熊本県の児童発達支援の求人・仕事・採用

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/月給21万円～ 残業ほぼなし/全国に300施設以上を展開する業界大手のFC個別対応で自主性を伸ばす療育◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～245,000円 【月給】210,000円～245,000円 <内訳> 基本給 170,000円～190,000円 資格手当 10,000円～ 送迎手当 10,000円～ 処遇手当 5,000円～ その他手当 15,000円～30,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(2,000円～4,000円/月※過去実

仕事内容掲載期間：09/10（木）～10/06（火） そらひろ つばさのいえ 児童指導員/保育士/定員10名/手当充実★書き物少なめ固定時間/有給＋ハッピーDAY/未経験OK/正社員 正社員 施設形態／児童発達支援施設 児童指導員/保育士/定員10名/手当充実★/書き物少なめ固定時間/有給＋ハッピーDAY/未経験OK/正社員 【求人の特徴】 未経験OK 昇給あり 賞与あり 交通費支給 見学のみOK 車通勤可 バイク通勤可 正社員 即日OK 社会保険完備 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 ブランクOK 育休・産休制度あり 長期歓迎 経験者歓迎 残業ほぼなし 週休2日 仕事特徴 未経験歓

仕事内容■会社名 熊本県熊本市東区の放課後等デイサービス ■メインキャッチ 放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者/熊本県熊本市東区/正社員/月給250000円~300000円 ■コメント ・放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者として経験を活かせるポジションです。 ・主な業務は【仕事内容】。 ・給与は月給250000円~300000円で、経験やスキルに応じた優遇があります。 ■雇用形態 正社員 ■職種 放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者 ■仕事内容 【仕事内容】 2023年秋に熊本県東区神園に新規開業の放課後等デイサービス事業所にて児童発達支援管理責任者業務をして頂き

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/月給24.7万円～ 夜勤あり/保育園や介護施設など、多様な福祉サービスを展開する法人モットーは、「療育は丁寧な子育て」♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 247,250円～338,695円 【月給】247,250円～338,695円 <内訳> 基本給 175,000円～225,700円 資格手当 5,000円～10,000円 処遇改善手当 61,250円～78,995円 夜勤手当 6,000円～24,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限16,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(1,500円～3,00

仕事内容■メインキャッチ 児童発達管理責任者/土日祝休み/残業なし♪固定時間勤務で家庭との両立/人間関係正社員 【jb666963】 ■コメント 児童発達管理責任者/土日祝休み/残業なし♪固定時間勤務で家庭との両立/人間関係正社員 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■給与 月給 234,000円 ～ 300,000円 ■給与備考 【 給与補足】 基本給＋手当あり ・資格手当 ・送迎手当 ・ベースアップ手当 ・能力手当 【賞与の有無】 あり 【賞与】 年2回/合計3ヶ月 【賞与補足】 実績に応じて

仕事内容【保育士】児童発達支援/正社員/月給19万円～/日曜休み/車通勤可 独自の研修でさらに成長も個別・小集団療育で空のように自由な環境と療育を♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 190,000円～250,000円 【月給】190,000円～250,000円 <内訳> 基本給 140,000円～160,000円 資格手当 10,000円～20,000円 福祉職務手当 20,000円～40,000円 処遇改善手当 20,000円～30,000円 ※実務経験や年数を考慮 <別途支給手当> 通勤手当 上限5,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(会社業績や職務

勤務時間就業時間１：13時15分〜18時15分 就業時間２：12時30分〜17時30分 就業時間３：13時00分〜18時00分又は12時00分〜18時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：非常勤は、月から金で１２時３０分から１８時３０分迄等での５時 間程度の相談が可。 常勤は、９時３０分から１８時３０分の時間帯に勤務できる方にお 勧めです。（６０分休憩） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ゴールデンウィーク休暇（５月３日～５日）お盆休み（８月１３日 ～１５日）年末年始休暇（１２月２９日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○事務処理・準備、清掃・送迎・障がいのある児童の療育 ＊他運営に付随する労務 療育は、未就学児の療育対応を計画します。 献身性と謙虚さを活かせるお仕事です。 「ゆあすまいる」では、専門職を裏から支える“ 縁の下”の役割を担う人材を期待します。 若手のフレッシュな力も、社会人経験豊かで 献身さ、謙虚さを備えた方も大歓迎です。 プロ意識が高く、先輩からの丁寧な指導や 情報共有でお仕事を学べる環境にあります。 ［変更範囲：会社の定める業務］

