グループホーム ケアマネジャー - 千葉県松戸市 の求人・仕事・採用

仕事内容更新費サポート企業！｜週2日～｜ケアマネ専任もOK｜認知症介護の専門会社で実績◎ ご利用者の「顔」を見てケアマネジメントができる｜「個別ケア」にしっかり取り組める、関わりを大切にできるケアマネ グループホームでのケアマネジャーのお仕事です。 ホームで生活されているご利用者のご状況やご要望に合わせた 介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務 全般をお願いします。ご利用者が望む生活を実現するため、ケア プランをチームに浸透させ日々の介護へとつなげていきます。 【おすすめポイント】 介護支援専門員の資格更新のサポートがあります！ ５年毎の更新において、 施設登録している場合は

仕事内容千葉県松戸市の居宅介護支援専門員（ケアマネ） (正社員) | 認定ＮＰＯ法人たすけあいの会 ふれあいネットまつど ▼仕事内容 １．ケアマネージャー業務全般２．経験者限定３．外部研修会は会社負担で出席できます。 ４．利用者宅への訪問は社用車。 希望で自家用車使用の場合は３０円／ｋｍ支給。 【変更範囲：変更なし】☆ブランクのある方、応募の際に少しでも不安なことがある方、いつでもご相談ください。 ※応募の際は必ずハローワークで紹介状の交付を受けてください。 (千葉県松戸市) ▼職種 居宅介護支援専門員（ケアマネ）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給270000〜350000円 (基

仕事内容千葉県松戸市のケアマネジャー・正職員【居宅介護支援事業所】 (正社員) | 社会福祉法人 馬橋福祉会 ▼仕事内容 ◇居宅支援事業所におけるケアマネジャー業務全般ケアプランの作成、認定調査、請求管理など一般的なケアマネジャーとしてのお仕事をお任せします。 【変更範囲：変更無し】※応募の際は、ハローワークで紹介状の交付を受けて下さい。 (千葉県松戸市) ▼職種 ケアマネジャー・正職員【居宅介護支援事業所】(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給295000〜298000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）)215000〜215000円 (昇給)あり (賞与

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日及び平日１～３日休み（応相談）

仕事内容・居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務 ・利用者の介護支援計画の作成、サービス調整、利用者宅への訪問 ・相談業務 軽自動車を使用します。 「変更の範囲：変更なし」

仕事内容正社員（正職員） 社会福祉法人親愛会 親愛の丘 ケアプランセンターのケアマネ（介護支援専門員）求人 【千葉県／松戸市】施設内託児所あり★居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です！ 車通勤可 住宅手当・補助 資格取得サポート 研修制度あり 託児・育児補助 社会保険完備 交通費支給 給料 月収 22.0万円 ～ 24.5万円程度※諸手当込 勤務地 千葉県松戸市和名ケ谷1258-1 特別養護老人ホーム親愛の丘内 ＪＲ武蔵野線「 東松戸駅」 バス・車5分 資格/職種 ■介護支援専門員資格お持ちの方 ■普通自動車免許（AT限定） 休日休暇 4週8休制 有給休暇 ※年間休日：107

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 174900~275800円 賞与：年2回（3.4ヶ月） 賞与：年2回（3.4ヶ月） 【住所】 千葉県松戸市幸田111 【アクセス】 流鉄流山線小金城趾徒歩 17分 (距離：1398 m) 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 処遇改善手当 / 扶養手当 / 時間外手当 /

勤務時間就業時間１：8時40分〜17時25分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他相談による

仕事内容◇ケアマネージャー業務全般 ・相談業務、ケアプランの作成 ・介護サービス事業所との連絡調整 など ※日数・就業時間については相談に応じます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間【日勤】9:00～18:00 ※業務上必要な場合 【早番】7:15～16:15 【遅番】10:00～19:00 【夜勤】16:00～翌10:00 ※勤務シフトの相談可 シフト制 ※事業所により時間変動あり ※勤務シフトに応じて休憩最大60分あり。詳細はお問い合わせください。 労働時間制度 シフト制

仕事内容ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,548円～1,560円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 【勤務地】 千葉県松戸市小金原8-13-1 募集情報 「自由度」と「楽しみ」を大切にした学研グループの高齢者グループホーム ☆さまざまな方にに合わせて、安心して働ける環境があ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 270000~350000円 賞与：年2回（2ヶ月） 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 千葉県松戸市八ヶ崎2-45-11 【アクセス】 JR常磐線(上野～取手)馬橋 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 時間外手当 / 職務手当/有給休暇/退職金制度あり/通勤

勤務時間・8:30～17:30 ※休憩60分 ※週3日～ ※時短勤務相談OK ※曜日固定相談OK ※平日のみOK 残業月平均10時間以内 変形労働時間制(週実働40時間/1ヶ月単位)

仕事内容高齢者一人ひとりの想いに寄り添いながら、安心した暮らしを支えるための最適なケアプランを立てる専門職として活躍できます。 高齢者向け介護施設にて、ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。 ケアプランの作成、ご利用契約の締結、サービス利用調整、書類作成、担当者会議への出席、ご家族や関係機関との連携などを担当。 介護業務やその他付随業務も行っていただきます。 お客様の安心した暮らしを支える役割です。 【SOYOKAZEの特長】 株式会社SOYOKAZEは、全国365拠点以上を展開する介護会社です。 ショートステイをはじめ、居宅系介護サービスを中心に事業を運営しています。 介護職や看護職など

