就労支援 - 東京都北区 の求人・仕事・採用

仕事内容【勤務地】 東京都北区浮間2-25-4 グランパルク2号室 【施設名】 児童発達支援・放課後等デイサービス LITALICOジュニア浮間舟渡教室 【PRメッセージ】 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視し、自主性を尊重する自由な風土づくりを目指しています。 ◆全国に教室を展開中！2万名以上の豊富な実績・ノウハウあり♪ 運営法人は2011年6月に

仕事内容【勤務地】 東京都北区赤羽1-52-1 田口ビル3階 【施設名】 幼児教室・学習塾 LITALICOジュニア赤羽教室 【PRメッセージ】 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視し、自主性を尊重する自由な風土づくりを目指しています。 ◆全国に教室を展開中！2万名以上の豊富な実績・ノウハウあり♪ 運営法人は2011年6月に事業をスタートさせ、関東・関

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/送迎なし/年休120日 月給26.8万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 268,400円～340,900円 【月給】268,400円～340,900円 <内訳> 基本給 232,500円～295,400円(※ライフプラン手当20,000円～50,000円を含む) 固定残業代 35,900円～45,500円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠

仕事内容《26卒新卒歓迎！》充実した研修制度でキャリアアップ！地域密着の保育環境で、安心して働ける職場です！認可保育園保育士正社員｜日勤 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 高収入・高時給 昇給・賞与あり 正社員登用あり 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 254,500円〜277,000円 給与内訳・基本給 165,000円・処遇改善手当 92,000円・ライフデザイン手当 20,000円通勤手

仕事内容病院の訪問リハビリ部門で作業療法士を募集します！最新の介護技術が学べる刺激の多い職場です！ ◆募集職種 作業療法士 正社員 ◆仕事内容 利用者宅訪問、機能訓練 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給276,250円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年1回合計3.7ヶ月分 ◆資格 資格必須：作業療法士 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 本蓮沼駅から0.8km 志村坂上駅から0.9km 北赤羽駅から1.3km ◆勤務時間 ①8:45〜12:30②8:45〜17:15（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、シフト自由

勤務時間シフト制※昼勤のみ・夜勤のみの選択可能！＜シフトパターン＞A勤／8:00～17:00（休憩1時間）B勤／11:00～20:00（休憩1時間）E勤（夜勤）／17:00～翌11:00（休憩2時間）※深夜勤務の場合、18歳以上必須

仕事内容【仕事内容】 ＜必須＞ 特になし ＜歓迎＞ 介護福祉士 介護支援専門員 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） 〇未経験者歓迎・無資格者歓迎 〇未経験者雇用実績あり 〇ブランクOK 【アピールポイント】 ＼定着率の高さが自慢！／ 〇20代や40代以上の方が活躍中 ⇒明るい性格の方が多め 〇勤続10年以上のスタッフ多数 〇飲食店経営者など他業界入社の実績あり 仕事の割り振りに注力しているので 業務効率も良く不満が生まれにくい環境！ グループホームあすかのブログ公開中！ 雰囲気を感じてみてください 『グループホームあすかブログ』で検索 httpswww.gh-asuka.jp/ お

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給32.2～37.2万円/残業ほぼなし 送迎なし/独自療育＆豊富な研修が特徴◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 322,000円～372,000円 【月給】322,000円～372,000円 <内訳> 基本給 205,000円～ 固定残業代 35,000円(16時間分/超過分は別途支給) 資格手当 60,000円 特別手当 20,000円 支援者手当 2,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 扶養手当 5,000円/1人あたり※扶養家族による 昇給あり(年1回、勤続1年経過後/

仕事内容【保育士】学習塾・幼児教室/送迎なし/年休120日 月給26.8万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 268,400円～340,900円 【月給】268,400円～340,900円 <内訳> 基本給 232,500円～295,400円(※ライフプラン手当20,000円～50,000円を含む) 固定残業代 35,900円～45,500円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠

仕事内容【児童指導員】放課後等デイサービス/年休120日以上 土日祝休み/子ども一人ひとりの専門家を目指す！可能性を広げ未来につなげていく療育月給23.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 235,100円～245,100円 【月給】235,100円～245,100円 <内訳> 基本給 186,100円～191,100円 固定残業代 17,500円～22,500円(10時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 15,000円 運転手当 10,000円 ベースアップ手当 6,500円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限25,00

仕事内容【児童発達支援管理責任者】学習塾・幼児教室/送迎なし◎ 年休120日/業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/月給32.2万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 322,500円～435,000円 【月給】322,500円～435,000円 <内訳> 基本給 279,480円～376,900円(※ライフプラン手当50,000円を含む) 固定残業代 43,100円～58,100円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出型年金)です

