東京都の法務マネージャーの求人・仕事・採用

仕事内容仕事内容 最大の役割は、会社の成長スピードに合わせた「効率的な法務業務の仕組み化」と「盤石な守りの体制構築」となります。 ①契約法務の仕組み化と実行（メイン業務） 著作権契約、業務提携契約、ライセンス契約など、IPビジネス特有の契約書の作成、審査、管理。 契約書管理手法の効率化に向けた提案と実行。 ②知財・IP戦略のサポート 作品の権利保全、不正利用対策の実行支援。 ③コンプライアンス体制の構築 IPOに向けた内部統制のサポート、社内研修の企画・実施など、コンプライアンス意識の浸透。 ④事業部門のサポート 各事業部門からの法務相談対応、トラブル対応、リーガルリスクの分析と予防策の提案。 募集背

仕事内容【応募資格】 [必須] ・企業法務実務経験7年以上で、管理職のご経験をお持ちの方 [歓迎] ・弁護士資格をお持ちの方 ・法科大学院修了 【フィットする人物像】 ・スピード感を持って問題を解決する方 ・自ら課題を発見し、自律的に解決や改善を行える方 ・全社を巻き込むコミュニケーション力を持つ方 【職種名】 法務部マネージャー 【仕事内容】 ・契約審査（各事業部門・グループ会社との契約含む） ・知的財産（商標・著作権等） ・取適法、独禁法対応 ・広告審査（景品表示法、薬機法、特定商取引法等） ・コンプライアンス全般 ・株主総会、株式事務 ・取締役会、経営会議事務局 ・社内規程の整備・改定 ・リスク

仕事内容【応募資格】 [必須] ・弁護士資格をお持ちの方 [歓迎] ・スタートアップやベンチャー企業での法務経験 【フィットする人物像】 ・事業と法律のバランス感覚を持っている方 ・法務領域に自分なりの基準を持っている方 ・スタートアップ特有のカオスな環境で急成長したい方 【職種名】 法務マネージャー 【仕事内容】 本ポジションでは、スタートアップならではのスピード感と柔軟性を大切にしながら、 非連続成長を支えるための法務体制の構築をミッションとしています。 事業のスケールに伴って生じるさまざまなリスクを適切にマネジメントし、 ビジネスチームと密に連携しながら、攻めと守りのバランスが取れた法務機能の推

仕事内容募集の背景 事業の急成長・急拡大と適切なリスク管理を両立させるべく、法務部門の責任者を募集します。 法務の専門知識を活かしつつ、各部門と協力して事業成長を支援し、リスク管理体制を構築できる人材を求めています。また、契約書処理の効率化やDX推進を通じて、法務組織の生産性向上もリードしていただきます。 法的課題を先見的に捉え、法務のプロフェッショナルとしてだけでなく、ビジネスパートナーとして会社全体の成長に貢献していただける方を歓迎します。 業務内容 法務部門の責任者として、法務戦略の立案・実行 事業成長とリスク管理を両立させるための法律相談対応 契約書処理・法務業務の効率化・DX推進（業務フロー

仕事内容職務概要 取締役CFOや管理部長直下で、今後海外を含むビジネス領域の拡大組織の急成長に向けて、中長期の法務、ガバナンス体制の構築をリードしていただきます。 特に以下のような業務をご担当いただきます： 契約管理・交渉 製造業特有の取引条件（製造委託、供給契約、部品調達、販売代理店契約、保守・サービス契約等）の作成・レビュー・交渉 サプライチェーン関連（下請法、発注条件、瑕疵担保、保証期間、品質保証条項等）のリスク評価と契約条項設計 標準契約書・テンプレート、契約ワークフローの改善や社内普及 コンプライアンス強化 下請法、独占禁止法、製品責任法（PL法）、労働法、環境規制（化学物質管理、RoHS/

仕事内容■仕事内容 当社は、KDDI株式会社を親会社として、大企業×スタートアップによる新たな価値を共創するとの考えのもと、オープンなインターネット領域における事業を推進するために設立されました。 法務室では、当社および子会社（以下「グループ会社」といいます）全体の契約法務や商事法務をグループ会社全体への管理部門機能のシェアードサービスとして担っています。 当社グループの強みであるデータを活用したデジタルマーケティング・コンサルティングやAI構築のようなビジネス領域は、拡大を続けており、当該ビジネスを支える法務人材を新たに募集しております。 【具体的には】 以下の業務に加え、マネージャーとして新

