熊本県熊本市中央区の労務の求人・転職・中途採用

仕事内容会社創立116年/転勤なし/長期就業環境/平均勤続年数21.5年/残業月平均15時間/マイカー通勤可 鉄道やバスの公共交通事業を軸に幅広い事業を展開する当社の総務部門にて、下記業務を中心にチームマネジメント、メンバー育成や業務推進などを担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・総務 └社内行事対応/社外団体対応/助成金関係/来客対応 ・法務 └株式管理/社内トラブル対応 ・庶務 └資産管理/入金、請求処理/郵便物、社内広報 など ※入社後しばらくは人事労務に関する業務も一部携わって頂く予定です。 将来的に現在の総務課を人事労務部門(人事課)と総務部門(総務課)に分割する計画があり、総務

仕事内容ＢＰＯサービスを展開する当社にて、人事労務業務をお任せいたし ます。 ・給与計算、社会保険関連、勤怠管理 ・採用業務 ・福利厚生、退職金制度対応 等 【変更の範囲】変更なし

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ・労働保険・社会保険に関する各種書類の作成および電子申請業務 ・給与計算業務（専用ソフト使用）および勤怠データのチェック ・就業規則の整備、労務相談など人事労務管理に関するサポート業務 ・各種助成金の申請書類の作成・提出 ・顧問先企業との連絡対応（電話・メール・訪問など） 等 【研修について】 実務経験が浅い方も、業務マニュアルや社内手引きを活用し、丁寧に指導いたしますので、ご安心ください。 ＜応募条件＞ ・基本的なPC操作（ワード・エクセル） ・普通自動車運転免許 ・人事系や社労士事務所での実務経験 ＜歓迎条件＞ ・社会保険労務士 【こんな方が活躍中

仕事内容企業の「働き方改革」等の労務相談を行うやりがいのある仕事です 。 （正社員募集） ・労働社会保険事務 ・給与計算事務 ・助成金申請事務 ・就業規則、労働契約などの書類作成事務 ・労務相談業務 ＊業務での外出の際、自家用車を使用の場合実費支給します （自動車保険の加入は必須になります） 変更範囲：事務所の指定する業務

仕事内容株式会社お菓子の香梅の人事職を募集いたします。社員が安心 して働ける環境を支える、人事・労務業務を担っていただきます。 ＜主な業務内容＞ ●社員の労務管理 ●勤怠管理・給与計算 ●社会保険・労働保険に関する業務 ●社員の採用・教育・研修に関する業務 ●入社・退社に伴う各種手続き ●社員の福利厚生に関する業務 ※上記業務の中から、経験や適性にあったお仕事をお任せします。 ＜変更の範囲：会社の定める業務＞

仕事内容労働者派遣・職業紹介に関する事務全般を行って頂くお仕事です。 専用システムへのデータ入力や請求書の作成など、一般的な事務業 務を中心に担当して頂きます。そのほか、給与計算に関する業務や 各種手続き、書類作成、備品管理などの業務があります。 時期により年末調整などの業務も発生いたします。 経理や労務に関する基本的な知識や経験がある方は、これまでの経 験を活かしてご活躍いただけます。未経験の業務がある方も丁寧に 指導いたしますので、基本的なパソコン操作ができれば一般事務の 経験を活かして働いていただけます。 業務変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜14時30分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：＊週２５時間程度の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始・お盆 ＊有給休暇は法定に基づき付与します。

仕事内容◎社会保険労務士業務補助 ・給与計算 ・労働・社会保険に係る各種手続き ・助成金手続き 変更の範囲：変更なし

仕事内容お任せしたいのは、企業の社会保険手続きや給与計算など人事・労務の事務サポートです。パソコンを使った仕事が中心で、業務の目的と到達点を共有したうえで、自分でタスク管理を行い、スケジュールに合わせて進めて頂きます。未経験の方でもPC操作が得意な方ならすぐに慣れていただけます。 ■ 主な業務 ・社会保険・雇用保険の手続き（申請フォームへの入力・電子申請） ・申請後のデータ受け取り、印刷・保存業務 ・給与計算の勤怠集計、計算業務、専用ソフトの入力 ・顧問先企業からのメールチェック、相談内容の取次ぎ ■ この仕事に向いている方 数字や書類を正確に扱える方、目的を理解して自分で工夫しながら進められる方

仕事内容派遣会社での派遣スタッフ管理のお仕事です。 ・クライアントへの人事課題のヒアリングからご提案やフォロー ・派遣社員のサポート、状況の確認 ・求職者との面談や入社前教育、派遣社員の就業状況把握 ※飛び込み営業やテレアポなど、新規営業は発生しません。 ＊変更の範囲：会社内での全ての業務 ＊エリア：主に熊本県内

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：週３０時間未満 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト ＊有給休暇は法定通りに付与します。

仕事内容日毎の経理事務（売上管理、伝票整理など） 月末の締め、給与計算（１１名分） 電話対応 など ＊会計、給与ソフトなどを使用します。 ＊引継ぎ期間は１～２ヶ月間でコンピュータ操作について指導 します。 【業務の変更範囲：なし】

仕事内容◆法人事務（総務・労務・会計） 総務：学園運営に関わる事務全般、職員サポート 労務：勤怠管理、職員手続き、働きやすい環境整備 会計：経理処理、予算管理、各種帳票作成 ＩＣＴを活用した業務改善・情報整理 学園運営を支える重要なポジションです。ＩＣＴの活用や業務改善 にも積極的に取り組んでおり、様々なことにチャレンジできる方を 歓迎します。 【業務の変更範囲：なし】

