ケアマネジャー ハローワーク - 島根県 の求人・仕事・採用

仕事内容◇ケアプラン（居宅サービス計画書）の作成、介護サービス事業者 との連絡調整、高齢者の要介護認定の書類作成、介護保険や介護に 関する相談・助言、介護保険に関する申請代行等。 変更範囲：法人が定める範囲 ※併設・隣接施設（同事業所）への配置転換の可能性あり。

仕事内容特別養護老人ホーム「愛寿園」または養護老人ホーム「琴引の里」 での介護支援専門員（ケアマネージャー）の仕事です。 ・入居者のケアプラン作成 ・入居者、家族との連絡調整 ・事務処理、書類作成 等 ＊外出時は社用車（ＡＴ車）利用 ＊試用期間は原則６ヶ月ですが、職員としての適性を判断するため に必要と認める場合は、５ヶ月を限度として延長する場合がありま す。（同条件） ＊変更範囲：変更なし

仕事内容◆小規模多機能型居宅介護「宍道の里」利用者の方への援助業務に 従事していただきます。 ・入居者やそのご家族の介護相談 ・ケアプランの作成 ・担当者会議の開催 ・要介護認定の書類作成代行 ・利用者の介助、送迎 ・介護ヘルプ業務（夜勤希望の場合は相談） ・その他資格に応じた業務にも従事していただく場合があります。 ＊社用車使用（ＡＴ車） ＊登録定員：２９名、通い：１５名、泊まり：９名 変更範囲：変更なし

仕事内容要支援・要介護状態にある高齢者のケアプランの作成を行っていた だきます。また、要介護認定調査、施設入所や生活支援等の連絡調 整もあります。 ◆パート勤務希望の方も相談に応じます。 ★６０歳以上の方は、正社員以外となりますが、ご相談に応じます （条件変更あり）。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容・ケアプランの作成や相談支援業務 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアカンファレンス ・介護保険給付管理 ・事務処理（パソコン使用） ・外出用務 有り ・社用車 有り 給付管理、請求補助あり 初めてケアマネ業務される方でも大丈夫です！ ※変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容令和３年１０月に開設したグループホームです。 利用者さんの日常生活支援及び介助業務を行ってもらいます。 ○具体的な仕事内容 ・ケアプランの作成 ・食事介助、服薬介助 ・入浴介助、身体の清拭、排泄介助 ・更衣、洗面、整容、衣服の着脱 ・その他法人が運営する事業に関すること 変更範囲：変更なし

仕事内容◆在宅介護サービスにおけるケアマネージャー業務 ケアプランの作成 利用者宅の訪問 関係機関との連絡調整 ケアマネージャー業務に関する書類の作成 ※対象利用者及び関係機関のエリアは、松江市内～境港 公用車（ＡＴ車）使用 変更範囲：変更なし 《 急募 》

仕事内容介護を希望される方に対するケアマネージメント （ケアプランの作成調整、ご提案など）業務に従事していただき ます。 ※社用車あり（ＡＴ車） ※マイカー使用手当あり（１Ｋｍ１７円） （マイカー使用の場合のみ） ◎「基本研修」「状況に合わせた研修」などスタッフ一人ひとりの 状況に合わせた研修制度があります。 ＊変更範囲：会社の定める全ての業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※就業時間は基本９時～１８時ですが、相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休業（８／１３～８／１６）冬季休業（１２／２９～１／４） 有給休暇については「求人に関する特記事項」参照

仕事内容・ケアプランの作成や相談支援業務 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアカンファレンス ・介護保険給付管理 ・事務処理（パソコン使用） ・外出用務 有り ・社用車 有り 給付管理、請求補助あり ※変更の範囲：会社の定める範囲

仕事内容【取得しやすい有給休暇制度でプライベートも充実！】 ◆「ケアひだまり」にて、居宅ケアマネとして従事していただきま す。 住み慣れた自宅で、より快適で安心した暮らしを続けることができ るように、必要なサービスの調整や支援、介護サービス計画の作成 などを行います。 ※職場見学可能です。 ＊変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，金曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊火曜・水曜・木曜の週３日勤務（それ以外の曜日は休みです） ＊盆・年末年始連休あり。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊高齢者通所型施設「ひかりサロン」運営業務全般を担当。 （ホックプラーナ店様の中にテナントとしてサロンがあります） ＊介護業務未経験でも丁寧に研修しますのでご安心ください！ ・火水木曜の週３日勤務（それ以外の曜日は休みです） ・ポール体操などの簡単な体操指導（マニュアル、研修あり） ・見守り・声かけ対応 ・送迎業務あり （ＡＴ車使用。施設より２０分程度圏内の方々を送迎） ・利用者情報入力事務（簡単なパソコン入力作業です） ［業務範囲：変更なし、配置換：なし］

