人事 給与計算 - 千葉県船橋市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜16時30分又は8時00分〜18時00分の時間の間の7時間 就業時間に関する特記事項：＊時短正社員の扱いになります。 ＊実働７時間で相談可 ＊１日６時間３０分勤務も応相談。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容１０社～３０社（規模により担当数上下）のクライアントを担当し 、給与計算（時間計算から給与額算出、給与明細発行送付まで）と 社会保険手続（主に電子申請）を行っていただきます。８人の業務 チームに所属し、社会保険労務士が指導することで、責任ある仕事 を無理なくこなしていくことができます。能力に応じた研修参加制 度を用意し、段階的なスキルアップを図ることができるとともに、 いずれは労務相談にも対応できるようになることを目指し、さらに その中で希望する者は年俸制コンサルタントへの道を拓きます。年 俸制コンサルタントは、上記業務のリーダー的役割を果たすととも にクライアントへの労務管理に関する様々な提

仕事内容給与： 月給196980円~ 仕事内容： 「東葉社会保険労務士法人」は、東関東一帯の様々な企業様の<給与計算業務から社会保険手続・就業規則作成・労働問題各業務をサポート。☆★給与計算・手続担当スタッフを募集いたします★☆<社会保険労務士事務所の業務です。従業員9名の職場です。【具体的な仕事の内容】Excelへのタイムカード（タイムシート）打刻時間入力給与計算行政機関へ提出する書類作成 など。実務レベルでのExcelの操作スキルは必須資格不問ただし、<給与計算業務のご経験（2年以上）がある方、<または社労士事務所での勤務経験（2年以上）がある方が対象。<社労士有資格者の場合は未経験でも可♪

仕事内容１０社～３０社（規模により担当数上下）のクライアントを担当し 、給与計算（時間計算から給与額算出、給与明細発行送付まで）と 社会保険手続（主に電子申請）を行っていただきます。８人の給与 計算チームに所属し、社会保険労務士の指導を受けることで、責任 ある仕事を無理なくこなしていくことができます。能力に応じた研 修参加制度を用意し、段階的なスキルアップを図ることができると ともに、労務相談にも対応できる人材となることを目指します。労 務相談に対応できるようになった者の中から、希望する者は年俸制 コンサルタントへの道を拓きます。年俸制コンサルタントは、上記 業務のリーダー的役割を果たすとともにクライ

仕事内容経営管理/人事スタッフ 経営管理および人事業務を通じて、 組織の基盤づくりと成長戦略の実行を支える重要な役割をお任せします。 人材採用や労務管理、制度設計、評価制度の運用、 さらには経営数値の管理や分析など、幅広い業務に携わることで、 会社全体の動きを俯瞰して捉える力を養うことができます。 単なるバックオフィス業務にとどまらず、 経営層と近い距離で意思決定に関わり、組織づくりや人材戦略に直接影響を与えられる点が、 このポジションの大きな魅力です 【仕事内容】 おすすめポイント ━ｖ ◆経営に近いポジションで働ける ・経営層と連携しながら、会社の意思決定や戦略に関われる ・数値管

仕事内容【ポイント】 未経験歓迎 【増員募集】管理部門スタッフ◆月収25～32万/土日祝休/正社員 ＼人事・労務・総務業務での募集です！／管理部門の何かしらご経験をお持ちの方に幅広く経験を積めます！アシスタントの方もOK残業はさせない社風◎月の平均残業時間は10Hほど住宅手当・子ども手当など福利厚生充実再雇用制度ありマイカー通勤可 【特徴・やりがい】 ・アットホームな雰囲気 ・質問しやすい ・ガンバリをきちんと評価してくれる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：08:45～18:00 実働時間：8時間 休憩時間：1時間15分 残業時間：10時間/月 【残業】月平均10時間程度 月～金 週5

仕事内容人事サポートスタッフ 応募者対応や書類作成、データ管理など、 一つひとつはシンプルな業務からスタート。 未経験の方でも、先輩スタッフが丁寧にサポートするため、 安心して仕事を覚えることができます。 社員や求職者から 「ありがとう」「助かりました」と言われることも多く、 人の役に立っている実感を得られる仕事です。 【仕事内容】 お仕事内容 会社の「人」に関わる業務をサポートする人事事務のお仕事です。 採用活動や社員管理など、バックオフィスから会社を支えます。 主な業務内容は、 応募者対応（メール・電話） 面接日程の調整 入社・退社手続きのサポート 社員データの管理、書類作成 人事関

