人事 採用 - 神奈川県厚木市 の求人・仕事・採用

仕事内容学校法人東京農業大学 【大学職員（事務系総合職）】★2026年10月1日採用 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 大学・高校・中学校・小学校の運営に関する学校事務全般のお仕事です。幅広い業務を経験し、長期的なキャリア形成が可能です。経験や適性・希望を考慮の上、いずれかの業務をお任せします。 【教育・研究支援】 …授業や留学・キャリア支援等の学生生活をサポートするポジションです。 ＜仕事内容＞ ◆教務 ◆学生厚生 ◆就職支援 ◆入試 ◆広報 ◆研究支援 ◆グローバル化推進 ◆初等中等事務 ◆

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・事業会社での人事労務あるいは採用教育業務経験（3年以上） [歓迎] 【歓迎要件】 ・リーダー・マネージャー等のマネジメント経験 ・人事領域で規定改定・組織再編のご経験ある方 【職種名】 人事労務リーダー候補 【仕事内容】 【厚木市】（年収上限650万円）創業70年超の産業用動物向け医薬品販売会社で人事労務リーダーの募集です。 関東圏での動物用医薬品のトップシェアを誇る当社で人事領域全般、特にグループのホールディングス化・組織再編に向けて、広い視野で人事企画をはじめ様々な業務にも対応して頂きます。 【具体的業務内容】 ・給与計算、勤怠管理等の労務全般業

勤務時間08:45～17:15 実働7時間20分／休憩70分

仕事内容【大手プリンター会社Gでの人事採用】採用担当業務と教育・研修業務の補助と報酬支払業務をお任せいたします！ 人気の土日休み！車通勤も可で、事業所内駐車場を1,500円で貸りられます！20代～40代まで幅広く活躍中の職場です！【企業紹介】三愛精神 「人を愛し 国を愛し 勤めを愛す」世の中の役に立つ新しい価値を生み出し、生活の質の向上と持続可能な社会づくりに責任を果たす。 【こだわり条件】派遣 残業多め（月10時間以上） 週5日 土日休み 1日7時間以上 大手企業 車通勤可 きれいなオフィス 食堂あり 研修あり 服装自由・カジュアル可 女性比率高め 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 メー

仕事内容人事事務 採用業務の補助や面接日程の調整、データ入力、社員のサポート業務などを通じて、 会社の人を支える重要なポジションです。 専門知識がなくても、研修制度や先輩のフォローが充実しているため安心してスタート可能。 事務スキルはもちろん、コミュニケーション力や調整力も身につきます。 【仕事内容】 ＼当社の採用活動を支えるお仕事／ 未経験から人事・採用業務に携わる… 働きながらキャリアパスも広がります◎ 【具体的な業務】 ・応募者データの入力、更新 ・候補者への連絡、面接日程の調整 ・推薦状の作成、企業への送付サポート ・代理店とのやりとり ・求人票や自社媒体の内容更新 ・その他採用活動に

仕事内容人事サポート事務 採用業務の補助や面接日程の調整、データ入力、社員のサポート業務などを通じて、 会社の人を支える重要なポジションです。 専門知識がなくても、研修制度や先輩のフォローが充実しているため安心してスタート可能。 事務スキルはもちろん、コミュニケーション力や調整力も身につきます。 【仕事内容】 ＼当社の採用活動を支えるお仕事／ 未経験から人事・採用業務に携わる… 働きながらキャリアパスも広がります◎ 【具体的な業務】 ・応募者データの入力、更新 ・候補者への連絡、面接日程の調整 ・推薦状の作成、企業への送付サポート ・代理店とのやりとり ・求人票や自社媒体の内容更新 ・その他採

仕事内容人事アシスタント事務 あなたにお任せするのは、採用活動のサポートや応募者対応、書類作成、データ入力、面接日程の調整など。 人事担当者のアシスタントとして、 社内外のさまざまな人と関わりながら業務を進めていきます。 「人と関わる仕事がしたい」 「事務スキルを身につけたい」 「安定したオフィスワークで長く働きたい」 そんな方にぴったりのポジションです。 未経験の方でもご安心ください。 基本的なPC操作ができればOK。業務の流れや専門知識は、 先輩スタッフが丁寧にサポートします。 少しずつ業務を覚えながら、人事・労務の知識も身につけることができます。 【仕事内容】 【募集背景】 事業拡大お

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件 ・大卒以上 ・人事・労務領域、もしくは採用・教育領域での10年以上の経験のある方 ・複数名の部下を持たれた経験のある方 ■求める人物像 未整備な環境を自ら立ち上げ、盛り立てていきたい意欲をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳 ～ 55歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 人事課長/厚木勤務/医薬品商社/年収550～650万円/完全週休二日制 【仕事内容】 動物用医療品の取り扱い全国トップクラス、関東シェアNo.1企業の人事課長職の募集となります。 ■具体的には 人事領域全般、とくに今後グループのホールディングス化に向けて

