人事 労務管理 - 兵庫県姫路市 の求人・仕事・採用

仕事内容労務管理・分析 【労務管理・分析】 職業紹介 正社員のオシゴト 経験が活かせる JR姫路駅より徒歩5分◎毎日の通勤もラクラク 私服勤務×アットホームな雰囲気 ＼『リユースで世界をつなぐ』／ 店舗で買い取った商品を、店頭売りをせず インターネットオークション・業者間取引・海外店舗で販売する、 新たなリユースビジネスを確立した企業です 誰もが簡単に参画できるエコロジーを提案し続け、各個人を結びつける役割を担い、 そのエコロジーの輪（リング）を広げていくという想いで事業を展開中 「エコリングに関わる全ての”人”が幸せになるように」をモットーにしています ◆経験が活かせるオシゴト これ

仕事内容労務事務 経験がない方でも安心してください。 入社後は、労務の基礎知識やシステム操作の研修があり、 先輩スタッフのサポートを受けながら仕事を覚えられます。 少しずつ業務に慣れ、できることが増える喜びを実感できます。 「給与が正確に支払われること」「社会保険手続きがスムーズに進むこと」 といった社員の安心につながる仕事だからこそ、 一つひとつの業務が会社全体の信頼につながります。 【仕事内容】 メリット盛り沢山 未経験OK 丁寧な研修あり 社員のサポートを通じて会社全体に貢献できる 安定したバックオフィス業務で長く働ける 残業少なめ・ワークライフバランスも◎ 事務スキルを幅広く身につけら

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：９：００～１８：００ ９：００～１５：３０、 １０：００～１６：００など、勤務時間は応相談。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：取引先都合による業務繁忙、納期のひっ迫。給与計算業務、雇用契 約書作成。６０Ｈ／月６３０Ｈ／年まで延長することができる 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇※休日出勤される場合は、振替休日を取得していただ きます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容製造業を専門とする人材サービス企業のバックオフィスで、社員の サポートとして派遣スタッフの労務管理に関わる事務業務を行って いただくお仕事です。社員の指示のもと、各種手続きやデータ入力 などを担当していただきます。月１０～１２日程度の勤務（月初は ５日程度、その他は週２日程度）。ＰＣの基本操作ができれば、未 経験の方も歓迎します。丁寧にサポートします。 ■給与計算に関する業務 ■年末調整対応 ■派遣スタッフの労務全般に関連する事務、庶務 ■問い合わせ対応 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【業務スーパー運営会社の経理・人事総務】経験者の募集！賞与年2回！各種手当も充実◎ ▼現金・預金管理 ▼月次決算（試算表の作成など） ▼従業員入退社処理 ▼給与計算、年末調整 ▼固定資産・償却資産・備品等管理 ▼官公庁届出等各種書類作成・保管 配属先は本社総務部！ 幅広い総務業務全般に携わっていただきます。 「経験を活かしたい」 「ワンランク上のスキルを目指したい」 そんな方のご応募お待ちしています。 「業務スーパー」の運営を手掛ける 《株式会社はやしの》で一緒に働きませんか？ 今回募集するのは経理・人事総務の正社員です。 社員が働きやすい環境を整えると共に、 当社のバックオフィスも

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・社員100名以上の企業における人事・労務・総務いずれかの実務経験 実務経験7年以上、マネジメント経験3年以上を想定 【職種名】 人事総務課長【姫路】転勤無／「コスモ石油」「丸亀製麺」の看板を手掛ける会社◎ 【仕事内容】 今回は、人事総務課長として、人事・労務・総務機能を統括し、人と組織に関するルールを「制度」として整え、「現場で機能させる」役割を担っていただける方を募集しています。 管理業務だけではなく、経営と現場の橋渡し役として、判断基準を整理し、個別案件においても同じ基準で判断ができる仕組みをつくるポジションです。部下への指示だけではなくご自身の手

仕事内容姫菱テクニカ株式会社 【人事総務】年休126日★賞与実績3.4か月 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 当社の総務課において、採用・退職・異動・処遇処理・制度管理など、人事関連業務をご担当いただきます。※採用業務6割、労務業務4割ほど◆採用 └採用活動（セミナー企画・運営、学校訪問 など） └選考（書類選考、会社説明、面接の設定・実施） └その他（インターンシップ企画・運営） ◆労務 └人員配置（異動・出向） ◆その他 └安全衛生・給与計算・福利厚生等の業務 【雇入れ直後】上記の業務 【変更