仕事内容＊新卒求人業務（理工系・情報系４大卒・情報系専門１年制卒） ＊中途求人業務（技術職・営業職・人事求人職・事務職・総務職） ＊その他 人事業務全般（採用・教育・マニュアル作成）総務補助 【変更範囲：なし】

仕事内容人事アシスタント事務 あなたにお任せするのは、採用活動のサポートや応募者対応、書類作成、データ入力、面接日程の調整など。 人事担当者のアシスタントとして、 社内外のさまざまな人と関わりながら業務を進めていきます。 「人と関わる仕事がしたい」 「事務スキルを身につけたい」 「安定したオフィスワークで長く働きたい」 そんな方にぴったりのポジションです。 未経験の方でもご安心ください。 基本的なPC操作ができればOK。業務の流れや専門知識は、 先輩スタッフが丁寧にサポートします。 少しずつ業務を覚えながら、人事・労務の知識も身につけることができます。 【仕事内容】 【募集背景】 事業拡大お

仕事内容人事事務 主な業務は、採用に関する事務手続きや書類作成、データ入力など。 会社の人事業務をサポートしながら、組織づくりを支える大切な役割を担う仕事です。 事務経験がある方はもちろん、 未経験の方でも基本的なパソコン操作ができれば安心してスタートできます。 先輩スタッフが丁寧にサポートしながら業務を教えるため、少しずつ仕事に慣れていくことができます。 社内のさまざまな部署と関わる機会が多く、 コミュニケーションを取りながら仕事を進めることが好きな方にぴったりの環境です。 【仕事内容】 ＜仕事内容＞ 人事事務スタッフとして、 採用や社員管理に関する事務業務を担当していただきます。 ・応

仕事内容給与： 月給225120~248640円 仕事内容： 「東葉社会保険労務士法人」は、東関東一帯の様々な企業様の<給与計算業務から社会保険手続・就業規則作成・労働問題各業務をサポート。☆★給与計算・手続担当スタッフを募集いたします★☆<社会保険労務士事務所の業務です。従業員9名の職場です。【具体的な仕事の内容】Excelへのタイムカード（タイムシート）打刻時間入力給与計算行政機関へ提出する書類作成 など。実務レベルでのExcelの操作スキルは必須資格不問ただし、<給与計算業務のご経験（2年以上）がある方、<または社労士事務所での勤務経験（2年以上）がある方が対象。<社労士有資格者の場合は未経

仕事内容【仕事内容】 ＼採用活動や社員サポートに関わる事務業務／ 人事・採用チームのサポート役として、応募者対応や社内手続きなどの事務業務を担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ・応募者情報の管理、面接日程の調整 ・入退社に関する手続き、勤怠管理の補助業務 ・人事関連書類の作成、整理・ファイリング ・社員からの各種問い合わせ対応 業務はマニュアルや社内のサポート体制をもとに進めていくため、事務業務が初めての方でも取り組みやすい環境です。 採用活動のサポートや社内メンバーの手続きを支えるポジションとして、会社の運営をバックオフィスから支える役割を担っていただきます。人事領域の業務に関わりな

仕事内容人事採用サポート 採用事務は、求人票の準備から応募者対応、 面談調整、内定・入社手続きまで、 採用プロセス全体をサポートする重要なポジションです。 ただ事務をこなすだけでなく、 応募者の不安を解消し、 企業の第一印象を左右する役割を担うやりがいのある仕事です。 求人サイトの運用や応募者データの管理、面談調整、書類作成など幅広い業務を通じて、 現場の採用力を強化。 その結果として「この会社で働きたい」と思ってもらえる採用環境を創り上げていく そんな、採用のプロフェッショナルを目指すポジションです。 【仕事内容】 人と会社をつなぐ架け橋として、 採用の最前線を支えるポジションです。

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：（１）又は（２）選択可 ※意欲や能力、担当できる業務の範囲に応じて日数・時間数の拡大 可能 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２月３０日～１月３日）

仕事内容受託先企業の労働保険・社会保険関係手続き、給与計算業務、３６ 協定届等それらに関する事務及び顧客対応。事務所が行うその他業 務の補助。 その他業務として、意欲・能力に応じて就業規則等作成、助成金申 請、障害年金の申請等があります。 【変更範囲：事務所の定める業務】

仕事内容【仕事内容】 ＼採用活動や社員サポートに関わる事務業務／ 人事・採用チームのサポート役として、応募者対応や社内手続きなどの事務業務を担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ・応募者情報の管理、面接日程の調整 ・入退社に関する手続き、勤怠管理の補助業務 ・人事関連書類の作成、整理・ファイリング ・社員からの各種問い合わせ対応 業務はマニュアルや社内のサポート体制をもとに進めていくため、事務業務が初めての方でも取り組みやすい環境です。 採用活動のサポートや社内メンバーの手続きを支えるポジションとして、会社の運営をバックオフィスから支える役割を担っていただきます。人事領域の業務に関わりな

