ケアマネジャー ハローワーク - 島根県 の求人・仕事・採用

仕事内容○年次有給休暇・育児介護休業等の制度が利用しやすく、超過勤務 や急な勤務交代が少ないので、ワークライフバランスがとれ、２０ 代～７０代の幅広いスタッフが活躍しています。 ・要介護認定・介護サービスに関する相談 ・ケアプランの作成 ・サービス事業者との連絡調整 ・ケアプラン実施状況の把握・相談 ・要介護認定の代行 ・訪問調査 等 ＊外出時、社用車使用 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＜石見の家では、利用者一人ひとりに合わせた介護を行っていま す。利用者、職員お互いが楽しめる支援を心がけ、職員同士の人間 関係を大切にした事業所です＞ ◆いろいろホームゆったり（小規模多機能型居宅介護）にて介護支 援専門員業務に従事していただきます。 ・個別にゆっくり関わって頂き、ケアマネジャーとしての役割を心 おきなく発揮できます。 ・人の役に立てる仕事としての満足感と感謝をいただける業務です ◎就業時間について、ご希望があればご相談ください。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容要支援・要介護状態にある高齢者のケアプランの作成を行っていた だきます。また、要介護認定調査、施設入所や生活支援等の連絡調 整もあります。 ◆パート勤務希望の方も相談に応じます。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容居宅ケアマネとして従事していただきます。居宅ケアマネの担う大 きな役割が、介護を必要とする方に適切な介護サービスを受けられ るように手配することです。 具体的には ◆介護を必要とする方やその家族の相談に乗り、 要介護認定の申請手続きの代行 ◆居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ◆ケアプランの作成に沿った介護サービスが提供できているかの 確認作業「モニタリング」 上記以外にも、介護報酬を介護保険へ請求する給付管理なども居宅 ケアマネの大切な役割のひとつです。 ※業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◆基本、土日曜日はお休み（訪問がある場合を除きます） ◆大社町を中心に居宅介護支援を行っています。利用者・家族と諸 々の社会資源を結びつける要である事業であり、介護や医療現場等 で培われた貴方のご経験を当法人で活かして下さい。 ◆介護支援専門員の主な業務 ・定期的な自宅訪問による状況把握 ・利用者、家族からの相談受付、課題把握と解決策の提案 ・アセスメント、担当者会議、居宅サービス計画の立案 ・モニタリング、サービス事業所との連絡調整 ・介護認定に係る書類作成、給付管理等 変更範囲：変更なし

仕事内容介護を希望される方に対するケアマネージメント （ケアプランの作成調整、ご提案など）業務に従事していただき ます。 ※社用車あり（ＡＴ車） ※マイカー使用手当あり（１Ｋｍ１７円） （マイカー使用の場合のみ） ◎「基本研修」「状況に合わせた研修」などスタッフ一人ひとりの 状況に合わせた研修制度があります。 ＊変更範囲：会社の定める全ての業務

仕事内容小規模多機能センターでの介護支援専門員として勤務していただき ます。 ・小規模多機能センターにおけるケアプラン作成 ・ケアプラン説明及び同意 ・介護保険証の管理・更新手続き ・その他の介護保険に伴う手続き（介護保険契約を含む） ・介護業務にも携わっていただきます ＊ハローワークの紹介状を持参してください。 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：時間帯応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：１ヶ月６０時間（年６回程度）１年５４０時間。介護保険法に基づ く人員基準に抵触する場合やサービスの提供に支障がある時。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 勤務時間・勤務曜日はご相談に応じます。 年次有給休暇は法定通り付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容居宅介護支援事業所の介護支援専門員のお仕事です。 ・アセスメント、ケアプラン作成 ・ご利用者宅へ訪問するモニタリング業務 ・サービス担当者会議の開催 ・他機関との連絡調整等 利用者さまやご家族へ提案、利用者さまの生活が少しずつ 改善できるようなケアプランを作成し、チームケアを行う お仕事です。 ＊事前連絡のうえ、ハローワークの紹介状および履歴書（写真 貼付）を、面接時に持参してください。 ＊仕事内容 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：勤務日・勤務時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による勤務。 年次有給休暇は法定通り付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容小規模多機能センターでの介護支援専門員として勤務していただき ます。 ・小規模多機能センターにおけるケアプラン作成 ・ケアプラン説明及び同意 ・介護保険証の管理・更新手続き ・その他の介護保険に伴う手続き（介護保険契約を含む） ・介護業務にも携わっていただきます ＊ハローワークの紹介状を持参してください。 ＊仕事内容 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容居宅のケアマネジャー業務 ・毎月１回のモニタリング訪問（社用車あり：ＡＴ車） ・アセスメント・ケアプラン作成 ・サービス担当者会議 ・各サービス事業者や病院との連携 ＊リモート業務可 ＊直行直帰可 変更範囲：変更なし

