ハローワーク 介護 - 長崎県諫早市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：※月の就業時間数の調整等、就業時間は相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他盆・年末年始 ※土曜日は月１～２回出勤 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【ブランクある方や福祉分野未経験者もしっかりフォローします】 ■自立訓練・生活介護事業所において、生活介護ご利用者様（軽度 の障がい者等）の健康チェック（バイタル・体重・検温）、 服薬管理等、健康面や生活全般の助言指導 ■送迎業務（主に諫早、大村市内）：ＡＴ軽自動車 ・レクリエーション活動時（スーパー、公共施設、公園等） ・利用者宅への送迎 ○利用者１１名／スタッフ２名で支援（３名でシフト交替制） ※お子様の学校行事や急病等によるお休みも配慮します ※定年以上の方も応募可（１年以上の更新制） 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○入院患者の分娩時における助産・介護業務 ＊月４～５回自宅待機あり ＊「従事すべき業務の変更の範囲：変更なし」 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容■私たちが運営するのは“歩く力“を支えるリハビリ特化型デイサ ービス。身体的介助は少なめで、未経験やブランクのある方も安心 して始められます。 ★整骨院での経験に「＋介護」の視点を！家族を想う気持ちから始 まった介護事業だからこそ、働く仲間の“想い“や”専門性“も大 切にしています。また、多職種連携という新たなフィールドでスキ ルの幅を広げていけます。 【仕事内容】地域密着型の半日型リハビリデイサービスで、以下の 業務をお任せします。 ・個別リハビリの補助やマシン指導、歩行訓練の見守り、送迎、記 録・計画書作成、スタッフ指導やケアマネとの連携など。

仕事内容◎ルートセールス 病院の検査室や大学などの研究機関を定期的に訪問し、診断用の 医薬品や試薬、分析用機器などの販売、提案、情報の提供が主な 業務です。 他業種からの転職、文系出身の方でも１～２年をかけ十分なフォ ローをいたしますので心配は無用です。お人柄第一の選考をいたし ます。 また、長く働いていただけるかたを希望します。 ＊業務には社用車を使用 ＊業務範囲：長崎県（全国転勤コースもあり、応相談） 【変更の範囲】：当社業務全般

仕事内容■私たちが運営するのは、“歩く力”を支えるリハビリ特化型デイ サービスです。身体的介助が少なく、未経験やブランクのある方も 無理なく始められる職場です。 ★家族を想う気持ちから始まった介護事業だからこそ、働く仲間に も「安心して長く続けられる環境」を用意しています。 【仕事内容】 ・生活サポート（食事・入浴・排泄の介助、配膳準備、清掃） ・リハビリ補助（理学療法士による整体リハビリの見守り・誘導） ・送迎業務（ご利用者様の安全な移動をサポート） ＊ＡＴ車／軽・７人乗り使用 ※従事すべき業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は４時間～８時間で相談可 休憩時間は、法定どおり 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇介護施設（全７８床）における看護業務全般 ＊電子カルテを採用していないためＰＣスキルは不要です。 ◆ブランクがある方、勤務内容に不安がある方に対しても親切丁寧 に対応いたします。 ◆お子さんの病気や学校行事等に柔軟に対応しています。 従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）いずれかの勤務、もしくはいずれも勤務となります 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○障害のある方・保護者からの相談業務 ○サービス等利用計画書等の作成 ・外出業務あり（基本、公用車使用（ＡＴ車） ＊自家用車使用の場合は別途交通費支給あり ※相談支援専門員実務者研修修了もしくは社会福祉士が必須です ＊勤務時間・勤務日数は相談可 ＊お子様の学校行事や急病等によるお休みも配慮します 【仕事と子育てが両立しやすい求人】 ◎面接の際にはハローワークの紹介状が必要です。 「従事すべき業務の範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時15分〜14時15分 就業時間２：11時15分〜17時15分 就業時間３：11時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）のいずれかの勤務可の方 ※（３）は休憩なし ※勤務時間の相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：急患対応、夜間及び日祭日等に待機する職員について、１箇月６０ 時間、１年間６３０時間まで延長。延長する回数６回まで。 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○ろうけん西諫早通所リハビリテーション利用者のご自宅への送迎 ・送迎においては介護職が付き添います（諫早市内） ・送迎車両は、主にハイエースやキャラバン（１０人乗り）の 福祉車両（ＡＴ）になります。 ＊１日利用者数 約２５名 ＊定年年齢以上の方も応募可（１年毎の更新制） 〇営繕業務の補助（電球交換、簡単な点検、外周の草刈りなど） 〇簡単な車両清掃 ・従事すべき業務の変更の範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。 （自主応募の場合は紹介状は不要）

