ケアマネジャー 主任介護支援専門員 - 千葉県市原市 の求人・仕事・採用

仕事内容■メインキャッチ 病院/クリニック/診療所の介護支援専門員(ケアマネジャー)/月給30万円以上あり/交通費支給/昇給あり ■コメント 市原市の病院/クリニック/診療所 で正社員を募集中です！ ■職種 病院/クリニック/診療所の介護支援専門員(ケアマネジャー) ■職務内容 病院/クリニック/診療所の介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお任せします。 ■給与 月給 210,000円~350,000円 ■給与備考 資格・経験を考慮いたします。 ■休日/休暇 夏季休暇 冬季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 /シフト制（4週8休） /年次有給休暇（法定どおり付与） /年末

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 230000円 【住所】 千葉県市原市青柳524-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GM

勤務時間8:30～17:30 ※勤務日数応相談

仕事内容＜ケアマネジャー／パート＞設備も福利厚生も充実◎新しい施設で働きませんか♪ ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。 2025年開設から1年！ 「介護老人保健施設しらつか」では新たな仲間を募集しています。 成長を続けられる施設で一緒に働きませんか？ ◎Wi-Fi環境を整備 ◎ノートPC導入でフリーアドレス化 ◎医療費補助など福利厚生充実 ◎無料送迎あり など、働きやすい環境を整えてお待ちしています！ 応募方法： 「応募する」ボタンをご利用ください。 こちらより折り返しご連絡いたします。 電話でのご応募もお待ちしております。 面接時には履歴書（写真貼付）をお持ちください。 連絡先

仕事内容有料老人ホーム「サニーライフ」で、ご入居者一人ひとりを支えるケアマネジメントのお仕事です。 ・ケアプランの作成 ・行事やレクリエーションなどの入居支援業務 ・病院や居宅介護支援事業所への訪問 など 未経験・資格不問OK!ケアマネージャー【正社員】募集 応募資格: 介護支援専門員 主任介護支援専門員 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 60歳以上活躍中 勤務時間: 08:30〜17:30 休憩60分 時間外(給与別途支給)月平均5時間 休日・休暇: ・月9日(2月は8日)休 ・年間休日107日 ・産前産後休暇取得実績あり ・育児休暇取得実績あり 待遇・福利厚生・特徴:

仕事内容市原市のゆうしゅう園でケアマネジャーとして輝くチャンスを提供します ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給240,800〜336,700円 ≪基本給≫ 196,800〜292,700円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,900円 特殊業務手当:8,000円 支援手当:6,000円 役務手当:30,000円 住宅手当:扶養手当 ・ 年末年始手当:(12/31～1/4出勤) ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.2ヶ月分 ≪

仕事内容あなたの成長を支える職場で、新たなキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給236,940〜273,540円 ≪基本給≫ 154,940〜188,540円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,620円 処遇改善手当:60,000円 資格手当:20,000円 調整手当:2,000〜5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年3回合計3.8ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 2,880〜3,840円 （月あたり）

仕事内容心温まる環境でケアマネジャーとして新たな一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給240,000〜294,500円 ≪基本給≫ 206,000〜270,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:10,000円 住宅手当:5,000〜10,000円 扶養手当:10,000円（18歳以下1人につき） 夜勤手当:6,000円/回 年末年始手当:3,000円/日（12/30～1/3）

仕事内容＜ケアマネージャー／正＞未経験から始められるお仕事！ あなたの再出発を全力サポート！ ケアマネージャー業務全般 「仕事を通じて変わりたい・・・」そう思った今が挑戦するチャンスです！ ～ 施設見学・相談いつでもOK ～ 現在、2つの施設で新たな仲間を募集中。 ◎残業ほぼナシ ◎キレイな施設 ◎手厚い待遇と充実の研修制度あり どなたもスタートしやすい環境を整えています。 応募方法： 「応募する」ボタンをご利用ください。 こちらより折り返しご連絡いたします。 電話でのご応募もお待ちしております。 面接時には履歴書（写真貼付）をお持ちください。 連絡先住所： 千葉県市原市山木307-1 連

仕事内容【仕事内容】 高齢者のケアプラン作成（要支援・総合事業対象者） 相談業務・各種援助の対応 原付や自転車での家庭訪問 地域ケアマネジャーへの支援 研修会の企画や運営 事務処理や報告業務 など ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護業界で数多くの転職支援実績があり、非公開の好条件求人も豊富にご紹介しています。 ・あなたのご希望や価値観をお伺いし、専任コンサルタントが最適な働き方をご提案。 ・応募書類の準備から面接対策、就業後のフォローまで一貫サポート。新しいキャリアへの挑戦も安心してスタートできます。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/制服貸

