人材コンサルタント - 宮城県仙台市 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・建築／不動産／人材／金融／広告などの営業経験をお持ちの方 ■働き方 分業制でエンジニア配属後のフォロー専任担当が別でいるため、営業に専念できる環境。残業も月20時間程度です。キャリアアップ機会が多く、マネジメントレイヤーとしてのキャリアアップを目指す方には最適なポジションです。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【宮城】法人営業 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 人材派遣サービスの法人営業◆スピード成長キャリアアップノルマなし◆ 【職務概要

仕事内容[募集背景プロジェクト拡大に伴い、増員募集を行います。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 製造、流通、サービス業などの企業に向けた、ERP(会計領域)導入コンサルタントをお任せします。 お客様の経理・財務部門の責任者の方の課題抽出および提案、導入、開発等一気通貫で担う本組織にて、ご経験に応じて次のいずれかの役割をお任せします。 【具体的には…】 ■シニアコンサルタント： パッケージ非依存で特定業務領域のシステム導入をリード。豊富なERP等のパッケージ導入、顧客業務担当者とパッケージコンサルとの橋渡しを行っていただきます。 ■コンサルタント： 個々のパッケージの特定モジュール(業務領域)に

仕事内容■勤務地 宮城県仙台市青葉区五橋1-1-17仙台ビルディング駅前館3F ■お仕事内容 《お仕事の概要》 企業と個人の能力開発をサポートする、人材育成コンサルタントのお仕事です。 《具体的な内容》 ・建設会社や工務店、建築系学校等の法人顧客に対し、資格取得を後押しするセミナーや模擬試験を提案し、参加者の増加を目指します。顧客のニーズを丁寧に聞き取り、最適な研修プランを設計・提案し、人材育成を支援します。 ・個人のお客様には、説明会やセミナー後のフォローアップ、資格取得に向けた学習方法のアドバイス等を通じて、講座の受講を促します。入学後も手厚いサポートを継続し、資格取得まで二人三脚でサポートし

仕事内容株式会社タナベコンサルティング 【仙台】未経験◎人事コンサルタント◆法人営業のご経験歓迎◆プライム上場／中途7割・研修充実◆週2在宅 【仕事内容】 【仙台】未経験◎人事コンサルタント◆法人営業のご経験歓迎◆プライム上場／中途7割・研修充実◆週2在宅 【具体的な仕事内容】 ～プライム上場／1957年創業・高いリピート率と長期契約が強み／中途入社者7割◎未経験から人事コンサルタントとして活躍～ ■採用背景： 株式会社タナベコンサルティングは、全国主要都市10地域に拠点を持ち、地域密着で経営課題を解決しています。 現在、HRコンサルティング業務の拡大に伴い、新たな人材を募集しています。 未

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社の人事部での実務経験がある方（または、経営企画・分析業務の経験がある方。コンサル経験がなくても大丈夫です） ・基本的なPCスキル（Excel／Word／PowerPoint） 【尚可】 ・人事制度の運用実務の経験があり、人事制度構築に興味がある方 ・事業会社等の経験を活かして、企業の人的資本経営への取り組みをサポートしたいと考えている方 ・HR Tech等の新しい取り組みへの実務経験がある方、もしくはチャレンジしたいと考えている方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方

仕事内容[募集背景社員1人あたりの業務を平準化するため、新しい人材を募集します。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 財務コンサルタントとして、中小企業の経営アドバイザーとしてご活躍いただきます。 【主な仕事内容】 ・月次決算書の作成 ・財務に関するコンサルティング ・経営計画書作成支援 等 【企業担当者より】 ・「顧客本位の仕事」をしたい方ご応募ください。 ・中小企業（売上高5000万円～50億円程度）の経営者に対し、財務分析から導き出した経営アドバイスを行い、経営者の想いの実現をサポートします。 ・お客様からの紹介のみで純増出来ており、新規契約獲得のための営業活動は行いません。 ・約5人体

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・建設業界へ向けた人材派遣事業の営業経験（5年以上） ・営業組織のマネジメントを担い、チーム全体の売上責任等の数値責任を持った経験（2年以上） 【歓迎】 ・複数階層を持つ、もしくは20名以上の組織のマネジメント経験 ・主に営業業務に関連する業務改善・仕組みづくり・オペレーション構築などのご経験 ☆魅力点☆ ・事業拡大フェーズにおける組織づくり・プロセスづくりを経験できるです！ ・現状人員の年次構成に鑑み、昇進・昇格チャンスが多数です！ [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・自発的に行動できる方

