児童発達支援 - 和歌山県 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 【将来の児童発達支援管理責任者】子どもたちの「意思決定」をサポート／新しい施設にて勤務／残業ほぼ0h 子どもたちの「意思決定」を大切にする 一人ひとりの未来を育む支援 ー あなたにお任せするのは、障がいのある子どもたちの成長をサポートする支援業務全般です。利用対象が未就学児～高校生までのため、長期間お子様の成長を見守ることができる点が最大の魅力です。私たちは、子どもたち一人ひとりの「やってみたい」という気持ちを尊重し、自主性を育むことを何よりも大切にしています。 【具体的な仕事内容】 ■子どもたちの送迎（学校・ご自宅） ■宿題や学習のサポート ■創作活動や運動などの療育プ

仕事内容児童指導員 ◎年間休日120日以上/日曜固定休/未経験・ブランクOK /残業・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子さま（未就学児～高校生）に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子さまが自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子さまの発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。 マンツーマンを中心とした療育を行っています。 教

仕事内容【田辺市内に2026年1月オープンしました★】昇給・賞与あり◎新しい児童発達支援・放課後等デイサービスで一緒に働きませんか？ 募集職種: 保育士 仕事内容: 児童発達支援、放課後デイサービスにおける施設において、療育業務及び付帯する業務、未就学児、就学児の発達に心配のあるお子様への遊びや活動の実施や発達支援サポートを行います。 業務変更なし 転勤なし 資格: 保育士資格 普通自動者免許 経験1年以上必須 ブランクOK 年齢不問 学歴不問 勤務時間: 9:00～18:00 10:00～19:00 休憩60分 休日・休暇: 変形労働時間制2080時間以内 年間休日：104日 福利厚生: 雇

仕事内容[仕事内容] 障がい児の生活全般にかかる支援援助として、 ●洗面 ●食事 ●入浴 ●排泄 ●衣類の着脱 ●日中活動 のお手伝いをお願いいたします。 教育・保育・通訳 ＞ その他（教育・保育・通訳） [勤務地] 【有功ヶ丘学園】 ・和歌山県和歌山市園部381-2 ・「六十谷」駅から車で約7分 車通勤可（駐車場あり） [特徴] シフト勤務 マイカー通勤OK 交通費支給 残業少なめ 資格・スキルを活かせる 賞与あり 早朝勤務 朝ゆっくり 夕方開始 深夜勤務 [雇用形態] 契約社員 入社後2ヶ月は試用期間（同条件） [給与] 【日給】 9280円 ～ 15940円 ●交通費支給（規定あ

仕事内容児童指導員 ◎年間休日120日以上/日曜固定休/未経験・ブランクOK /残業・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子さま（未就学児～高校生）に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子さまが自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子さまの発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。 マンツーマンを中心とした療育を行っています。 教

仕事内容【仕事内容】 残業ほぼなし＆完全週休2日！ ゆったり、じっくりできる個別療育で 新しいキャリアを始めませんか？ 2024年4月にできたNEW施設 1対1の個別療育がメイン 年休120日以上 資格は会社のお金で取得できる 送迎サービスなし 働く施設について 「個別サポート教室こころん」は、 1対1の個別療育を基本とした 放課後等デイサービスです。 2024年4月に開所したばかりなので、 清潔感はバツグン！ 安心して子どもたちを見れる環境です。 お仕事内容 ・子どもへの個別支援 ・家庭との個別相談 ・イベント準備 ・支援の準備 ・運営のための事務作業 など 【

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/年休113日/日曜休み◎ 昼食代補助あり/子どもたちやスタッフの「らしく」を大切にする施設個性や創造力を尊重する療育/月給20万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～250,000円 【月給】200,000円～250,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 達成手当 10,000円～40,000円/月 賞与あり(計500,000円～700,000円※過去実績/業績による) <モデル年収> 児童指導員(経験1年)/入職1年目/3,000,000円 ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 和