勤務時間08:30 ～ 17:30 の間 5時間程度 勤務時間例 ①8:30～17:30 ②9:00～16:30 ③14:00～18:30 休憩／60分 <上記はシフト例です！> ・扶養内OK ・週３日～OK！ ・勤務時間に関してはお気軽にご相談ください♪ 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：09/10（木）～10/06（火） LSJ 江越 保育士／チャレンジできる環境です☆未経験者大歓迎！／土日祝休み専門職が多く在籍！無料駐車場完備 アルバイト・パート 施設形態／児童発達支援・放課後等デイサービス 保育士／チャレンジできる環境です☆未経験者大歓迎！／土日祝休み専門職が多く在籍！無料駐車場完備／熊本市南区 【求人の特徴】 未経験OK 交通費支給 福利厚生充実 残業なし シフト制 土日祝休み 車通勤可 バイク通勤可 即日OK 女性活躍中 中高年活躍中 短時間(６時間以内) 週３日以上 社会保険完備 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 ブランクOK 育休・産休

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎【主な仕事内容】 ・個別支援計画の作成 ・関係機関との連携 ・保護者対応 他、児童発達支援管理責任者に関わる業務 【勤務時間】 ＜開校日＞ 10:00～18:00 ＜閉校日＞ 8:00～16:00 【給与詳細】 基本給＋手当あり ・資格手当 ・送迎手当 ・ベースアップ手当 ・能力手当 掲載企業名：株式会社アスカ 提供元：JOBOLE

仕事内容経験不問★療育の知識を深められる★Uターン支援あり 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 制服貸与 U・Iターン歓迎 ブランクOK 車通勤OK 住宅手当あり 社会保険完備 資格取得支援あり 研修あり 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 児童指導員 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 216,000円〜261,000円 上記の詳細 基本給：166,000円～211,000円 給与に含まれる一律手当： ・処遇改善手当：50,000円 経験・スキルを考慮の上、当初規定により優遇します！ 【その他手当・昇給・賞与】 ・勤続手当 ┗3年以上：5,000円 ┗6年以上

仕事内容保育士/児童指導員/完全週休2日制/年間休日120日/残業なし/定員10名/個別療育/正社員 多機能homeすくすく / おすすめポイント ・残業なし完全週休2日制 ・マンツーマンで 丁寧な支援がおこなえます ・とにかく仲がいい 明るい職場です ・年に2回の評価制度 頑張りをしっかり評価します 仕事内容 未就学児の 療育業務全般をお願いします ・遊びや学習の見守り・サポート ・日々の活動を記録 ・保育所等訪問支援 ・送迎業務もありますが少なめです 慣れるまでは先輩スタッフが しっかりサポートしますので 安心してくださいね

仕事内容月9休★連休や有休もとりやすくプライベートも充実！企業主導型保育園あり◎サポート体制も万全♪ ●児童発達支援事業における支援、利用する児童への療育、児童の送迎等をお願いします。 ●丁寧な子育て支援の一環として個々（ココ・心）に寄り添い発達段階に応じて子ども達やご家族のサポートをお願いします。 ●育児休業や子の看護等の休暇取得実績があり、企業主導型保育園もありますので、子育て世代の方にもおすすめです◎子供さんの急な病気や学校行事にも柔軟に対応してもらえますよ♪ アドバイザーより 児童発達支援事業所ここぷらす けやき通り」にて言語聴覚士さんを募集しています。安心して小学校1年生を迎えること

仕事内容【児童指導員】月給23.8万円～/土日休み/残業ほぼなし託児施設利用可 育児休業の取得実績あり児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 238,054円～260,873円 【月給】238,054円～260,873円 <内訳> 基本給 141,794円～163,063円 資格手当 30,000円 処遇改善手当 50,000円 固定残業代 16,260円～17,810円(10時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限6,500円/月 資格手当 残業手当 ※職務給制度あり(社会福祉士・PT・OT・看護師・保育士・介護福祉士など)