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社等の人事部・経営企画室等で、人事制度設計の実務を行った経験がある方（コンサル経験がなくても大丈夫です）、または人事コンサルタントの経験がある方 ・基本的なPCスキル（Excel／Word／PowerPoint） 【尚可】 ・事業会社等の人事／経営企画業務のプロジェクトマネジメント経験がある方、または人事コンサルティング会社でPM経験がある方 ・事業会社等の経験を活かして、企業の人的資本経営への取り組みをサポートしたいと考えている方 ・HR Tech等の新しい取り組みへの実務経験がある方、もしくはチャレンジしたいと考えている方 [歓迎] ※活かせる経

仕事内容株式会社ファル・メイト 【仙台】人材コンサルタント（両手型／薬剤師専門）◆3ヵ月毎に昇給チャンス◆未経験者活躍中 【仕事内容】 【仙台】人材コンサルタント（両手型／薬剤師専門）◆3ヵ月毎に昇給チャンス◆未経験者活躍中 【具体的な仕事内容】 ◎人員強化による増員募集／業界未経験の方でも入社後活躍している社員多数！◆行動・成果が評価に繋がる！3ヵ月毎に昇給の機会あり！ 当社は薬剤師に特化した人材紹介サービスを展開しております。 業界未経験の方でも、マンツーマンの研修（リモートにて）にてフォローしていきますのでご安心頂けます。（ほとんどが業界未経験からのスタートで現在活躍しています！） ■仕事

仕事内容【仕事内容】 建設業界を支える人材コンサル営業として、企業とエンジニアをつなぐお仕事です。 未経験の方でも、座学研修と先輩のサポート体制が整っているので安心。 人と関わりながら、長期的に成長できる環境です。 【主な業務内容】 ◎建設会社への人材提案・フォロー対応 ◎契約書・請求書などの書類作成 ◎勤怠管理などの事務業務 ◎派遣スタッフのマッチング・アフターフォロー ◎採用活動（面接・日程調整など） 【未経験でも安心な理由】 ◎入社後1か月の座学研修で基礎から学べる ◎先輩社員の同行営業で実務を習得 ◎定期的なフォロー・相談の機会あり ◎営業・業界未経験スタートの先輩も活躍中 【将来的には

仕事内容【仕事内容】 ■仕事概要 GREEN RIBBONは、「挑戦したい」「今ここから変わりたい」「誇れる自分になりたい」 そんな本気の想いをもつ若者に、様々な仕事の機会を提供することで成長をサポートし、 次のキャリアアップへと繋げる人材を育成し、人材輩出する企業です。 入社後は、どんな仕事を行う上でも欠かせないスキルを 身に着けることのできる案件に本人から細かくヒアリングを行った上でアサイン。 現場でスキルアップしながら、定期的に上司であるトレーナーと 仕事の適性やキャリアについて相談したうえで、次のキャリアを決めることができます。 ■仕事内容 入社後は社会人研修やビジネ

仕事内容【仕事内容】 ■仕事概要 GREEN RIBBONは、「挑戦したい」「今ここから変わりたい」「誇れる自分になりたい」 そんな本気の想いをもつ若者に、様々な仕事の機会を提供することで成長をサポートし、 次のキャリアアップへと繋げる人材を育成し、人材輩出する企業です。 入社後は、どんな仕事を行う上でも欠かせないスキルを 身に着けることのできる案件に本人から細かくヒアリングを行った上でアサイン。 現場でスキルアップしながら、定期的に上司であるトレーナーと 仕事の適性やキャリアについて相談したうえで、次のキャリアを決めることができます。 ■仕事内容 入社後は社会人研修やビジネ

仕事内容株式会社Ｇ＆Ｇ 業界未経験歓迎【宮城/仙台】人材営業~人と企業に寄り添った提案◆年休125日/gg10114f 【仕事内容】 業界未経験歓迎【宮城/仙台】人材営業~人と企業に寄り添った提案◆年休125日/gg10114f 【具体的な仕事内容】 ～“Give & Give”で目先の利益ではなく心から喜んでもらう提案／業界未経験◎『研修や先輩社員の手厚いサポート』が魅力★着実なスキルアップ・経験が詰める環境 ■業務概要 「常に相手の立場を考えて仕事をする」を理念に、採用にお困りの企業様に対して、様々な提案で課題解決をする人材コンサルタントとしてご活躍頂きます。「人材派遣・人材紹介・グローバ

