人事 人材育成 - 北海道 の求人・仕事・採用

仕事内容賞与4.5ヵ月分支給の実績♪年間休日120日以上◎定時は17時と早めです♪ブランクOK☆医事課での勤務経験のある方が対象です♪在宅療養診療所での管理職候補の募集◇地下鉄東豊線『栄町駅』より徒歩圏内♪ ブランク可/日勤のみ可/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/事前見学OK 【仕事内容】 往診/訪問看護を提供するクリニックの医事課にて、課長・係長候補としての事務業務をお願いします 【主な業務内容】 医事課内のマネジメント：スタッフ管理業務 患者や家族の受付、対応： 施設基準上必要な書類の管理確認 (記録、 記載等) 行政対応(申請、届出) 往

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・人事（新卒）のご経験がおありの方 ・建築もしくは不動産業界に精通している方（営業職・設計職・施工管理職等の職種知識のある方） [歓迎] 【歓迎条件】 ・マネジメント経験がある方 【フィットする人物像】 新規立ち上げに興味ある方 考えながら実走できる方 ゆくゆくは経営幹部にご興味ある方 【職種名】 【北海道】新拠点責任者候補×人事×新卒採用×全国規模ハウスメーカー 【仕事内容】 新卒採用に関わる業務一式をお任せいたします。 また新拠点の組織化も並行してお任せします。 ■職務内容：新卒採用にまつわる業務全般 ・学校訪問、会社説明会（最大月2回、1泊程度の出

仕事内容◆本案件は株式会社グラフィックホールディングスの紹介案件になります◆ バックオフィスでの業務は、病院の円滑な運営を支えるために多岐にわたります。 労務・人事・総務・経理業務においての進捗管理や調整などを含めた統括をお任せします。 各業務の知識はもちろんですが、病院運営に係る業務の統括やメンバーマネジメントも大事な業務なので 大きなやりがいを感じられるポジションです！ GRAPHIC Agent キャリアアドバイザーより 医療法人静和会「静和記念病院」で経理・財務スタッフ（課長候補）のポジション募集です。 財務経理チームの中心メンバーを経て、ゆくゆくは課長候補となっていただく方の募集の

仕事内容本社での事務（ＰＣ入力・書類整理・日程調整など）業務です。 （主な業務内容） ・各種データ入力、集計（勤怠データや社内資料など） ・書類作成、整理、ファイリング ・電話・来客対応 ・社内研修に関する資料準備、案内補助 ・入退社関連の書類準備など総務人事補助業務 ・その他庶務全般 ＊変更範囲：会社が定める業務

勤務時間9:00 ～ 18:00

仕事内容【トーホウリゾート】正社員☆賞与２回∥採用戦略の立案など ◆コーポレートスローガンは「笑顔を、笑顔で、もっと笑顔に」★残業は少なめ♪近くに飲食店・コンビニがあり便利！一息つける休憩室あり！見逃せない職業紹介のお仕事です！ 登別温泉と函館・湯の川に個性豊かな６館のホテルを運営中！大通駅から地下道で直結！アクセス抜群です◎【正社員で就業開始】採用戦略の立案・実行、求人票の作成、媒体選定、エージェント対応、 書類選考、面接調整、面接対応、採用広報、入社手続き、入社後のフォロー、データ分析およびレポート作成など。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ：文章作成／Ｅｘｃｅｌ：関数 雇用形態

仕事内容★正社員！賞与年２回４ヶ月！求人ページの作成など！残業少なめ ◆残業が少なめなので、無理なくお仕事ができる！交通費３０，０００円まで支給！駐車場無料！車通勤を希望されている方にオススメ！周辺にはコンビニ・飲食店があり環境抜群です！ ≫飲食店の運営会社≪人気の職業紹介のお仕事です！お見逃しなく！【正社員で就業開始】新卒・中途社員の面接、求人ページの作成、新入社員の入社手続き、 入社までのフォロー、各種採用イベントへの参加、講師業務、メンバーのトレーニング…など。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（文章作成）・Ｅｘｃｅｌ（関数） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高校卒

仕事内容募集背景 当法人は現在、事業の急成長フェーズにあり、組織体制の強化が喫緊の課題となっています。事業拡大に伴い、優秀な人材の確保は事業成長を加速させる上で不可欠であり、採用活動の重要性はますます高まっています。これまでの採用チームは少数精鋭で多岐にわたる業務を担ってきましたが、採用ニーズの増加と多様化により、業務負荷が増大し、より戦略的かつ効率的な採用活動が求められるようになりました。 このような背景から、私たちは採用チームの体制を強化し、さらなる成長を支える新たな人事採用担当を増員募集することにいたしました。このポジションは、求人票の作成・管理から候補者対応、一次面談、進捗管理、効果測定まで、

仕事内容[募集背景業績拡大に伴い人材が必要となったため [仕事内容]： 人事労務担当（管理職候補）として実務をお任せ致します。 【具体的には…】 ＜給与、社会保険、労災＞ ・勤怠管理システムによるグループ従業員の勤怠管理 ・入退社および異動等に伴う社会保険手続き ・月次給与計算および賞与計算業務。 ・年末調整、給与支払報告書、法定調書作成等の給与計算に付随する諸帳票の作成 ＜社内規定（就業規則等）運用・管理・改正提案＞ ＜健康診断、ストレスチェック、安全衛生委員会実施＞ ＜顧問社労士事務所との連携、労務業務関連対応＞ 等 ※入社当初は「人事労務担当」としてスタートしていただきますが、将来的にはプ

仕事内容<仕事内容> 【26新卒限定求人】人事／人も会社も支える志事！ ■2026年3月に大学院・大学・短大・専門学校・高専いずれかを卒業される方 経営戦略に基づいた人事戦略を計画し実行する。 パフォーマンスを最大限に発揮させ成長を促すために、適正な人員配置や組織体制から一人ひとりの生産性・満足度を追求。 コプロの魂である「人づくり」企業を確立させる重要な部署です。 ＜お仕事内容＞ ・WEB・対面の会社説明 ・面接・選考 ・人材集客 ・人材情報管理 ・人件費予算管理 ・イベント運営 ・媒体・求人作成 【裁量権の大きい仕事！】 裁量の大きさもコプロの良さ。 コプロは上場しており、一般的な視

勤務時間08:45～17:45(休憩：1時間) 実働時間：8時間

勤務時間9:00 ～ 17:30

勤務時間8:30 ～ 17:30

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・採用実務経験 ・採用の一連業務において自走できる方 【尚可】 ・ベンチャー企業での採用経験（分析・戦略・面接・クロージング・イベント運営・集客媒体管理） ・人事制度等の運用経験 ・コミュニケーションを取りながら、チームで仕事を進めることが好きな方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・柔軟性を持ち、自ら考え行動が出来る方 ・新しいことにチャレンジする意欲がある方 【職種名】 【北海道】人事採用 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 成長企業の人事担当！土日祝休みでワークライフバランス

仕事内容残業少なめでワークライフバランスがとりやすい！ 事務経験があれば、人事未経験でもOK！ 人事採用業務をお願いします。 【具体的には】 ＜新卒・中途採用＞ →求人作成・学校とのやり取り・面接など ＜採用サイトの更新＞ →管理画面から求人の更新やチェック ＜申請書類作成＞ →システムを使用した求人広告の経費申請 ＜求人広告の出稿や調整＞ →媒体の出稿を検討したり、出稿時は原稿の依頼やチェックなど ＜社員との面談＞ ＜採用における会社説明会の運営＞ ＜応募者・採用者のフォロー＞ など 将来的には、将来的には人材の獲得や定着に繋がるデアの検討・提案などもお願いしたいと考えています。

勤務時間8:45 ～ 17:45

勤務時間9:30 ～ 18:15

勤務時間9:00 ～ 18:00

仕事内容<仕事内容> ＜札幌＞コーディネーター！内定まで2週間！年間休日120日以上！未経験OK！ ただ人を派遣するだけでなく人材の育成から 業務の運営・管理までを丸ごと担ったり、 “総合人材アウトソーシング企業”として お客様のビジネスを幅広くサポートしている私たち。 設立以来、着々と信頼と実績を積み重ね、 現在は北海道から沖縄まで全国に16支店を展開するなど、 この不安定な社会情勢下でも順調に業績を伸ばしています。 そんな当社では以下の業務をお任せします。 ＜人材派遣コーディネーター業務＞ ■求職者を募るための求人広告の出稿、仕事説明会の開催・面談 ■当社登録スタッフと派遣先企業のマッチン

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事/採用業務の経験が２年以上ある方 ・自分で考えてアクションを起こせる方 [歓迎] ・普通運転免許（店舗間の移動があるため）※運転不可の方は公共交通利用など対応可能です ・サービス業での勤務経験のある方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【札幌】人事・採用担当（年収420万円～500万円） 【仕事内容】 ■ブライダル企業の人事・採用担当 ■北海道を代表する結婚式場《宮の森フランセス教会》《エルムガーデン》やブライダル事業・レストラン運営・施設プロデュースを中心に展開しています 札幌を代表する結婚式場「宮の森フランセス教会」・「エルムガーデ