仕事内容人事アシスタント 企業の採用活動をサポートする事務スタッフを募集しています。 応募者情報の管理や面接スケジュールの調整、書類作成など、 採用業務を支える事務作業が中心です。 作業は先輩スタッフが丁寧に教えるので、 事務経験が浅い方や未経験の方でも安心してスタートできます。 【仕事内容】 ▼具体的な業務内容▼ 企業の採用活動をサポートする採用アシスタント事務のお仕事です。 人事担当者と連携しながら、応募者対応や事務業務を中心に行っていただきます。 ◎応募者情報のデータ入力・管理 ◎応募者へのメール・電話対応 ◎面接日程の調整 ◎面接に関する書類準備 ◎求人情報の更新や管理 ◎その他、採用

勤務時間※残業はほとんどありません。※休憩は６０分です。

仕事内容◆残業ほとんどなし！休憩室完備！先輩社員が教えてくれる！アットホームな雰囲気！ 同業務者の方も在籍しているため安心！駅直結オフィス！近くにコンビニ・飲食店があり便利です！◆「運輸・倉庫関連の会社」憧れの大手企業！未経験からチャレンジできるお仕事です！ 「お仕事の内容」社会保険手続き、給与計算、労災手続き業務、傷病手当手続き業務、電話応対などをお願いします。

勤務時間9:00 ～ 17:45

仕事内容基本１７時４５分で帰れる！社会保険手続きなど！大手企業！ ◆残業ほとんどなし！休憩室完備！先輩社員が教えてくれる！アットホームな雰囲気！同業務者の方も在籍しているため安心！駅直結オフィス！近くにコンビニ・飲食店があり便利です！ 〈運輸・倉庫関連の会社〉憧れの大手企業！未経験からチャレンジできるお仕事です！【お仕事の内容】社会保険手続き、給与計算、労災手続き業務、傷病手当手続き業務、電話応対 などをお願いします。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆未経験者歓迎！※人事または労務関連業務の経験をお持ちの方歓迎。 【ＯＡスキル】Ｅｘｃｅｌ（関数） 職種： 人事事務 給与： 時給 1

勤務時間8:30 ～ 17:00

仕事内容◎食品関連会社◎未経験ＯＫ◎社会保険業務など！定時で帰れる☆ ◆先輩社員が教えてくれる！ランチスペースあり！同業務の方がいるので安心！送迎バスがあり通勤をサポート！車通勤もＯＫ！駐車場有！リフレッシュできる休憩室完備です！ 残業ほとんどなくプライベート充実☆ＯＪＴがあるので安心！質問しやすい環境です！【お願いしたいお仕事の内容】社会保険業務｜採用業務アシスタント｜業務拡大時の対応アシスタント｜ お中元・お歳暮の作成（Ｗｏｒｄ／テンプレあり）｜電話応対｜来客応対などをお願いします。引継ぎがあり安心 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆未経験者歓迎！ 【使用するＯＡスキル】Ｅｘｃｅｌ（

仕事内容<仕事内容> 経験者優遇 未経験者もやる気のある方の応募おまちしております 本部事務長候補募集 社会福祉法人健恒会 あなたにお任せするのは、人事・総務関係です。人の採用、給与計算、ホームページの改定、その他上司からの指示事項に臨機応変に対応して頂きます。法人全体を見る目も培っていきましょう。キャリアアップ、職員との信頼関係を構築できれば将来施設長、本部長を目指し法人運営に関わることもできます。 経験者は給与は応相談となります。 最初の3年間は地道にひとつひとつ業務に取り組んで欲しいです。その後は法人全体の状況を理解され任されることも多くなります。事務のスペシャリストを目指しましょう。

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 一般事務 社労士事務所の補助業務、給与計算業務、PC入力、行政機関への書類の提出・郵便物の発送・DMの送付、ＨＰの更新、お客様対応（お茶出し）など 給与計算業務などをとおして、社会保険料や所得税などの社会の仕組みを学ぶことができます。未経験の方でも先輩スタッフから優しく仕事のアドバイスがあります。慣れてきましたら責任ある仕事をお任せします。 残業は、ありませんので、勤務終了後、すぐに退社となります。 <給与> 時給1,150円～1,400円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み 週2～3日からOK 10時以降に始業 <休日休暇> 完全週休3日制 土日・祝日