仕事内容ＪＦＥ条鋼株式会社 【姫路製造所】総務人事◇残業時間15～20h・年休128日/大手電炉鉄鋼メーカー/上場JFEグループ 【仕事内容】 【姫路製造所】総務人事◇残業時間15～20h・年休128日/大手電炉鉄鋼メーカー/上場JFEグループ 【具体的な仕事内容】 ～日本最大級の電炉鉄鋼メーカー/プライム上場JFEグループの安定した基盤/年休128日～残業15～20h程/働き方◎～ 採用・教育・人事考課から労組対応・渉外業務まで、総務・人事・労務を横断的に担うポジションです。JFEグループ唯一の電炉専業メーカーとして、安定した事業基盤を持つ同社。年間休日128日・残業15～20時間と働きやす

仕事内容人事事務 社員のサポートや採用、勤怠管理など、会社の人に関わる重要な業務をお任せします。 専門知識や経験がなくても大丈夫。研修制度や先輩のサポートが充実しているので、 着実にスキルを身につけられます。 残業少なめでワークライフバランスも良く、安定した環境で長く働けるのが魅力です。 将来的には採用や労務、研修担当などキャリアアップのチャンスも豊富 【仕事内容】 ＼皆さん大歓迎 ／ おすすめポイント ◆未経験でも安心スタート 人事の専門知識がなくても大丈夫。 研修制度や先輩社員の丁寧なサポートがあるので、基礎から着実にスキルを身につけられます。 ◆キャリアアップが目指せる 採用担当

仕事内容【応募資格】 [必須] ■採用担当として新卒・キャリア採用ともに経験が5年以上ある方 ■マネジメント経験がある方※規模不問 ■普通自動車免許 [歓迎] ■人事領域でのマネジメント経験 ■年間100名以上の採用経験 【職種名】 【兵庫／姫路】人事部 採用セクション 課長 【仕事内容】 【急成長！連続黒字経営】＜人事部 採用セクション 課長＞年収700万～800万／年休120日／残業月平均12時間／ブランド品専門店運営販売事業／リユース業界パイオニア企業 業界内で最も勢いのある成長フェーズの当社で 現在事業成長に伴う組織変革期（組織体制の強化）を迎えています。 その為、これからの事業拡大に密に関わ

仕事内容総務・人事・労務管理の事務 ※総合職採用のため、配置転換による業務変更の可能性有り （全ての業務への配置転換あり）

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事業務経験 【職種名】 【姫路/人事・総務の主任】国内トップクラスシェア福祉機器メーカーの経営統括部 【仕事内容】 【姫路】人事・総務の主任◆国内シェアトップクラス福祉機器メーカー◆残業10h程度／年間休日121日◎土日祝休／福利厚生新社屋◎きれいな環境／社員食堂あり 経営統括部にて、人事・総務の主任をご担当いただきます。 人事のお仕事を中心に、 将来的には、総務・経理・財務・労務・庶務全体を見ていただく、将来の幹部候補を募集しています。 【具体的には】 ・社会保険手続き ・給与計算 ・福利厚生手続き ・健康診断対応 ・社内行事 等 【業務内容の変更の範囲】無し

仕事内容人事アシスタント事務 あなたにお任せするのは、採用活動のサポートや応募者対応、書類作成、データ入力、面接日程の調整など。 人事担当者のアシスタントとして、 社内外のさまざまな人と関わりながら業務を進めていきます。 「人と関わる仕事がしたい」 「事務スキルを身につけたい」 「安定したオフィスワークで長く働きたい」 そんな方にぴったりのポジションです。 未経験の方でもご安心ください。 基本的なPC操作ができればOK。業務の流れや専門知識は、 先輩スタッフが丁寧にサポートします。 少しずつ業務を覚えながら、人事・労務の知識も身につけることができます。 【仕事内容】 【募集背景】 事業拡大お

仕事内容【応募資格】 [必須] ■officeの基本操作が出来る方 ■姫路本社に通勤可能な方 ※原則としてリモートワークは想定しておりません ■人事・総務・経理・法務のいずれかに関する業務経験2年以上有する方 [歓迎] ■税理士事務所や社労士事務所での経験が2年以上ある方 ■300人以上の会社規模での給与計算の経験がある方 ■勤怠管理・人事システムに詳しい方（営業経験や導入経験も歓迎） ■マクロや自動化など、業務効率化に関心がある方 ■経理職から労務・人事にキャリアチェンジしたい方 【職種名】 【姫路】 IPO準備中×成長企業／制度・仕組みづくりにも関われる！労務担当募集 【仕事内容】 【姫路】労務担

仕事内容ハヤカワ電線工業株式会社 未経験歓迎！【人事・総務】年間休日120日以上◎残業少 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 当社の総務本部にて主に人事・総務業務全般をご担当いただきます。【総務】 経費処理 社宅管理 健康診断運営 備品や設備管理 オフィス環境の整備 庶務 社内行事の企画、運営 など 【人事】 採用活動全般 勤怠管理 など 【雇入れ直後】上記事業所 【変更の範囲】会社の定める各事業所★世界で活躍のグローバル企業★当社は中国、フィリピン、タイ、ベトナム インド、メキシコに生産・営業