仕事内容人事サポートスタッフ 応募者対応や書類作成、データ管理など、 一つひとつはシンプルな業務からスタート。 未経験の方でも、先輩スタッフが丁寧にサポートするため、 安心して仕事を覚えることができます。 社員や求職者から 「ありがとう」「助かりました」と言われることも多く、 人の役に立っている実感を得られる仕事です。 【仕事内容】 お仕事内容 会社の「人」に関わる業務をサポートする人事事務のお仕事です。 採用活動や社員管理など、バックオフィスから会社を支えます。 主な業務内容は、 応募者対応（メール・電話） 面接日程の調整 入社・退社手続きのサポート 社員データの管理、書類作成 人事関

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・新卒もしくは中途採用のご経験がある方 [歓迎] 【歓迎要件】 ・採用計画などの業務経験に携わったことがある方 ・会社説明会運営などにかかわる業務のご経験 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ・メンバーとの信頼関係を構築するのが得意な方 ・自ら考え、主体的に行動できる方 ・何事にも柔軟に対応する「忍耐力」をお持ちの方 ・自分の企画、アイディアをどんどん提案し、実現していきたい方 【職種名】 【人事担当】 【仕事内容】 【本厚木】～600万／人事採用担当の募集です 同社の人事として、まず初めに中途採用・新卒採用の業務全般をお任せいたします。 将来的に

仕事内容採用事務 応募者対応や書類作成、データ管理など、 一つひとつはシンプルな業務からスタート。 未経験の方でも、先輩スタッフが丁寧にサポートするため、 安心して仕事を覚えることができます。 社員や求職者から 「ありがとう」「助かりました」と言われることも多く、 人の役に立っている実感を得られる仕事です。 【仕事内容】 お仕事内容 会社の「人」に関わる業務をサポートする人事事務のお仕事です。 採用活動や社員管理など、バックオフィスから会社を支えます。 主な業務内容は、 応募者対応（メール・電話） 面接日程の調整 入社・退社手続きのサポート 社員データの管理、書類作成 人事関連の問い合わ

仕事内容経営管理/人事スタッフ 経営管理および人事業務を通じて、 組織の基盤づくりと成長戦略の実行を支える重要な役割をお任せします。 人材採用や労務管理、制度設計、評価制度の運用、 さらには経営数値の管理や分析など、幅広い業務に携わることで、 会社全体の動きを俯瞰して捉える力を養うことができます。 単なるバックオフィス業務にとどまらず、 経営層と近い距離で意思決定に関わり、組織づくりや人材戦略に直接影響を与えられる点が、 このポジションの大きな魅力です 【仕事内容】 おすすめポイント ━ｖ ◆経営に近いポジションで働ける ・経営層と連携しながら、会社の意思決定や戦略に関われる ・数値管

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須要件 ・事業会社における給与計算の実務経験（5年以上） ・社会保険・労働保険に関する基本的な知識 ・Microsoft Office（Excel、Wordの基本操作スキル） ■歓迎要件 ・中堅企業での人事職経験 ■求める人物像 ・「企業は人也、人は心也」の社訓に共感していただける方 ・変化に対して柔軟に対応していただける方 ・社内外の関係者との明るく円滑なコミュニケーションを図れる方 ・チームワークを重視し、連帯感をもって業務を進められる方 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳 ～ 35歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 人事/給与

仕事内容【ポジション】 人事担当（採用メイン） 【主なお仕事について】 ・中途採用業務の企画から実行まで ・人事評価制度の継続的改善 ・研修プログラムの企画・実施 ・経営層への採用状況報告・戦略提案 ・エンジニア組織に特化した採用手法の開発 .・*・・*・.・*・.・*・.・*・・*・. ★働きやすさのポイント★ ・裁量権が大きく、自分のアイデアを実現できる ・ロジカルな思考を活かせる環境 ・残業月20時間以内でプライベート充実 ・評価制度や研修など採用以外の人事業務も経験可能 .・*・・*・.・*・.・*・.・*・・*・. 【経営に近いポジションでの人事経験が積める】 採用戦略から評価制度の改善ま

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時15分 就業時間２：9時45分〜18時15分 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）のシフト制 詳細は応相談 ＊（１）（２）の時間内で週２０Ｈ未満勤務となる様に調整 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容大学事務局での事務作業 ・パソコンによる書類作成 ・学生、電話対応、広報業務 等 （変更範囲：変更なし）

