宮城県のケアマネジャー 看護小規模多機能型居宅介護の求人・転職・中途採用

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務全般をお願いします。 【主な業務内容】 ・ケアプランの作成 ・ご利用者、ご家族への対応 ・在宅介護に関する相談窓口 ・要介護認定手続き、給付管理 ・サービス担当者会議 ・他部署との連携 ・事務作業 ・その他付随する業務 【給与詳細】 【月給】 207,900円～280,500円 ※経験・スキルによる （内訳） 基本給 194,900円～198,500円 調整手当 1,038円～70,000円 退職年金手当 5,000円 処遇改善支援手当 7,000円 （その他手当） 住宅手当 上限14,000円（法人規定あり） 扶養手当 5,

仕事内容居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー業務 要介護認定の書類作成代行 ケアプランの作成、モニタリング、介護保険の給付請求 各介護サービスとの連絡調整 新規利用者の獲得 その他

仕事内容【仕事内容】 【有料老人ホームでのお仕事】 【就業先】仙台市青葉区南吉成 【定員】128名 【雇用形態】正社員 【勤務時間】8：30～17：30 【年間休日】107日 施設内で介護支援専門員業務をお願いします ・ケアマネージャー業務 ケアプラン作成、それに付随する業務 ・各機関との連絡調整 （自治体、事業所、ご家族） ・居宅事業所への訪問、新規入居者の促進 ・イベント行事の実施、入居者支援など 【給与詳細】 【月給】270,000円～320,000円 （内訳） 基本給 270,000円～320,000円 （その他手当） 資格手当 10,000円（主任ケアマネ） 家族手当 5,000円

仕事内容【仕事内容】 利用者様の状況やニーズを評価しケアプランを作成します。 利用者様が必要とするサービスや支援を調整します。 利用者様やその家族に対し、ケアに関するアドバイスや提案を行い ます 利用者様やそのご家族に、地域のサービスや制度等に関する情報を 提供します。 要介護認定調査の委託を請け負っています。 利用者様の状況やケアプランの適切性を定期的にご自宅に訪問し評 価します。（エリア：仙台市太白区、仙台市若林区、名取市） ［変更範囲：変更なし］ 【給与詳細】 月給195,000円～285,000円 ＜内訳＞ ■基本給 165,000円～200,000円 ■定額的に支払われる手当 資格手当手

仕事内容【仕事内容】 次の業務に従事していただきます。 ・ケアープランの作成 ・介護認定の変更 ・身体介護 （１食事、２入浴、３排泄、４見守り、５イベント企画 等） ・事務（利用者様の状態の記録、運営事務サポート 等） ・夜間介護 変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給251,000円～350,000円 ＜内訳＞ ■基本給 248,000円～340,000円 ■定額的に支払われる手当 資格手当3,000円～10,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ ・夜勤手当 １回 ５，０００円 ・皆勤手当 月 ３，０００円 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

勤務時間シフト制 シフト制 07:00～16:00 09:00～18:00 11:00～20:00 （実働8時間・休憩60分） 勤務日数：週1日～応相談

仕事内容■雇用形態 アルバイト・パート ■仕事内容kbstb ケアマネジャー/仙台市若林区なないろの里のグループホーム/地下鉄東西線「六丁の目駅」徒歩15分 ■仕事内容詳細 高齢者施設における介護支援専門員の業務全般をお願いします。 ※介護職としての業務も発生いたします。 【ケアマネ業務の主な業務内容】 ・入退去支援/インテーク/モニタリング ・アセスメント ・ケアカンファレンスの開催 ・多職種との連携/外部との調整業務 ・入居者様、ご家族への相談/支援 ・計画作成業務/サービスの調整 ・介護職員への指導/相談 ・請求業務/介護給付費の管理 ・その他 【介護職としての主な業務内

仕事内容賞与年間2.5ヶ月分で高収入！ 残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日110日で無理なく長期勤務が可能！ 特別養護老人ホームにて、施設ケアマネジャー業務を担当していただきます。 ご入居者様の身体状況や生活課題を把握するためのアセスメントを行い、多職種と連携しながら施設サービス計画（ケアプラン）の作成・見直しを行っていただきます。 また、サービス担当者会議の開催、ご家族様との面談、モニタリング、介護保険関連の手続きなど、入居者様が安心して生活できるよう総合的な支援を行っていただきます。 CMZ-1680(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や

仕事内容【オススメポイント】 ☆夜勤なしの施設ケアマネジャーの求人です♪ ☆入職月から有給休暇取得可能です(時間単位で取得可)♪ ☆各種手当充実！ 【主な業務内容】 特別養護老人ホームにおける介護支援員業務全般

仕事内容掲載期間：09/16（水）～09/30（水） みずほ うらやす 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 名取東地域包括支援センター 宮城県名取市の地域包括・主任ケアマネ・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！未経験OK、土日休み、車通勤OKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 健康に関する指導やアドバイス 地域包括ケアシステムの推進 介護予防ケアプラン作成 相談窓口業務 町会役所との交流等 その他付随業務 など 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々