仕事内容■労務担当として下記の業務を スキルに応じてお任せしていきます。 ・入退社手続き ・給与処理業務 ・給与処理フローの改善 ・業務システム（人事管理、給与計算、勤怠）のリプレイス ・年末調整、住民税処理 ・各種人事課題への対応（法改正対応等） ・期間雇用者の契約管理事務 等 ・データの入力、管理、分析 ・人事施策の発案、導入 PC操作はExcelやWordの基本的な操作ができる方 （資料作成ができる程度であれば大丈夫です） 人事施策をはじめ各種制度の見直しを行い より良い職場環境を目指しています。 スピード感のある会社なので 自分の仕事の変化を実感出来ると思います。 業務や社内ルールなど先輩

仕事内容社会医療法人恵風会 【兵庫県／姫路市】病院の人事（採用・労務管理）／経験が活かせます／昇給賞与有／年間休日113日 【仕事内容】 【兵庫県／姫路市】病院の人事（採用・労務管理）／経験が活かせます／昇給賞与有／年間休日113日 【具体的な仕事内容】 ■病院の人事のお仕事です。 ■採用業務： ・医師・看護師・コメディカル・事務職など、多職種の中途採用・新卒採用の企画・実務 ・求人票作成、紹介会社・学校・ハローワークとの連絡調整 ・書類選考・面接調整・面接同席、オファー条件調整 ・入職オリエンテーション、入職後フォロー ■労務管理： ・勤怠管理（シフト制・夜勤・当直などを含む） ・給与・賞

仕事内容【アピールポイント】 「兵庫／姫路」人事総務（採用担当）／年休120日・土日祝／大手チェーン店の看板を手掛ける企業／業績好調 【仕事内容】 ▼おすすめ ★採用の中心メンバーとして、人事領域の幅広い経験を積める 中途・新卒・派遣の採用を主担当として、計画立案から面接調整、エージェント対応、求人管理まで一連の業務をリードできます。入退社手続きや人事システム運用など、人事総務全般にも携われるため、キャリアの幅を広げたい方に最適です。 ★経営管理本部の手厚いサポート体制で安心して成長できる 経営管理本部長・人事総務課メンバー・人材開発部が連携し、新任者をしっかり支援する環境が整っています。入社後は研

勤務時間勤務例 12：00～19：40（休憩70分）6.5時間 週3日勤務

仕事内容【パートタイマー】未経験OK！レジスタッフ募集!! レジ業務等 おかげさまで70周年 地域の皆様の、暮らしを見つめ続けるデパートです。 あなたもそんな《山陽百貨店》の一員として、 新しい毎日へと踏み出してみませんか？ 販売・接客の経験がある方はもちろん大歓迎ですが、 まったくのゼロからのチャレンジも心配は要りません。 入店時に十分な研修があり、無理なく始められますよ。 それに、フロアでも先輩たちがしっかりサポート！ じっくりと慣れていける環境を整えていますので、 前向きな気持ちで飛び込んで来てください！ ■正社員登用制度あり 契約・パート、どちらにしてもキャリアアップが可能！ 将

仕事内容ＢＳ西日本テック株式会社（JFE条鋼株式会社のグループ会社） 未経験歓迎の技術職／賞与平均125万円／年休実質135日 【求人要約】 安定◎国内有数の電炉メーカー「JFE条鋼」の子会社 待遇◎賞与平均125万／毎年定期昇給／家賃補助3割 環境◎年間休日120日以上＋年間有休取得実績15日 【仕事内容】 【日勤のみも選択可！】JFE条鋼製造所内での製造スタッフ（スキルや経験に応じてお任せ） 【具体的な仕事内容】 ＼社員の7割が中途入社／ 経験や資格はなくてもOK！先輩方の前職も、別業界の製造職をはじめ、倉庫・運送関連などさまざま。先輩がイチから丁寧に教えるので、未経験の方もご安心くだ

仕事内容【ラッキー工芸】正社員！賞与年２回！面接日程調整など！ ◆創業７０年超の地元企業！綺麗な自社ビルでの勤務！年間休日は１２０日！最寄り駅から徒歩圏内！交通費全額支給あり！近くに飲食店があるのも嬉しいですね！ 見逃せない職業紹介のお仕事！ご応募お待ちしております！【正社員で就業開始】採用計画に基づく要望ヒアリング、エージェント交渉・調整、面接日程調整、 求人票作成、求人媒体管理、就職フェア調整・参加、入退社手続き・面談、入社式などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（入力）・Ｅｘｃｅｌ（入力） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高卒以上】◆人事事務の経験が