ハローワーク 精神保健福祉士 - 京都府 の求人・仕事・採用

仕事内容＊知的障害のある利用者のひとり一人の特性に合わせて、生活支援 ・介護、日中活動支援等を担当していただきます。 ＊利用者の年齢層は１８歳から９０歳と幅広く、それぞれのライフ ステージに沿って、よりよい生活のために、温かく寄り添いなが ら支援を行います。チーム支援になりますので協調性・誠実性が 求められるお仕事です。 ＊障害福祉未経験の方でも、豊富な研修プログラムやＯＪＴにより 、知識や技術を習得していただきます。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容精神科病院における退院後生活環境相談員の業務を担当していただ きます。 ・地域医療機関からの各種問合わせ窓口 ・入院支援・受療支援 ・退院支援（転院・施設入所・自宅） ・退院支援計画書の作成 ・連携パスの作成 ・医療連携に関する訪問活動及び調整業務 ※従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時30分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間の相談にも応じます。 ※行事等の関係で契約と異なる曜日・時間に出勤していただく場合 があります（詳細は面談時説明します）。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始（１２月２９日～１月４日）

仕事内容令和３年４月１日開園の施設です！ ２歳～６歳の発達に課題のある子どもが通う、『児童発達支援』の お仕事です。遊びを通じて子どもたちの成長をサポートし、子ども たちと一緒に「楽しい」「出来た」の喜びを共感しませんか？ ※短時間や少ない日数からでもご相談ください。 変更範囲：変更なし

仕事内容児童指導員業務 社会福祉学・教育学・心理学の専門分野をベースとして、福祉諸制 度に基づく諸規定を把握することで、院内及び福祉関係機関（都道 府県、市区町村等）・医療関係機関とのマネジメント業務を行い、 利用者の福祉環境を調整する。 業務内容：病棟での日常生活支援業務・相談支援業務等 例）日中活動、趣味活動支援 障害福祉サービスの利用調整 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（２）休憩６０分 ※就業時間は相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始

仕事内容＊お客様やそのご家族への接客業務 ＊国や自治体などに提出する書類作成・整理 ＊簡単な運動のサポート ＊送迎業務など ※増員のため募集！ ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時20分〜17時35分 就業時間に関する特記事項：＊希望休が取れます。特に子育て中、介護中の方は配慮します。 ＊時間相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時かつ緊急の業務が生じた時：上限１５．５時間／日・１００時 間未満／月・７２０時間／年・６回／年 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◆自立と生きがいを創造する仕事です◆ 事業所の中心となる職種です。利用者と家族のニーズを汲み取り、 満足度の向上を目指します。自宅に訪問し、面接を行います。それ を多職種に伝え、サービス内容を調整します。その他に関係機関と の連絡調整を行います。 未経験者歓迎です。入職後は先輩職員によるマンツーマン指導を丁 寧に行います。将来、責任者へのステップアップも可能です。 常勤登用制度があります。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（２）休憩６０分 ※就業時間は相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始

仕事内容＊お客様やそのご家族への接客業務 ＊国や自治体などに提出する書類作成・整理 ＊簡単な運動のサポート ＊送迎業務など ※増員のため募集！ ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただ きます。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ＜子育て応援求人＞ ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容◆自立と生きがいを創造する仕事です◆ 事業所の中心となる職種です。利用者様と家族様のニーズを汲み 取り、満足度の向上を目指します。自宅に訪問し、面接を行います 。それを多職種に伝え、サービス内容を調整します。その他に関係 機関との連絡調整を行います。 未経験者歓迎です。入職後は先輩職員によるマンツーマン指導を 丁寧に行います。希望があれば、責任者へのステップアップも可能 です。 変更範囲：変更なし

仕事内容※２０２５年１月オープンの施設です ◆自立と生きがいを創造する仕事です◆ 事業所の中心となる職種です。利用者様と家族様のニーズを汲み取 り、満足度の向上を目指します。自宅に訪問し、面接を行います。 それを多職種に伝え、サービス内容を調整します。その他に関係機 関との連絡調整を行います。 未経験者歓迎です。入職後は先輩職員によるマンツーマン指導を 丁寧に行います。希望があれば、責任者へのステップアップも可能 です。 変更範囲：変更なし

仕事内容◆自立と生きがいを創造する仕事です◆ ・事業所の中心となる職種です。利用者と家族のニーズを汲み 取 り、満足度の向上を目指します。 ・自宅に訪問し、面接を行います。それを多職種に伝え、サービス 内容を調整します。関係機関との連絡調整を行います。 ＊未経験者歓迎です。入職後は先輩職員によるマンツーマン指導を 丁寧に行います。 ＊希望があれば、責任者へのステップアップも可能です。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：13時30分〜19時30分又は9時00分〜19時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：※時間相談：可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊年末年始 ※曜日相談：可

