居宅ケアマネジャー - 東京都板橋区 の求人・仕事・採用

仕事内容2026年1月オープン！土日休み・在宅勤務OK◎「成増駅」徒歩4分♪食事手当や扶養手当あり福利厚生充実◎訪問診療、訪問歯科を提供するえにしグループ♪ 日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり 【仕事内容】 居宅支援事業所でのケアマネ業務 2026年1月オープン◎ 【主な業務内容】 ご利用者宅への訪問（新規契約訪問・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） 居宅サービス計画書（ケアプラン）の作成 介護保険の給付管理、介護認定調査 自治体、事業者、施設などとの連絡調整 介護相談 その他付随する業務 【職場情報】 主任ケアマネージャー：1名在籍 【応募要件】

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【ケアマネ/正社員】経験者歓迎♪研修・フォローアップ充実◎月収25万円～ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 入社後、30～40件のケアプランを担当していただきます。 みずたま介護ステーションでは、定期的に同僚のケアマネジャーとの情報交換を行っており、 時には、二人でお客様を訪問することでケアマネジャーが「ひとりで抱え込まない」体制を作っています。 利用ソフト：カナミック 求人ID 248091

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年末年始休暇あり♪日勤のみの勤務です◎私たちと一緒に働いてみませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務 ・ケアプランの作成 ・住環境のご提案 ・入所施設、病院のご紹介 ・介護保険、福祉サービス関連の相談窓口 ・他職種との連携 等 ※ご利用者さまは自転車で15分圏内の近場です。 今までの経験を活かして、一緒に意見交換しながら働きましょう！ 皆様のご応募お待ちしております♪ 求人ID 621378

仕事内容業務内容： 居宅支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・関係機関への調整連絡 ・利用者さまやご家族様への相談業務 ・介護保険の給付管理など ※就業場所変更の範囲： なし ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 期間の定めなし ●インフルエンザ予防接種や健康診断、健康補助金制度などを通して、スタッフがいつまでも元気に働けるようサポートしています。 ●産前産後・育児休暇の取得実績があります。ライフスタイルが変わっても安心して働き続けられる環境です。 ●未経験の方やブランクがある方も大歓迎。資格取得支援や手厚いフォローがあるので、自分らしく成長しながらのびのび

仕事内容板橋区の居宅支援介護事業所でケアマネージャーの正社員求人募集 職種： ケアマネージャー 仕事内容： 板橋区の介護福祉施設「居宅介護支援事業所 ソラストときわ台」でのケアマネジャーのお仕事(正社員)。 介護支援専門員の資格を活かした相談、ケアプラン作成、モニタリング等を担当します。 ◎介護支援専門員更新研修の費用は会社が負担します! 資格更新研修は、勤務扱い(給与発生)として勤務日に受けていただけます。 具体例 ・介護計画書(ケアプラン)の立案、検証 ・利用者様、ご家族の相談業務 ・地域包括支援センター、役所、事業者間連携 ・給付管理業務…など ◆東京都居住支援特別手当対象求人 場所

仕事内容業務内容： 小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン（サービス計画書）の作成 ・介護保険に関係する契約書の説明 ・ご家族や関係機関との連絡や調整 ・利用者さまのご利用状況把握 ※併設グループホームのケアマネジャー兼務、法人内別事業所への異動可能性あり ※雇用期間の定めなし ※就業場所変更の範囲： 法人の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 法人の定める業務 ●年間休日は充実の122日です。ライフスタイルに合わせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。各種研修制度があり、入職後のサポート体制が整っています。

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 東京都板橋区の居宅介護支援事業所で主任ケアマネジャーの募集です！2026年春オープン予定なので、新しくキレイな事業所で働くことができます◎また、年間休日123日！土日祝日休みでプライベートの予定が立てやすい職場です♪ご興味のある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください！ 【職種】 主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー） 【仕事内容】 ■居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・相談対応 ・関係機関との連携業務 ・後輩ケアマネの育成支援 等 【アクセス】 都営三田線 【雇用形態】 正社

仕事内容<仕事内容> WEB面接OK／増員募集だから入職時期相談可／新規合格者・ケアマネ実務研修受講前応募可能です！ セントケア板橋 居宅介護支援 居宅介護支援事業所ケアマネジャー オススメPOINT 働きやすい職場環境★ 充実の研修制度♪ ブランクがある方も大歓迎◎ ＜お任せするお仕事内容＞ 居宅介護支援事業所でのお仕事です。 お客様お一人おひとりに合わせたケアプランの作成をお願いします。 まずはお客様、ご家族のご希望をヒアリング。 その方に合わせて各種介護・医療サービス、福祉用具レンタル等のご提案、手配、ご利用状況の確認、毎月の定期訪問によるアセスメント等をお願いいたします。 具

