大阪府大阪市の中途採用の求人・仕事・採用

仕事内容ワイヤー製造｜きれいな工場で働ける グループごとに役割が決まっている！ 経験者も未経験者も歓迎！ 【充実した研修制度】 未経験の方でも研修制度やマニュアルがあり安心して就業できる環境です。 わからないことがあれば優しい先輩が教えてくれます！ 【安定した企業】 安定した企業で長期の就業が可能！ 仕事とプライベートが充実。 ◎スピード選考実施中◎ 〇選考の流れ〇 ①応募後弊社よりメールいたします。 ↓ ②その後お電話させていただき選考に入ります。 ↓ ③内定が出ましたら就業スタート。 ※必ず内定は出ません。一定の選考があります。 ～こんな方におススメです！～ ・未経験 ・入寮も通勤

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・事業会社における中途採用の実務経験（2年以上） ‐ 準ずる経験例：RPO企業にてPM・PLのご経験 ・選考歩留まり（CVR）の分析および、それに基づく改善施策の立案・実行経験 ・現場責任者やマネージャー層と対等に議論し、採用要件や選考プロセスの合意形成を行ってきた経験 【歓迎要件】 ・エンジニア採用の経験、または難易度の高い母集団層へのダイレクトリクルーティング経験 ・オンボーディング（入社後活躍）施策の構築・運用経験 ・RPO（採用アウトソーシング）等の活用検討～運用経験 ・採用管理ツール（ATS）やDXツールを用いた業務効率化の経験 [歓迎] ※

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 未経験歓迎／プロジェクト管理事務／中途採用 ■仕事内容詳細 応募前にご確認ください ✓ 本求人は長期勤続によるキャリア形成を目的として、30歳未満の方を募集しています （例外事由3号のイ） ＼Onfleek Agentについて／ 20代特化の転職支援サービス 20代の方のゼロからのお仕事のご相談可能です！ 給与や待遇、職場の特徴含めてご相談いただけます！ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 【中途正社員採用／事務アシスタント】 事務アシスタントとして、プロジェクトを支える管理事務・サポート業務をお任せします！

仕事内容プラスチックの箱の検品｜心機一転したい方 グループごとに役割が決まっている！ 安心の交通費支給！ 【充実した研修制度】 未経験の方でも研修制度やマニュアルがあり安心して就業できる環境です。 わからないことがあれば優しい先輩が教えてくれます！ 【安定した企業】 安定した企業で長期の就業が可能！ 仕事とプライベートが充実。 ◎スピード選考実施中◎ 〇選考の流れ〇 ①応募後弊社よりメールいたします。 ↓ ②その後お電話させていただき選考に入ります。 ↓ ③内定が出ましたら就業スタート。 ※必ず内定は出ません。一定の選考があります。 ～こんな方におススメです！～ ・未経験 ・入寮も通勤

仕事内容＜当社について＞ (1)建設業/製造業に特化したエンジニアの派遣/紹介の事業 (2)グループ会社(工場設備の総合エンジニアリング)全体の人事/採用の業務 グループのバックボーンもあり、着実に成長路線で進んできている当社、今回の募集は、そんな当社の中枢を担う 中途採用担当者 上記(1)(2)に関わる採用業務全般をチームの一員として担当して頂きます。 ◎自社採用の業務にもチャレンジしたい！ ◎人事採用のプロフェッショナルを目指したい！ 会社の基盤を構築しながら、共にあなたのキャリア形成をご支援します！ 【具体的な仕事】 ■採用戦略、施策の立案/実行 ■求人媒体の検討/管理 ■求人原稿/内容

仕事内容【応募資格】 [必須] ・新卒、中途採用の母集団形成から面接の経験3年以上 [歓迎] ・チームリーダーやプロジェクトリーダーなど、主体的に業務を進めていくご経験がある方 【職種名】 大阪市(大阪) 採用担当・総合型の会計事務所転勤なし◎土日祝休み 【仕事内容】 代表直下で裁量権のある環境で、同グループの採用業務全般を担当いただきます。 現在、東京3名（40代女性1名、30代男性／女性 各1名）・大阪1名（30代女性1名）で採用を行っており、今回は即戦力となる経験者で、これからリーダーやマネージャーを目指したい方を歓迎します。 【具体的には…】 ・中途採用業務（母集団形成、説明会運営・対応