仕事内容ケアマネジャー募集！千葉の自然あふれる特養で心温まるサポートを ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給235,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 上総三又駅から1km 海士有木駅から1.5km 上総山田駅から2.2km ◆勤務時間※6月5日更新 ①8:30〜17:30（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほぼ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 一般病院 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 197000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 千葉県市原市椎津2558-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日124日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 扶養手当 / 職務手当 / 調整手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 調整手当： あり (詳細は内定時までに開示) 扶養手当： あり (詳

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容地域に根ざした医療法人 芙蓉会の五井病院で、ケアマネジャーとしてのキャリアを育てよう！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給210,000〜350,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.2ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 五井駅から0.6km 上総村上駅から2.7km

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 ぬくもりの家今富における介護支援専門員業務全般 【給与】 月収 194000~254000円 賞与：年3回（2ヶ月） 【住所】 千葉県市原市今富678-4 【アクセス】 小湊鉄道線上総村上 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週9休以上 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 夜勤手当 / 家族手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳

勤務時間8:30～17:30 ※勤務日数応相談

仕事内容＜ケアマネジャー／パート＞設備も福利厚生も充実◎一緒に働きませんか♪ ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。 「介護老人保健施設 梅香苑」で、新メンバーとしてスタートしませんか？ ◎Wi-Fi環境を整備 ◎ノートPC導入でフリーアドレス化 ◎医療費補助など福利厚生充実 ◎無料送迎あり など、働きやすい環境を整えてお待ちしています！ 応募方法： 「応募する」ボタンをご利用ください。 こちらより折り返しご連絡いたします。 電話でのご応募もお待ちしております。 面接時には履歴書（写真貼付）をお持ちください。 連絡先住所： 〒290-0221 千葉県市原市馬立802-1 連絡先TE

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容■会社名 千葉県市原市五井中央東の小規模デイサービス ■メインキャッチ 小規模デイサービスのケアマネジャー/無理なく稼げる環境です／送迎を含む介護業務。運転はAT車で安心 ■コメント ・先輩が丁寧にサポート。段階的にスキルアップ◎ ・同行研修やOJTが充実。安心してスタートできます ・資格取得費用の支援あり。キャリア形成に最適 ・無資格・未経験OK！資格取得支援で成長を後押し♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 小規模デイサービスのケアマネジャー ■仕事内容 介護施設でのケアマネージャーのお仕事です。介護支援専門員（ケアマネージャー）資格を生かしたキャリア形成が可能です。 日常の小さな変化

仕事内容【姉ヶ崎徒歩1分・土日祝休み◎残業月5時間◎月収27万スタート】ケアマネージャー募集/いちはらの里 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 業務内容 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務全般を行っていただきます。 各個人宅に訪問してご利用者及び家族様との相談業務 認定調査 ケアプラン作成 モニタリングなど プラン数平均 要介護36件 平均残業時間は5時間程度です ※従事すべき業務の変更の範囲：法人の指定する業務 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モ

仕事内容病院からの退院支援など、医療的なニーズが比較的高いお客様への対応が増える傾向にあります 密なチーム連携！介護職員、看護師と密接に連携し、一体的なサービスをご提供 お客様の状況に応じて、3つのサービス（通い・訪問・宿泊）を柔軟に組み合わせプランニングをします 登録定員29名 〈主な仕事内容> ＊ケアプランの作成と変更 お客様の心身の状況や希望に合わせて、通い・訪問・宿泊・訪問看護を組み合わせたケアプランを作成 ＊要介護認定の手続き 認定申請手続きの代行や、手続き方法の説明など ＊お客様・家族の相談対応 サービス利用に関する相談に応じ、適切な支援をご提供 ＊サービス調整 お客様や家族の状況

仕事内容【タイトル】 五井病院【一般】 【仕事内容】 五井病院【一般】 病院 ケアマネ（介護支援専門員） 五井病院でのケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 業務内容の特徴 五井病院のケアマネージャーとしての主な業務は、患者さんやその家族が必要とする介護サービスを計画し、提供することです。具体的には以下のような業務が含まれます： 1. アセスメント - 患者さんの身体的、精神的、社会的な状態を評価し、必要な介護サービスを特定します。 - 家族や他の医療専門職と連携し、患者さんのニーズを総合的に把握します。 2. ケアプラ