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：週２０時間以上勤務。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 曜日応相談 土・日勤務できる方歓迎 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容客室清掃チーフ及び客室清掃スタッフの補助。客室備品の補充・各 フロア分のシーツ、リネンのセット・ロビー清掃。 ＊週２０時間以上勤務のお仕事です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容AIクラウドサービス企業での人事採用スペシャリスト募集！ 経営に近いポジションで裁量大きく働けます！ ◆こんなお仕事です◆ Q. どんな企業ですか？ A. クラウドサービス・AI機能を搭載したサービスを提供する成長企業です Q. 具体的に何をするの？ A. 採用業務をメインに、評価制度改善や研修企画など人事業務全般を担当します Q. 未経験分野もありますが大丈夫？ A. エンジニア中心の組織でロジカルに業務を進められる環境です Q. どんな方が活躍していますか？ A. 経営層とのやりとりに抵抗がなく、自ら提案できるコミュニケーション能力の高い方です ＊・・………………・・＊ 時流に合わせたAI

仕事内容焙煎されたコーヒーを袋に詰める作業や、機械操作をサポートするカンタンな作業！ コーヒーを袋詰めして、パッケージを確認したり、機械を使って自動的に袋詰めしたりします。 機械の操作はすぐ覚えられるので、未経験でも安心！ 日払いOKだから、働いた分はすぐにお給料もらえます。 即入寮OKで、住まいの心配もなし！すぐに新しい環境で働けますよ。 【魅力的なポイント】 未経験OK！ どなたでもすぐに始められる簡単なお仕事です。 工場見学可能 見学後に辞退もOKなので、安心して雰囲気を確かめられます。 ▼寮をご希望の方▼ 工場近くにキレイなワンルーム寮をご用意！ 即日入寮で家具・家電付き！快適な生活をすぐ

仕事内容バックオフィス（人事） 応募者対応や書類作成、データ管理など、 一つひとつはシンプルな業務からスタート。 未経験の方でも、先輩スタッフが丁寧にサポートするため、 安心して仕事を覚えることができます。 社員や求職者から 「ありがとう」「助かりました」と言われることも多く、 人の役に立っている実感を得られる仕事です。 【仕事内容】 お仕事内容 会社の「人」に関わる業務をサポートする人事事務のお仕事です。 採用活動や社員管理など、バックオフィスから会社を支えます。 主な業務内容は、 応募者対応（メール・電話） 面接日程の調整 入社・退社手続きのサポート 社員データの管理、書類作成 人事

勤務時間固定時間制 日勤｜8:40～17:40 夜勤｜20:40～5:40※固定勤務・交代制のご希望をお伝え下さい。 ※フルタイムのお仕事になります※ 社会保険・雇用保険の福利厚生に加入になります。 穏やかな毎日を支える、上質な働き方をご用意しています。 勤務時間のご案内 日勤｜8:40～17:40 夜勤｜20:40～5:40 残業あり（ご希望に応じて調整可能） 試用期間なしでスムーズにスタート 休憩は日勤・夜勤ともに60分 働き方のご相談も随時承ります。 「残業は控えめに」「しっかり働きたい」 「2交替希望」「夜勤専属希望」など、 ご要望に合わせた勤務条件をご提案します。 まずはお気軽にお問い合わせください。

仕事内容 「落ち着いた環境で働きながら、収入面も安心できる職場。」 穏やかな毎日を、ここから積み重ねていけます。 お仕事内容 例 食品・医薬品フィルム検査スタッフ／軽作業で安心スタート 【仕事内容】 食品や医薬品に使用される包装フィルムの検査を行うお仕事です。 製品の表面にキズや汚れ、印字ズレなどがないかを確認し、 問題なければ出荷準備へ進めるシンプル作業が中心です。 扱う製品は軽量で、落ち着いた環境の中で取り組めます。 ・フィルムの目視チェック ・印字・外観の確認 ・製品の仕分け、梱包 ・出荷前準備 一つひとつの工程を、 自分のペースで丁寧に進められる環境です。 【勤務環境】

仕事内容クラウドサービス・AI機能を搭載したサービスを提供する企業での人事採用業務です。 【主な業務内容】 ・中途採用業務全般（求人票作成、面接調整、候補者対応） ・人事評価制度の改善・マイナーチェンジ ・研修企画・講師業務 ・経営層との採用戦略立案 ・AIを活用した採用手法の導入検討 ★このポジションの魅力★ □経営層と直接やりとりする機会があり、裁量権が大きい □エンジニア中心の組織でロジカルに業務推進可能 □採用以外の人事業務にもチャレンジできる環境 □残業は平均5時間と少なく、ワークライフバランス良好 □自ら企画・提案して業務改善を進められる ･。 。･ﾟ。・ﾟ 。・ﾟ 。・ﾟ ◆事業所紹介