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK／接客販売経験者歓迎】"接客スキルを活かす"人材コーディネーター｜月給27万～｜土日祝休 「正直、今よりちゃんと稼ぎたい。」 「接客販売経験を活かせる仕事をしたい」 そんな状態からスタートした先輩たちが、 入社2年目で平均年収450万円以上を実現しています！ 【求人ポイント】 ◇20代活躍中！平均年齢27歳、入社2年目平均年収450万円以上 頑張った分だけ給与にも還元♪ 役職へのキャリアアップのスピード感はもちろん インセンティブ制度もあります！（平均月5万円～20万円） ◇土日祝休、平均残業時間20時間以下 仕事とプライベートが両立が可能、メリハリ型の

仕事内容■勤務地 宮城県仙台市青葉区二日町13-17 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 交通・環境マネジメント事業部において、マネージャーとして専門性を発揮し、都市や地域の未来を創造するお仕事です。 《具体的な内容》 ・交通計画業務では、道路ネットワーク計画、渋滞緩和策、事故防止策、整備効果の評価などに取り組みます。 ・公共交通計画業務では、利用促進のための施策検討、事業化に向けた検討、最新モビリティ導入の検討などを行います。 ・地域マネジメント業務では、都市・地域計画の策定、立地適正化計画の推進、中心市街地活性化計画の策定などを行います。 ・PPP/PFI事業業務では、導入可能性の調査や、事業者選

仕事内容株式会社第一ヒューテック 【仙台】新規開拓営業※経験を活かして裁量を持って働く／創業70年超老舗企業 【仕事内容】 【仙台】新規開拓営業※経験を活かして裁量を持って働く／創業70年超老舗企業 【具体的な仕事内容】 ～創業70年超えの老舗総合建設会社／新規取引先の開拓・営業戦略の策定と実行マネジメント／将来的に部を牽引する部長職として活躍／裁量年間休日125日、土日祝休みで働き方中途入社者へ手厚く充実した研修制度～ ■入社後のミッション： 東北支店で新たに事業を開拓していただきます。 東北支店の営業部長として東北支店を牽引する立場としてご活躍いただくことを期待しております。 ■業務概要

仕事内容[募集背景 [転勤の有無無し [仕事内容]： 仙台支店にて人材サービスの法人提案営業とスタッフフォローをご担当いただきます。 【具体的には…】 ・担当エリアの企業をターゲットとした新規開拓営業、深耕営業 ・企業の人事担当者から人材ニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提案 ・同社のスタッフコンサルタント（人材コーディネーター）と連携し、就業後のスタッフをフォロー ※マッチングはスタッフコンサルタントが担当しております。 等 【HUREX求人担当コメント】 ★50年以上の歴史による、安定基盤と多様な案件を持つ企業です！ ★ワークスタイルに沿った働き方ができるコアタイムを設けない「フ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・派遣営業経験者 ★研修制度★ 独自の研修カリキュラムを組んでおり、入社後にビジネスマナーやホスピタリティの全体研修を行うなど、安心してスタートできるよう万全の体制が整っています。配属後はマンツーマンで先輩が指導し、完全にひとり立ちするまで約半年間、じっくり育成してもらえます！ [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 自己研鑽のできる方 【職種名】 【宮城】キャリアアドバイザー ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 年間休日124日！設立45年以上黒字経営◎ 【職務概要】 人材に課題を抱え

仕事内容株式会社ファル・メイト ※第二新卒歓迎※【仙台】薬剤師専門人材コンサルタント営業（両手型）◆前期比200％成長◆研修制度充実 【仕事内容】 ※第二新卒歓迎※【仙台】薬剤師専門人材コンサルタント営業（両手型）◆前期比200％成長◆研修制度充実 【具体的な仕事内容】 ◎人員強化による増員募集／業界未経験の方でも入社後活躍している社員多数！／薬剤師に特化した人材紹介◎ 当社は薬剤師に特化した人材紹介サービスを展開しております。 業界未経験の方でも、マンツーマンの研修（リモートにて）にてフォローしていきますのでご安心頂けます。（ほとんどが業界未経験からのスタートで現在活躍しています！） ■仕事

仕事内容みらいコンサルティング株式会社 【仙台】人事コンサルタント(PJTリーダー)／人事制度構築経験者歓迎 【仕事内容】 【仙台】人事コンサルタント(PJTリーダー)／人事制度構築経験者歓迎 【具体的な仕事内容】 ■人事制度（給与制度、評価制度）・退職金制度の設計 ■M＆Aなどの組織再編における人事制度の統合 ■役員報酬制度・人材開発の設計 ■人事関連したセミナー・執筆業務 ■その他、人事施策全般に関するアドバイス ＜魅力ポイント＞ ・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」…自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。 ・「生涯顧客（お客さま）」「チームコンサルティング」「実