人事 給与計算 - 千葉県船橋市 の求人・仕事・採用

仕事内容注目ポイントはコチラ！ さあ！始めよう！スペシャル転職応援プロジェクト第1弾！ イオナズンのお仕事は基本的に 平日休み 土日出勤です！ 月に２回までは希望休で休めるので予定があっても大丈夫です！ 今回～特別に用意された待遇が抜群のイベント接客と事務サポートのお仕事です 採用者全員が未経験からなのでOK！ 細かいお仕事内容は直接お仕事の説明しますのでお気軽にご応募ください♪ 働く仲間を応援してあげてサポートするお仕事です♪ ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ □高校生・大学生や社会人スタッフたちへのお仕事応援 □営業事務として売上アップに貢献してくれた方のサポート

仕事内容【アルバイト・パート求人】ガチャガチャの森で楽しく接客！接客が好きな人大歓迎！ 髪色・服装・ネイル自由！未経験大歓迎！あなたらしいスタイルで、大好きなカプセルトイに囲まれて楽しくお仕事しませんか？ お客さまへカプセルトイのご案内や、機械が詰まったときの対応などをお願いします！カプセルトイの補充などもしていただくので、体力に自信のある方、大歓迎です♪店舗のディスプレイに、カプセルトイの商品を並べていただくことも！新しいカプセルトイの商品をいち早く知ることができますよ！ 【未経験OK】 わかりやすいマニュアルがあるので、未経験の方でも安心してお仕事を始めることができますよ！先輩スタッフや店長

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・上場企業やIPO準備中の事業会社で総務、人事、法務等の 企画・立案～実行に至る業務経験 ・各部門における課題の顕在化、及び協働解決・リードの経験 ・マネジメント経験 【職種名】 【西船橋】人事総務部長候補/800万～1000万円/社員105名・キムチ専門メーカー/土日祝休み 【仕事内容】 国内トップクラスのシェアを誇る、キムチの自社生産、 輸入販売事業を展開する食品メーカーです。 人事総務部長候補の募集です。 ■人事総務部長候補 同社は、業界でも稀有な技術力で、 キムチ市場で高いシェアを持つキムチ専門メーカーです。 現在、持続的な成長と企業価値向上

仕事内容<仕事内容> 人事 人事担当【採用管理】・【マネジメント】 S4 人事担当をお任せ致します。 人事担当は、派遣スタッフをはじめ、社員等の管理・採用など人に関して様々なことをするお仕事です！ ”人”がいないと会社は回りません。 会社としてとても重要なポジションと考えております。 入社後の流れ まずは、現場での研修からスタート！ 百貨店や家電量販店などの現場で、 お客様へのご案内・接客などを担当。 ビジネススキル、マネジメントスキル、会社の詳しい事業内容などを、半年～1年ほどかけてしっかりと習得します。 現場をしっかり理解することによって、人事のお仕事をする際に、会社のルールや、働いた

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！年間休日120日以上！未来を創る人事職募集！ ☆未経験・第二新卒歓迎☆ 人事職として採用・労務にかかわる業務をお任せいたします。 \ー/ 【業務内容】 1. 採用計画の立案 ・採用ニーズの把握: 会社の成長戦略や各部門の人員ニーズを理解し、必要な人材像を明確にします。 ・採用目標の設定: 何名の採用が必要か、いつまでにどのような人材を採用するかを計画します。 2. 求人情報の作成と掲載 ・求人票の作成: 職務内容、求めるスキルや経験、会社の魅力をわかりやすく伝える求人票を作成します。 ・求人広告の掲載: インターネットの求人サイトや会社のウェブサイトに求

仕事内容【仕事内容】 「仲間を迎える喜びを一緒に感じたい！」そんな思いを大切にできる仕事です。 採用担当の補佐として、応募者対応を中心にサポートをお願いします。 ・応募者へのメール対応や面接日程調整 ・面接準備・資料作成の補助 ・応募者情報の入力や管理 ・採用イベント運営のサポート 【給与詳細】 月給25万円～ ※賞与年2回｜交通費全額支給／残業代別途支給／昇給あり／住宅手当あり ※経験・スキルを考慮して決定します。 ※試用期間2ヶ月（条件変更なし） 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 未経験歓迎 船橋人事◇新卒採用に関われる◇残業少なめ＆土日休＜正社員＞ ＜正社員・採用担当＞船橋の優良企業☆採用担当をお任せします。新卒・中途採用の業務担当ご経験に合わせて業務をお任せ お仕事ブランクある方も歓迎！ 想定年収420～500万円 福利厚生充実◎退職金・家族手当あり 【特徴・やりがい】 ・チームワークがよい ・ガンバリをきちんと評価してくれる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：08:40～17:30 実働時間：7時間50分 休憩時間：1時間 残業時間：15時間/月 月平均15時間程度 4月、6月、8月は繁忙期となります。 月～金 週5日