仕事内容☆WEB面接OK ☆上場企業 ☆賞与あり ＜仕事概要＞ 【募集背景】 同社は旅行事業で大きく成長を続ける中、これまで以上に新規サービスの立ち上げや外部企業とのアライアンス、将来的な海外展開など、挑戦的な取り組みを加速させています。今後もさらなる発展を見据え、組織体制の強化が重要なテーマとなっています。 現在、法務領域は管理部長が兼務で管掌していますが、事業拡大に伴い契約・コンプライアンス・M&A対応などの業務が増加し、対応範囲も広がり続けています。あわせて、総務領域においても会議体運営やオフィス管理、内部統制・保険管理など、上場子会社として求められる業務の精度とスピードがより重要になっていま

仕事内容【応募資格】 [必須] ・インフキュリオンのビジョンやミッションに共感していただける方 ・事業会社での総務のご経験 3年以上 ・上場会社での株式事務のご経験 1年以上 ・複数メンバーを持つチームのリーダーやマネジャー等のご経験 3年以上 ・Google Workspace、チャットツール（Slack等）を駆使した業務遂行 [歓迎] ・IT/Web/インターネット関連業界での勤務経験 ・事業会社での法務のご経験 1年以上 【職種名】 総務・法務(マネジャー候補) 【仕事内容】 ■以下は優先度が高い業務です。 ・総務関連の業務ワークフローの設計・運営（取引先登録、反社チェック、契約承認・押印・電子

仕事内容募集背景 当社ミガロホールディングス株式会社は、事業規模拡大に伴い、組織規模や事業領域が急速に広がっています。これまでは外部顧問弁護士や管理部門が兼務で法務機能を担ってきましたが、今後のさらなる事業成長を見据え、法務機能を強化するため、将来のCLO（最高法務責任者）や法務部長として、経営陣と共に組織の未来を創ってくださる方を求めています。 仕事内容 経営陣および事業部門の戦略パートナーとなり、法務体制の構築から事業成長を支える「攻めと守りの法務」全般を統括していただきます。 単なる契約書の作成・レビューにとどまらず、新規事業のリーガルリスク審査・ソリューション提案、全社ガバナンスの整備、法務オ

仕事内容プレイングマネージャーとして法務・コンプライアンスを中心に管理部門を幅広くお任せします。 メインの業務は契約書のチェックといった契約法務と商事法務です。 将来のIPOを見据え、内部統制・ガバナンス・情報管理の仕組みづくりをリードいただくことを期待します。 【業務詳細】 ■ 法務・コンプライアンス ・各種契約書の作成・レビュー、取引リスクの確認 ・新規事業や新機能のリーガルチェック、スキーム検討サポート ・会社法・個人情報保護法・下請法などを踏まえた法令順守体制の整備 ・社内規程・各種ポリシー（情報セキュリティ・個人情報・コンプラ等）の整備・更新 ・社内向けコンプライアンス研修や啓蒙活動の企画

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・上場企業法務における実務経験（5年以上目安） ・事業部門と協調し、リスクを特定した上で「事業を推進するための解決策」を提案・実行した経験 ・メンバーの育成、案件管理、またはプロジェクトリード等のマネジメント／リーダーシップ経験 【尚可】 ・経営陣に対してリーガル視点からの提案や、事業戦略に沿ったリスクマネジメントを行った経験 ・リスクを指摘するだけでなく、事業推進に向けた代替案やソリューションを提示・実行できる方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・「NGを出す法務」ではなく、「どうすれば実現で

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル・経験】 ・後輩やメンバーの指導、またはマネジメント経験（規模不問） ・企業法務または法律事務所での5年以上の実務経験 ・契約書の作成、審査、交渉の実務経験 ・複数のステークホルダーが関わるプロジェクトや案件の推進経験 【職種名】 【法務/マネージャー】 【仕事内容】 【業務内容】 ・法務メンバーのマネジメントおよび育成（レビュー、フィードバック） ・各種契約書の作成・審査（利用規約、業務委託、ライセンス契約など） ・事業部門からの法務相談への対応（スキーム検討、リスク分析、代案提示） ・トラブル、クレーム対応（対取引先、対ユーザー、労務関連

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下いずれも必須 ■法務・コンプライアンス・契約・法律に関する実務経験をお持ちの方 ■課長・主任・チームリーダー等、マネジメント経験のある方 【職種名】 法務（管理者／マネージャー） 【仕事内容】 ■同社の法務（管理者（マネージャー）)として下記業務を担当していただきます。 ※役付職は担当課長となります 【具体的には】 ・株主総会、取締役会の適法性確保に関する業務 ・リーガルチェック(契約審査、文書審査、広告表示審査、幹部会議資料等を含む)の実施及び弁護士への法律相談に関する業務 ・訴訟その他係争に関する業務 ・会社法に対応する内部統制システムの基本方針の策定 ・リ

