埼玉県羽生市の労務の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・いずれかの業務に強みがある方（生産管理・購買／人事・労務） ・5名以上のマネジメント経験がある方 ・事務的な対応ではなく、ホスピタリティーを持ってスタッフに接することができる方 ・管理者然としたスタンスではなく、プレイングマネジャーとしての職務を楽しめる方 ・PCスキル中級レベル （IF関数などを含めたExcel、各種資料作成や各種システムへの対応が難なくできるレベル） 【歓迎】 ・製造や物流、工場での勤務経験がある方（メンバーの気持ちや業務の流れを理解しているため） 【職種名】 【栃木】上場飲料メーカー・副工場長候補/500～600万/領域特化で急成

仕事内容【久喜市＜正社員募集＞循環器専門クリニックでの総務事務管理職業務です♪前職給与も相談致します 労務管理 人事採用手続 給与計算 経理財務業務 医師の手配・シフト作成 営業・広報 物品管理、営繕 その他庶務 業者さんとの折衝 電話対応 職種：医事系 施設形態：クリニック 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、

仕事内容株式会社大阪大松運輸 【足利／転勤無】人事労務（給与計算の主担当）◆主任～係長採用／1年で昇格実績あり／体制整備フェーズ 【仕事内容】 【足利／転勤無】人事労務（給与計算の主担当）◆主任～係長採用／1年で昇格実績あり／体制整備フェーズ 【具体的な仕事内容】 【給与計算の主担当として実務をリード／主任～係長想定の採用で、実績次第では早期昇格も可能。キャリアを一段引き上げられます／輸送・倉庫・物流システムまで展開する総合物流企業】 ■業務概要： 人事労務として給与計算業務を中心に担当いただきます。 主任～係長クラスでの採用を想定しており、入力作業にとどまらず、実務の中核として業務をリードす

仕事内容同社の総務担当をお任せいたします。将来的には同部門のマネジメントや推進をしていただけることを期待しています。 【具体的には】 ・管理業務全般（備品管理・社内管理・書類管理・情報管理など） ・人事業務全般（採用活動・面談対応・説明会対応・労務管理など） ・契約書管理、社内規程の整備・運用 ・人事制度、評価制度の運用補助 ・月次・年次業務の補助、各種資料作成 ・業務効率化、社内ルール整備・啓発活動など 入社後は先輩社員と業務を行いながら仕事を覚えていただきます。 【部門構成】 管理本部総務G 4名

勤務時間8:00～翌6:00（シフト制） 1日8時間 週3日から応相談 週3日～OK！ ［1］8:00～17:00（休憩：60分） ［2］12:00～21:00（休憩：60分） ［3］21:00～6:00（休憩：60分） ※入職から2か月の短期 送迎バス 久喜駅から有｜自動車・自転車・徒歩可

仕事内容※こちらは派遣のお仕事です。 雇用形態は派遣社員になります。 ＜仕事内容＞ ■荷受け作業 建物内の荷受け口で、トラックからカゴ車を受け取ります。 ■ライン作業 カゴ車の段ボールをレーンに流します。 扱う商品は日用品や雑貨など。 モクモク作業や細かい作業が得意な方に最適です！ 他にも、検品・仕分け・棚卸し・在庫管理や 梱包・シール貼り・出荷作業など、 その日の状況に合わせて業務をお任せします！ ＜充実したお仕事環境！＞ ・洗面所、男女別で完備！ ・マイカー・自転車通勤OK！ ・屋内禁煙（喫煙スペースあり） ・ヒゲ、髪色など自由♪ ・作業スペース冷暖房完備 ・休憩室完備 ※冷蔵庫、電子レンジ、湯

仕事内容■おすすめポイント 【熊谷市】事務長◇施設全体の管理や経営企画を統括！これまでの経験を活かしてキャリアアップ◎年収最大700万円 ■お仕事内容 施設基準管理,経営企画,採用業務,人事・労務,地域連携業務,事務長業務全般 ■お仕事詳細 【業務詳細】 ・施設全体の管理 ・経営企画の立案、実行 ・経営者との折衝、会議 ・経営者からの特命事項の実行 ・各部門との連携、指示、統括 ・業績管理 ・行政対応、監査対応 ・苦情、クレーム対応 ・各種問い合わせ対応 ・採用業務全般（面接対応、業者対応等） ・人事考課 ・人員配置 ・人事労務管理 ・地域医療機関との連携、関係構築