仕事内容服の検品｜社会人経験なくても歓迎 グループごとに役割が決まっている！ カンタン作業 【充実した研修制度】 未経験の方でも研修制度やマニュアルがあり安心して就業できる環境です。 わからないことがあれば優しい先輩が教えてくれます！ 【安定した企業】 安定した企業で長期の就業が可能！ 仕事とプライベートが充実。 ◎スピード選考実施中◎ 〇選考の流れ〇 ①応募後弊社よりメールいたします。 ↓ ②その後お電話させていただき選考に入ります。 ↓ ③内定が出ましたら就業スタート。 ※必ず内定は出ません。一定の選考があります。 ～こんな方におススメです！～ ・未経験 ・入寮も通勤も可能 ・女性

仕事内容ガラスの梱包｜コツコツと仕事をしたい方大歓迎 グループごとに役割が決まっている！ 人気！即エントリー可！ 【充実した研修制度】 未経験の方でも研修制度やマニュアルがあり安心して就業できる環境です。 わからないことがあれば優しい先輩が教えてくれます！ 【安定した企業】 安定した企業で長期の就業が可能！ 仕事とプライベートが充実。 ◎スピード選考実施中◎ 〇選考の流れ〇 ①応募後弊社よりメールいたします。 ↓ ②その後お電話させていただき選考に入ります。 ↓ ③内定が出ましたら就業スタート。 ※必ず内定は出ません。一定の選考があります。 ～こんな方におススメです！～ ・未経験 ・入

仕事内容マグチグループ本社での経理事務（総合職）◇残業ほぼナシ◇完全週休2日制◇駅チカ◇安定の正社員募集！ マグチグループ本社ビルにおいて 30社以上あるグループ会社の内 1社についての経理業務全般を 担当していただきます。 また、将来的には管理職・幹部候補として 部署全体のマネジメントもお任せします。 ▼具体的な業務内容 ・仕訳 ・伝票起票及び作成 ・債権債務管理 ・現預金資産管理 ・月次及年次決算書類作成 ・現場の事務員との連携 ・書類整理 ・電話対応 など ▼研修について まずは、担当する会社の 経費精算からお任せします。 前任者が丁寧に引き継ぎをしますので 少しでも不安な点があれば 何

仕事内容【応募資格】 [必須] ■中途採用業務の実務経験を3年以上お持ちの方 （書類選考、面接対応、候補者フォロー、オファー・クロージングまで一連の採用業務の経験） [歓迎] ■労務業務のご経験をお持ちの方 ■総務業務のご経験をお持ちの方 ■社会保険労務士の資格をお持ちの方 ■第一種または第二種衛生管理者の資格をお持ちの方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【大阪】人事総務（管理者候補）（年収600万円～1200万円） 【仕事内容】 創業70年を超える安定した業歴ながら、近年は物流事業以外にも、不動産、太陽発電事業など新規事業にも積極的に取り組み、償却前経常利益率は25％を超

仕事内容株式会社ポピンズエデュケア 【大阪】人事・採用マネージャー候補◆中途・新卒採用活動／保育士・学童指導員・栄養士など◆戦略立案から 【仕事内容】 【大阪】人事・採用マネージャー候補◆中途・新卒採用活動／保育士・学童指導員・栄養士など◆戦略立案から 【具体的な仕事内容】 ～東証スタンダード上場グループ／業界トップクラスの成長企業／成長企業の中でのキャリア構築～ ■業務内容： 広尾本社の人財開発部と連携をとりながら、保育士・学童指導員・栄養士・看護師の中途・新卒採用活動から社員定着のためのフォロー、離職抑制までの一連の業務全般をお任せいたします。 ■具体的な業務内容： ◇採用・退職抑制計画

仕事内容総合職｜完全週休2日制・年間休日120日｜福利厚生充実｜実務経験者歓迎｜賞与年2回支給｜駅チカ マグチグループの安全衛生業務全般をお願いします。 具体的には… ・各出張所への安全衛生巡回の実施 ・安全衛生に関する教育および指導業務 ・現場サポート（清掃・業務応援など） ・行政対応（書類作成・事故処理など） など 前向きに業務に取り組める方や、 周囲と協力しながら働ける方を歓迎します。 また、書類作成や資料作成などもあるため、 基本的なパソコン操作（Excel、PowerPointなど）ができる方を想定しています。 【会社の詳細】 ＜HP＞httpswww.maguchi.co.jp/

仕事内容【応募資格】 [必須] ・PCスキル 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・採用業務経験 ・人材紹介サービスでのリクルーティングアドバイザーまたはキャリアアドバイザー経験 ・採用領域における営業経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～ 35歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【東京／大阪／名古屋】人事企画本部◆中途採用担当業務 【仕事内容】 当社の更なる成長・発展のための人材確保（中途採用業務全般）をお任せします。 ＜業務詳細＞ 様々なツールを用いた広報活動や、転職サイトや社内外のエージェントを利用しての母集団形成、募集事業部との調整・折衝、応募者の選考～条