仕事内容【児童指導員】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/賞与年2回/日曜休み◎残業ほぼなし 経験不問/マイカー通勤OK/働きやすい環境です♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～ 【月給】210,000円～ <内訳> 基本給 160,000円～ 資格手当 5,000円 <別途支給手当> 通勤手当(必要に応じて支給) 残業手当 賞与あり 年2回(夏・冬)/各1か月分 【勤務地】 和歌山県和歌山市 新庄166-23 募集情報 ◆施設紹介 和歌山市にある放課後等デイサービスです。 私たちは、障がいのある子どもたちの支援はもちろん、彼らの保護者の方

仕事内容【児童指導員】放課後等デイサービス/日祝休み年間休日115日 未経験・ブランク可/のびのびとした成長をサポートする地域密着型の療育月給22.3万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 223,000円～285,000円 【月給】223,000円～285,000円 <内訳> 基本給 190,000円～ 資格手当 10,000円～30,000円 処遇改善手当 23,000円～35,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回：計3.5か月分※過去実績) <モデル年収> ・児童指導員(

仕事内容【児童指導員】経験者は前職場の給与を考慮★完全週休2日制★昇給・賞与あり 【手厚い待遇で長期活躍】 専門的な知識を習得し、 子どもたちの将来を支えるプロを目指しませんか。 残業時間を抑える取り組みや昼食のお弁当支給など、 若手が定着しやすい職場環境を整えています。 実務経験がない方や新卒の方でも、 安心してキャリアを始められる体制です。 新スタートの社会福祉法人で、 スタッフを募集します！ 【あなたにお任せしたいこと】 発達に支援が必要な子どもたちが、 より豊かで楽しい毎日を送れるように サポートするお仕事です。 ・個別支援計画の作成 一人ひとりの発達状況や 保護者の方の想いに寄り添い

仕事内容社会福祉法人として新たにスタート【保育士募集】≪完全週休2日制×賞与あり≫経験者は前職場の給与考慮 【新規設立法人の創業メンバー】 社会福祉法人の立ち上げに携わり、 あなたの理想の支援を形に。 安定した経営基盤と質の高い研修制度で、 プロフェッショナルとしての成長を全力でバックアップします。 社会福祉法人として新たなスタート！ 未就学児を対象とした 「児童発達支援」でのお仕事です。 児童発達支援の仕事は、 障がいのある子どもたちの発達を促し、 日常生活をスムーズに送れるように支援することです。 具体的には… ★一人ひとりの発達状況や保護者の意向を 丁寧にヒアリングし、個別の支援計画を

仕事内容◎令和５年４月新規オープンの児童発達支援センターにおいて、未 就学の子どもに通園療育を行います。又、利用者家族からの療育に ついての相談にも対応して頂きます。 変更の範囲：変更なし ※雇用開始は、令和８年４月１日以降予定。 ※応募要領詳細は必ず公風会の特設サイトでご確認下さい。 ｈｔｔｐｓ：ｗｗｗ．ｋｏｕｆｕ－ｋａｉ．ｏｒ．ｊｐ ◎令和５年４月新規オープンの児童発達支援センターにおいて、未 就学の子どもに通園療育を行います。又、利用者家族からの療育に ついての相談にも対応して頂きます。 変更の範囲：変更なし ※雇用開始は、令和８年４月１日以降予定。 ※応募要領詳細は必ず公風会の特設サイトでご

勤務時間13:00〜18:00の間で4h程度 ※週2日〜OK ※時間・曜日応相談 ※扶養控除内での勤務OK

仕事内容児童発達支援での児童指導員 ブランクのある方も大歓迎！≪週2日〜/1日4時間程度≫私達と一緒に新法人で活躍しましょう♪ [お仕事内容] 【育児との相性抜群】 1日4時間、 週2日〜OK。 ブランクがある方の復職も歓迎します。 頑張り次第で正社員登用の道もあり、 子育てを優先しながらキャリアの土台を作れる、 療育サポートのお仕事です。 [職場情報] 募集情報 [給与] 時給1150〜1300円 [勤務地] 和歌山県岩出市岡田543-2 サポートセンターくらす [時間・勤務日] 13:00〜18:00の間で4h程度 ※週2日〜OK ※時間・曜日応相談 ※扶養控除内での勤務OK [休日