仕事内容益田市立介護老人保健施設くにさき苑もしくは益田市医師会居宅介 護支援事業所にて、相談業務、要介護者のケアプランの作成等、介 護支援専門員としての業務全般を行っていただきます。 配属先は、その時の人員配置状況により決定します。 ＜変更の範囲＞ 法人の定める業務 「働き方改革関連認定企業」 「健康経営優良法人２０２６認定」

仕事内容有料老人ホームいこいの郷に併設の居宅介護支援事業所で介護支援 専門員の仕事をしていただきます。 １．利用者様のアセスメント、ケアプランの作成 ２．要介護認定の申請・変更申請の代行、認定調査 ３．利用者様宅へ訪問、サービス事業所等との連絡調整（社用車使 用） ４．介護業務にも入っていただく場合があります。 変更範囲：変更なし

仕事内容○小規模多機能ホームあんずのホーム全般の管理及びケアマネージ ャー業務に従事していただきます。 ・ケアプランの作成、相談業務等 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容◆居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務 ＊利用者の介護サービス計画の作成 ＊認定申請、認定調査、相談援助業務、請求業務 ＊訪問調査（社用車使用：ＡＴ車） ＊変更範囲：変更無し ※令和６年２月１５日開設 【働き方改革関連認定企業（女性活躍推進法に基づく「えるぼし」 認定）】 【障害者雇用優良中小事業主認定制度（もにす）認定企業】

仕事内容小規模多機能型居宅介護事業所での介護支援専門員として勤務して いただきます。 ・小規模多機能センターにおけるケアプラン作成 ・ケアプラン説明及び同意 ・介護保険証の管理・更新手続き ・その他の介護保険に伴う手続き（介護保険契約を含む） ・介護業務にも携わっていただきます ＊事前連絡のうえ、ハローワークの紹介状および履歴書 （写真貼付）を、面接時に持参してください。 ＊仕事内容 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容令和３年１０月に開設したグループホームです。 利用者さんの日常生活支援及び介助業務を行ってもらいます。 ○具体的な仕事内容 ・ケアプランの作成 ・食事介助、服薬介助 ・入浴介助、身体の清拭、排泄介助 ・更衣、洗面、整容、衣服の着脱 ・その他法人が運営する事業に関すること 変更範囲：変更なし

仕事内容◆小規模多機能居宅介護施設（定員２５名）での 介護支援専門員業務 ・認知症介護サービス計画書（ケアプラン）作成 ・ご利用者様やご家族様との調整と相談業務 ・地域包括ケア業務 ・行政機関や近隣関係者との折衝 ・介護業務及び介護業務補助（見守り等） ・利用者拡充のための営業活動 ＊変更範囲：会社が定める業務

仕事内容利用者さんの日常生活支援及び介助業務全般を行ってもらいます。 ・ケアプランの作成 ・食事介助、服薬介助 ・入浴介助、身体の清拭、排泄介助 ・更衣、洗面、整容、衣服の着脱 ・その他法人が運営する事業に関すること ※変更の範囲：変更なし

仕事内容◆「ケアプランそうえん」にて介護支援に従事していただきます。 ＊介護プランの作成 ＊状況把握にあたっての訪問や相談、連絡調整 など 変更範囲：会社の定める業務（相談の上決定します）

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊４週で１８日勤務となるよう勤務表で指定（土日は休み）

仕事内容＊特養入居者の栄養ケアマネジメントに関する業務 栄養ケア計画人基づいたミールラウンド等 （常勤の管理栄養士と協力して） ＊給食管理に関する業務 材料発注や検収等（常勤の管理栄養士と協力して） ＊食事作りの補助業務 食器洗浄や食事形態加工（ミキサーがけ、きざみ等）等 ※新調理システム導入 ☆働き方改革関連認定企業 「変更範囲：変更なし」