ケアマネジャー 主任介護支援専門員 - 大阪府寝屋川市 の求人・仕事・採用

仕事内容大阪府寝屋川市のケアマネージャー（居宅介護支援事業所） (正社員) | 医療法人 一祐会 藤本病院 ▼仕事内容 ◎患者様や地域の方々が「介護保険制度」において要介護または要支援と認定された場合、適切な介護サービスが受けられるようケアプランを作成する等の業務です。 「変更範囲：法人が指定する業務」 (大阪府寝屋川市) ▼職種 ケアマネージャー（居宅介護支援事業所）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給229000〜262000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.7日）)179000〜201000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 老人短期入所施設のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 235000~268000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 大阪府寝屋川市成田東が丘28-7 【アクセス】 京阪本線香里園バスで6分→徒歩約7分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日98日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 扶養手当 / 職務手当 / 調整手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 調整手当： 看護師：22000円

仕事内容大阪府寝屋川市平池町/介護支援専門員|居宅介護 ≪この施設での業務内容≫ ・居宅ケアマネージャー業務 ・ケアプランの作成相談業務 ・給付管理等 ≪この求人のアピールポイント≫ ・年間休日120日プライベート充実 ・駅近徒歩3分 福利厚生充実/介護支援専門員/居宅介護/大阪府寝屋川市平池町 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本人材紹介サービスは完全無料でご利用いただけます。 ※

仕事内容【仕事内容】 高齢者のケアプラン作成（要支援・総合事業対象者） 相談業務・各種援助の対応 原付や自転車での家庭訪問 地域ケアマネジャーへの支援 研修会の企画や運営 事務処理や報告業務 など ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護業界で数多くの転職支援実績があり、非公開の好条件求人も豊富にご紹介しています。 ・あなたのご希望や価値観をお伺いし、専任コンサルタントが最適な働き方をご提案。 ・応募書類の準備から面接対策、就業後のフォローまで一貫サポート。新しいキャリアへの挑戦も安心してスタートできます。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/制服貸

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所においてケアマネ業務全般をお願い致します。 ①ケアプランの作成 ②会議参加 ③内外部との連携 ④職員・ご利用者様との関わり 【給与詳細】 月給：242,050円〜276,040円 基本給：200,000円〜230,000円 調整手当20,000円〜23,000円 資格手当15,000円〜15,000円 特別調整手当7,050円〜8,040円 扶養手当（配） 14,000円 扶養手当（子） 9,000円 掲載企業名：株式会社NEXT INNOVATION 提供元：JOBOLE

勤務時間▼勤務時間詳細 9時00分〜17時30分

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所においてケアマネ業務全般をお願い致します。 ①ケアプランの作成 ②会議参加 ③内外部との連携 ④職員・ご利用者様との関わり 【給与詳細】 時給：1,200円〜1,400円 掲載企業名：株式会社NEXT INNOVATION 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 ■居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成や管理 ・担当者会議の開催 等 ◆月1回研修あり！スキルアップできる様々な研修や介護保険制度改正に対応した最新情報が入手できます♪ ◆ライフステージに合わせて柔軟に働き方を選択可能（時間制正社員制度・産休明けの短時間勤務等） 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月収 24.0万円〜程度（諸手当込） 備考：【基本給】180,000円【賞与】有：年2回／計2.00ヶ月分（過去実績）【昇給】有：1

仕事内容【求人のポイント】 ◇特別養護老人ホームでのケアマネ業務 ◇日勤常勤 ◇年間休日103日 ◇車通勤可 ◇扶養手当あり ◇研修制度あり 【施設形態】 介護老人福祉施設 【職種名】 ケアマネージャー 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 寝屋川市にあります定員75名の「特別養護老人ホーム合掌荘」でのケアマネージャー業務に従事していただきます。 ・サービス計画の作成 ・モニタリング ・介護保険請求業務 など ※資格・経験必須 【勤務地】 大阪府寝屋川市成田東が丘28－7 京阪バス「成田山不動尊前バス停駅」から徒歩10分 【給与】 月給：235,000円～290,000円 【給与

勤務時間▼勤務時間詳細 8:00～17:00 8:30～17:30 11:00～20:00 日中勤務の場合：実働4時間（休憩60分） 時間外労働：あり（月平均5時間）

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームでのケアマネージャー業務全般をお願いします。 ケアプランの作成等、資格経験を活かしケアマネージャー業務を従事していただきます。 【主な業務内容】 ・ケアプランの作成 ・担当者会議の開催 ー【お仕事先情報】ー 施設形態：特別養護老人ホーム 定員：80名 設立：2008年4月 ・新しい職場と聞くと身構えてしまうかもしれませんが、頼りになる優しい先輩スタッフが揃っているので大丈夫です。 ・ケアマネジャーとしての経験は特に問いません。 ・幅広い年齢層が在籍し、活躍しています。 ・自分の時間をしっかり確保できる環境です。プライベートも充実させられます。 変更範囲

