中途採用 - 大阪府大阪市 の求人・仕事・採用

仕事内容・「身に付けてきた経験や知識を活かしたい」「次のステップアップをしたい」そんな方にぴったりのお仕事です 業務内容 【新卒採用】 インターンシップの企画・運営 会社説明会、適性検査、個別面接 上記広報のため各チラシ作成・学校訪問 【中途採用】 採用ホームページの運用 他、取引業者との交渉、業界の情報収集 ※中途採用については面接は各担当者が行いますので、母集団形成をお願いします。 先輩と業務をしながら上記をお任せしていきます。 ・売上100億円以上の給食事業 創業以来「給食サービス」を通して、多くのお取引先様から厚い信頼をいただいてきました。今では近畿圏だけでなく、関東・中四国・九州・沖縄まで

仕事内容ユーハ株式会社 【大阪／中央区】UHA味覚糖◇採用担当◇残業15H以内／ぷっちょ等有名お菓子メーカー／安定業績 【仕事内容】 【大阪／中央区】UHA味覚糖◇採用担当◇残業15H以内／ぷっちょ等有名お菓子メーカー／安定業績 【具体的な仕事内容】 【UHA味覚糖／採用をお任せ／家族手当・住宅手当有り／業績好調／チャレンジできる社風/成果主義の評価制度】 ■採用背景： 安定した業績の中で採用活動活発化に向けて募集を行います。 ■業務内容： 新卒採用、中途採用業務を担当して頂きます。 ・採用計画立案 ・採用予算の確保／社内決裁 ・採用ターゲット選定／要件定義 ・採用手法決定／面接官選定

仕事内容<仕事内容> 人事(中途採用担当)／経験者募集／安定の介護業界 当社グループ会社である有料老人ホーム運営「日本ロングライフ株式会社」または在宅介護サービス事業「エルケア株式会社」の介護スタッフ・看護師・ケアマネジャーなどの介護現場で働くメンバーの採用業務全般をお任せします。 ❖採用計画・戦略立案 施設や事業所の責任者と連絡をとりながら、必要人員の把握・分析 効果的な採用チャネルの選定 ❖求人作成・運用 自社採用サイトを含む求人広告の作成・更新 自社採用サイト運営会社と定例ミーティングの実施・改善策検討・実行 各種求人媒体の運用・改善 SNSやオウンドメディアを活用した採用広報 ❖応募者

仕事内容ＣＣコミュニケーションズ株式会社 人事 / 未経験OK / 定時退社 ☆20代活躍中☆ 充実の研修制度 採用も育成も広報も。人事の全てを経験し、 "会社の顔"として成長できる環境へ♪ 年商100億円を目指し急成長中の当社で、 人事として会社づくりの根幹に携わりませんか。 私たちが求めているのは、 「いいヤツを採用し、いいヤツを育てる」という理念に共感し、 一緒に実現してくれる仲間です。 採用戦略の企画から面接対応、新入社員研修の設計、 SNS運用やホームページリニューアルなどの広報活動まで、 人事業務を幅広く経験できます。 社長直下のポジションで大きな裁量を持ち、 年間100名規模

仕事内容<仕事内容> 【人事】成長中のライブコマース企業で採用業務担当！採用戦略～実行まで 事業と組織の成長に必要な「採用活動全体の設計と推進」をお任せします。 プレイヤーとしての実務だけでなく、戦略設計や他部署との連携、リソースのマネジメントを含め、採用の中核を担うポジションです。 【 仕事内容 】 ■中途採用における計画立案と進捗マネジメント（各職種におけるKPI設定、進捗確認） ■スカウト媒体を活用したターゲット選定とスカウト方針の策定 ■求職者対応（面談調整・内定通知書作成・不採用通知・進捗管理） ■各部門責任者との連携によるポジション設計、求人原稿作成 ■採用アシスタントとの役割分担と指

仕事内容"バルブの検品 グループごとに役割が決まっている！ 工場での仕事を経験無しでもOK！ ≪充実した研修制度≫ 基本的にはマニュアル化されており安心！ 優しい先輩社員が業務を教えてくれる！ ≪未経験歓迎≫ 新しい事をスタートする環境が整っています。 未経験でもスキルUPができる！ どんな方でも安心して働ける環境です。 ≪ワークライフバランス◎≫ 仕事もプライベートも充実！ ◎スピード選考実施中◎ 〇選考の流れ〇 ①応募後弊社よりメールいたします。 ↓ ②その後お電話させていただき選考に入ります。 ↓ ③内定が出ましたら就業スタート。 ※必ず内定は出ません。一定の選考があります。 ～

