山梨県のハローワーク 生活支援の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時15分〜16時15分 就業時間２：9時30分〜18時30分 就業時間３：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：００～翌１０：００ （１）～（４）シフト （４）休憩１２０分 ※ 時間帯は相談可能です（例、夜勤抜きの日勤のみ希望 等） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別な事情の場合は、９０時間以内で、年に６回（１年に７２０時 間以内）まで。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望休２日有り （その他は応相談）

仕事内容介護職としての経験を活かし、ご入居者の生活リズムや趣味活動 （散歩・外出・園芸など）に寄り添いつつ、認知症ケアを深めて日 常生活の自立を支援。初心者職員へのサポートもお願いします。 〇少人数に向けたケア ・原則１フロア９名のケアを、日中２～３名（早番・遅番）と 夜勤１名で担当。※イベントなどの際は日勤になる場合あり。 〇充実の研修で新入社員の方も安心してお仕事をスタート。 〇ケアの一環として、ご入居者と一緒に料理に取り組む事もあり。 ・調理スタッフ配置や完全調理品の利用で調理初心者も安心。 〇介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力が可能。 〇業務に慣れてきた有資格者・経験者の方には、業務改善

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時15分〜16時15分 就業時間２：9時30分〜18時30分 就業時間３：16時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：（４）９：００～１８：００ （１）～（４）シフト制／（３）休憩１２０分 ※時間帯は相談可能です（例：夜勤抜きの日勤のみ希望 等） （労働基準法により１８歳未満の方は（３）の就業不可） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な離職、病欠に対する人員配置維持など、特別な事情がある 場合は月９０時間以内（年６回限度）、年７２０時間以内で延長可 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談

仕事内容介護職としての経験を活かし、ご入居者の生活リズムや趣味活動 （散歩・外出・園芸など）に寄り添いつつ、認知症ケアを深めて日 常生活の自立を支援。初心者職員へのサポートもお願いします。 〇少人数に向けたケア ・原則１フロア９名のケアを、日中２～３名（早番・遅番）と 夜勤１名で担当。※イベントなどの際は日勤になる場合あり。 〇充実の研修で新入社員の方も安心してお仕事をスタート。 〇ケアの一環として、ご入居者と一緒に料理に取り組む事もあり。 ・調理スタッフ配置や完全調理品の利用で調理初心者も安心。 〇介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力が可能。 〇業務に慣れてきた有資格者・経験者の方には、業務改善

仕事内容介護老人福祉施設でご入居者様が安心・安全に日常生活をお過ごし いただけるよう生活全般をサポートするお仕事です。 ＊食事支援：配膳、食事介助、見守り、下膳、口腔ケア等 ＊入浴支援：着替え準備、着脱、洗身介助、整容等 ＊排泄支援：トイレ誘導、おむつ交換等 ＊その他 ：体操等のレクリエーション活動、介護記録の入力、移 乗・体位交換の介助、与薬・服薬介助、居室整備・リネン交換等 ◇２０２４年度より介護記録ソフトを全フロアに導入しました。 ◇タブレット・パソコンの取り扱いが初めての方も丁寧にサポート します。 変更範囲：変更なし

仕事内容介護職としての経験を活かし、ご入居者の生活リズムや趣味活動 （散歩・外出・園芸など）に寄り添いつつ、認知症ケアを深め日常 生活の自立を支援。初心者職員へのサポートもお願い致します。 〇少人数に向けたケア ・原則１フロア９名のケアを、日中２～３名（早番・遅番）と 夜勤１名で担当。※イベントなどの際は日勤になる場合あり。 〇充実の研修で新入社員の方も安心してお仕事をスタート。 〇ケアの一環として、ご入居者と一緒に料理に取り組む事もあり。 ・調理スタッフ配置や完全調理品の利用で調理初心者も安心。 〇介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力が可能。 〇業務に慣れてきた有資格者・経験者の方には、業務改善

仕事内容介護職としての経験を活かし、ご入居者の生活リズムや趣味活動 （散歩・外出・園芸など）に寄り添いつつ、認知症ケアを深め日常 生活の自立を支援。初心者職員へのサポートもお願い致します。 〇少人数に向けたケア ・原則１フロア９名のケアを、日中２～３名（早番・遅番）と 夜勤１名で担当。※イベントなどの際は日勤になる場合あり。 〇充実の研修で新入社員の方も安心してお仕事をスタート。 〇ケアの一環として、ご入居者と一緒に料理に取り組む事もあり。 ・調理スタッフ配置や完全調理品の利用で調理初心者も安心。 〇介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力が可能。 〇業務に慣れてきた有資格者・経験者の方には、業務改善