仕事内容法務マネージャー候補｜法務を立ち上げる「1人目」、IPOの中核を担う 株式会社トリファ - シリーズC 累計63億調達｜国内利用者トップクラス海外旅行eSIMアプリ 仕事内容 ・ 募集背景 私たちトリファは、「パスポートとトリファだけで旅をする未来」を目指すトラベルテックスタートアップです。世界200以上の国と地域で使える海外eSIMアプリ「トリファ」を提供し、国内の旅行用eSIMアプリでダウンロード数No.1、累計200万ダウンロードを突破しています。 2026年6月、シリーズCラウンドで総額約50億円を調達し、累計調達額は約63億円となりました。グローバル・ブレイン、ANA未来創造フ

仕事内容【職種】管理＞法務・コンプライアンス 【業種】サービス＞ホテル ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ＜会員制リゾートクラブ運営/総務・法務のエキスパート＞ ■首都圏7箇所でリゾート施設を展開する企業での総務（法務兼任）マネージャー候補ポジション。 ＜仕事内容＞ 本部総務部門の長として、グループ全体の運営が滞りなく進むよう、総務機能の強化をリードしていただくとともに、部門の一員として実務にも取り組んでいただきます。 【具体的には】 ■オフィス環境・備品管理 ■書類管理 ■会員情報管理 ■社内規定の整備・遵守状況の確認 ■DX推進 ■総務部

仕事内容【仕事内容】 法務担当者として、契約関連業務を中心に幅広いリーガル業務をお任せします。 単なる「契約書のチェック役」や「NGを出すだけのゲートキーパー」ではなく、「どうすればこのサービスを安全に、そして最速で成長させられるか」を役員や事業部と一緒に考え、形にしていくポジションです。 入社後はご経験に応じた業務からお任せし、将来的には法務責任者として組織を牽引し、法務体制の強化や仕組みづくりをリードしていただくことを期待しています。 ■ 具体的な業務内容 ・事業推進・新規サービス法務： 新サービス立ち上げに伴う利用規約・契約スキームの策定、リスクの洗い出しと柔軟な代替案の提案 ・契約・リーガ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■マネジメント経験 ■下記いずれかの経験をお持ちの方 ・法務としての実務経験3年以上 ・弁護士または司法書士の有資格者かつ実務経験が3年以上 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ■主体的に行動ができる方 【職種名】 法務マネージャー ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【年間休日120日以上】独立系の不動産会社では最大級の規模！／福利厚生充実◎ グループ全社（約40社）の法務関連業務を担当し、 経験や適性に応じて、下記いずれかの業務をお任せします。 ■事業法務 ・事業部門からの契約

仕事内容法務担当（マネージャー候補）・ IPOの最前線で会社の未来をつくる ｜土日祝休・年休120日・残業月10h以下 株式会社NEXTES - “蓄電池×IT”で、世界のサーキュラーエコノミーをけん引する存在へ 仕事内容 再生可能エネルギーや蓄電池の導入が社会的に加速する今、株式会社NEXTESは、「人と地球の両立のため、エネルギー問題を解決する冒険者たち」というミッションを掲げ、エネルギーの未来を支える技術と事業を展開しています。 ・リチウムイオン電池や蓄電システムの知識がなくてもOK 今いるメンバーも、電池の知識がないところからスタートしました。 これからIPOを目指して事業拡大中の

仕事内容仕事内容 コーポレート本部・法務チームにて、以下の法務・コンプライアンス業務およびマネジメント業務をお任せします。 契約法務全般:各種契約書(人材紹介基本契約、NDA、業務委託契約、システム利用規約等)の作成、審査、リーガルチェック、および電子契約システム(クラウドサイン等)による管理 IPO準備・ガバナンス構築:上場審査に向けた社内規程の整備・新設・改定、各種コンプライアンス体制の構築・運用、インサイダー取引防止体制の整備 機関法務サポート:取締役会や株主総会の招集、議事録作成等の運営サポート(総務・経営企画等と連携) 事業法務・リーガル相談:事業部からの法律相談への対応(職業安定法、個人情

仕事内容非連続成長を支える法務マネージャーを募集。上場準備を見据えたリスク管理を担い、ビジネスチームと密に連携し、攻守のバランスが取れた法務体制の構築をリードするポジションです。