仕事内容◆介護老人保健施設松江センターアゼリアでのケアマネージャーの 募集です。 【具体的な業務内容】 ・アセスメント、ケアプランの作成等、モニタリング、 ・給付管理、様々な介護サービスの情報提供、 ・要介護認定の申請・変更の代行 ・その他、付随するケアマネージャー業務 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容要支援・要介護状態にある高齢者のケアプランの作成を行っていた だきます。また、要介護認定調査、施設入所や生活支援等の連絡調 整もあります。 ◆パート勤務希望の方も相談に応じます。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容◆特別養護老人ホーム（８ユニット・ユニット型個室８０床）の生 活相談員・ケアマネージャー業務です。（介護業務もあり） ◆残業はほとんどありません（１ヶ月平均３時間程度）ので、定時 退社が基本です。 常に緊張感を持ちながら厳しくやるような雰囲気ではなく、ゆった りと家庭的で自主性を尊重している職場です。 ★入社祝金５０，０００円支給（試用期間経過後）※条件あり 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容居宅ケアマネとして従事していただきます。居宅ケアマネの担う大 きな役割が、介護を必要とする方に適切な介護サービスを受けられ るように手配することです。 具体的には ◆介護を必要とする方やその家族の相談に乗り、 要介護認定の申請手続きの代行 ◆居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ◆ケアプランの作成に沿った介護サービスが提供できているかの 確認作業「モニタリング」 上記以外にも、介護報酬を介護保険へ請求する給付管理なども居宅 ケアマネの大切な役割のひとつです。 ※業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◇要介護者の在宅介護の相談、計画策定等 ◇家族の意向確認、自宅訪問 ◇病院、居宅介護支援事業所等、関係機関との連絡調整 変更範囲：法人内（老健、通所、障害者施設） 以前は居宅介護支援事業所を行っていましたが、現在居宅介護支援 事業所が稼働していない為、新たに立ち上げをしていただく形にな ります。

仕事内容〇要介護認定・介護サービスに関する相談 〇ケアプランの作成 〇サービス事業者との連絡調整 〇ケアプラン実施状況の把握・相談 〇要介護認定の代行 ○訪問調査 等 ＊外出時、社用車使用 「変更範囲：変更なし」

仕事内容◆基本、土日曜日はお休み（訪問がある場合を除きます） ◆大社町を中心に居宅介護支援を行っています。利用者・家族と諸 々の社会資源を結びつける要である事業であり、介護や医療現場等 で培われた貴方のご経験を当法人で活かして下さい。 ◆介護支援専門員の主な業務 ・定期的な自宅訪問による状況把握 ・利用者、家族からの相談受付、課題把握と解決策の提案 ・アセスメント、担当者会議、居宅サービス計画の立案 ・モニタリング、サービス事業所との連絡調整 ・介護認定に係る書類作成、給付管理等 変更範囲：変更なし

仕事内容◆小規模多機能居宅介護施設（定員２５名）での 介護支援専門員業務 ・認知症介護サービス計画書（ケアプラン）作成 ・ご利用者様やご家族様との調整と相談業務 ・地域包括ケア業務 ・行政機関や近隣関係者との折衝 ・介護業務及び介護業務補助（見守り等） ・利用者拡充のための営業活動 ＊変更範囲：会社が定める業務

仕事内容◆デイサービス施設に併設の居宅介護支援事業所（ケアプランやま もも）で介護支援専門員の仕事をしていただきます。 ※主任ケアマネの資格取得者、または就職後に主任ケアマネ資格取 得予定のある方を希望します。 ※試用期間中の条件について 特殊業務手当 介護支援専門員取得者：１日５００円（上限１０，０００円） 主任介護支援専門員取得者：１日２５０円（上限５，０００円） 特定事業所加算：１日２５０円（上限５，０００円） 変更範囲：変更なし