタリング 給付管理 要介護認定などの申請手続き支援 など ■給与 月給320000円~ ■給与備考 月給：320,0

仕事内容【年間休日120日以上】15以上の事業所を展開する成長企業。安定した経営基盤のもと、あなたのキャリアを築きませんか？当社だからこそ提供できる待遇とサポート体制を整えております。 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ■ケアマネジャー業務全般 利用者様が適切な介護サービスを受けられるように、 介護サービス計画（ケアプラン）の作成を行って頂きます。 主任ケアマネジャーさんには、 ケアマネジャーの指導をお願いすることがあります。 ※現場業務は一切ございません。 ※実績やアセスメント入力などは事務員さんがお手伝いします。 訪問頻度:月1回 訪問時間:30～60分 担当件数:30～35件 ケアプ

仕事内容【求人のポイント】 ◇病院での主任ケアマネ業務 ◇日勤常勤 ◇年間休日112日 ◇車通勤可 ◇住宅手当あり ◇残業の少ない職場 【施設形態】 病院 【職種名】 主任ケアマネージャー 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 寝屋川ひかり病院にて主任ケアマネージャー業務に従事していただきます ・事業所管理業務全般 ・新規利用者との契約 ・利用者ケアプランの作成 ・利用者宅訪問 ・サービス担当者会議の招集 ・介護給付管理 ・地域の方たちの情報提供、介護相談 ・本部（寝屋川ひかり病院）との情報共有等に関する会議 等 ※資格・経験必須 【勤務地】 大阪府寝屋川市石津元町12

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 けいはん医療生活協同組合みいケアプランセンターケアマネ業務全般 【給与】 月収 194500~314800円 賞与：年2回（55ヶ月） 給与その他： 基本給：181500円〜301800円 精励手当：3000円 ケアマネ手当：10000円 ＜その他手当＞ 日祝出勤手当（3H以上）：1000～2000円/月 【住所】 大阪府寝屋川市三井南町23-20 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日100日 【休暇制度】 有