和歌山県の児童発達支援の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【車通勤OK】未経験OK◎残業はほぼなくWワークも可能♪月9日休み＆年末年始休暇あり！入社時研修や複数人でのフォロー体制あり◎利用者様への思いやりを持ち自発的に責任を持って取り組める方にピッタリの職場です♪ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ＜児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 ※業務変更の範囲：変更無し 【配属先について】 入社後くじら、いるか、めだか、らっこのいずれかに配属になります。 くじら：和歌山県橋本市原田84-1 いるか：和

仕事内容｜賞与3ヶ月以上小規模｜ 【募集職種】： 保育士 【業務内容】： ＜児童発達支援管理責任者＞ 施設内における児童発達支援管理責任者業務、療育業務および付帯する業務 ・個別支援計画の作成 ・運営業務全般 ・職員管理 ・保護者対応 等 ※法人内いずれかの施設に配属予定 ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 ※法人内いずれかの施設に配属予定 【給与】： ＜正社員＞ 【児童発達管理責任者】 月給230,000円- ［給与内訳］ ・基本給135,000円- ・経験手当（3年までの方:25,000円、経験が3年以上の方:

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：・第３日曜は出勤（第３木曜は休日） ※相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間65分 休日月曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・第３木曜（第３日曜は出勤） ※相談可 年次有給休暇は雇用条件により異なります。下記は週５日を表記。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容令和８年５月にオープンした児童発達支援事業所でのお仕事（保育 業務全般）です。保育に付随する事務的仕事もあります。 未就学児を対象に一人ひとりの発達や特性に寄り添った療育を行い ます。 ＊マザーズコーナーイベント求人※詳細は特記事項参照 『仕事と子育て両立求人』 【仕事内容変更の範囲：変更なし】

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：・第３日曜は出勤（第３木曜は休日） ※相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間65分 休日月曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・第３木曜（第３日曜は出勤） ※相談可 年次有給休暇は雇用条件により異なります。下記は週５日を表記。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容令和８年５月にオープンした児童発達支援事業所でのお仕事（保育 業務全般）です。保育に付随する事務的仕事もあります。 未就学児を対象に一人ひとりの発達や特性に寄り添った療育を行い ます。 『仕事と子育て両立求人』 【仕事内容変更の範囲：変更なし】

仕事内容令和８年５月にオープンした児童発達支援事業所でのお仕事です。 未就学児を対象に一人ひとりの発達や特性に寄り添った療育を行います。 保育業務全般 【仕事内容変更の範囲：変更なし】

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 保育の相談するならリンクフォース株式会社！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼リンクフォース株式会社のいいところ！／ ■保育のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■小規模保育、企業内保育で働きたいやクリニックで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 【和歌山市／田井ノ瀬駅】《2026年5月開設》賞与4.60ヶ月分と高水準！子どもも職員も居心地の良い施設づくりに参加しませんか☆

仕事内容【アピールポイント】 ★和気あいあい！イキイキ働ける環境！★ ・子どもが好きな方募集！資格・経験を活かして働ける♪ ・13時からのお仕事♪朝が苦手な方も安心◎ ・マイカー通勤OK◎雨の日も通勤らくらく♪ ・子ども達が主役になって自発的に活動できるように支援しています！ ・児童発達支援管理責任者の資格取得の途あり☆ 【タイトル】 放課後等デイサービス ウィズ園部 【仕事内容】 児童デイサービス指導員業務全般 ・食事、トイレ、着替え介助 ・連絡帳の記入 ・行事の企画 ・送迎業務あり ・発達障害に合わせた教材をつくる ・LD、ADHDの児童に関わる 【定員】 【応募資格】 ・高卒

勤務時間＜パート＞ 勤務時間や日数について、要相談 フルタイム勤務ができる方歓迎

仕事内容★未経験の方でも安心して働けるほど研修制度が充実しております♪ 外部研修あり！ ★利用者の家族を含めて深く携わるので、やりがいを感じて仕事ができます！ ｜小規模｜ ｜持ち帰りなし｜ 【募集職種】： 保育士 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 【給与】： ＜パート＞ 時給1,110円- 【1日あたりの収入例】 1,110円/時間×8時間+1,000円/回×2回=10,880円 ※勤務時間で割ると1,360円 ［その他手当］ ・通勤手当…実費支給（上限月額20,000円） ［その他制度］ ・昇給…5%-

仕事内容サービス管理者：個別支援計画の作成、モニタリング、契約、相談 、各関係機関との連携等 管理者：グループホーム運営、管理業務 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容【岩出市溝川】賞与年2回や家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する障がい児通所支援事業所で、管理者兼児童発達支援管理責任者を募集中◎ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援と放課後等デイサービスでの業務 管理者兼児童発達支援管理責任者として、支援内容作成や指導員の管理がメインとなります ・個別支援計画、療育プログラムの作成 ・利用者や家族との面談 ・関係機関との連携 ・利用者や国保連への請求 ・校舎運営など ＊指導員の育成、シフト管理、収益管理、自治体への申請業務などもあり ※充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がございます ※雇用期間の定め