仕事内容<仕事内容> 【経営直結】会社の“顔”として活躍！人事＋広報・秘書のハイブリッドポジション - 経営戦略に基づいた人事戦略の立案・実行 - 組織・人事課題の発見と解決策の提案（例：人材採用戦略、評価制度の再設計、組織文化の醸成） - 経営陣への提言、意思決定サポート（経営会議メンバーとして参画） - 採用（中途・新卒）の戦略的立案と実行 - 社長が参加する経営者コミュニティへの参加・情報収集・人脈形成 - 人事制度/評価/報酬制度の構築・改善 - 必要に応じて人事チームの立ち上げ・マネジメント <給与> 年収264万円～ <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：意欲や能力、担当できる業務の範囲に応じて１７時までの７時間勤 務も対応可能 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・総務のご経験をお持ちの方 ・人事のご経験をお持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【千葉】総務人事※西船橋本社 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 IPO準備計画中／国内トップクラスのキムチ専業メーカー 【職務概要】 同社の人事総務部にて下記業務をご担当いただきます。 ご入社後はご相談の上、ご経験を活かしたお仕事を お任せいたします。 【職務詳細】 【総務】 ・総会、取締役会の準備・運営 ・備品、固定

勤務時間 就業時間１：10時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、夏期休暇（カレンダーにより）

仕事内容【アピールポイント】 未経験OK／残業ほぼナシ／年休125日！コツコツ取り組む給与計算事務で安定ライフ！ 【仕事内容】 【未経験OK！学歴不問！】 数字が好きなら大丈夫♪ はじめてでも安心の給与計算事務！ ★賞与年2回・昇給あり ★住宅手当や書籍手当も！ ★年間休日125日以上 ★残業は月10時間以内 ★完全週休2日（土日祝） ＼8割が未経験スタート！／ 給与計算ってむずかしそう？ 実はコツをつかめばカンタン！ 「何をどう進めるか」 最初はぜんぶ教えてもらえます♪ 書類の作成や確認など、 決まった流れにそって進めるので安心。 【サポートがとにかく手厚い】 ・スキル動画が

仕事内容<仕事内容> 【千葉/船橋】人事採用リーダー／食から始まる豊かな次世代、一緒に創っていきませんか 【経営直結の人事戦略に関われる、成長フェーズの醍醐味】 石井食品グループの安定した基盤を活かしつつ、通販事業の成長に合わせて 「攻めの人事企画」 を進めています。まだ型が固まっていない部分も多いため、自分のアイデアを活かして採用戦略を立てたり、制度を作ったり、研修を企画したりと、経営と一体となって人事を動かす面白さを感じられます。 ■ 採用業務 ・中途採用の戦略立案・実行（現場責任者や外部パートナーとの協業あり） ・採用ブランディング・広報の企画 ・採用に関わる予算・進捗管理 ■ 制度・育成

仕事内容<仕事内容> 清掃スタッフ（未経験から月給28万円以上／土日祝休み）◆清掃スタッフから管理職も目指せる ・長期キャリア形成のため35歳までの応募とさせて頂きます。 （例外事由3号のイ） ◆アパート・マンションの共用部の巡回清掃サービスの会社です。 ◆実は、4年連続で売上128%～171%成長を続ける、ベンチャー企業でもあります。 ◆2030年までにスタッフを7倍に増やしたい当社には、管理職ポストも豊富です。 ◆現場で地道に活躍するか、将来の管理職を目指すか。今も将来も見える会社です。 ＜入社後のレギュラー業務＞ ◇清掃業務 ・エントランスのガラス扉などの清掃 ・天井や階段などに張っ

仕事内容<仕事内容> 人事 人事担当【採用管理】・【マネジメント】 S4/sp 人事担当をお任せ致します。 人事担当は、派遣スタッフをはじめ、社員等の管理・採用など人に関して様々なことをするお仕事です！ ”人”がいないと会社は回りません。 会社としてとても重要なポジションと考えております。 入社後の流れ まずは、現場での研修からスタート！ 百貨店や家電量販店などの現場で、 お客様へのご案内・接客などを担当。 ビジネススキル、マネジメントスキル、会社の詳しい事業内容などを、半年～1年ほどかけてしっかりと習得します。 現場をしっかり理解することによって、人事のお仕事をする際に、会社のルールや、

勤務時間9：30～16：00 ※残業はほとんどありません。 ※休憩は６０分です。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事制度の運用経験 【職種名】 人事次長【設立45年の老舗キムチメーカー／IPO準備中】 【仕事内容】 人事制度の改定・運用をはじめとし、人事業務を幅広くお任せします。 ・人事制度の運用／改定 ・社内規定の運用／改定 ・中途採用・新卒採用の補助 ・タレントマネジメントの補助 ・人材育成（階層別／次世代幹部育成）の補助 同社はIPO準備を進めているため、通常業務以外にも上場準備の業務が発生しています。現在人事制度はありますが、代表の判断による制度のため属人化している状況です。今後社長と連携して社長が判断している軸をもとに言語化並びに明確化をお任せします。 また少数精

勤務時間8：00～17：00 ※残業は月１０～２０時間程度と少なめ。 ※休憩は６０分です。

勤務時間8：30～17：30（実働：8時間） （休憩60分） ■お仕事のポイント■ ＼人事・総務経験活かせます人気の17時退社幅広業務希望の方におススメです／同業務の方がいるので安心アットホームな雰囲気土日祝休み／残業少なめでプライベートと両立できます／服装はオフィスカジュアルでらくちん／直接雇用の実績あり

仕事内容●税理士補助、確定申告、相続手続き他、税務署、 官公庁への諸届出手続き等 ●顧問先からの経理代行業務（仕訳入力・帳簿作成・ 決算給与計算・売上仕入管理等の記帳代行） ●顧問先の経理・税務等の処理確認、例えば「会計 帳簿がきちんとつけられているか」等 ●求人に関する特記事項を参照願います。 【変更範囲：なし】