仕事内容【年間休日120日以上】15以上の事業所を展開する成長企業。安定した経営基盤のもと、あなたのキャリアを築きませんか？当社だからこそ提供できる待遇とサポート体制を整えております。 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ■ケアマネジャー業務全般 利用者様が適切な介護サービスを受けられるように、 介護サービス計画（ケアプラン）の作成を行って頂きます。 主任ケアマネジャーさんには、 ケアマネジャーの指導をお願いすることがあります。 ※現場業務は一切ございません。 ※実績やアセスメント入力などは事務員さんがお手伝いします。 訪問頻度:月1回 訪問時間:30～60分 担当件数:30～35件 ケアプ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 けいはん医療生活協同組合みいケアプランセンターケアマネ業務全般 【給与】 月収 194500~314800円 賞与：年2回（3.55ヶ月） 給与その他： 基本給：181500円〜301800円 精励手当：3000円 ケアマネ手当：10000円 ＜その他手当＞ 日祝出勤手当（3H以上）：1000～2000円/月 【住所】 大阪府寝屋川市三井南町23-20 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日100日 【休暇制度】

仕事内容地域包括支援センターの主任ケアマネージャー/大阪府寝屋川市/常勤（日勤）/月給320000円~ ケアプランセンターにて、ケアマネ業務全般をお願いいたします。 ご利用者、ご家族へのヒアリング、ケアプランの作成 サービス担当者会議の開催 モニタリング 給付管理 要介護認定などの申請手続き支援 など 駅チカ徒歩6分★ケアプランセンターの主任ケアマネ募集◎昇給賞与あり！ 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募

仕事内容【求人のポイント】 ◇特別養護老人ホームでのケアマネ業務 ◇日勤常勤 ◇年間休日110日 ◇寝屋川市駅から徒歩圏内 ◇研修制度あり 【施設形態】 介護老人福祉施設 【職種名】 介護支援専門員 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 寝屋川市にございます「特別養護老人ホーム和の里」でのケアマネ業務に従事して頂きます。 ●ケアプラン作成・介護業務補助・相談業務 ●利用者の日常生活支援 ●委員会、会議等への出席と議事録等作成 ●以上の仕事に付随する業務全般 ※資格・経験必須 【勤務地】 大阪府寝屋川市高柳1-1-15 京阪本線「寝屋川市駅」から徒歩10分 【給与】 月給：237

仕事内容【仕事内容】 ■居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・相談対応 ・関係機関との連絡調整 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月収 25.1万円〜 備考：■基本給：221,850円■昇給：制度あり ※勤務成績に応じる■賞与：年2回 計3.67ヵ月分（過去実績）※業績・勤務成績により異なる※昇給・賞与は規定による 通勤手当（実費支給（上限あり）50,000円／月）資格手当（30,000円 ※主任ケアマネジャー保有・活用：＋35,000円〜

仕事内容■会社名 大阪府寝屋川市の地域包括支援センター ■メインキャッチ 地域包括支援センターの主任ケアマネージャー/大阪府寝屋川市/常勤（日勤）/月給320000円~ ■コメント 駅チカ徒歩6分★ケアプランセンターの主任ケアマネ募集◎昇給賞与あり！ ■雇用形態 正社員 ■職種 地域包括支援センターの主任ケアマネージャー ■仕事内容 ケアプランセンターにて、ケアマネ業務全般をお願いいたします。 ご利用者、ご家族へのヒアリング、ケアプランの作成 サービス担当者会議の開催 モニタリング 給付管理 要介護認定などの申請手続き支援 など ■給与 月給320000円~ ■給与備考 月給：320,0

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 ■ケア21の居宅介護支援事業所にてケアマネジャー業務 ケアプランの作成、要介護認定に関する業務、 給付管理に関する業務も行っていただきます。 高収入/資格取得支援あり/社会保険加入/賞与あり/自動車免許不要/ＷＥＢ面接会 仕事内容についての質問はこちら 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 賞与あり 昇給あり 月給 330,000円〜 ■基本給 190,000円 ・時間外特別調整手当 30,000円 （固定残業代20時間分

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所の主任ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 250000~270000円 賞与：年2回（3ヶ月） 給与その他： 基本給：205000円〜225000円 免許手当：30000円 住宅手当：10000円 危険手当：5000円 ＜その他手当＞ 休日手当：1700円 管理者の場合は別途手当支給 【住所】 大阪府寝屋川市石津元町12-12 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日111日 【

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 社会福祉法人いわき会ケアプランセンター介護業務 【給与】 月収 250000円 賞与：年2回（2.5ヶ月） 【住所】 大阪府寝屋川市高柳栄町12番7号 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日110日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【その他】 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護支援専門員業務全般 ・ケアプラン作成 ・ケアマネジメント相談業務および付帯業務 ・関係機関との連絡・調整 ・給付管理 など ＊利用者様宅への移動手段は車・バイク・自転車です。 ＊住宅型施設内での勤務も可能です。 【給与】 月収 280000円 給与その他： 基本給：230000円 資格手当：50000円 【住所】 大阪府寝屋川市緑町24番4号 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【休暇制度】

仕事内容【仕事内容】 地域包括支援センターでの主任介護支援専門員業務全般をお願いします。 高齢者のいろいろなご相談をお伺いする市より委託を受けた公的な相談機関です。 【主な業務内容】 ・介護予防プランの作成 ・介護予防マネジメント ・総合相談支援 ・包括的、継続的マネジメント ・権利擁護 ・その他、上記に付随する主任介護支援専門員業務全般 ー【お仕事先情報】ー 施設形態：地域包括支援センター 設立：2008年 企業全体：250人 就業場所：6人 うち女性：5人 うちパート：1人 ・資格をお持ちの方なら、経験不問です。 ・残業も月平均3時間程です。 ・年間110日の休日ですのでほぼ毎週週休2日にな