大阪府茨木市の主任ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容グループホームの計画作成担当者（ケアマネジャー）のお仕事 現場担当者と協力して利用者さまの支援をお願いします ・利用者さまやそのご家族の介護相談 ・介護保険の申請代行 ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護業務 など 【業務範囲の変更なし】 ※雇用期間の定めあり 1年 ※契約更新の可能性あり（原則更新） ※契約更新の上限 なし ※転勤の可能性あり（転勤範囲は茨木市内） ※他施設での研修、兼務の可能性あり 地域福祉を支えるNPO法人で、ケアマネジャーとして活躍しませんか？ 特定非営利活動法人ふれあいぽっぽは、大阪府茨木市を拠点に、高齢者介護、障がい者支援、保育園など幅広い福祉サービ

仕事内容有料老人ホーム入居者様を主な対象とするケアマネジメント業務 ・入居前実地調査 ・サービス担当者会議の実施 ・アセスメントおよびケアプランの作成 ・モニタリング ・入居者様、ご家族や関係機関との連絡調整 ・介護保険の諸手続きや行政機関との調整 ・介護保険申請業務 ・通院同行 【変更範囲：変更なし】

仕事内容■会社名 大阪府茨木市のサービス付き高齢者向け住宅 ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/サービス付き高齢者向け住宅のケアマネ（介護支援専門員）/大阪府/茨木市/幹部候補生求人◯サービス付き高齢者向け住宅にてケアマネージャーの募集！/正社員 ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ 大阪府茨木市にあるサービス付き高齢者向け住宅にてケアマネージャーのお仕事です。将来の幹部候補生求人！未経験の方、ブランクのある方でも、資格をお持ちであればチチャレンジしていただける環境です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 サービス付き高齢者向け住宅のケアマネ（介護支援専門員） ■仕事内容

仕事内容有料老人ホーム入居者様を主な対象とするケアマネジメント業務 ・入居前実地調査 ・サービス担当者会議の実施 ・アセスメントおよびケアプランの作成 ・モニタリング ・入居者様、ご家族や関係機関との連絡調整 ・介護保険の諸手続きや行政機関との調整 ・介護保険申請業務 ・通院同行 （変更範囲：変更なし）

仕事内容【仕事内容】 ご自宅で生活されているご利用者様を対象に、居宅介護支援業務を担当していただきます。 ・ご利用者様、ご家族との面談や相談対応 ・心身の状態や生活環境、ご希望の確認 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービス事業所との連絡、調整 ・サービス担当者会議の開催 ・定期的な訪問、モニタリング ・要介護認定の申請、更新に関する支援 ・記録作成などの付随業務 大切なのは、ご利用者様にとってどのような暮らしが望ましいかを、一緒に考えること。ご本人様やご家族、関係する事業所と相談しながら、必要な支援をつなげていきます。 「一人ひとりの話を丁寧に聞きたい」 「これまでの経験を在宅支援に活かしたい」

仕事内容【仕事内容】 地域包括支援センターにて、ケアマネジャー業務をお願いします。 ・高齢者やご家族からの相談対応 ・介護予防ケアマネジメント ・介護予防サービス計画の作成、見直し ・サービス利用に関する連絡、調整 ・ご利用者様の状況確認、継続的な支援 ・医療機関や介護サービス事業所など、関係機関との連携 ・記録や各種書類の作成 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に

勤務時間9:00～18:00（休憩60分） 残業：ほぼ無

仕事内容【求人のポイント】 ◇グループホームでのケアマネ業務 ◇日勤のみ ◇週3日からOK ◇車通勤可 ◇残業ほぼ無し ◇40代・50代活躍中！ 【施設形態】 認知症対応型共同生活介護 【職種名】 介護支援専門員 【雇用形態】 非常勤(パート) 【職務内容】 茨木市の【 グループホーム 安威ぽっぽ 】でのケアマネージャー業務に従事して頂きます。 ・利用者さまやそのご家族の介護相談 ・介護保険の申請代行 ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護業務 など ※雇用期間の定めあり 1年 ※契約更新の可能性あり（原則更新） ※転勤の可能性あり（転勤範囲は茨木市内） ※他施設での研修、兼務の可能

仕事内容■会社名 大阪府茨木市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/有料老人ホームの介護支援専門員/大阪府茨木市/正社員/月給270000円~! ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ 勤務詳細はお問い合わせください♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの介護支援専門員 ■仕事内容 仕事内容 ケアマネ業務全般 仕事内容についての質問はこちら ■給与 月給270000円~ ■給与備考 賞与あり 昇給あり 月給 270,000円～ 以後歩合制 持ちプラン41件～45件 ＋3万 46件～49件 ＋6万 給与についての質問はこちら

仕事内容◇主任ケアマネジャーとしての業務全般◇ ・オープン準備（本社によるバックアップあり） ・ケアプランの作成およびモニタリング ・利用者様およびご家族様との面談 ・介護サービスの調整等

仕事内容【仕事内容】 【業務内容】 ケアマネージャー関連業務全般を行っていただきます。 計画作成 各種相談業務各機関との連携 【おすすめポイント】 ・サービス付き高齢者向け住宅、デイサービス、訪問介護なども運営しており医療と介護の面から手厚いサポートを提供できます。 ・車、バイク通勤可能 無料駐車場あり ・残業ほぼなし 変更範囲：変更無し

仕事内容2026年9月～賃上げしました◎【年休暇平均133日/有給休暇の取得推進◎】主任ケアマネ（正社員）の募集！全国400拠点以上で介護サービスを提供中のやさしい手◎介護×DXで業務効率化/大手企業だからこその豊富な福利厚生あり◎ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 年間休日124日 有給取得日数 平均9.6日 産前産後休業 取得→実績あり 育児休業 →取得実績あり・復帰率96％ 主任介護支援専門員として 30～35件のケースを担当 事業所内のスーパーバイザーとして、職員の相談役としての役割 介護