仕事内容小規模多機能施設での高齢者の介護業務 ○日常生活の支援 （入浴、更衣、食事、排泄等の介護業務） ○レクリエーション業務 ○夜間の見守り ※フルシフト（日勤・早番・遅番・夜勤）可能な方 【変更範囲：変更なし】

仕事内容グループホームめだかの学校において入居者の介護・生活の支援を 行っていただきます。 ※定員１８名 ※夜勤が月３～４回程度あります。 （夜勤の回数については応相談） ※就業時間（１）～（３）のシフト勤務です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：14時00分〜19時00分 就業時間３：12時30分〜18時30分又は8時00分〜19時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）はシフト例 休憩時間は法定どおり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休はシフトによる 夏期休暇、年末年始休暇

仕事内容◆保育補助業務◆ ・登園、降園の補助 ・基本的生活習慣（食べる、眠る、着替えるなど）のサポート ・保育園での身の回りのお世話 ・保育環境の整備（主活動の準備、清掃等） ・集団生活を通して社会性の取得支援 ・遊びを通して心身の健やかな成長支援 ・施設内の安全点検 ・イベントや行事のサポート ・看護師、栄養士などさまざまな専門職スタッフとの連携 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容○施設内の有料老人ホームのみの訪問介護 ・身体介助（食事、着替え、入浴、トイレ等の介助） ・生活支援（買い物など） ＊介護度により、仕事内容が多少変わる場合もあります。 ※夜勤勤務は相談可 ※夜勤勤務のシフトは月４回程度 変更範囲：会社の定める業務 ２０２６年９月、甲府市荒川に２店舗目オープン スタッフ同時募集

仕事内容【訪問リハビリテーション業務】 「もっと成長したい」「新しいことにチャレンジしたい」そんなあ なたに最適な職場です。 現在、訪問リハビリのサービス拡大に力を入れており、ご利用者様 の在宅生活を支えるための支援体制を強化しています。自宅での生 活動作の向上や機能維持を目指し、「できる」を増やす自立支援を 大切にしてます。 最新機器やＩＣＴツールの導入で効率的に行える環境が整っており 、質の高いリハビリの提供が可能です。グループ内には多くのセラ ピストが在籍しており、研修や交流の機会も豊富です。 訪問リハが初めての方やブランクのある方も、安心してスキルアッ プを目指せます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は7時00分〜21時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間相談可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他○事業所カレンダーによる ・年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○訪問介護による利用者の生活・身体介護など登録ヘルパー として勤務して頂きます。 ＊食事・排泄・入浴支援、外出介助、洗濯、掃除等を行って 頂きます。 ＊訪問エリア：身延町内（基本、自家用車で訪問・直帰） ＊訪問は原則、直行直帰で自家用車を使用して頂きます。 変更範囲：変更なし ≪ 急 募 ≫ ☆応募にはハローワークの紹介状が必要です☆

仕事内容『性別も 国境も 障がいも超えていこう』 日常生活、毎日の宿題、お楽しみレク、室内運動などで 成長をサポート！ ★『サビ管』お持ちの方もぜひ！視点を変えてご活躍下さい★ 【管理者兼児童発達支援管理責任者業務】 ●発達障害児童の個別支援計画の作成や評価 ●店舗運営、管理業務、学習支援・生活支援等 ※児発管単体での雇用もあり（相談可） 変更範囲：変更なし ★請求書業務・残業持ち帰り仕事はありません

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊毎月の勤務表による ＊月に２～３回程度土日勤務可能な方 ＊月に１０日以内の勤務が可能な方

仕事内容◇介護老人保健施設の入所者様（まれにデイケア利用者様）の健康 状態の観察・医療的処置（点滴等）の実施・日常生活の支援を行っ ております。また、病院受診に伴う付き添いもあります。業務は、 介護老人保健施設における看護業務全般となっております。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時15分〜16時15分 就業時間２：9時30分〜18時30分 就業時間３：16時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：（４）９：００～１８：００ （１）～（４）シフト制／（３）休憩１２０分 ※時間帯は相談可能です（例：夜勤抜きの日勤のみ希望 等） （労働基準法により１８歳未満の方は（３）の就業不可） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な離職、病欠に対する人員配置維持など、特別な事情がある 場合は月９０時間以内（年６回限度）、年７２０時間以内で延長可 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談

