ケアマネジャー 主任介護支援専門員 - 千葉県市原市 の求人・仕事・採用

仕事内容＜日勤のみ＞地域包括支援センターにて主任ケアマネジャーを募集しております。地域密着型の施設で、スタッフ同士連携しながら働いております。ご応募お待ちしております。 【職種】 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、ブランク有OK、職種未経験OK 【仕事内容】 主任ケアマネジャー業務を行って頂きます。 【具体的には…】 ・総合相談支援業務 ・他のケアマネジャーへの相談・助言・支援 【研修】 ブランクがある方や経験が浅い方でも、 先輩や周りのスタッフがサポートしますのでご安心ください。 【シフトのポイント】 シフト提出(月毎)、日勤のみOK

勤務時間【日勤】9:00～18:00（休憩60分） ※必要時にその他時間帯での勤務あり 【早番】7:15～16:15（休憩60分） 【遅番】10:00～19:00（休憩60分） シフト制 ※勤務シフト、時間、曜日など相談可 ※勤務地によりシフト時間が若干異なります 労働時間制度 シフト制

仕事内容ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,548円～1,560円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 【勤務地】 千葉県市原市能満2089-8 募集情報 更新費サポート企業！｜週2日～勤務OK｜ケアマネ専任もOK｜認知症介護の専門会社で実績◎ ☆さまざまな方にに合わせて、安心して働ける環境があります☆

勤務時間シフト制 7：00～16：00 9：00～18：00 11：00～20：00 ※ご相談に応じます

仕事内容グループホームつどい中村家 遠くの親戚より近くの施設でありたい! ケアマネジャー パート ご利用者様が安心して暮らせるよう、介護計画を通し支援することが主なお仕事です。 食事や入浴、居室のお掃除と日々お仕事の他、季節の行事へも一緒に参加します。 入居者一人ひとりの施設でのサービス計画（ケアプラン）を作成し、本人・家族の意向を取り入れながら、健康状態や生活上の問題点を踏まえ、介護・看護・機能訓練・口腔機能・栄養などの個別援助計画を組み立てます。 グループホームは1ユニット9名の小人数介護です。目指すのは一つの家族! お一人おひとりの生活に寄り添った介護で支えます。 アットホームな環境とスタッ

仕事内容【仕事内容】 【おすすめポイント】 ・日勤のみ！ライフスタイルに合わせた働き方が可能！ 家庭やプライベートとの両立も◎働きやすい環境が整っています。 ・年間休日116日＋各種休暇制度充実 ！ 有給休暇はもちろん、産前産後・育児・介護休暇の取得も可能です。 ・交通費全額支給＆マイカー通勤OK ！ 通勤ストレスを軽減！快適に通勤できます。 ・安心の研修体制＆待遇充実！ 未経験の方も安心スタート！多職種出身のスタッフが多数在籍しており、連携体制もバッチリです。 【仕事内容】 ご自宅での生活を希望されるお客様一人ひとりに寄り添い、最適なケアプランの作成を行っていただきます。 具体的には…

仕事内容あなたのスキルを活かして、一人ひとりの生活を支える喜びを体験しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜280,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 時給 1,250円 ≪基本給≫ 220,000円 ≪手当≫ 資格手当:20,000円 職務手当:30,000〜40,000円 :※賃金は時給制です。時給×8時間×22日+資格手当 +職務手当で計算し記載しています。 ≪昇給≫ 1,000〜10,000円 （月あたり）

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 介護老人保健施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 256600~306600円 【住所】 千葉県市原市白塚字朝山道５６７ 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日116日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 職務手当/冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇/再雇用 / 研修制度 / 社員食堂/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手

仕事内容あなたの成長を支える職場で、新たなキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給236,940〜273,540円 ≪基本給≫ 154,940〜188,540円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,620円 処遇改善手当:60,000円 資格手当:20,000円 調整手当:2,000〜5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年3回合計3.8ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 2,880〜3,840円 （月あたり）

勤務時間9:00～17:00（休憩60分） ※週3日～勤務可能 ※月曜～金曜の間の勤務です。勤務時間はご相談に応じます。 ※その他勤務日数や時間についてはご相談ください

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 居宅支援事業所（ケアステーションちいきのわ）/求人/ケアマネージャー/パート/居宅介護支援/市原市 ★ケアマネジャー（居宅）/パートの募集をしています！ ★『新しい事業所なので一緒に事業所を作りあげてくれる方を募集します！』 ★週3～勤務可能ですので、時間を有効に使いたい方にピッタリです！ 施設スタッフの声

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 五井病院/求人/ケアマネージャー/正社員/病院/市原市 創立53周年を迎えた、地域に根差した病院で、急性期から慢性期までつながりのある医療を提供しています。明るい雰囲気の職場で、一緒に働きませんか？ 24時間の院内保育利用可。 施設スタッフの声 退院後に介護サービスを利用される時などどこに相談すればよいか？

仕事内容【月給40万円以上も可能！】 担当プラン件数に応じて給与額がアップ♪ 業務用スマホ＆ノートPC貸与で在宅勤務も併用可能です★ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ●ケアプランの作成、サービスの調整、介護相談などのケアマネジメント業務を担当していただきます。 ●介護ソフトがインストールされたノートパソコンと業務用のスマートフォンを、全ケアマネージャーに無償貸与します。在宅勤務も併用可能で、プライベートと仕事を両立させやすい環境です。 ●事業所の管理者や先輩ケアマネージャーに加え、本社にはサポート・育成担当のスタッフを配置。わからないことを気軽に相談できる環境が整っています。ブランクのあ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 療養型病院 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 197000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 千葉県市原市椎津2558-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日124日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 扶養手当 / 職務手当 / 調整手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 調整手当： あり (詳細は内定時までに開示) 扶養手当： あり (