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下A～Cいずれかのご経験 A. 採用経験（あらかじめ合否判定基準を定めた） ・合否基準を定めた面接経験300名以上 B. 処遇運用経験 ・評価・等級・報酬設計運用3年以上 C. 労務対応経験 ・労務トラブル（メンタルヘルス・ハラスメント等）50件以上の設計～解決経験 ■ スキル要件 ・Excel／Googleスプレッドシートを高度に活用できる方 ・日本語：ネイティブレベル ・英語：日常会話レベル以上（継続的に向上意欲がある方） [歓迎] ・外資系企業経験／海外勤務経験 ・上場企業での人事経験（5年以上） ・英語：ビジネスレベル 【募集年齢（年齢制限理由）】 特定年齢

仕事内容●庶務・施設管理：来訪者・患者・電話・メール対応、郵便物、 社内行事運営、消耗品購入、設備修繕・業者手配、車両管理、 Ｄｒ送迎、広告、議事録作成、情報機器管理、ホームページ業者 との調整、委員会活動 ●医療関連事務：診療報酬請求、施設基準管理、研修医の事務 手続き、契約管理、院内掲示物作成 ●労務管理：新人・院内研修運営、勤怠管理、採用、年末調整、 歯科医師国保・ｉＤｅＣｏプラス手続き ●安全衛生管理：健康診断・ワクチン接種手配、産業医との連携 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容事務系総合職として専門性を活かして専門性の高い業務を行います 。（以下のいずれか） ・総務（本社総務、工場総務、庶務） ・財務・経理、法務、内部監査等 ・人事、制度企画、労務管理、採用、教育 ・国内営業・海外営業、プロジェクトマネジメント ・物流・購買、生産管理、 ・英文事務、翻訳・通訳 ・社内ＳＥ、プログラマー ・その他、専門性を活かした事務系業務 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容大手コンビニエンスストア向けの惣菜や調理パンなどを製造する工場にて、アルバイト・パートスタッフの管理や生産管理などをお任せします。 【具体的な業務内容】 - アルバイト・パートスタッフの管理 ┗ シフト管理、有給管理などの労務管理 - アルバイト・パートスタッフの育成 ┗ 新商品の調理・製造手順の指導 - 生産管理 ┗ パスタの茹で上げやソース作り、盛り付けなど、約20～30工程におけるタイムマネジメント - 製造計画の作成 ┗ 当日のオーダー数に応じた人員配置、製造・出荷スケジュールの決定 - 従業員の勤怠管理 ┗ 1人あたり30～50名程度のパートスタッフの管理 - 引き継ぎ業務 ┗ 前

仕事内容当社ディスカウントストア「ダイレックス」の総合職にてご入社いただきます。入社後は営業部各店舗へ随時配属されます。 ▼仕事内容 【具体的には】 店舗における従業員の労務管理・モノ・お金の管理。 具体的にはお客様の接客応対や商品の発注・陳列・展開方法、売上の管理、労務管理などを担当。 新入社員は全員店舗からのスタートです。 【入社後の流れ・キャリアアップ】 入社直後は店長や先輩社員から直接、接客・レジ・商品補充・陳列を学んでいただきます。 慣れてくると、労務管理、商品管理、施設のメンテナンス、金銭の管理などを行い、幅広いスキルを身につけていただきます。 その後、ひとりひとりの能力を活かし、店長

仕事内容【応募資格】 [必須] 給与計算/勤怠管理の実務経験 メンバー管理の経験（OJT等含む） 【職種名】 人事総務管理職候補【群馬/マイカー通勤可/離職率5%/業界シェアトップクラス】 【仕事内容】 工場の第一線管理者として、人事・労務・総務業務を幅広くお任せします。 【業務詳細】 ・新卒・中途採用、派遣社員採用、インターンシップ受入や求人関係対応、退職者対応 ・人員予算・労務費予算管理 ・労務相談、非在籍社員雇用契約管理（シニア社員、契約社員、パート社員、派遣社員等）、転任関係対応 ・労働組合対応（労使懇談会等会議運営）、時短検討資料作成、就業規則改定作業、年間操業カレンダー作成、36協定の締

仕事内容事業内容 ＳＡのレストラン・物販等の運営 ●基本：9時～18時（休憩時間合計60分） ・売上集計や労務管理など一般事務の他、 電話・来客応対などをお願いします。 ・パソコンへの数値入力、経理業務、 総務・労務管理、集計作業など。 ・パソコンを使ったデータ入力や 計数管理が主な仕事です。 慣れてきたら、事務作業だけでなく お店の業務やスタッフ支援も お願いするときがあるかもしれません が、混雑したときに数十分程度です。 ・専門スキルは不要ですが、広く浅く 店舗運営に携わりますので、幅広の 経験を重ねたい方も歓迎してます。 ●実働8時間勤務ですが、残業したときは 時間外残業手