仕事内容■お仕事内容 【仕事内容】 ■ケアマネージャー業務全般 ■介護業務全般 ※サービス付き高齢者向け住宅に入居の方への介護支援専門員と介護サービス、事務職全般と総合的に従事して頂きます。また将来の幹部候補生を求めています。

仕事内容【グループホーム／ケアマネジャー】契約社員｜月給２５．５万円～２８．５万円｜９時～１８時固定｜残業月５時間程度 ■ アピール ＼地域福祉を支えるNPO法人のケアマネジャー募集／ 茨木市大手町にある『グループホームぽっぽ大手町』で、ケアマネジャーとして働きませんか？ ■特定非営利活動法人ふれあいぽっぽについて 大阪府茨木市を拠点に、高齢者介護、障害者支援、保育園など様々な福祉サービスを手掛けています。 地域で困っている方々を支えるボランティア活動を原点とし、NPO法人として事業を行う現在も「目の前の人の笑顔を増やしたい」という想いを大切にした支援を続けています。 乳幼児から高齢者まで、今

仕事内容介護支援専門員としての業務全般をお任せします。 【主な業務】 ・ケアプランの作成 ・利用者様やご家族からの相談対応、給付管理 ・関係事業所との連携（Teamsを使用） ・記録入力（ITソフトウェアを活用） ・その他付随する業務 利用者様一人ひとりと丁寧に向き合う姿勢を大切にしています。 困った際にはすぐに相談できる環境があり、経験の浅い方でも安心して働けます。 ※業務内容の変更はありません

仕事内容【求人掲載元】バイトな 主任ケアマネジャーとして、地域の高齢者を支える居宅介護支援業務全般を担当します。 具体的には、介護相談やケアプランの作成、介護保険申請代行、給付管理、関係機関との連絡調整などを行います。 複数の職員が在籍しており、相談しやすい雰囲気の中で業務を進めることができます。 利用者や家族の生活を支える役割として、専門性を高めながらやりがいを感じられる環境です。 【勤務先名】 ふれあいぽっぽケアプランセンター 大阪府茨木市上穂積 株式会社リーチング 担当：採用担当 【企業ID】385377 【管理ID】#B001C 【求人No】622580bu_free 622580

仕事内容・地域包括支援 ケアマネジャーの募集です。／ブランクがあっても丁寧に指導します！ 相談支援の経験があれば大丈夫。 高齢者福祉に関する権利擁護や総合相談の支援。今般の募集は地域包括支援センターのプランナー（介護支援専門員）として介護予防及び総合事業のケアマネジメントと庶務の仕事です。 主任介護支援専門員1名・社会福祉士1名・保健師等1名在籍。包括の経験がなくてもチームで対応します。見学も随時受け付けています。 地域包括の事業は茨木市の委託事業です。 ・福利厚生の充実と働きやすい職場環境づくりに努めています！ 福利厚生の数はなんと50以上！ 職員互助会（イベント招待、旅行補助、サークル補助、給付金

仕事内容【仕事内容】 【業務内容】 ・食事に関する業務（配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア） ・排泄介助（トイレ誘導またはオムツ交換） ・入浴に関する業務（準備、誘導、着脱介助、入浴介助／片付け） ・居室からリビングやホールへの誘導 ・離床介助、臥床介助 ・介護記録の記入または入力 ・その他 【施設情報】 ・定員50人／居室総数50室 ・介護保険を利用していない方から要介護度5までの方が対象 【おすすめポイント】 ・周辺にスーパーやドラッグストア、コンビニなど生活しやすい環境 ・訪問看護と協力医療機関と連携した安心なサービスを提供 変更範囲：会社の定める業務 【給与詳細】 月給 228,6

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務全般を担当します。 ケアプランの作成や利用者・ご家族への支援、関係機関との連携など幅広く対応します。 主任介護支援専門員が複数在籍しており、チームで協力しながら業務を進める体制です。 困難ケースも相談しやすく、実務を通して専門性を高められる環境です。

仕事内容【年間休日120日！】月給32万円スタート☆住宅型有料老人ホーム併設の居宅介護支援事業所◎20歳～60歳代の幅広い世代が活躍中！2024年3月にオープンしたばかりの新しい事業所で働いてみませんか？＜茨木市宿川原町＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 有料老人ホーム併設の居宅介護支援事業所での業務 【業務内容】 施設併設の居宅介護支援事業所のケアマージャー業務 【施設概要】 定員：入所40名 居室：36室 【応募要件】 介護支援専門員もしくは主任介護支援専門員いずれか必須 ケアマネジャー経験必

勤務時間9時00分～17時30分 ※休憩時間：60分 ※時間外勤務：平均5時間/月 ※シフト制 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※シフトによる勤務（勤務日数応相談）

仕事内容◇介護付有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務◇ 介護付有料老人ホーム施設利用者様のケアプラン作成、サービス提供状況の把握や調整などをお願いいたします。 【主な業務】 ・ご入居予定の方へアセスメント、実地調査 ・ケアプランの作成、説明、実施の管理 ・ご家族への説明や相談対応 ・モニタリングと更新、ケアプランの見直しなど ・支援経過記録 ※多職種連携のもと介護保険サービス内容の管理を行っていただきます。 ※一連の業務を相談員、ケアスタッフなど、多職種で協力して行います。 ※施設定員：43名 ※平均介護度：3:2（2024年8月末時点） ※受け持ち人数：43名