仕事内容【応募資格】 [必須] ■基本的なPCスキル（Excel、Word、Outlook、PowerPoint等） ■中途採用の経験1年以上 [歓迎] ■採用管理ツールの導入・活用経験 ■建設・不動産関連の業種への理解があれば尚良し 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期的なキャリア形成を図る為、35歳までの募集となります（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【CMでおなじみの建築不動産会社】グループ全体の中途採用業務 【仕事内容】 ★グループ全体の中途採用業務をメインにお願いします。 ★3月入社を目途に採用活動中！ 同ホールディングスの人事部に所属頂きます。 【業務

仕事内容近鉄情報システム株式会社 会社の「これから」を創る【総務・人事】賞与昨年度実績5.4ヵ月 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 規程や契約の策定、評価制度の見直しやキャリアパスの構築など、会社の仕組みをゼロから企画・設計する総務・人事業務をお任せします▼会社の仕組みをつくるミッション 社内規程の制定・改定 決裁ルールの見直し 人事評価制度の再構築 キャリアパスの策定 会社の方針をどう具体的な制度に 落とし込むかを考え 計画書を作成し レビューと修正を重ねながら 形にしていく仕事です。 ▽ ▽

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】※いずれも必須 ・採用業務経験(5年以上) ・年間採用計画＋採用戦略の立案ができる方 ・ハイレイヤークラスの採用業務のご経験 →社長とディスカッションしながら推進、実行してきた方を想定 【尚可】 ・リテールの中途採用業務のご経験 ・同領域でのマネジメント経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【大阪】中途採用担当(係長～課長クラス) ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 ★大手ラーメンチェーン店の運営会社★ご経験を活かせます！ 【職務概要】 同社のバッ

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社ユニテックス 第四支社 【採用経験を活かせる】年休120日・残業少なめ｜月給24万円～｜小学5年生を持つママも活躍中！中途採用担当 正社員 ＼採用経験を“キャリア”にできる環境／従業員1200名規模の企業で、 採用業務を一貫して担当できます。 ◎採用経験を“キャリア”にできるポジション 書類選考・面接対応・内定者フォローなど、 採用業務の一連に関わるため、実務経験を着実に積めます。 将来的に人事企画をやってみたい方にも最適です。 年休120日×残業ほぼなしで、 働きやすさとキャリアアップを両立◎ 仕事特徴 経験者優遇 交通費支給

仕事内容［肥後橋］≪教育研修≫未経験者歓迎！◆ヘルスケア事業を中心とする人財部門の教育研修担当◆ 募集職種: 一般事務/管理部門 仕事内容: ヘルスケア事業における各種専門職の他、ご利用者の娯楽や食事など幅広い事業における新卒・中途採用及び、グループ全体の教育研修業務を担います。 教育研修担当 ■グループ全体の教育研修に係る業務全般(ファシリテーション、研修事務局業務含む) ■新卒/中途入職者への研修企画、実施 ■入職時研修・スキルアップ研修・階層別研修の企画と運営 ■資格取得支援研修 ■経営幹部との意見交流会運営 ■社員意識調査の運営・分析およびアクションプランの立案 ■社内イベントやコミュニケ

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 未経験OK ／軽作業スタッフ／中途採用 ■仕事内容詳細 応募前にご確認ください ✓ 本求人は長期勤続によるキャリア形成を目的として、30歳未満の方を募集しています （例外事由3号のイ） ＼Onfleek Agentについて／ 20代特化の転職支援サービス 20代の方のゼロからのお仕事のご相談可能です！ 給与や待遇、職場の特徴含めてご相談いただけます！ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 未経験歓迎／軽作業スタッフ 軽作業スタッフとして、製造に関わるサポート業務をお任せします。製品の検査・梱包・出荷など、シンプル

仕事内容【応募資格】 [必須] 事業会社での中途採用経験 【職種名】 人事（採用／研修）【大阪】業務用空調機器メーカー／賞与実績6か月／転勤無 【仕事内容】 中途採用業務をメインに、研修企画・運営、将来的には新卒採用まで幅広くお任せします。独自技術で業界をリードする同社の成長を、人事の側面から支える重要なポジションです。 【具体的には】 ■中途採用業務 各部門への採用要件ヒアリング、求人票（JD）作成 母集団形成（人材紹介エージェントとの連携、スカウト媒体の活用） 採用管理システム（ペルソナ）を活用した選考進捗管理 ■研修業務 eラーニングシステム（エアコース）を活用した研修の企画・運営 年間研修