セールスマネージャーの求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・自動車業界内にて3年以上の開発経験 ・普通免許と普通二輪免許を所持 [歓迎] ・率先性、主体性がある ・職人気質ではなく、新しいことを取り入れて柔軟に対応できる気質 ・自動車競技経験、他者に運転を評価された経験があると尚良し ・日本語・英語*、共にビジネスレベル *1人で海外出張へ行ける、電話会議に参 加できるなど 【職種名】 セールスマネージャー 【仕事内容】 大手ドイツ系自動車部品メーカーにて電子制御ブレーキ製品の開発業務担当として、 開発中のプロトタイプ製品を車両へ搭載・インストールし、実車走行試験を実施いただきます。 ・顧客と協働しながら、ブレーキ制御性能の

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社会人経験5年以上 ・インサイドセールスの経験 いずれか必須 ・法人営業1年以上 ・マネージャー経験3年以上 【職種名】 インサイドセールスマネージャ（SV） 【仕事内容】 インサイドセールスレップ（ISR）のマネージャーとして、チームマネジメント、メンバーの育成に加え、 クライアントの窓口となりKPI進捗に合わせた戦略立案、戦略に基づく、PDCAサイクルの実行、 クライアントへの定期分析レポート作成とその報告などをお任せします。 プロジェクトマネジメント力が身に付くことはもちろん、インサイドセールスアウトソーシングサービスという これまでにないビジネスの核として活

仕事内容大阪府枚方市の営業マネージャー (正社員) | 株式会社 ダイ・インダストリー 関西営業所 ▼仕事内容 ◎当社の商品メニュー（食のイベント内容）を得意先へプロモートしていただく仕事です。 イベント開催場所を次々に獲得したり、セールススタッフへのバックアップをしたり、新規事業の創作にも参加して頂きます。 ＊営業未経験の方でも、同行営業や研修において安心してマスターできます。 【変更範囲：変更なし】 (大阪府枚方市) ▼職種 営業マネージャー(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給270700〜463000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.7日）)23500

仕事内容【応募資格】 [必須] ・営業経験 ・営業目標やKPIの管理経験 ・営業活動の課題を把握し、改善施策を立案・実行した経験 ・メンバーの育成やチームマネジメントの経験 ・社内外の関係者を巻き込みながら、目標達成に向けて業務を推進できる方 [歓迎] 【歓迎スキル・経験】 ・営業組織の戦略立案や営業計画の策定経験 ・チームリーダーや複数メンバーのマネジメント経験 ・新規開拓と既存顧客の深耕営業、双方の経験 ・営業プロセスの標準化や組織の仕組みづくりの経験 ・法人向けの提案営業、ソリューション営業の経験 ・急成長企業や組織拡大フェーズでのマネジメント経験 【求める人物像】 ・事業目標から逆算し、営業

仕事内容【応募資格】 [必須] ・TOKIUMの志、ビジョン、バリューへの共感 ・無形法人営業経験(Saas、ソフトウェア販売等の類似営業経験） ・メンバー5人以上のマネジメント経験 [歓迎] ・経理業務知識（簿記3級以上取得、 関連ドメインでの製品取り扱い実績あり） ・IT知識（SIer所属、社内情シス、DX部門在籍、 社内ITシステム導入経験あり） ・社内表彰等の実績がある方 【職種名】 セールス_マネージャー候補 【仕事内容】 【ミッション】 ・お客様の課題解決、ありたい姿の実現のための手段として、TOKIUMシリーズを訴求し、期待＝発注を頂くこと ・まだ形ないニーズから新商品、新機能などを

仕事内容■会社概要 昨年夏に開業したIHGグループのホテルのセールス部門にて、ディレクターを補佐し、マーケティングチームと協力のうえ、売上目標の達成に貢献いただきます。 ※詳細は面接時にご説明します ■PR 生命体のように変化し続ける渋谷を象徴するホテルです

仕事内容エンタープライズセールス・プレイングマネージャー候補｜大型案件の新規営業・営業プロセスの型化／年収700万〜1,200万円 ▼仕事内容 自社プロダクト「Liny」等を活用した、エンタープライズ企業向けのコンサルティング型新規営業を担当します。 単にツールの機能を紹介する営業ではありません。顧客の事業課題、CX構造、業務フローを整理し、顧客創造から提案設計、クロージングまでを一気通貫で推進します。 導入後の成果創出や基幹システム連携まで見据え、顧客の売上・CV構造やKPIを踏まえた提案・運用設計を行います。 また、プレイングマネージャーとして自ら大型案件を推進するとともに、そこで得た商談プロセ

仕事内容【営業統括責任者候補】大阪 / 障害福祉業界特化 / 事業拡大の中心メンバー ▼仕事内容 ＜仕事の詳細＞ ・キャリアアドバイザー/リクルーティングアドバイザー(両面型) ・営業戦略の立案：経営陣と連携を取り半年、年間の目標達成に向けた営業戦略の設計、具体的な施策への落とし込み ・進捗管理：事業やチーム全体の売上・KPIの管理、PDCA ・人材開発、育成、評価：メンバーの目標・KPI設計補助、1on1実施、リーダー育成 ・採用面接：リーダー・メンバークラスの採用面接の同席 ・他部署連携：マーケティングや新規事業部署との協業 ※事業責任者に着任後は、事業計画の策定から達成に向けた戦略立案から実行

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・美容業界（商材問わず）での法人営業経験およびマネジメント経験 ・営業組織として顕著な成果を残した経験 【尚可】 ・インサイドセールス、パートナーセールスの実務経験 ・治療院・クリニック・美容医療など自由診療領域での営業経験、または業界内ネットワーク ・数字に基づく営業マネジメント（KPI設計・案件進捗管理）の実務経験 ・新規事業や新規部署の立ち上げ経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・自ら数字を作りながらメンバーの数値管理や育成を両立できる方 ・再現性のある数字マネジメントへの組織進化に関心

仕事内容【応募資格】 [必須] ・営業チームのマネジメント経験（3名以上。プレイングマネージャー可） ・次のいずれかの経験 - SaaS企業でのエンタープライズ領域の営業経験 - ソフトウェアベンダー、SIerなどでの法人向けソリューション営業経験 - ITコンサルタント、またはPMの経験 ・営業組織の仕組み化（KPI設計・商談管理・プロセス整備など）の経験 [歓迎] ・アライアンスセールスの経験 ・自治体向けの営業経験 ・GovTech・公共系システムの知見 ・IT導入補助金や公共調達のプロセスへの理解 ・営業の型化・仕組み化をリードした経験 【フィットする人物像】 ・スタートアップの不確実性

仕事内容【リーダー/マネージャー候補】キャリアアドバイザー ◎営業経験者/年収600万円 ▼仕事内容 【リーダー/マネージャー候補の募集】 会社の急成長に伴い、リーダー・マネージャー・事業責任者・役員などの新しいポストが空いています。 本ポジションは、将来のリーダー/マネージャー候補として採用し、実績に応じて順次抜擢していきたいと考えております。 ここ1年でマネジメント体制を2倍の規模にしていく予定です。 ・若いうちからマネジメントを経験したい ・会社の事業戦略や経営に携わりたい ・圧倒的な成長機会を求めている このような方にはとてもチャンスの多い環境です。 プレイヤーとして実績を積んで頂くこ