仕事内容【勤務地】 東京都北区浮間2-25-4 グランパルク2号室 【施設名】 児童発達支援・放課後等デイサービス LITALICOジュニア浮間舟渡教室 【PRメッセージ】 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視し、自主性を尊重する自由な風土づくりを目指しています。 ◆全国に教室を展開中！2万名以上の豊富な実績・ノウハウあり♪ 運営法人は2011年6月に

勤務時間シフト制※昼勤のみ・夜勤のみの選択可能！＜シフトパターン＞A勤／8:00～17:00（休憩1時間）B勤／11:00～20:00（休憩1時間）E勤（夜勤）／17:00～翌11:00（休憩2時間）※深夜勤務の場合、18歳以上必須

仕事内容【仕事内容】 ＜必須＞ 特になし ＜歓迎＞ 介護福祉士 介護支援専門員 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） 〇未経験者歓迎・無資格者歓迎 〇未経験者雇用実績あり 〇ブランクOK 【アピールポイント】 ＼定着率の高さが自慢！／ 〇20代や40代以上の方が活躍中 ⇒明るい性格の方が多め 〇勤続10年以上のスタッフ多数 〇飲食店経営者など他業界入社の実績あり 仕事の割り振りに注力しているので 業務効率も良く不満が生まれにくい環境！ グループホームあすかのブログ公開中！ 雰囲気を感じてみてください 『グループホームあすかブログ』で検索 httpswww.gh-asuka.jp/ お

仕事内容《26卒新卒歓迎！》充実の福利厚生と初年度有給13日！ブランクOKの働きやすい環境で、心温まる保育を実現！認可保育園保育士正社員｜常勤 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 高収入・高時給 昇給・賞与あり 正社員登用あり 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 251,000円〜340,000円 月給251,000円〜340,000円基本給：180,000円〜各種手当：68,000円〜賞与2回昇

仕事内容掲載期間：01/05（月）～01/31（土） 株式会社LITALICO 児童発達支援・放課後等デイサービス LITALICOジュニア浮間舟渡教室 【臨床心理士/公認心理師】多機能型施設/送迎なし/年休120日 正社員 月給26.8万円～/児童福祉・障がい福祉分野未経験もOK！/業界大手で教育＆待遇充実正社員/資格必須 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/送迎なし◎ 年休120日/業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/月給32.2万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 322,500円～435,000円 【月給】322,500円～435,000円 <内訳> 基本給 279,480円～376,900円(※ライフプラン手当50,000円を含む) 固定残業代 43,100円～58,100円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出型年金)です。

仕事内容【北赤羽駅すぐ│駅チカ】年間休日120日！賞与あり♪残業ほぼゼロ★未経験OK！/J-003577 【保育士│正社員】認可保育園(定員112名)／年間休日120日／週休二日制／昇給あり／賞与年2回／交通費支給／サポート体制◎新卒＆未経験の方も歓迎♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 235,000円～265,000円 ・育児休業取得実績あり ・看護休暇取得実績あり ・研修制度あり(能力向上やスキルアップを支援) ・屋内禁煙で快適な職場環境 ・退職金制度あり(退職金共済加入) 【勤務地】 東京都北区浮間1-1-2 浮間さくら草保育園 募集情報 乳幼児の保

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/送迎なし◎ 年休120日/業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/月給32.2万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 322,500円～435,000円 【月給】322,500円～435,000円 <内訳> 基本給 279,480円～376,900円(※ライフプラン手当50,000円を含む) 固定残業代 43,100円～58,100円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出型年金)です。

仕事内容メンタルヘルスラボ株式会社 Webクリエイター/未経験OK/フルリモート可/全国募集/約7カ月の実践型研修 ≪フルリモート可・全国募集≫ 約7カ月の研修でクリエイターを目指そう 「クリエイティブな仕事がしたい」 「リモートワークしたい」 「モノづくりが好き」etc.… 応募の理由は問いません♪ 入社後の約7カ月は研修のみ♪ オンラインで受けられるから 地方在住のまま、フルリモート勤務も可能！ Webクリエイターとしての基礎から 一人前になるためのベースをしっかり作れるので 知識ゼロ、経験ゼロから 自信の持てるスキルが身につきます♪ もちろん、ワークライフバランスも◎ ＊年間休日1

仕事内容【保育士】多機能型施設/送迎なし/年休120日 月給26.8万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 268,400円～340,900円 【月給】268,400円～340,900円 <内訳> 基本給 232,500円～295,400円(※ライフプラン手当20,000円～50,000円を含む) 固定残業代 35,900円～45,500円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出型

仕事内容【勤務地】 東京都北区浮間2-25-4 グランパルク2号室 【施設名】 児童発達支援・放課後等デイサービス LITALICOジュニア浮間舟渡教室 【PRメッセージ】 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視し、自主性を尊重する自由な風土づくりを目指しています。 ◆全国に教室を展開中！2万名以上の豊富な実績・ノウハウあり♪ 運営法人は2011年6月に