仕事内容定員１０名に対しスタッフ５～６名体制。ゆとりある環境で子ども 一人ひとりと丁寧に関われる放課後等デイサービスです。 発達障がい等の特性を持つ児童（小～高校生）と一緒に過ごし ながら、生活支援や学習補助、遊びを通じた関わりを行う仕事です ■仕事の特徴 「変更範囲：変更なし」 ＊日常の生活支援、学習補助、遊びを通じた成長支援を行います ＊小さな変化をチームで共有しながら関わります ＊体操・工作・おやつ作りなど得意を活かした活動も歓迎 ＊未経験・ブランクのある方も育成担当が丁寧にサポートします ＊まずは見学のみでもＯＫ。雰囲気を見てからご検討いただけます

仕事内容◆自立と生きがいを創造する仕事です◆ 事業所の中心となる職種です。利用者と家族のニーズを汲み取り、 満足度の向上を目指します。自宅に訪問し、面接を行います。それ を多職種に伝え、サービス内容を調整します。その他に関係機関と の連絡調整を行います。 未経験者歓迎です。入職後は先輩職員によるマンツーマン指導を丁 寧に行います。希望があれば、責任者へのステップアップも可能で す。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容世代や障がいの有無に関わらず、ともに関わり合いながら過ごす施 設です。ご利用者も職員も分け隔てなく、一緒に楽しい時間を作っ ていきましょう！ 《仕事内容》 ・障がいがある子どもとの関わり（放課後等デイサービス） ・記録入力などの事務 等 業務の変更範囲：変更なし※ある場合はご相談させてもらいます。

仕事内容大人の発達障害の方が通う就労移行支援事業所「Ｋａｉｅｎ」 職業訓練、就活支援だけでなく、定着支援や、自立訓練も行ってい ます。 サービス管理責任者は、施設の運営やサービスの質を維持・向上 させるための福祉の専門職です。 具体的には行政とのコーディネートや手続き、サービスの運営管理 などを行います。 現在首都圏１８ヶ所と大阪京都４ヶ所で展開、既存拠点での勤務の 他、東京、埼玉、千葉、神奈川、関西に計画中の新拠点での勤務も 可能です。 変更範囲：当社が定める業務

仕事内容大人の発達障害や精神障害の方が通う「Ｋａｉｅｎ」 職業訓練、就活支援だけでなく、定着支援や、自立訓練も行ってい ます。 サービス管理責任者は、施設の運営やサービスの質を維持・向上 させるための福祉の専門職です。 具体的には行政とのコーディネートや手続き、サービスの運営管理 などを行います。 現在首都圏・関西で４０拠点以上展開中。既存拠点での勤務の他、 新拠点での勤務も可能です。 変更範囲：当社が定める業務

仕事内容障害者グループホーム利用者の支援 ・勤務シフトの実行 ・個別支援計画に沿った支援 ・食事の提供、掃除、洗濯の援助 ・健康管理 バイタル測定、体重測定、服薬の援助確認 ・日常生活に必要な相談援助 ・サービス提供記録の記入、スタッフ間の共有 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【年間休日１２０日】ご利用者様の日常生活の支援、健康管理、 精神的サポートなどを通じ、生活の質を向上させるお仕事です。 未経験の方でも先輩が丁寧に教えてくれるので安心してください。 ・リハビリ型デイサービスの相談員業務。 ・通所介護計画書作成 ・担当者会議出席 ・連絡調整 ・送迎等 今のスキルを使って成長できる環境が整っています。自分の 裁量で仕事に取り組め、成果もしっかりと評価。人の話を 聞くのが好きな方、相手の立場に立って考えられる方に 向いています。 ・管理業務 請求管理 顧客管理等 変更範囲：変更なし

仕事内容◆自立と生きがいを創造する仕事です◆ 事業所の中心となる職種です。利用者と家族のニーズを汲み取り、 満足度の向上を目指します。自宅に訪問し面接を行います。それを 他職種に伝え、サービス内容を調整します。その他、関係機関との 連絡調整を行います。 未経験者歓迎です。入職後は 先輩職員によるマンツーマン指導を 丁寧に行います。希望があれ ば、責任者へのステップアップも可 能です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◇デイサービスにおける介護業務 ・介護サービスの提供 ◇その他 ・通所介護計画書の作成、モニタリング ・レクリエーションの企画、実施 ・機能訓練の補助 ・送迎の運転、同行、介助 ◇デイサービスにおける相談員業務 ・家族様やケアマネジャーとの連絡、調整 ・ご利用者の実績表作成 ・ご利用者アセスメント、サービス担当者会議出席、契約対応等 ［変更範囲］法人の定める範囲