仕事内容【2026卒】安定企業での人事総務事務！残業なしの＜土日休み＞ ▼仕事内容 株式会社エースタイル 新卒採用 募集職種 ① 人事総務部（採用担当） 仕事内容 グループ全体（介護・福祉・美容・飲食・営業など）の採用業務全般をお任せします。 具体的には、以下のような業務に携わっていただきます。 * 新卒・中途採用における採用戦略の立案と実行 * 求人広告の企画・運用 * 説明会・面接の実施、内定者フォロー * 各事業部との連携による人材ニーズの把握 * 入社後の人材育成・定着支援の仕組みづくり 会社の“未来を創る”ポジションとして、幅広い職種・人材と関わりながら、グループ全体の成長

仕事内容求人詳細 中途採用担当として、下記業務をご担当いただきます。 実業務だけでなく、メンバーのマネジメントも想定しています。 ※課長～部長クラスでの採用を想定 ・応募者対応 ・紹介会社とのリレーション構築 ・外国籍の社員採用の対応 ・媒体対応 ・ダイレクトリクルーティング メイン事業である「どうとんぼり神座」にとどまらず 理想実業を含めたグループ会社全ての採用に携わっていただくことを想定しております こんな方を求めています 経験・スキル ＜必須スキル/経験＞ ※全て満たす方 ・中途採用の業務経験が数年（5年前後目安）あり、マネジメントも行ってきた方 ・飲食業界における現場の採用経験 ・年間数十人（

仕事内容「働きやすさ」に自信があります★ ライフイベントに合わせても”ずっと”働ける！ オフィスでの事務業務をお任せします！ 「数字入力中心でタイピングが不安でもOK」 「押印申請やデータの更新業務」など、 事務初心者も安心なコツコツ進められる初級レベルのお仕事をまずはおまかせします。 もちろん経験者さんはスキルに合わせて業務を進めていただけます♪ 【お仕事内容の詳細】 事業所によってお任せする業務が異なります。 「やりたいこと」を教えてください！ 例えば・・・ ○人気エンタメ企業の事務 └データ入力、データを使った表の作成など └もくもく業務が好きな方にオススメ！ ○アパレルメーカーの

仕事内容仕事内容 ●レジ打ち ●商品管理 ●在庫管理 ●シフト管理 ●自店イベント企画 ●販促・告知業務 ●整理・整頓業務 ●清掃業務 など、基本的には店舗運営に関わる全ての業務に携わっていただきます。 入社後はまずは他スタッフさんと同様に、レジ業務や清算業務 売り場メンテナンス等を学んでいただく所からの スタートを想定しております！ ポジションの魅力 活躍次第ではすぐに店長、マネージャーへの昇進もございます。 また、推したいものを推す！という部分では ご自身のお好きな作品を商品展開でアピールを行い、 自由度の高い展開が行えます！

仕事内容【大阪／人事（採用）】新卒～中途まで採用業務をお任せ／組織のコアメンバーとして裁量大きく活躍可能！・リモート可・出社時間選択制・完全週休2日制 仕事内容 2012年に大阪で創業した従業員約36名のベンチャー企業です。 新卒・中途の採用業務や研修、組織制度設計など、採用に関する業務をトータルに担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 ＜新卒・中途の採用業務＞ ・募集要項、採用計画の策定 ・説明会やインターンシップの企画～当日の運営 ・求人媒体の選定、各種手配、選考業務 ・面談・面接対応、スケジュール調整 ・新卒・中途社員の研修企画・運営 など ＜組織制度の設計・向上業務＞ ・人事制度の企画

仕事内容人事課業務のうち、まずは採用業務（新卒・中途）の管理・運営を中心にお任せします。 社内各部署と密に連携をとり、業務を推進していきます。 ◇採用業務（新卒・中途採用） ・採用計画の立案、実施（採用手法の選定・運用） ・エージェント、広告代理店とのミーティング ・応募者対応（面接実施） ・入社後の定着支援 など 上記以外にも、人事課として労務・人事制度業務にも幅広く携わります。 ・行政対応（各行政機関への各種申請および対応） ・法改正対応（規程改定準備、社内説明など） ・他部署からの労務相談対応 ・ハラスメント相談対応 ・人事制度 ・その他人事課業務全般 最初のミッションは、全社戦略や部署の

仕事内容「働きやすさ」に自信があります★ ライフイベントに合わせても”ずっと”働ける！ オフィスでの事務業務をお任せします！ 「数字入力中心でタイピングが不安でもOK」 「押印申請やデータの更新業務」など、 事務初心者も安心なコツコツ進められる初級レベルのお仕事をまずはおまかせします。 もちろん経験者さんはスキルに合わせて業務を進めていただけます♪ 【お仕事内容の詳細】 事業所によってお任せする業務が異なります。 「やりたいこと」を教えてください！ 例えば・・・ ○人気エンタメ企業の事務 └データ入力、データを使った表の作成など └もくもく業務が好きな方にオススメ！ ○アパレルメーカーの