仕事内容【仕事内容】 【おすすめポイント】 ・経験やスキルを考慮して業務を調整！ いきなり全てを任せるのではなく、段階的にスタート可能。最終的には30件ほどのプランを担当していただきます。 ・受け持ち件数に応じた加算手当あり！ 頑張りがしっかり給与に反映される環境です。 ・多職種との連携でスキルアップ！ 連携体制が整っており、現場経験豊富な先輩ケアマネから学べるチャンスも豊富です。 ・充実の研修制度でスムーズに成長！ 新人研修や定期的な勉強会など、安心してステップアップできます。 【仕事内容】 お客様が介護保険を利用する際、適切なサービスをスムーズに利用できるよう支援する「ケアマネジャー」と

仕事内容ケアレジデンス グラン市原で安心と充実のケアマネジャー職 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給240,000〜350,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 扶養手当:家族手当 精勤手当:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.2ヶ月分過去支給実績 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 五井駅から0.5km 上総村上駅から2.6km 八幡宿駅から3.6km ◆勤務時間※5月

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30

仕事内容温かな介護環境でのびのび働けるケアマネジャー職を募集中！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,240円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 特定事業所加算手当150円～300円/件 初回加算給付手当1,000円/件 退院退所加算手当1,500円～3,000円/件 ターミナル加算手当2,000円/件 認定調査手当500円/件 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通

仕事内容特別養護老人ホーム内のケアプラン作成業務 ・ケアプランの作成 ・入居者様、ご家族の対応 ※【特養相談員2名ケアマネ1名/短期入所相談員1名/通所介護相談員2名在籍】 施設特徴 特養:100床、ショートステイ:20床 給与詳細 給与例 235,000～245,250円（手当込み） ※経験、保有資格により変動します 【その他手当】 資格手当 30,000円 30,000円 食事手当 5,250円 5,250円 特定処遇改善手当 10,000円 10,000円 休日詳細 週休2日制（シフト制） 年間休暇108日 【その他休暇】 有給休暇 慶弔休暇 産休・育休・介護休業 正社員 昇給

仕事内容◆居宅介護支援事業所における介護支援専門員（ケアマネージャー ）業務全般を行って頂きます。 ・介護保健利用者に対する介護サービス計画の策定及び介護サービ スの調整や相談業務 ・市原市内、袖ヶ浦市担当 ・社用車使用、事業所から５キロメートル目安 ・ケアマネ資格更新料 全額補助（勤務条件あり） ★現在ケアマネ３名在籍、主任ケアマネお持ちの方大歓迎！ 『変更範囲：変更なし』

仕事内容資格の更新費用の負担もあり、その他手当も充実です♪ あなたのプランでご利用者様を笑顔に♪実務未経験の方・現場経験が浅い方に向けた研修があるので、不安な方はお気軽にご相談ください◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～262,000円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 【勤務地】 千葉県市原市能満2089-8 募集情報 更新費サポート企業！｜夜勤なしOK｜高齢者グループホーム｜認知症介護の専門会社で実績◎ ／ 「愛の家」「

仕事内容【おすすめポイント】 ・未経験OK！丁寧な引き継ぎがあり安心してスタートできます ・お客様やご家族の想いに寄り添うやりがいのある仕事です ・訪問・デイ・福祉用具など幅広いサービスを提案可能 ・交通費全額支給！マイカー通勤もOKで通勤も安心 【仕事内容】 ・ケアプラン作成 ・お客様・ご家族の状況把握とニーズのヒアリング ・各種在宅サービスの手配・調整 ・関係機関との連携やサービス担当者会議の実施 ・月1回以上の定期訪問によるアセスメント 【具体的には】 お客様の生活を支えるため、訪問介護・デイサービス・ショートステイ・訪問看護・リハビリ・入浴・福祉用具・住宅改修など、最適なサービスを提案！

勤務時間8:30～17:30（シフト制） 8:30～17:30 ※勤務日数・時間応相談 シフト自由・相談OK

仕事内容ケアマネ経験不問（未経験歓迎） セントケアグループならではの研修体制！ 多職種出身のケアマネ在籍により連携抜群！ 豊富なノウハウあり！ ケアマネとしてのノウハウをしっかり身に付けるならセントケアで間違いなし！ お客様の生活全体のマネジメント業務 お客様ご本人やご家族の状況を確認し、 希望に沿ったケアプランを作成 します。 ＜具体的な業務内容＞ 介護申請手続き代行 ケアプランの作成 サービス担当者会議の実施 モニタリングの実施 サービス利用票や給付管理票などの書類作成 自治体や介護サービス事業者との連絡調整 など ＼働く人の気持ちに寄り添う、やさしい職場です。／ 一人ひとりのお客様に

仕事内容未経験からスタートできる！心温まるケアマネジャーの仕事 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給221,000〜261,000円 ≪基本給≫ 180,000〜210,000円 ≪手当≫ 通勤手当:一定額 通勤手当月額:4,000円 職務手当:10,000円 資格手当:20,000円 調整手当:10,000円 住宅手当:1,000〜11,000円 精勤手当:4,000円 扶養手当:配偶者：10,000円 子：4,500円/人（2人まで） ≪賞与≫