仕事内容物流アウトソーシング事業で50年の実績！個人宅配、輸配送、保管、物流センター運営等幅広く展開 食品、日用品等を取り扱う物流倉庫です。スタッフ管理（労務管理や作業指示等）業務管理（作業スケジュール管理・品質向上に向けた施策の企画・実行等）クライアント対応をお願いします。まずは現場業務を覚えるところからスタート（ピッキング在庫管理・配送手配等）し、徐々に管理業務を担っていただきます。経験者歓迎 ●大手物流グループ 安定・安心の職場の先に、成長がある。物流の未来を創るロジスティードグループの一員として、9,000億円規模の事業を支える確かな基盤と、挑戦を後押しする環境があります。全国で5万6,0

仕事内容【経理・総務業務】 ・仕訳/入力： 会計ソフトを使用した日々のデータ入力 ・出納管理： 支払業務、領収書発行、経費精算 ・決算対応： 月次試算表の作成（年次決算は顧問税理士が担当） ・労務・法務補助： 給与・歩合集計、契約書確認 ・不動産管理会計： 物件原価の集計、未収金管理 【受入体制について】 ・経験やスキルに応じた業務配分を行います。 ・OJTを通じて徐々に業務幅を広げていける環境です。 ・焦らず着実にスキルアップできるようサポートします。 【将来お任せしたい領域（責任者候補）】 ・財務・経営企画： 融資交渉、事業計画書作成、節税対策 ・業務統括： 業務プロセスの改善、グループ管理体

勤務時間09:00～18:00

仕事内容【求人掲載元】バイトな 仕事内容 ・勤怠管理 ・給与明細作成 ・電話応対 ・来客対応 などをお願いします☆彡 まずはお問い合わせからでもOK! 皆さまのご応募をお待ちしております♪ 〈★POINT★〉 ・履歴書不要 ・経験者働いています ・土日祝休み ・髪色自由 ・職場見学OK ＼職場環境 『人数』 ・全体の従業員数:400人 ・作業員の人数:300人 『現場の室温・キレイさ』 ・室温:空調完備 『重さ・スピード』 ・重さ…重量物なし ・スピード:自分のペースでOK 『制服・オシャレ』 ・制服貸与: なし ・オシャレ:ネイル、ピアス、髪色自由♪ 『休憩室・社員食堂・その

仕事内容・総務事務、労務事務 ・請求書・発注書・納品書等の発行 ・簡単な経理業務 ・使用ソフトは「ｆｒｅｅｅ販売」「弥生会計」 ・電話応対や来客対応 ・その他事務関連業務 ≪急募≫ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容埼玉県久喜市の総務（経理）業務 (正社員) | 株式会社 サン精密化工研究所 ▼仕事内容 ・総務業務（外部対応 ・社内対応） ・総務業務（人事 ・労務） ・経理業務（仕訳入力、売掛金 ・買掛金管理、月次処理、資料作成等） ・総務（経理）全般を経験して、将来的にマネジメントの立場で業務を行っていただければと考えています。 ※未経験者歓迎致します。 ※変更範囲：変更なし (埼玉県久喜市) ▼職種 総務（経理）業務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給218000〜288000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)215000〜285000円 (昇給)あり

仕事内容税理士の補助業務のお仕事をして頂きます。 ・会計データ入力 ・決算業務 ・年末調整 ・税務書類の作成 ・経営指導補助 ・その他、補助関連業務 ＊パソコン（ＥＸＣＥＬ、ＷＯＲＤ）の基本操作ができる方を求めます。 変更範囲：社会保険労務士補助業務

仕事内容土日祝休みで年間休日125日／充実の専門研修あり／未経験歓迎／施工管理補助／3119202 【仕事内容】 大型建設プロジェクトにおけるサポート事務やアシスタント業務をお任せします。重い資材を運ぶような体力仕事は一切ありませんのでご安心ください ・未経験からプロを目指せる安心のスタート 入社後は建設業界に特化した専門の研修施設で、基礎からしっかり学べる環境をご用意しています。多くの未経験者を育ててきた実績のあるカリキュラムなので、知識がゼロの方でも安心してスタートできます。 ・段階的なステップアップ 現場配属後は、工事の記録写真の整理やスケジュールの確認といったサポート業務から少しずつお