法務マネージャー の求人・仕事・採用

仕事内容グループ全体の法務・コンプライアンス体制を強化する中核ポジション！ 自動車関連企業を中心に事業展開するD&Dグループにて、法務・ガバナンス業務全般を統括いただきます。 経営層と近い立場で「守り」と「攻め」の両輪から企業成長を支援します。 具体的な仕事内容： ・契約書レビューおよび作成（売買・業務委託・秘密保持等） ・法務相談対応、コンプライアンス体制構築 ・契約管理および社内規程の策定・運用 ・法的リスクマネジメント・内部統制強化 ・グループ全体のガバナンス・コンプライアンス施策立案・実施 ・M&A関連の法務デューデリジェンス対応 ・メンバー育成・チームビルディング この仕

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・企業における法務業務の実務経験3年以上 ・基本的なMicrosoft Office（Word、PowerPoint、Excel）の利用経験 ・法務でのマネジメント経験 【尚可】 ・広告ビジネスやデータビジネスに関する法務実務経験 ・商事法務の実務経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・誠実で素直な対応ができ、成長しようという意欲をお持ちの方 ・環境変化について、常に情報をキャッチアップしていく姿勢 ・事業部門からの相談に対して、正確にファクトや事業部の意向を汲み取るコミュニケーション能力

仕事内容【職種】管理＞法務・コンプライアンス 【業種】メーカー＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ベンチャー企業の法務領域を支えるメンバーを募集します。法務業務の幅を広げたい、企業法務としてスキルをつけたい方、応募お待ちしております。 ■募集背景・求人詳細 当社は「ロボットを製造・販売している」というイメージを持たれることが多いのですが、展開している事業は【製造・開発から法人・個人向けのレンタル事業、企業や自治体とのイベント実施、人材紹介サービス、分身ロボットカフェの運営】と多岐にわたります。多分野・多業種にわたるビジネスに興味を持ち

仕事内容【応募資格】 [必須] ・契約法務の経験 ・ビジネスレベルの英語力（ノンネイティブの社員との会話を想定） 【職種名】 法務マネージャー【コーポレート部門でキャリア築ける／官公庁案件多数海外事業を推進】 【仕事内容】 法務マネージャーとして、幅広くお任せします。 ・契約書レビュー・ドラフト（和文・英文） ・株主総会対応登記手続き等のコーポレート法務や海外法規制調査、 ・事業部から来た依頼のハンドリング ・外部法律事務所との連携 ゆくゆくはコーポレート部門を統括していただき、総務、労務、知財、人事もお任せすることを想定しています。 入社時の法務以外のスキルは不要ですので、果敢にチャレンジいただけ

仕事内容CFOの管轄するコーポレートチームに所属し、関連会社を含む2社（4事業）の経理業務を推進いただける方を探しております。 【具体的な業務】 ・日常経理業務（日常仕訳、支払業務、請求書発行、売掛金・買掛金管理など） ・銀行口座からの支払、出納業務 ・月次/四半期/年次決算業務補助 ・税理士との連携 【ポジションの特徴】 ・1つの会社に所属しながら業態の異なる複数事業の経理業務経験を積むことができる ・労務や総務など他コーポレートメンバーとの連携を通して、会社を運営するにあたり重要なバックオフィス業務の広い知見・経験を得ることができる ・リモートやフレックスを取り入れるなど、自由な働き方

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・法務部門におけるマネジメントの経験２年以上 ・事業会社又は法律事務所における法務経験５年以上 ・法的な専門性を前提として、事業やオペレーションの実態を踏まえた解決策や改善策を提示し、実行に移す能力 ・上記に相当する知識及び経験 ・ITサービスに関するリテラシー ・英語スキル（業務で英語を活用されたご経験・英語でのメール対応/チャット対応のご経験のみでも可） ・フルリモートワーク下における社内の各種クラウドシステムを活用するための新しいサービスの活用に積極的な姿勢 【歓迎条件】 ・弁護士またはその他の法律資格保持者 ・対立する利害関係を有するステークホル

仕事内容法務・コンプライアンス担当マネージャー◎挑戦と成長を支える仕組みづくり｜ツクルバのコンプライアンスマネージャー ▼仕事内容 【具体的な業務内容】 ・宅建業・銀行代理業・工事請負業に関連する法令・業法対応 ・コンプライアンス体制の設計・運用 ・社内規程の整備、教育、浸透活動 ・新規事業／新規許認可事業におけるリスクアセスメントと体制構築 ・役職員へのコンプライアンス研修・啓発活動 ・トラブル・インシデント対応 ・関係官庁・外部専門家との折衝・リレーション構築 ・契約書の作成・審査 ・許認可の管理・更新手続き 【当社について】 VISION 住まいの「もつ」を自由に。 「かえる」を何度でも。