勤務時間08:30 ～ 17:00 の間 5時間程度 8:30～16:30／9:00～16:00 休憩時間：60分 勤務日数や時間は ご相談ください♪

仕事内容落ち着いた現場環境で働きやすさ実感/相談しやすい職場環境が整い安心して勤務◎見学だけもOK .。o○宇土市松山町にある 定員10名の児童発達支援.。o○ 障がいのある0歳～6歳の子供たちをお預かりし、 成長をサポートするお仕事です！ 勤務時間や日数はご相談可能♪ 未経験者やブランクがある方も大歓迎◎ ◎仕事内容 ・活動・遊びの支援 ※放課後や長期休暇期間中に実施 ・外出等の付き添い ・子供たちの見守り・指導 ┗常時4名前後のスタッフで支援します ・送迎業務 ※社用車使用（学校・自宅まで15分圏内） ※苦手な方は送迎なしでもOKです！ 子供たち一人ひとりと じっくり向き合

勤務時間08:30 ～ 17:30 の間 5時間程度 勤務時間例 ①8:30～17:30 ②9:00～16:30 ③14:00～18:30 休憩／60分 <上記はシフト例です！> ・扶養内OK ・週３日～OK！ ・勤務時間に関してはお気軽にご相談ください♪ 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：09/10（木）～10/06（火） LSJ KUMAMOTO SI 児童指導員／土日祝休み未経験者大歓迎！研修サポート充実子供が好きな方必見！／無料駐車場完備 アルバイト・パート 施設形態／児童発達支援・放課後等デイサービス 児童指導員／土日祝休み未経験者大歓迎！研修サポート充実子供が好きな方必見！／無料駐車場完備／熊本市南区 【求人の特徴】 未経験OK 交通費支給 福利厚生充実 残業なし シフト制 土日祝休み 車通勤可 バイク通勤可 即日OK 女性活躍中 中高年活躍中 短時間(６時間以内) 週３日以上 社会保険完備 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 ブランクOK

仕事内容主に重症心身障がい児の支援をおこなっている事業所です。児童発達支援管理責任者として働きませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 放課後等デイサービス・児童発達支援の児童発達支援管理責任者業務を行います。 資格: 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 経験不問 勤務時間: 8:30～17:30 休憩時間：1時間 休日・休暇: 月9日休み(シフト制) 福利厚生: 社会保険：労災保険、社会保険、雇用保険、厚生年金 退職金制度あり（勤続年数3年以上から） 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 社会保険完備 / 車通勤可 / 週休2日 / 資格取得支援 / 短時間勤務 /

仕事内容掲載期間：09/10（木）～10/06（火） 児童発達支援事業所 ぽると東野園 調理員/給食調理/40食程度★固定時間/残業なし/給食も無料！/アットホーム/環境◎人間関係正社員 正社員 施設形態／児童発達支援施設 調理員/給食調理/40食程度★/固定時間/残業なし/給食も無料！/アットホーム/環境◎人間関係正社員 【求人の特徴】 未経験OK 昇給あり 賞与あり 交通費支給 残業なし 見学のみOK 車通勤可 バイク通勤可 正社員 即日OK 社会保険完備 有給消化率高 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 ブランクOK 育休・産休制度あり 長期歓迎 経験者歓迎 週休2日 仕事特徴

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者/完全土日祝休み/年間休日117日☆/有給は入社後すぐ付与/無料駐車場有/長期休暇あり/持ち帰りなし/賞与あり/駅チカ/正社員 【jb649988】 ■コメント 児童発達支援管理責任者/完全土日祝休み/年間休日117日☆/有給は入社後すぐ付与/無料駐車場有/長期休暇あり/持ち帰りなし/賞与あり/駅チカ/正社員 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■給与 月給 220,000円 ～ 290,300円 ■給与備考 【 給与補足】 ＊別途手当↓ 資格手当あり

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社SHIFT 児童発達支援センター ラポァレ 【児童指導員】月給23.8万円～/土日休み/残業ほぼなし託児施設利用可 正社員 育児休業の取得実績あり児童発達支援/正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します 熊本市中央区大江にある児童発達支援事業所です。 運営法人は、福岡・熊本に複数の店舗を展開。 体を動かす遊びや机上の活動などを通じて、 子どもたちの可能性を引き出す支援をおこなっています。 ◆当施設の特徴について 多数の医療従事者が在籍しており、セラピストと保育士の両方の視点から、 子どもたちの発達を支援しています。 特に「運動機能」、

仕事内容児童発達支援管理責任者 一人ひとりの「その子らしさ」に寄り添う支援計画作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■お子さまの「支援の軸」を作り、「笑顔で通える教室」を育むまとめ役 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 私たちが大切にしているのは、