ハローワーク 特別養護老人ホーム - 長崎県 の求人・仕事・採用

仕事内容＝福祉施設における総務、会計、一般事務全般＝ ＊介護保険ソフトを使用しての介護報酬の請求事務 ＊来客、業者、電話対応 ＊現金管理（施設の売上・支出等の管理） ＊勤怠管理 ＊その他付随する業務を行います。 ＊社用車（軽ワゴンＡＴ車）での銀行等への外出あり 【変更範囲】変更なし ≪応募の際にはハローワークの紹介状が必要です≫

仕事内容○老人介護 食事介助、入浴介助、排泄介助、その他日常生活に援助 ＊事前研修を実施する場合もあります。 研修場所として、有料老人ホーム泉の里１号館・３号館・泉の里 ２号館（特養・デイ・ショート・グループホーム）となります。 ※変更範囲あり（調理業務 詳細は面接時に説明します） ○給与総支給額 ・介護福祉士資格・有 夜勤：月３～５回 ２３万～３１万円 ・介護福祉士資格・無 夜勤：月３～５回 ２２万～２７万円 ・夜勤が出来ない方 日勤のみ １９．２万円～２５万円

仕事内容○配食サービスによる調理済み食材を使用しますので、業務は簡 単、効率的です。 ・食材の加熱、盛り付け ・配膳準備 ・食器洗いなどの後片付けなど ※定年年齢以上の応募可（条件は異なります。１年更新制） ＊従事する業務の変更範囲：変更なし ＊副業可

仕事内容＊入居者が楽しく過ごしていただくためのサポートや、日常生活を 支援（食事・入浴・排泄介助等）するお仕事です ＊有給取りやすく、職員同士が支えあっている職場です ＊未経験の方でも丁寧に指導しますので、ご応募お待ちしています ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：10時00分〜12時00分又は7時30分〜19時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：７：３０～１９：００の間で２時間以上から、ご希望の時間で勤務 していただけます。扶養の範囲内などご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容食事や入浴・排泄などの介助を行う仕事です。 ・排泄介助は必ず２人組で行います。 ・入浴介助は３～４人で業務分担をして行います。 ・ノーリフティングケア（持ち上げない・抱え上げない介護）を実 践しています。 ・特殊浴、一般浴共に浴槽へは機械での昇降を行っています。 ＊ベテランの介護スタッフが指導しますので初心者でもご安心くだ さい。 ◎ハローワークの紹介状が必要です／変更範囲：変更なし

仕事内容○老人介護全般・特別養護老人ホーム及びショートスティの介護業 務などを行います。 ○定員は１ユニット１０名分を３～４人体制で介護します。 ○業務負担軽減のため、見守り介護ロボット（センサー）、介護リ フト、スマホによる介護記録などの最新設備を導入しています。 ※定年年齢以上の方について、応募の相談可能（賃金等は正社員と 同条件ですが、雇用契約は１年更新制となります） （変更範囲：なし）

仕事内容ハローワークからの応募で採用率ＵＰ！ 特別養護老人ホームでご利用者様へ「食事・入浴・排泄」のケアを するとともに、レクリエーションの企画や日々の生活を楽しく送る サポートをする仕事です。車通勤ＯＫ◎駐車場有◎ 【変更範囲】法人の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時30分又は7時00分〜21時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）は基本の勤務時間ですが 短時間勤務もＯＫ！ 勤務時間は細かく応相談◎ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 勤務は週２～５日で相談可（都合に合わせ勤務できます） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容琴の浦荘では、琴海の穏やかな環境の中で、高齢者の皆さまが 安心して暮らせる家庭的な介護を提供しています。 「ここで暮らしてよかった」「あなたがいてくれてよかった」と 感じていただけるよう、利用者様おひとりおひとりに寄り添った 温かいケアを大切にしています。 【業務内容】入居者様の日常的な生活のサポート （食事、入浴、排泄、体操、レクレーションなど） ◎入職時研修、メンター制度、資格取得支援など、様々な研修 制度があるため、未経験の方やブランクがある方も安心です ◎有給休暇の取得率が高く、ワークライフバランスも充実！ ※変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容○特別養護老人ホーム入所者様、および併設の短期入所生活介護利 用者様のケアプラン作成。ご家族様や関係機関との連絡および調整 ・カンファレンスの実施、その他関係する業務。 ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容＊「特別養護老人ホームあけぼの荘」入居者の健康管理（バイタル チェック、病院受診付き添い等） 入居者６０名、ショートステイ１０～１８名 ＊スタッフ数：介護３２名、看護７名（特養・ショート兼務） ＊日勤のみの勤務です ・必要に応じ、夜間のオンコール対応（交代制） ※変更範囲：変更なし ※面接の際は安定所の紹介状が必要です。