仕事内容【人事業務全般（採用・教育中心）】 ・中途採用および新卒採用の戦略立案～実行 ・教育体系の企画・運用、研修コンテンツの設計・実施 【法務業務全般（予防法務中心）】 ・社内規程の策定や更新、契約書の作成・確認と管理 ・コンプライアンスの徹底や従業員に対する教育の計画・実施 【求める人物像】 ・採用・育成の観点から組織課題を捉え、改善提案ができる方 ・法務の観点から組織課題を捉え、改善提案ができる方 ・社内外の関係者と円滑に調整・推進できる力 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法務又は総務部門の管理職としての経験をお持ちの方 ・法務又は総務部門の実務経験をお持ちの方（5年以上） ・会社の変革期のマネジメントが得意な方/経験をお持ちの方 ・学歴：不問 【フィットする人物像】 ■指示待ちではなく、自発的に業務に取り組める方 ■積極的に幅広い業務に取り組んでいただける方 ■自分から課題を発見し、その解決まで進んで実行する方 ■高い向上心を持ち、常に勉強を続けスキルアップに努めることができる方 ■組織内外との協調性を尊重して働くことができる方 ■コミュニケーションスキルが高い方 【職種名】 総務法務マネージャー【大阪中之島/上場子会社/年10％の成

仕事内容【職種】管理＞法務・コンプライアンス 【業種】IT・インターネット＞ソフトウエア ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります <業務内容> 当社の中核事業である、病院向け DWH (CLISTA!) の販売事業や、RWD(リアルワールドデータ) の利活用推進事業の両事業部において、法務業務およびコンプライアンス業務の中心メンバーとなり、即 戦力としてご活躍いただける方を募集致します。事業戦略に即した形での法的なアドバイスの提供や契 約書の作成などをお任せしていきます。 <業務詳細> ・新規事業の構築や既存事業の変更に伴う法的な課題整理および対策

仕事内容募集の背景 事業の急成長・急拡大と適切なリスク管理を両立させるべく、法務部門の責任者を募集します。 法務の専門知識を活かしつつ、各部門と協力して事業成長を支援し、リスク管理体制を構築できる人材を求めています。また、契約書処理の効率化やDX推進を通じて、法務組織の生産性向上もリードしていただきます。 法的課題を先見的に捉え、法務のプロフェッショナルとしてだけでなく、ビジネスパートナーとして会社全体の成長に貢献していただける方を歓迎します。 業務内容 法務部門の責任者として、法務戦略の立案・実行 事業成長とリスク管理を両立させるための法律相談対応 契約書処理・法務業務の効率化・DX推進（業務フロー

仕事内容東証上場メーカー／法務管理職候補／リモート可＊中途入社活躍中 【仕事内容】・契約書の作成・レビュー（20～30件/月、売買関係・派遣関係など） ・事業部門からの法務相談対応 ・顧問弁護士など外部機関とのやり取り ・コンプライアンス関連業務 ・株主総会・取締役会関連業務 ・各種規程の改定 【期待する役割】総務部全体の業務を幅広くご担当いただき、将来的には総務部全体のマネジメントにも携わっていただきたいと考えております。現任の担当者（部長）は別のプロジェクト等さらに幅広い業務へのアサインを予定しているため、早期に主担当として活躍いただくことを想定しております。 【部署特徴】スタンダード上場からプ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社における法務の実務経験（目安：５年以上） ・契約書の作成、レビューの経験 [歓迎] ・薬機法や景表法の知識 ・M＆A・新規事業法務の経験 ・海外法務の経験 ・知財管理の経験 ・ガバナンス・コンプライアンス推進の経験 ・大手や中堅企業で契約レビューを中心に担当（一部で薬機法や景表法に対応）した経験 【下記のような志向をお持ちの方は歓迎】 ・契約や規制対応を「守り」だけではなく、「事業を成長させるための仕組み」として提案できる方 ・経営陣・営業・マーケティング部門と連携し、事業サイドと連携して法務業務を推進できる方 ・未完全な領域を「課題」ではなく、「裁量」