勤務時間▼勤務時間 09:00~18:00 ▼勤務時間詳細 9:00〜18:00（休憩60分・実働8時間） 日勤のみ 土日休み可能！

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務全般 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整 ・訪問介護などへの訪問など

勤務時間8:30～17:30<BR>休憩時間60分

勤務時間9:00～18:00(休憩60分) ※週1日～OK ※勤務時間応相談

仕事内容【ケアマネジャー／正社員】板橋区成増｜２０２６年１月新規ＯＰＥＮ！居宅介護支援事業所でのお仕事｜駅から徒歩５分｜土日休み｜在宅勤務ＯＫ ■ アピール ―『ケアプランれんげ』であなたの力を活かしませんか― 『ケアプランれんげ』は、利用者様がその人らしい在宅での生活が送れるよう24h365日支援しています。 ・・ ●2026年1月新規OPEN！ ケアプランれんげ成増]でケアマネジャー大募集／ ＊柔軟な働き方が可能 残業ほとんどなし＆在宅勤務OK！ 変形労働時間制を導入していますので、子育てやご家庭に合わせた働き方をご相談いただけます。 ＊キャリアアップ支援 ケアマネ資格の更新費用は

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネジャーの募集になります！ 【業務内容】 居宅介護支援事業所でケアマネージャー業務 ※特別養護老人ホーム、ショートステイ、デイサービス、居宅介護支援事業所、地域包括支援センターを同一施設で運営する高齢者統合支援施設です。 ※居宅介護支援事業所：定員4人（現在：男1人、女3人）定員を1名増員し、5人とする予定です。 《サービス紹介》 クリックジョブ介護では以下のような方のご支援実績が多くあります。 <職種> ・介護福祉施設のリーダー・管理職 ・介護職（介護スタッフ、ホームヘルパー、看護助手など） ・サービス提供責任者 ・ケアマネジャー（生活支援専門員） ・生活

勤務時間9:00～18:00の間の6時間以上 ※6h/日を超える場合、休憩45分 ※8h/日を超える場合、休憩60分 ※担当に応じて勤務時間変動あり ■シフト例 週3日 1日6時間勤務 (10:00～17:00,11:00～18:00など)

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪管理者・主任ケアマネジャー/正社員≫完全週休2日制！土日祝お休み！賞与あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 居宅介護支援事業所において、管理者・主任ケアマネジャーとしての業務全般を行っていただきます。 ※業務変更の範囲：特になし 求人ID 969297

仕事内容未経験者歓迎／経験不問／研修制度充実【ツクイの居宅介護支援／ケアマネージャー求人】 【居宅介護支援事業所のケアマネジャー】主なお仕事：お客様・ご家族と各施設との連絡・調整／お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプラン作成、給付管理／定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認／サービス状況の確認／サービス担当者会議開催／相談業務など 募集概要 職種：ケアマネジャー 雇用形態：正社員 施設形態：居宅介護支援事業所 施設名：ツクイ板橋 給与： 月給25万2,000円～28万5,000円 時間外勤務手当 プラン数手当(支給条件あり) 居住支援特別手当:10

仕事内容【年間休日124日/完全週休2日制】【職員食堂あり】【残業少なめ/月平均5時間】育児や趣味などと両立して働ける環境を整えてお待ちしております！ 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務をお願いします。 ・認定調査 ・住宅改修理由書作成 ・予防介護サービス計画に委託対応 ・居宅サービス計画書作成 ・サービス調整 など 【施設概要】 職員：2名 (現在) 募集概要 職種：ケアマネジャー 雇用形態：正社員 施設形態：居宅介護支援事業所 施設名：シルバーピア加賀 給与： 月給179,600円～291,600円 ※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。 【その他手当】 時

仕事内容土日休み・定年制撤廃！手当も充実で高収入と安定を両立できる／東証スタンダード上場企業 【職種】 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャー業務 ◇ケアプランの作成（平均40.7件/月） ◇アセスメント（心身・生活状況の把握） ◇モニタリング・ケアプランの見直し ◇ご利用者・ご家族様からの相談業務 ◇要介護認定の申請・更新支援 ◇各事業所・関係機関との連絡調整 ◇給付管理業

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日120日＞新規開設予定の居宅介護支援事業所にてケアマネジャー・主任ケアマネジャーの募集です＠板橋区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・介護に関する相談業務全般 ・ケアプラン作成 ・要介護認定の訪問調査 ・住宅改修の申請、助言等 【業務内容(変更の範囲)】 法人が指定する業務 求人ID 427120