仕事内容【仙台宮城野区】社保・財形完備！◎居宅介護支援のお仕事♪一緒にやりがいのある自立支援を行っていきませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅サービス計画、ケアプランの作成・相談業務 資格: 介護支援専門員 普通自動車免許（自家用車持ち込みできる方） 勤務時間: 8:30～17:30（休憩60分間） 休日・休暇: 週休2日制 年末年始5日程度（一部有給含む） 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄 研修制度（社歴、職務別） ユニフォーム購入半額補助（1着500円～1,000円） 無料保養所（気仙沼市大島） 再雇用制度 資格取得支援 永年勤続招待旅行（5年勤続

仕事内容【仕事内容】 お客様の心身の状態等に応じて適切なサービスを利用できるようア セスメントの実施、個別計画作成、関連事業者との連絡調整をお任 せします。 施設内のスタッフと連携を図りながら、ホーム内での生活を支援す るやりがいのある仕事です。 業務変更範囲：会社の定める範囲※希望考慮 【給与詳細】 月給：244,700円～244,700円 ■基本給：130,000円～130,000円 ■定額的に支払われる手当 職務手当29,900円～29,900円 専門職手当30,000円～30,000円 ベースアップ手当6,200円～6,200円 ■固定残業代あり 48,600円～48,600円 固定残業代

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 急募！全国規模の法人で福利厚生バッチリ！前任者定年退職のため募集です☆ 急募！全国規模の法人で福利厚生バッチリ！ケアマネージャーの募集です。 施設スタッフの声 お給料や手当、福利厚生が充実しています。 キャリアパス制度もあり、みなさん一体となって頑張っています！ 職種 ケアマネージャー 施設形態 有料老

仕事内容土日休み・定年制撤廃！高収入と安定を両立できる｜髪色・ネイルなど身だしなみ自由！（規定有） 【職種】 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ゆくゆくは管理者としてキャリアアップも可能 居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャー業務 ◇ケアプランの作成（平均40.7件/月） ◇アセスメント（心身・生活状況の把握） ◇モニタリング・ケアプランの見直し ◇ご利用者・ご家族様からの相談業務 ◇要介護認定の申請・更新

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所における 介護支援専門員業務を担当していただきます。 ・居宅などの訪問（社用車使用） ・記録書類作成 ・ケアプラン作成 ・給付管理 ・要介護認定調査 ・介護保険に係る代行申請 ※マイカー通勤の方：無料駐車場あり ※応募前職場見学を歓迎します。ご連絡時に日時を調整します。 変更範囲：変更なし 【給与詳細】 174,500円～235,000円 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容法人施設、居宅介護支援事業所における ・ケアプラン作成 ・介護相談対応 等 ・その他、付随する業務 ＊業務内容の変更について：法人の定める規定による

仕事内容人数（９名単位）で暮らすグループホームで、認知症とともに生き る人の健康や生活を支え、その人の思いを応援する仕事です。 人と人・人と自然との関わりを大切にしながら、一人ひとりの想い に耳をかたむけ、誰もが自分の人生の主人公として主体的に生き、 価値を認められて人とつながりながら生きる権理を応援します。 【具体的な仕事内容】 ・ケアマネージャー業務：日常生活のかかわりを通した、アセスメ ント、個別計画書の作成・評価 など ・介護業務：健康を気遣う仕事、生活の場に関わる仕事、想いを 応援する仕事など 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 要介護認定の書類作成代行 ケアプランの作成、モニタリング、介護保険の給付請求 各介護サービスとの連絡調整 新規利用者の獲得 その他 ＊変更の範囲：変更なし 【給与詳細】 月給:250,000円～290,000円 基本給（月額平均）又は時間額 200,000円～240,000円 資格手当 40,000円～40,000円 地域手当 10,000円～10,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ オンコール手当：１勤務当たり５００円 ※日中９：００～１８：００、夜間１８：００～翌９： ００ 掲載企業名：株式会社GR8キャリア 提供元：JOBOLE

仕事内容グループホームは認知症のため介護を必要とするお客様が９名１ユ ニットとしたグループで共同生活を送っています。 ９名のお客様のケアプランの作成や 日常生活の支援を行います。 ブランクあり・未経験の方歓迎！ 先輩がしっかり指導を行います。一から知識や経験を積んでいける 環境です。 楽しく自分らしく生活できるホームを目指します。 変更の範囲：会社が指示する業務

仕事内容【仕事内容】 ◎女性４名（主任ＣＭ１名）・社会福祉士２名・保健師１名在籍！ ◎担当については入社後に少しずつ引継ぎします ＜主な仕事内容＞ 仙台市の委託事業である地域包括支援センターにて、介護予防ケア マネジメントを中心に行います ・介護予防ケアマネジメント・ケアプラン作成 ・その他付随する業務 ・包括の案内作成などパソコン業務 ※訪問は自転車移動が主となります。 ※業務内容の変更範囲：キャリアアップにより当社業務全般 【給与詳細】 月給：219,250円～262,250円 ■基本給：177,000円～210,000円 ■定額的に支払われる手当 職務手当23,000円～23,000円 資格手

仕事内容資格の更新費用の負担もあり、その他手当も充実です♪ あなたのプランでご利用者様を笑顔に♪実務未経験の方・現場経験が浅い方に向けた研修があるので、不安な方はお気軽にご相談ください◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,000円～255,000円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：5～10万円※前年度実績) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも