ハローワーク 精神保健福祉士 - 京都府 の求人・仕事・採用

仕事内容２０２６年４月長岡京市にオープン！ ０歳～６歳までのこどもを対象にした、発達支援のお仕事です。 これからスキルアップを目指したい意欲のある方や、新規事業立ち 上げ、地域づくりに意欲のある方も大歓迎です。 ■療育支援業務（発達支援プログラムの実施やサポート） ※開設までの期間、法人内にある八幡市の児童発達支援センターで の勤務並びに準備をしていただく予定です。 福祉のお仕事未経験の方も、子どもと一緒にたのしみながら、 ともに「成長」していきましょう。 【変更範囲：法人の定める業務】

勤務時間 就業時間１：11時00分〜19時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始６日

仕事内容利用者が安心して働き、自立を目指せるよう支援計画を立案・実施 ・評価する中心的役割を担います。農福連携を軸に、果樹や花苗の 栽培、カフェ運営など多様な作業を通して、利用者の能力や希望に 応じた支援を行います。また、支援スタッフへの指導や関係機関と の連携を図り、事業の質の向上に努めます。さらに、工賃向上を目 的とした製品販売やカフェの営業促進など、地域とのつながりを生 かした営業活動にも取り組み、利用者のやりがいと事業所の発展の 両立を目指します。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間 就業時間１：8時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間 就業時間１：11時00分〜15時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：0時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他※会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊時間相談：可 ＊休憩は就業時間および時間帯により、法定下限以上で相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季、年末年始

仕事内容◆自立と生きがいを創造する仕事です◆ ・事業所の中心となる職種です。利用者様と家族様のニーズを汲み 取り、満足度の向上を目指します。 ・自宅に訪問し、面接を行います。それを多職種に伝え、サービス 内容を調整します。 ・その他に関係機関との連絡調整を行います。 ＊未経験者歓迎です。入職後は先輩職員によるマンツーマン指導を 丁寧に行います。 ＊希望があれば、責任者へのステップアップも可能です。 変更範囲：変更なし

仕事内容当法人は、福祉サービスを必要とする障がいのある方に対して、職 業支援、および地域生活支援に関する事業を行い、地域と社会の福 祉の増進に寄与することを行っています。 当法人はいろいろな仕事を障害のある方に提供することにより、自 分に合った仕事を選択でき、スキルを上げ企業等に就労をしていた だけるように支援をしています。 今回募集する仕事は、飲食店のカレーショップ、ベーカリーショッ プ、下請軽作業、ホテルや旅館へのリネンサプライ作業を通じて就 労を支援していただきます。 就労支援の対象者は通所可能な方ですので、身体介護等の仕事では ありません。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時30分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：実働７時間 休憩６０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容法人内の老人福祉施設（特養・ディサービス・訪問） ＊利用者の人数：特養６０名～７０名 ディサービス１５名～２８名 訪問 約６５名 ＊１人当たりの受持ち人数：約１０～２０人／日 訪問の場合１日 あたり５～６件／日、 １件あたり０．５～１．５ 時間／件 ＜業務内容＞ 介助・食事・入浴・排泄・その他（清掃、洗濯、買い物、食事準 備）、利用者・家族との相談、介護指導、レクレーションの企画運 営、援助 計画の策定（１年に１～３件） 業務の変更範囲：変更なし※ある場合はご相談させてもらいます。

仕事内容高齢者施設にて利用者や家族との相談援助業務をしていただきます 〇入所希望者への説明や施設の見学対応 〇入退所やサービス開始の手続き 〇サービスに関わる関係機関との連絡・調整 〇相談窓口業務・苦情対応 〇地域活動への参加 〇送迎業務 等 【変更範囲】資格取得等による変更

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間、週勤務日数相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊月１回土曜日出勤あり ＊所定労働日数に応じた年次有給休暇あり

勤務時間 就業時間１：13時30分〜19時30分又は9時00分〜19時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：※時間相談：可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊年末年始 ※曜日相談：可

勤務時間 就業時間１：8時45分〜17時45分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間３：9時00分〜13時00分又は12時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１２：００～１７：００ ＊休憩は勤務時間に応じ法定下限どおり付与 （１）～（４）はシフト例です。勤務日・時間はシフトによる（応 相談） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ※曜日相談：可 祝日勤務可能な方優遇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容障がい者支援施設「京北やまぐにの郷」入所利用者の生活支援全般 ※終業時間（１）（２）（３） 及び（４）１３：００～翌日１４：４５もしくは１５：１５（週１ 回程度）の交替勤務です。 （４）の就業時間には宿直が含まれます。 変更範囲：変更無し

仕事内容○障害者の生活を支える介護（食事、入浴、着替え、トイレ等）や、レクリエ ーション活動・相談などの支援 ○変則勤務になります。早出、日勤、遅出、夜勤 ＊最初は日勤のみ ○早出 ７：００～１６：００ 日勤 ９：００～１８：００ 遅出 １３：００～２２：００ 夜勤 ２２：００～ ７：００ 「従事すべき業務の変更の範囲：事業所の定める業務の範囲」 「転勤の可能性：京都府下にある当事業所」

勤務時間 就業時間１：13時30分〜19時30分又は9時00分〜19時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：※時間相談：可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊年末年始 ※曜日相談：可

仕事内容※２０２５年１月オープンの施設です ◆自立と生きがいを創造する仕事です◆ 事業所の中心となる職種です。利用者様と家族様のニーズを汲み取 り、満足度の向上を目指します。自宅に訪問し、面接を行います。 それを多職種に伝え、サービス内容を調整します。その他に関係機 関との連絡調整を行います。 未経験者歓迎です。入職後は先輩職員によるマンツーマン指導を 丁寧に行います。希望があれば、責任者へのステップアップも可能 です。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：8時30分〜16時30分又は9時30分〜16時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：実働７時間 休憩６０分（勤務時間数に準じます） ＊その他相談に応じます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他休日はシフト制。行事やイベント出店により休日が変更される場合 あり（事業所カレンダーに基づく）。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日