仕事内容高齢者のケアプラン作成業務を担当して頂きます ※ケアマネ業務と介護業務が半々になります 給与詳細 ※試用期間あり 労働条件変更なし 正社員 〈月給内訳〉 ・基本給 180,000円～180,000円 ・職務手当 30,000～30,000円 ・資格手当 13,000円～13,000円 ・能力手当 10,000円～60,000円 ・勤続手当 500円～500円 ・助成手当 20,000円～20,000円 〈その他手当〉 ・夜勤手当 1,000円／回（月1～2回程度） ●昇給あり（ベースアップ込みの前年度実績） ●賞与あり 年2回 計2.50月分（前年度実績） ●交通費全額支給 ●マイカー通

仕事内容介護老人保健施設でのケアマネ業務／介護支援専門員／介護スタッフ／KGS579 ▼仕事内容 介護老人保健施設における介護支援専門員業務全般 ・施設利用者のケアプラン作成、モニタリング ・介護認定、調査対応など 年間休日115日！日勤のみで残業がほとんどない体制でなのでプライベートとの両立も叶います♪ 勤続3年以上で退職金の支給もあるので長く安心してご勤務いただけます！ マイカー通勤OK！無料駐車場もあるので負担もなく、毎日の通勤もラクラクです◎ (千葉県松戸市) ▼職種 介護老人保健施設でのケアマネ業務／介護支援専門員／介護スタッフ／KGS579(正社員) ▼雇用形態 正社員

仕事内容■会社名 千葉県松戸市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 介護付き有料老人ホームでの介護支援専門員業務／ケアマネージャー／介護士/【経験者歓迎！業界最高水準の給与水準です！】 ■コメント 業界高水準の給与水準◎研修費用全額負担！ 福利厚生充実！ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護付き有料老人ホームでの介護支援専門員業務／ケアマネージャー／介護士 ■仕事内容 介護付き有料老人ホームでの介護支援専門員業務全般 ＜利用者様のケアプラン作成、サービス提供状況の把握や調整など＞ ご入居予定の方へアセスメント ケアプランの作成・説明・実施 ご家族への説明 ケアプランの見直しなど 介護業務補助 受診

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 グループホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤・夜勤両方での勤務になります。 【給与】 月収 210000円 賞与：年2回（3ヶ月） 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 千葉県松戸市六実1-47-2 【アクセス】 東武野田線六実 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設の特徴】 定員18名。地域との交

仕事内容居宅介護計画（ケアプラン）の作成や認定に係る申請の手続き等を 行います。 その他付随する業務（認定調査や給付管理）を行います 介護ソフトを使用し、エクセル・ワードの定型フォームに、入力し ます。 その他、相談業務等 ※変更範囲：変更なし

仕事内容＼主任ケアマネ募集／【月給208,224円～+賞与支給実績4.2ヶ月分】【住宅手当あり】【法人内保育所利用可】【残業ほぼなし・月平均1時間】マイカー通勤OK！職員が満足して働ける環境作りに力を入れています！ 松戸市東部地域包括支援センターでの包括支援業務です。 ご利用者様のお宅へ面接・相談等でお伺いする際に、軽自動車を使用します。 募集概要 職種：主任介護支援専門員 雇用形態：正社員 施設形態：地域包括支援センター 施設名：松戸市東部地域包括支援センター 給与： 月給：208,224円～257,364円 ※経験考慮 ＜内訳＞ ・基本給：167,800円～213,300円 ・調整手当

仕事内容あなたのスキルを活かし、安心を提供する職場で活躍しませんか？千葉県松戸市のグループホーム ユーカリ新松戸弐番館でケアマネージャー募集中！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給240,000円〜 ≪基本給≫ 173,500円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 処遇改善手当:20,000円 精勤手当:10,000円 ケアマネ手当:40,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分 ≪昇給≫ 500円〜 （月あたり） ◆資格 資格必

仕事内容【タイトル】 プレミア東松戸【居宅】 【仕事内容】 プレミア東松戸【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。以下に、プレミア東松戸【居宅】における居宅介護支援（ケアマネージャー）の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 業務内容 プレミア東松戸【居宅】における居宅介護支援（ケアマネージャー）は、主に以下の業務を担当します。 1. ケアプランの作成 - 利用者の生活状況や介護ニーズを把握し、適切な介護サービスを提供するためのケアプランを作成します。 - ケアプランは利用者とその家族、介護サービス提供者との協議を経て作成されます。

仕事内容■会社名 千葉県松戸市の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務／介護支援専門員／介護スタッフ/定年制なし！ケアプランの件数に応じたインセンティブ等あり！頑張りを給料に評価していただけます。 ■コメント 頑張りを昇給や賞与に反映！・キャリア支援制度充実！・定年制なし！自分の定年は自分で決めることができます。 ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務／介護支援専門員／介護スタッフ ■仕事内容 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般（※外出業務あり） ・担当のご利用者のケアプラン作成代行 ・モニタリング、アセスメ

仕事内容千葉県松戸市の介護支援専門員／松戸市＜グループホームむつみ＞ (正社員) | 株式会社ケアネット徳洲会 ▼仕事内容 ・グループホームでのケアマネ業務をお願い致します。 ・ご入居者様の介護業務にも従事して頂きます。 ・１ユニット９名（２ユニットあり）変更範囲：会社の定める業務 (千葉県松戸市) ▼職種 介護支援専門員／松戸市＜グループホームむつみ＞(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給244800〜267800円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）)193600〜212600円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績） (給与支払い