仕事内容障害者総合支援法に基づく、就労移行支援のサービス管理責任者として下記一連の業務を行っていただきます。 全国のこどもサポート教室の運営の９０％以上の事業所で個別療育を行っています。一部の地域・事業所では集団療育を行っています。 （具体的な業務内容） ・契約 ・見学・相談・体験対応 ・挨拶回り（関係機関及び周辺地域への事業所の紹介） ・アセスメント ・モニタリング ・個別支援計画作成 ・サービス担当者会議出席 ・防災訓練実施 ・請求業務 ※本求人は株式会社IGFの有料職業紹介求人への応募となります 有料職業紹介：27-ユ-303466 企業・事業について 同社は、発達支援を必要とする子ども

仕事内容持ち帰りなし ＼障がい福祉サービスがはじめての方も大歓迎／ 【児童発達支援・放課後デイサービスくるみ】では、一緒に働いてくれるスタッフを募集しています！ ≪児童の傾向≫ ★児童発達支援0～6歳、放課後等デイサービス6～18歳までが対象になります ★受け入れ人数は1日最大10名！ 職員数は10名なので、ゆとりを持って子供たちに接することができます。 ★20代～50代のスタッフが活躍中！ ★残業なし！ ・利用者（障がい児）の学校、自宅から事業所までの送迎。 軽自動車・普通自動車（ＡＴ社用車）の運転業務有り ・手洗い・うがい・トイレなどの日常生活支援。 ・生活能力向上を目的とした訓練。 ・屋外や

仕事内容【和歌山/日前宮駅トホ5分◆小規模デイサービスでのお仕事◆資格お持ちの方お待ちしております♪】 超小規模放課後デイでの児童発達支援管理責任者お子さんの支援計画の作成・保護者様とのコミュニケーション・学校や相談員さんとの連絡調整・スタッフ教育・シフト作成・マネジメント業務・送迎業務などお願いします。 職種：その他 施設形態：デイサービス 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&

仕事内容■業務内容 ２歳から１８歳の障がいをお持ちの方々の放課後支援、 発達支援、療育、生活支援の介助、余暇活動の援助、 食事や排泄等のケア、利用者様の送迎など。 職員も利用者も少人数ですので気軽に働くことが出来ます！ ★見学・職場１日体験出来ます！見学、体験のみでも可！ 職場の雰囲気を感じ、考えていただいて構いません★ ご希望の方はお気軽にご連絡ください。 「保育」 変更範囲：変更なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★土日休み！残業月5時間程度◎日勤のみ可♪賞与あり・昇給あり！GW・お盆・年末年始休暇あり◆ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：リハビリ職・機能訓練指導員 【業務内容】： 放課後等デイサービス・児童発達支援における療育業務 ※利用者数：最大10名/日 ※送迎業務：基本的にはなし 求人ID 1107543

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】月給35万円～/管理者兼務で月給40万円！ 年4回5連休取得可研修充実/「専門スキル＋α」をもつ支援のプロへ障がい者グループホーム/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～450,000円 【月給】350,000円～450,000円 <内訳> 基本給 185,000円～ 職務手当 88,000円(固定残業代45時間分85,760円を含む/超過分は別途支給) 処遇改善手当 62,000円 特定処遇改善手当 15,000円 ※事業所責任者(管理者)兼務の場合は月給400,000円～ <別途支給手当> 通勤手当

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年間休日113日で年末年始やお盆休みあり★資格取得支援制度や昼食の補助あり♪未経験の方も大歓迎いたします◎ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 児童発達支援にて、支援が必要なお子さんへのサポートをお願いいたします。 ・個別支援計画に基づく療育支援 ・運動や活動内容の計画、準備 ・相談業務（電話対応） ・事務（日誌・連絡帳記入） ・送迎 ・その他業務全般 求人ID 1100188

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年間休日113日で年末年始やお盆休みあり★資格取得支援制度や昼食の補助あり♪未経験の方も大歓迎いたします◎ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 児童発達支援にて、支援が必要なお子さんへのサポートをお願いいたします。 ・個別支援計画に基づく療育支援 ・運動や活動内容の計画、準備 ・相談業務（電話対応） ・事務（日誌・連絡帳記入） ・送迎 ・その他業務全般 求人ID 1100190

勤務時間9:00〜16:00 休憩45分

仕事内容仕事内容： 児童発達支援センターでの児童のサポート(食事・排泄・着替えなど)をお願いします。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年間休日113日で年末年始やお盆休みあり★資格取得支援制度や昼食の補助あり♪未経験の方も大歓迎いたします◎ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 児童発達支援にて、支援が必要なお子さんへのサポートをお願いいたします。 ・個別支援計画に基づく療育支援 ・運動や活動内容の計画、準備 ・相談業務（電話対応） ・事務（日誌・連絡帳記入） ・送迎 ・その他業務全般 求人ID 1100191