仕事内容クロバー株式会社 貿易事務／年休124日／土日祝休み／賞与実績4カ月分 【求人要約】 ★安定性！創業100年のハンドメイド用品メーカー ★女性活躍中！世界中に質の高い商品を届けるやりがい ★働きやすい！年休124日／残業ほぼなし／週休2日 100周年！日本屈指のハンドメイド用品メーカーで 英語スキルを活かし、大いに力を発揮しませんか？ ＜この求人のポイント＞ ★年休124日（2024年度実績） ★土日祝休み ★転勤なし・大阪に根づいて働ける ★残業月10時間以下 ★産休育休実績／時短制度あり ◆ハンドメイド用品のトップクラスブランド！ …ー 2025年で100周年を迎えた当社。ハ

仕事内容【応募資格】 [必須] ＊大卒以上 ＜必須スキル、条件＞ ・採用業務経験3年以上(新卒採用、中途採用は問わず） ・車の運転が可能な方（ＡＴ免許可） ・土日祝日の業務対応が可能な方 ※地元の近畿地区で活躍したい方、歓迎 ※入社後本社また他支店で一定期間研修勤務を行う場合があります。 ＜希望するスキル、人物像＞ ・小売業、医療業界、薬局業界での人事部門経験(採用)があれば尚可 ・MS Office中級以上(Excel、Word、PowerPoint) 【職種名】 【大阪勤務（転勤なし）】採用担当（関西地区担当、一般から係長職） 【仕事内容】 近畿支店の採用担当として以下の職務をご担当い

仕事内容「働きやすさ」に自信があります★ ライフイベントに合わせても”ずっと”働ける！ オフィスでの事務業務をお任せします！ 「数字入力中心でタイピングが不安でもOK」 「押印申請やデータの更新業務」など、 事務初心者も安心なコツコツ進められる初級レベルのお仕事をまずはおまかせします。 もちろん経験者さんはスキルに合わせて業務を進めていただけます♪ 【お仕事内容の詳細】 事業所によってお任せする業務が異なります。 「やりたいこと」を教えてください！ 例えば・・・ ○人気エンタメ企業の事務 └データ入力、データを使った表の作成など └もくもく業務が好きな方にオススメ！ ○アパレルメーカーの

仕事内容【大阪中央区】森ノ宮★犬猫・小動物スタッフ募集★社割有 ロイヤルホームセンター森ノ宮店内にある ペットショップ Ａペット森ノ宮店です！ 業務拡大につき、スタッフ大募集中です！ 未経験で自信が無い、知識が無いから心配、 色んな不安を抱えている方でもご安心下さい☆ 先輩スタッフが丁寧に指導しますので、 自分のペースで大丈夫ですよ()♪ 動物が好き！その気持ちがあれば十分です◎ 毎日お大切に世話しているペットたちが 家族が決まり幸せになって行くのを見たり、 お客様に喜んで頂けると、とってもやりがいを感じ、 スタッフ全員が充実した毎日を送っています☆ また、頑張った分だけちゃんと評価してくれる会社な

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・中途採用のご経験 [歓迎] 【歓迎】 ・事業会社での人事（採用、企画）業務のご経験 ・介護・医療・人材サービス企業などでの採用業務経験 ・海外実習生の教育研修のご経験 ・マネジメント経験 【職種名】 【大阪】人事（採用）／課長候補 ※介護業界大手 【仕事内容】 ■キャリア採用関連業務 経営層含む各部署からの採用オーダーに対するヒアリング、人材要件の設定、媒体選定、求人広告打ち合わせ、媒体掲示により、応募者数を増加できるよう、効果的な採用活動を実施していただきます。 新卒採用チーム、海外人財採用チーム、採用受付センター（応募者の面接、問い合わせ対応）が別に

仕事内容大阪府中小企業家同友会 15年ぶりの中途採用◇中小企業に貢献【団体職員】年間休日126日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【幅広い知識とスキルが身につきます】各種会議・勉強会や合同イベントの企画・運営サポート／中小企業経営者の企業訪問／入会希望者への説明等を担当イベントの企画・運営 経営者向けの勉強会や説明会、会議など。 企画から当日の進行を行います。 会員企業の訪問・サポート 入会希望者への説明 経営状況や課題をヒアリングし現状を把握。 行政訪問などを通じて 地域の課題解決に貢献する機

勤務時間シフト制