仕事内容＊介護老人福祉施設の介護支援専門員業務 ＊心身の状況に応じたケアプラン作成（ケアプランソフト入力） ＊入所者への助言・相談業務 ＊入所者家族への状態説明及び相談援助 ＊エクセルやワードを使用しての各種書類作成 ＊市町村等との連絡調整業務 ※使用車：軽乗用車（ＡＴ車） ◎ハローワークの紹介状が必要です。 （自主応募の場合は紹介状は不要です） ※変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜19時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分又は7時30分〜19時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法定通り付与。 ※（１）（２）は就業時間の例です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他盆休み（８／１３～１５）年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎児童（小学校１年生から６年生）の放課後の保育業務 ＊主に支援員の補助 ◇放課後及び長期休暇等の生活支援や学習支援 ◇イベントやプログラムの企画・運営 ◇保護者、教員、地域の方々とのコミュニケーション ◇スタッフのシフト調整や運営に伴う事務業務を行う管理者のサポ ート など ※行事の際は外出することもあります 【変更範囲】法人の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容■看護（バイタルチェック他）介護（入浴・食事介助等）及び 計画書に沿った機能訓練指導、レクリエーション支援 ※利用者は平均２４名、スタッフ９名程度 職員数・利用者数により、送迎業務に従事いただく場合あり （主に軽自動車使用／朝・夕とも送迎手当支給あり） ※土・祝日の勤務の場合も有（ご家族の事情等による希望休も可） ★お子様の学校行事や急病等によるお休みも配慮します ★定年以上の方も応募可（１年毎の更新制） ・従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際はハローワークの紹介状が必要です （自主応募の場合は紹介状は不要）

仕事内容【小規模で手厚いユニットケアが長所の施設です！】 ・定員４０名、１ユニット１０名の小規模ケアを実践 ・ご入居者ひとりひとりと向き合える介護 特別養護老人ホーム「緑風」は街に近く、バス停徒歩１分とアクセ ス良好。テラスからは長崎港を見渡せる眺望が魅力の施設です。 未経験から入社した方も多く、入社時研修制度などの丁寧な指導体 制があるため、介護が初めてでも安心して働ける環境があります☆ ＜業務内容＞ ・日常的に介護が必要な方の食事や入浴等の介護業務 ・レクレーション（散歩やドライブ、家庭菜園の作業等） 【変更の範囲：事業所の定める業務】

仕事内容〈入居者様の介護業務全般〉 ＊身体介助・食事介助・排泄介助・入浴介助 等 ＊利用者様の送迎（軽～普通車使用）（ショートステイ） ※ご希望を考慮の上、下記いずれかに配属となります 特養 （３ユニット ２９床） ショートステイ（１ユニット １５床） ※夜勤は月４回程度（１ユニット１人、１フロア２人体制） 【変更範囲】変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容＊特別養護老人ホーム喜楽苑での介護業務全般 ＊レクリエーション ＊外出行事の計画・実施 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容＊特別養護老人ホームでの介護業務 入居者約６５名（老人）の生活介護として、食事、入浴、 おむつ交換、衣服の着替え、ベッドメイク、スライディングツール を使った利用者の移動等を行う仕事です。看護師・介護士併せて ２７人のスタッフでお世話しています。業務を基本的に二人体制で 実施しており、身体的・精神的負担軽減に努めています。 ＊【夜勤】経験者：月に５～６回程度（３名で勤務、休憩時間は３ 時間しっかりとれます） 未経験者：業務の習熟度に応じて調整します 看護師がオンコール体制でサポートします ◎ハローワークの紹介状が必要です「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊令和６年４月に開業した「特別養護老人ホームよつば」にて 介護職員として勤務していただきます。 ＊入居者様の介護業務全般 ＊食事、入浴、排泄、移動等の身体的援助 ＊居室の清掃、洗濯等の生活援助 ※定年年齢以上の方も応募可（１年毎の更新制） ※変更範囲：あり（法人の定める業務） ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：※「又は」の間の実動５～６時間のシフト勤務で、すべてのシフト 勤務に対応できる方 ※休憩時間は、実動６時間以上勤務の場合は４５分あります。 ◎最低週１５時間以上３０時間未満の勤務となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他※休日については、本人の希望を考慮しシフトを組みます。 ※有給休暇の表記は週３日勤務の場合です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○老人介護全般・特別養護老人ホーム及びショートスティの介護業 務などを行います。 ○定員は１ユニット１０名分を３～４名体制で介護します。 ※職員負担軽減のため、見守り介護ロボット（センサー）、介護リ フト、スマホによる介護記録などの最新設備を導入しています。 ◎正社員登用制度あります。 ※定年年齢以上の方について、応募の相談可能です。（賃金などは 同条件ですが、雇用契約は１年更新制となります） （変更範囲：なし）

仕事内容入居者様の生活全般のサポート（食事・入浴・排泄等の介助） 希望休・有給取得にも柔軟に対応しています。 マンツーマン指導で安心して勤務できます。 夜勤業務は他シフト経験後に（最短４ヶ月後～） スキルアップ勉強会も実施しています。 職員平均年齢４１歳。平均勤続年数７．５年。新卒者からベテラン まで、チームワークを大切にした職場環境づくりを行っています。 ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です／自主応募の場合は不要 ＊定年年齢以上の方の応募可（１年毎の更新制）