仕事内容子どもたちの小さな一歩をチームで支える。個性と成長に寄り添う“伴走者”としてのやりがいを実感できる児童発達支援管理責任者 【特徴・メリット】 オープニングスタッフ U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 長期 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 260,000円〜350,000円 試用・研修時 月給 255,000円〜 ◆通勤手当 上限50,000円/月 ◆家族手当 配偶者 10,000円、18歳未満の子 5,000円 【勤務時間】 10:00〜19:00 【試用・研修】 試用・研修の有無：試用・

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/月給20万円～/土日休み/残業ほぼなし 未経験歓迎特性・個性に合わせたオーダーメイドの個別療育で「できる」を積み重ねるお手伝い◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～250,000円 【月給】200,000円～250,000円 <別途支給手当> 処遇改善加算 職能給手当 通勤手当 上限8,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 和歌山県和歌山市 六十谷1041-1 2F 募集情報 ◆当施設を紹介します 和歌山市六十谷にある児童発達支援・

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/日祝休み年間休日110日 産休・育休取得実績あり/のびのびとした成長をサポートする地域密着型の療育月給27.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 275,000円～365,000円 【月給】275,000円～365,000円 <内訳> 基本給 200,000円～280,000円 資格手当 20,000円～ 処遇改善手当 20,000円～30,000円 役職手当 35,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回：計3か月分※過去実績)

仕事内容放課後等デイサービスの児童指導員 新法人設立！正職員大募集♪【児童指導員】完全週休2日制経験者は前職場の給与を考慮します！ [お仕事内容] 【ランチの準備不要！お弁当支給】 残業は月平均5h以下と非常に少なく、 仕事帰りの時間も充実。 資格を活かして、 子どもたちの成長を間近で見守る喜びを感じられる、 非常にやりがいのある正社員職です。 [職場情報] 募集情報 [給与] 月給230，000〜260，000円 ※経験者は前職場の給与を考慮 昇給あり 賞与あり 交通費規定支給 住宅手当あり [勤務地] 和歌山県紀の川市貴志川町長山277-68 サポートセンターあす [時間・勤務日]

勤務時間10時00分～18時00分 または 9時00分～17時00分 の中で フルタイム もしくは １日４～５時間程度 ※月平均残業時間：ほぼなし ※休憩時間60分（フルタイムの場合） ※短時間勤務も相談可（例えば、フルタイムの場合、始業時間を1時間遅らせたり、終業時間を1時間早めたり等）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【児童指導員または保育士/パート・アルバイト】子育て中のママも活躍中！子育て中の方も働きやすい！／土日祝お休み！／ブランク有でも大丈夫！／正社員登用制度あり！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ■個別指導計画に基づく療育の実施 ・学習支援 ・集団活動 ・運動 ・創作活動 ■送迎業務 ・学校等や自宅への送迎 ■事務作業 ・支援記録作成 ・各種通信作成 ■教材作成や行事の企画・準備 ※令和8年1月新規開設予定の施設で、開設までは準備作業等を担当していただきます。 └入職時期（R7.12/21

仕事内容児童発達支援の児童指導員 【児童指導員】経験者は前職場の給与を考慮★完全週休2日制★昇給・賞与あり [お仕事内容] 【手厚い待遇で長期活躍】 専門的な知識を習得し、 子どもたちの将来を支えるプロを目指しませんか。 残業時間を抑える取り組みや昼食のお弁当支給など、 若手が定着しやすい職場環境を整えています。 実務経験がない方や新卒の方でも、 安心してキャリアを始められる体制です。 [職場情報] 募集情報 [給与] 月給230，000〜260，000円 ※経験者は前職場の給与を考慮 昇給あり 賞与あり 交通費規定支給 住宅手当あり [勤務地] 和歌山県岩出市岡田543-2 サポートセ

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◎年間休日120日/日曜固定休/昇給・業績賞与あり/残業・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子さま（未就学児～高校生）に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子さまが自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子さまの発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。 マンツーマンを中心とした療育を行っています。