仕事内容介護職としての経験を活かし、ご入居者の生活リズムや趣味活動 （散歩・外出・園芸など）に寄り添いつつ、認知症ケアを深めて日 常生活の自立を支援。初心者職員へのサポートもお願いします。 〇少人数に向けたケア ・原則１フロア９名のケアを、日中２～３名（早番・遅番）と 夜勤１名で担当。※イベントなどの際は日勤になる場合あり。 〇充実の研修で新入社員の方も安心してお仕事をスタート。 〇ケアの一環として、ご入居者と一緒に料理に取り組む事もあり。 ・調理スタッフ配置や完全調理品の利用で調理初心者も安心。 〇介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力が可能。 〇業務に慣れてきた有資格者・経験者の方には、業務改善

仕事内容６５歳以上の要介護を必要とする利用者様の日常生活（食事、清潔、排泄等） を支援、援助するお仕事です。職員は利用者様が安心安全に生活ができるよう 見守りもします。 配属が決まれば介護スタッフの一員として、指導者と共に日々の業務の流れや 介護のスキルアップを目指していきます。 日々のレクレーションや毎月の誕生会、季節のイベントとして桜の花見、七夕 会、納涼会、運動会、文化祭、焼き芋会、りんご狩り、クリスマス会、新年会 等を企画し施設職員と利用者様とが一緒に造り、日々楽しく生活してもらうお 仕事です。 【入社後の仕事内容の変更なし】

仕事内容○福祉総合生活支援センター仁生園及び障害者支援施設第二仁生園 において、給食提供業務の管理、総括（給食の調理、盛付け、食器 の洗浄などの業務等を含む）に従事していただきます。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜20時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：記載した時間内で応相談 （実働８時間以内） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容※お客様が住み慣れたご自宅・地域で目標を持って前向きに生活で きるよう、ご自宅を訪問して介護サービスを提供するお仕事です。 お客様の状態に応じ、身体介護（入浴・排泄・食事など）や生活援 助（掃除・洗濯・調理など）を計画に基づいて支援します。 ※介護の専門家として、出来ない事をお手伝いするだけでなく、出 来る事・出来そうな事を支える事で、お客様が『いきがい』を持っ て暮らし続けられる事を目指します。 ※入社後、各種研修を受講したり、先輩スタッフが同行指導を行い 、不安な気持ちがなくなるまでサポートします。 ※スマホアプリを使用し、お客様の支援内容を確認したり、業務報 告を行います。使い方は入社後

仕事内容長生きして良かったのお手伝い。 出会いを大切に、信頼関係を築き、後悔のない介護を目指す。 地域密着型の３ユニット２９名の特養です。 山梨県豊かさ共創スリーアップ：プレミアム認証 ＜主な業務内容＞ ・日常生活の支援（食事、入浴、排泄等の介助） ・ご家族や地域との関わり、面会や外出の支援 ・移乗用リフト等を使った「抱えない介護」の実践 ・電子カルテでの簡単なその場入力 ※個別に指導計画を作成し、丁寧に指導します。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容○ユニット運営、組織を担う方を募集 特別養護老人ホーム（定員６０名）における介護業務全般。 身体介護・生活支援・タブレットやセンサー等を活用した記録 まずは現場での介護業務を手厚いサポートのもと習得。 ○将来の施設をお任せ 将来的に、フロアリーダーや新人育成、業務フローの見直しなど、 施設や組織の将来を支える中心メンバーとして活躍を期待！ ○組織のリーダー候補 これまでの経験を活かし、現場の中心となって活躍する方を募集。 将来的には施設運営・管理職へのキャリアアップの道もあります。 ワークライフバランスとやりがいを両立できる環境です。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間又は7時00分〜22時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：・短時間（１件３０分から）のお仕事もあります。 １日１件からの就労も可能です。 ・１日の就業時間に応じて休憩時間は法定通り付与します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：ご利用者、ご家族、関係機関との対応のため、 １ヶ月７０時間（年６回まで）、年６９０時間を限度に延長可 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 契約内容による （相談に応じます。）

仕事内容市町村が行う介護予防・生活支援サービス事業において、ご利用者 宅を訪問し、家事などの日常生活の支援を行います。 （掃除・調理・洗濯・買い物等） ※訪問サービスには自家用車を使用していただきます。 一部交通費支給 ※労働日数、曜日、時間、地域は相談に応じます。 ※初めて訪問サービスの仕事を始める方でも入社時研修での個別指 導、責任者が同行現地指導により不安を解消いたします。 ※雇用契約は、初回３ヶ月（試用期間に相当）、２回目３ヶ月、 以降は６ヶ月毎に更新します。 【変更範囲：変更なし】