仕事内容【職種】管理＞法務・コンプライアンス 【業種】サービス＞アウトソーシング・コールセンター ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 業務内容 【主な業務内容】 まずは法務課内で企業法務の実務経験を積んでいただきながら、事業運営をサポートしつつ自身の強みとなる専門性を身に着けていただきます。具体的には、以下のような業務を中心にご担当いただきます。 具体的な業務内容 ・主要事業の契約審査 ・取引条件やリスク回避を踏まえた契約書の作成および内容の精査 ・各種交渉の法務サポート ・回答書のドラフティング ・各事業部門からの法務相談に対する法的観

仕事内容【法務】『飛べ 新しい自分へ』 GOOYAが提供するキャリアの翼・法務マネージャーとして新たな挑戦を！ ▼仕事内容 【仕事内容】 法務部門の強化と体制整備のため、 経験豊富な「法務マネージャー」を募集いたします。 このポジションでは、連結子会社の法務管理および監督。 各子会社の法務体制強化や統一化も含む、企業法務全般を担当し、 グループ全体のビジネスのスムーズな運営を 法的にサポートする役割を果たしていただきます。 【主な業務内容】 ◎契約書のレビューおよび作成： サービス提供契約、取引契約、NDAなど、様々な契約書の作成とリーガルチェックを行います。 ◎法的リスクの分析と対応策の提案：

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社での法務の実務経験（目安：3年以上） ・法律知識（特に民法の契約法関連） [歓迎] ・ゲーム / エンターテインメント / コンテンツビジネス領域での法務実務経験 ・組織や業務におけるマネジメント経験 【職種名】 法務マネージャー候補 【仕事内容】 最新のテクノロジーと、独創的なアイデアで新しい体験を届けるというビジョン実現のため、事業に直結した法務業務を共に推進いただける法務担当を募集します。 ・契約書起案・レビュー ・法律相談への対応 ・法務的な社内外ガイドライン起案・制定・研修実施・モニタリング ・株主総会関連業務 ・その他企業法務業務全般 ※ご経験に

仕事内容【応募資格】 [必須] ■企業での法務関係業務経験3年程度 [歓迎] ■IPOに関わる法務業務 ■内部監査などの経験 ■知財業務の経験 ■法律事務所での実務経験 ■管理部門（総務 or 労務）での経験がある方 ■法学部や専門学校などで法律について学んだ経験 【フィットする人物像】 ■自分の意思をもち、どうありたいか、どうすべきかを考えられる方 ■主体的に考え、社内外とコミュニケーションをとりながら進めれる方 ■未知の領域、法が未整備の領域にも挑戦して一緒に事業を成長させたいというチャレンジ精神のある方 【職種名】 【法務】新潟・リモートワークあり・高成長・裁量あり 【仕事内容】 高成長中のIT

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社での契約法務もしくは法律事務所での法務関連業務のご経験 （5年以上） ・マネジメント経験（人数不問） 【尚可】 ・卸や製造メーカー、化粧品メーカーでの法務経験 ・幅広い法律知識 ・英文契約書の作成、審査を担当したご経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・高い法務の専門性と、それをビジネスに活かせるバランス感覚を持った方 ・コミュニケーション能力を持ち、社内外の関係者と協力して、業務を進められる方 ・法務として遵法意識のもと、組織を守るだけでなく、柔軟に業務改善や新たな試みにチャレンジで

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記のようなご経験をお持ちの方 ■事業会社での法務部門の業務経験 ■コンサルティング会社等における企業法務の業務経験 ■課レベルの組織マネジメント経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【東京】法務（マネージャークラス）（年収640万円～800万円） 【仕事内容】 【募集背景】 当社の事業成・拡大に伴い、契約法務、法律相談、法令調査、紛争対応などに対応する法務部の機能充実と組織運営強化のため増員いたします。 喫緊の課題としては、事業拡大及び管理適正化に伴う契約法務の業務量増加への対応と与信管理担当のスキルの継承

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業会社での法務実務経験5年以上 ■リーダー職位以上で3名以上のメンバーマネジメント経験 [歓迎] ■社内ガイドライン作成 ■社内コンプライアンス体制の構築・運用の実務経験 ■リスク管理に関する業務経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 法務マネージャー候補【複数事業を展開中の成長企業】（年収600万円～1000万円） 【仕事内容】 クラウドサービス（SaaS）、動画・ライブ配信、ゲーム、医療、出版メディアの全く異なる5つの事業を主軸として展開、「PRODUCT FIRST」をビジョンに掲げ、日々、新たな挑戦を行っています。これを実現するた