仕事内容○看護業務全般 バイタルチェック、服薬管理、看護的処置、健康管理等 介護職員と連携し、入居者の日常生活の支援を行う。 ・交替でオンコール対応あり（月１０日程度／手当あり） ※介護施設の経験がなくても可。 ※定年以上の方も応募可能です（１年毎の更新制） キャリアを優遇しての採用となりますので是非ご応募ください。 ※お子様の学校行事や急病等によるお休みも配慮します 【仕事と子育てが両立しやすい求人】 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。 ・従事すべき業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜16時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：原則（１）の勤務になりますが、シフトによって他の勤務時間にな ることもあります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○デイサービスセンターでの看護・介護業務 （利用者２２～２３名程度） ＊就業時間（８時３０分～）によって送迎業務をお願いする 場合があります。 ・送迎エリア：諫早市内 ・車種：軽自動車・普通車（セレナ） ◎面接の際にはハローワークの紹介状が必要です。 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制）又は7時30分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊早番７：３０～、遅番１９：００までどちらか入れる方 ＊休憩は法定通り（６時間を超える場合は４５分、８時間を超える 場合は６０分） ＊お預かり状況により、勤務時間の調整をお願いする可能性あり 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：季節行事等の準備片付け等の場合、月６回、７５時間を上限として １年間で７２０時間まで可能 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他園の休園日、有給休暇、産休育休、介護休暇、生理休暇、子の看護 休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【子ども主体の保育を実践】 少人数制だからこそ、一人ひとりの子どもとじっくり向き合える環 境です。ピアノが苦手な方も安心♪ 広々とした保育室で、のびの びとした保育を行っています。 病院内保育園のため、セキュリティ面も安心◎ ０～５歳児の保育士として、日々の遊びや生活のサポート、見守り 、保育室の清掃・整理、食事やトイレの援助、行事準備、保護者対 応などを担います。柔軟な保育環境の中で、子どもたち一人ひとり にしっかり向き合える時間が多くあります。勤務日数や時間は相談 可能で、ライフスタイルに合わせて無理なく働けるのが特長です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容○１日の主な業務は、バイタルチェク・内服準備・入浴後の塗布や 点眼・記録などです。健康状態に応じて主治医や家族と連携して いただき、ご利用者様の生活をサポートしていただきます。 〇入社から３か月間はサポートを受けながら看護業務を覚えていた だき、その後独り立ちしていただきます。月に５日間程度食事介 助や排せつのお手伝いなどの介護業務（入浴介助はありません） があります。希望休みや有休の取得も取りやすい職場です。 〇見学は随時可能です。お気軽にお問い合わせください。事業所の 様子はホームページでもご覧になれます。「諫早 清和」で検索 してください。 【働き方改革関連認定企業（健康経営優良法人２０

仕事内容○サービス付き高齢者向け住宅併設のデイサービスセンター ・定期巡回サービスでの高齢者の健康管理・介護全般 ＊定年年齢以上の方も応募可（１年更新制となります） ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容○介護老人保健施設「ろうけん西諫早」での病棟看護業務 （１００床・職員１２～１５名程度で対応） ・入所者の健康状態の把握 ・医療処置と管理 ・内服薬管理と服薬指導 ・感染対策、褥瘡予防 ・介護職員へのケア助言 ・その他入所者へのケア全般 ※夜勤：週１回（月４～５回）程度 ＊夜勤の回数や日勤のみも相談に応じます 正准看護師１名、介護職員３名の４名体制 ☆応募前の職場見学が可能です！事前にご連絡ください。 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容九州を中心に半導体や自動車、情報通信関連にて３０年以上派遣事 業を行っており、その中でも当事業部は、取引先の動向に左右され ない新しい人材ビジネスモデルを構築している事業部です。 １）取引先（既存・新規）の営業 半導体関連や自動車関連企業などを中心に企業の抱える課題をヒア リングし、その課題に対して人材提案による解決策を企画・提案し ていただきます。 ２）社員管理 社員の健康状態や業務の進捗状況を確認し、職場環境・契約期間・ 雇用条件の確認など会話します。職場見学への同行等もあります。 変更範囲：変更なし

仕事内容■療養病棟（及び介護医療院）での看護業務 ＊慢性期医療未経験者でも、院内外の研修で業務を学べます。 又、業務を通じて先輩職員から丁寧に指導します。 ※夜勤必須（月に２～５回）＊但し、状況に応じて相談に応じます ※就業時間（１）（２）（３）（４）の交替制 ＊定年以上の方も応募可能です（１年毎の更新制） ＊日勤帯の勤務者を対象として、院内保育所を完備しています。 【働き方改革関連認定（くるみん認定）】 【仕事と子育てが両立しやすい求人】 【Ｎぴか認定企業】 ・従事すべき業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○施設入所の皆様の健康維持の為の看護業務 ＊就業時間については相談に応じます ＊「従事すべき業務の変更の範囲：変更なし」 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容○施設入所の皆様の健康維持の為の看護業務 ※日勤のみの勤務も可能です 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：＊勤務日数・就業時間は相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容○デイサービスにおける利用者様の身体介護 健康管理 ※月４～１４日程度の勤務となります。 ※勤務日数・時間については、ご希望により相談に応じます。 ＊高齢者の方の応募歓迎します。 従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際にはハローワークの紹介状が必要です。