仕事内容【アピールポイント】 【事業会社で労務経験3年以上】地場有力企業／グループ年商20億円の安定企業／駅から徒歩2分 【仕事内容】 グループ年商20億円 熊本の地場有力企業 年間休日120日でメリハリある働き方 駅から徒歩2分の好立地オフィス勤務 同社の労務総務スタッフ として、下記業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・労務管理 ・給与計算（社労士事務 所と連携して対応） ・オフィスや店舗の備品 管理（他スタッフと 連携） ・DXシステムの導入や 管理 ・事業部の契約管理、 稟議ワークフロー管理 など 【働く環境・募集背景】 RITAグループの管理業務 を統括する同社にて

勤務時間就業時間１：10時30分〜16時30分又は11時00分〜17時00分の時間の間の5時間 就業時間に関する特記事項：就業時間の希望があれば検討可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ＊有給休暇は法定に基づき付与します。

仕事内容介護事業所（本部）での経理（労務）事務作業 １、経理・給与ソフトへの入力作業 ２、労務管理（社会保険関係、勤怠管理他） ３、集計業務…介護保険実績の集計チェック業務 ４、ファイリング業務…帳票関係の整理 ５、銀行・郵便局への両替、入金、出金業務 ６、電話応対をお願いします。 ７、事業所間連絡・物品の購入・発注等の業務 ※エクセル及び経理事務経験者は歓迎です。 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容本社勤務 建物総合サービス（ビルメンテナンス業） ・既存の職場巡回及びスタッフ教育 ・物件への営業 ・書類作成 エリア：熊本県内／自家用車使用（手当有） 変更範囲：変更なし

仕事内容サードプレイス社会保険労務士法人 【未経験◎熊本】正社員事務◇残業10ｈ以下／土日祝休／時短勤務・子連れ勤務可／年休125日／転勤なし 【仕事内容】 【未経験◎熊本】正社員事務◇残業10ｈ以下／土日祝休／時短勤務・子連れ勤務可／年休125日／転勤なし 【具体的な仕事内容】 【PCスキルがあればOK◎社会保険など幅広いスキルが身につく！上場企業グループなど従業員数数千名規模の日系大手クライアント多数◎正社員／土日祝休み／マネジメントへのキャリアパス◎えるぼし認定企業】 ＼求人の魅力ポイント／ ≪未経験OK◎手に職をつけるスキルアップ≫ 入社直後は、これまでの経験やスキルに応じた業務からは

勤務時間フレックスタイム制 フルフレックス 標準労働時間：1日あたり3時間

仕事内容弊社求人にご興味を持っていただきありがとうございます。 働く時間帯を自由にご自分で調整できますので、スキルがありながら時間的・場所的制約や子育てなどで在宅勤務希望される方にはとても良い環境だと思います。 また、スタッフ間のコミュニケーションはZoomやChatworkなどのツールを用いて円滑に行われていますので、困ったことや疑問点などは気軽に質問していただける環境が整っています。 リモートワークが初めてという方でもご安心ください。 freee会計を利用した記帳代行がメインの仕事です。その他、給与計算や設立申請など会計・労務に関する業務も希望に応じて経験できます。 会計ソフト「freee会計

仕事内容【仕事内容】 ＼安定企業で腰を据えて働きませんか？／ コールセンターの人事労務スタッフ募集中！ 入退職のお手続きや勤怠管理などスタッフが安心して 働けるようサポートするお仕事です！ 社内規定の整備や助成金の申請作業などの経験がある方も 積極的に採用中！ 【主な業務内容】 ・採用・教育 ・人事・労務業務全般（勤怠管理・給与計算補助・社会保険手続きなど） ・庶務業務（書類管理・備品管理・各種手配など） ・電話・来客対応 ・その他付随する法人事務業務全般 フォロー体制が充実しておりますので、ひとつひとつ ステップアップを目指せます♪ 【給与】 月給21万～25万円＋交通費一部支給 ◆昇給あ

仕事内容【総務課業務】 人事・労務管理 （職員教育、安全衛生、異動・昇進） 庶務・文書管理 （諸官庁への届出・報告書作成及び保管、規程の整備、文書の管理 改定、その他総務課が行うべき業務） 【法人事務局業務】 （理事会、社員総会など会議開催準備・運営補助、記録管理、企業 年金事務、年間会議スケジュール及び依頼文書の作成、法人事務局 が行うべき業務） 【その他】患者・来訪者対応（電話、問い合わせなど）、コンプラ イアンス遵守 【業務の変更範囲：なし】

仕事内容・人事、労務管理 ・給与計算（給与ソフト：ミロク給与大将） ・物品管理、発注 ・資料作成 ・電話応対、来客応対 ・法人内環境美化（清掃等） 【中高年層歓迎求人】 中高年層で正社員登用の機会に恵まれなかった方歓迎 変更範囲：変更なし

仕事内容”働くために生きるだけではなく、ちゃんと自分の時間も楽しみたい人へ。” 朝は少しだけ早めですが、合間にしっかり休憩が取れるので無理なく続けられます。 仕事だけでなく、自分の時間も大事にできる職場です。 完全土日祝日休み、GW、お盆、年末年始休暇もあり、プライベートも充実させることができます。 入社後、お任せする仕事内容 ◆当社作業スタッフの労務管理 ◆日中は現場回り（安全パトロール等） ◆閑散期には営業も多少あり ≪研修制度≫ 研修期間は2ヶ月。 先輩スタッフがそばでサポートしながら一つずつ業務を覚えていける環境です。 建築業の経験は特に必要ありません！ 入社した社員のほぼ100％が業